培训课件 -赢在服务服务意识与服务礼仪培训.docx
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1、内容型课程I下载即用I逻辑清晰I图文丰富赢在服务服务意识与服务礼仪培训培训师:XXX川服务礼仪培训课程SERET-QUETTeCONTENTS(M服务与服务意识服务的四种类型11仪容仪表仪态训练接待礼仪训练微笑服务与服务技巧4ill服务礼仪培训课程01a服务与前言服务就是竞争力,服务产生价值,以客户服务为中心,整合所有资源,规范各服务流程,通过主动服务来提升满意度。客户的满意来源于团队的服务。“把客户当家人一样呵护”这句话说明内部服务的重要性,要尽可能大的满足客户的需求。客户服务来源于真刀实枪的作战,不是靠喊口号和动员会就能解决的了的。客户服务涉及的内容十分广泛,要想将所有的工作细节都落实到实
2、处,就必须将客服体系细化并进行合理的规划。川一、什么是服务员工在向顾客提供产品或服务时表现出来的,在知识、能力、工作热情度等方面水平高低的一种能力。l理角早月艮务服务的英文是“SERVICE”表示微笑待客SE就是对顾客的就是要邀请每一位则是要用眼神态度亲切友善顾客下次再度光临表达对顾客的关心IIIRVICE就是精通业务上的工作就是要将每一位顾客都视为特殊的和重要的“大人物”就是要为顾客营造一个温馨的服务环境l理解服务为了服务顾客,为了顾客的满意,作为服务人员必须要了解顾客的需求,特别是心理需求卫生怕被盗、火灾、被别人伤害等房间卫生、服务员的个人卫生、饮食卫生等宾客是上帝,对宾客的最基本的。尊敬
3、应该是使用礼貌用语向客人打招呼宾客最怕的就是浪费时间和推三阻四美好的服务应该具备:有礼仪、有礼貌、有效率和心甘情愿。“I理解服务服务意识还包括优全宾优质服务意识全员服务意识宾客至上意识“I服务礼仪的作用内强个人素质外塑企业形象0增进与他人的交往世界上最廉价,而且能够得到最大收益的一种特质就是礼节。”成功学大师拿破仑希尔说现代企业竞争的附加值Jl礼仪的作用礼仪的作用及意义礼仪是树立企业形象、创立企业品牌的关键讲礼仪可提高公司工作人员的素质,创造企业文化,增强企业凝聚力。首先要树立“顾客就是上帝”的观念礼多人不l理解服务Howtounderstandservice?T殳理解是规范服务+超常服务二优
4、质服务,即优质服务是在规范服务的基础上有超乎常规的表现。服务是服务行业的重要构成,它与设施设U-备、附加配套、体验环境气氛等共同为客02服务工作对于经营者来说,是一种工作,一种职业;对于顾客而言,是一种03因此,经营者的工作成果必然也必须是客人充满美好感受的消费经历!人创造一种良好的消费体验。感受,一种生活。发展空间大和发达的国家相比,中国的服务行业的各种规章制度还不够完善,体系还不够健全,有很大的发展空间。特色的服务业并结合自身情况,发展成为有中国特色的服务行业。“I服务行业的现状刚起步的阶段中国虽然已经是世界贸易大国,但中国的服务行业还处在一个刚刚起步的阶段可以借鉴经验中国的服务行业在发展
5、的同时,可以借国外成功的经验,现代饭店管理之父对服务的理解O服务的本质饭店从根本上说,只销售一样东西,那就是服务;成功的服务提供低劣服务的饭店是失败的饭店,而提供优质服务的饭店则是成功的饭店。服务的目标饭店的目标应是向客人提供最佳的服务;e舒适和便利而饭店的根本经营宗旨也就是为了使客人得到舒适和便利。邛介段刀F阶段二j不同时期的“好服务”表现标准化、程序化、规范化服务标准化是通过对服务标准的制定和实施,以及对标准化原则和方法的运用,要做到服务标准化,程序规范化,质量数字化从而获得优质服务的过程。个性化、异质化、多样化任何一种服务市场都有为数众多、分布广泛的服务需求者,由于影响人们需求的因素是多
6、种多样的,服务需求具有明显的个性俗口多样化特征。艺术化、表演化、人性化这个阶段的服务,唯一让我想到的就是海底捞。在海底捞的用餐过程中,不仅仅享受的是桌边服务,还有戏剧变脸的艺术性,有给你表演拉面的帅气小哥,人性化更不用说了,呈现在整体的服务过程中。I二、第四代客户服务理念客户满意客户感动服务质量管理的四个阶段第一阶段:被动服务第二阶段:第三阶段:第四主动服务1满意服务J感动服务20世纪60年代开始20世纪80年代提倡21世纪兴起l感动服务望值并引起情感共鸣的一种新的服务体系。感动服务是建立在满意服务基础上的人性化互动式服务,是创造超过客户期满意式服务是按照标准、流程完成应该做的服务,客户挑不出
7、错误“I从满意到感动感动式服务是不但按照标准、流程等要求完成服务,还做出了超出客户期望的服务,让客户惊喜和感动超越感动服务:超越顾客期望惊喜服务满意服务期望没有满意基本不满服务 1、惊喜的服务质量:感知服务预期服务 2、满意的服务质量:感知服务=预期服务 3、没有满意的服务质量:感知服务基本需求 4、不满的服务质量:感知服务基本需求超出患者期望值满足患者期望值接近患者期望值满意度的三个层次感动满意基本预期 客户没想到的,我们都能为用户想至人做到了。 客户认为我们做不到的,我们却为用户做到了。 客户认为我们做得很好了,我们要做的更好。ill服务礼仪培训课程02服务的四种类型1重视标准工厂型服务满
8、意型服务冷漠型服务老乡型服务重视人情“I服务的四种类型人情化方面不敏感冷淡缺乏兴趣的疏远、不关注标准化方面迟缓前后不一致缺乏组织性繁复人情化方面不敏感缺乏兴趣疏远不关注标准化方面 及时地 高效地 流程完善 标准一致人情化方面友好有人情味关注感兴趣的标准化方面迟缓前后不一致缺乏组织性混乱人情化方面一友善的有人情味关注对方机敏的V)标准化方面 及时地 高效地 标准一致 有技巧的平等的原则根据不同的交往对象,采取不同的具体方法,对任何交往对象都必须一视同仁,给予同等程度的礼遇。真诚的原则待人以诚,诚心诚意,诚实无欺,言行一致,表里如一。从俗的原则入乡随俗,与绝大多数的习惯做法保持一致。适度的原则注意
9、技巧,合乎规范,特别要注意做到把握分寸,认真得体。遵守的原则服务人员都必须自觉、自愿地遵守礼仪。自律的原则要自我要求、自我约束、自我控制、自我对照、自我反省自我检点。做人的原则与交往对象要互谦互让,互尊互敬,友好相待,和睦共处。宽容的原则既要严于律己,更要宽以待人,要多容忍他人,多体谅他人,多理解他人。选择顾客需要知道不止一条路径能满足他们的需求。顾客需要服务人员理解并体谅他们的情况。信息了解服务产品、政策和所要经历的过程。顾客需求六个内容通常和被受欢迎的礼貌程度联系在一起。重视顾客感觉到他们被重视,就象事情结果证明那样。公平对公平的需求,居于大多数顾客一系列需求之上。l注重顾客反馈用心做事当
10、你准备向客人说不时,用心做事的机会瓣I了;Q及时处理有抱怨顾客最容易成为回头客,关键在于及时处理,给抱怨顾客一个超出他期望值的满足,顾客就会成为回头客。凡是听到、看到顾客抱怨、投诉的;凡是听到、看到顾客抱怨、投诉的;认真解决顾客的烦恼认真处理满足需求包凡是顾客开口提出的需求没有满足的;当客人有个性需求时,让客人惊喜的机会就到了;关键点一关键质量点在顾客全过程经历出现的所有点,均为顾客提供服务和保证质量的关键质量点。细节定成败都会是给客人留下印象的一个机会。饭点时间餐厅门口的厨师形象能更好勾起客户的食欲抓住要害关键质量点是指服务者与客人的任何接触,无论多么微不足道,细节方面都会映射给客户;联想,
11、这就是关键点。关键点二完善规范首问负责制又称倒我为止的服务,是指第一个接受客人咨询或要求的人,就是解决客人咨询和提出要求的首问责任者。落实规范把规范实实在在落实到每个服务从业人员的头上,做到问责有依,服务优先。一一系列1系列2-系歹I3ill服务礼仪培训课程仪容仪表仪态来自于你说的内容对职业人士来说,良好形象最重要的两个功能是塑造向交往企业形象对象表示之必需尊敬之意如果你穿得香奈尔色彩自然在用色上柔和自然,不能过份妖艳适度合宜既然服务人员化妆是一种工作妆,这就要针对工作实际需要,讲究化妆的程度要适当。清淡雅致服务人员化妆应以清淡为主,也就是我们常说的自然妆,其重点讲求自然大方,朴实无华,素净雅
12、致。简洁明快服务人员化妆应以简妆、工作妆为主调。主要化妆部位是嘴唇、面颊和眼部。代表个人职业态度整洁脸无异物身无异味”I仪容仪表符合常规审美标准要符合职业要求 短发要体现出文雅端庄,梳理整齐,不能过于奇特 长发长发在工作要束起来,盘于脑后 文!海可卷曲或直发,但需在眉毛上方,不要挡住眼睛的视线 染发不能于发色对比过分明显服装鞋子装饰品一律穿规定的工作服,外观整洁并经过整烫,要将衬衫纽扣扣好,选用肉色丝袜穿黑色,保持整洁,禁止穿运动鞋穿禁止戴手链,脚链,只能戴耳钉不准在顾客面前化妆禁止穿容易脱落的丝袜注意用餐后应注意口红的完整不准穿高跟鞋1站姿坐姿3 蹲姿4 走姿5 鞠躬6 手势6表现轻盈、端庄
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