（七篇）第二阶段题主教育开展情况的报告内附简报.docx

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1、共7篇2023年在深入学习贯彻主题教育工作落实情况自查报告第一篇，共七篇干在实处在深入调研中推动主题教育走深走实习近平总书记强调，这次主题教育不划阶段、不分环节，要把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通起来，有机融合、一体推进。学与做结合、查与改贯通，是推动主题教育走深走实的关键。税务部门将主题教育与党中央、国务院其他工作部署结合起来，以强化理论学习指导税收实践，以深化调查研究推动解决发展难题，以巩固整改成果促进完善制度机制，以纳税人缴费人满意作为硬道理金标准”,把服务高质量发展作为主题教育的具体行动，在主题教育与实际工作同步推进、同频共振中，更好激活砥砺奋进的因子，助推高质量发展。XX

2、调查研究，是我们党的优良传统，也是此次全党开展主题教育的重要内容。税务总局党委及时研究制定全国税务系统大兴调查研究的实施方案，分别就总局和省级税务局两级领导班子、机关各部门、机关青年干部三类主体，明确各自调研安排。实施方案出台后，税务总局党委带头做表率当示范，第一时间深入基层，带动总局机关各部门和青年干部广泛开展调查研究。近期，税务总局党委书记、局长XX带队到XX、XX等地调研时了解到，纳税人缴费人希望能够快捷、便利、充分享受国务院X月XX日常务会议决定延续和优化实施的X项税费优惠政策的诉求较为强烈，便迅速组织相关司局反复研究，结合2023年我为纳税人缴费人办实事暨便民办税春风行动，在前期分两

3、批推出XX条改进办税缴费服务举措的基础上，于X月中上旬再推出第三批XX条便民办税措施，积极回应纳税人缴费人关切。与此同时，各地税务部门围绕落实主题教育工作部署，坚持学用结合,大兴调查研究之风，把深入基层、深入纳税人缴费人之中开展调研作为主题教育的重要内容，切实找准主题教育和中心工作的结合点，凝聚起融合互促的工作合力。XX省税务局、XX市税务局加力开展为纳税人缴费人办实事、解难题”活动，聚焦纳税人缴费人急难愁盼问题，针对社保费征收探索建立跨部门工作机制，扩大不动产业务“掌上办等措施，推动主题教育成果更好服务国计民生。XX省税务局结合主题教育深入开展便民办税春风行动，连续开展万名党员进万企，领导干

4、部下基层”活动，宣讲党的创新理论，宣传解读税收政策，落实便民服务举措，不断提升纳税人缴费人满意度获得感。XX市税务局巩固深化上一线、察实情、练本领、促发展群众工作教育实践活动，扎实开展“问需纳税人解难办实事”大走访大调研专项服务行动，建立重大调研活动清单报备制度，全力促进调研成果转化。第二篇自学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育启动以来，XX师范学院党委高度重视、提前谋划、及早部署，把高质量开展好主题教育作为首要政治任务来抓，坚持学思用贯通、知信行统一，突出四个强化”，坚持理论学习、调查研究、学用结合、推动发展等有机融合，确保主题教育高质量开局、高标准起步，以学习实效切实推动学校各

5、项事业高质量发展。-、强化”政治担当，统筹谋划全局学校党委高度重视主题教育，把思想和行动统一到党中央决策部署上来，把开展主题教育作为当前和今后一个时期的重大政治任务抓紧抓实。XX省委主题教育动员大会召开后，学校迅速召开党委会专题会议，认真学习习近平总书记在中央主题教育工作会议上的重要讲话精神和全省主题教育工作会议精神，研究谋划学校主题教育工作方案。4月18日，学校召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育动员部署大会，省委第十一巡回指导组到会指导。会后，校党委成立领导小组，组建5个工作组，制定工作方案，明确工作职责，坚持高标准、严要求、一盘棋”推进，确保主题教育走深走实。学校充分发挥

6、校园网、院报、三微一端”等宣传主渠道作用，设置专题专栏，重点宣传习近平总书记关于主题教育的重要讲话和重要指示批示精神，营造良好舆论氛围。二、强化”理论学习，筑牢信仰之基学校党委始终坚持把深入学习贯彻党的二十大精神作为谋划主题教育的重要指引，先后分批次、分时段、分类别组织开展中层管理人员、科级干部、党员学习贯彻党的二十大精神集中轮训班，成立党的二十大精神宣讲团，通过领导干部带头讲、专家学者辅导讲、学生骨干灵活讲等多渠道推动党的二十大精神学习入脑入心。为了更加全面系统学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，校党委先后举办学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题学习会和为期7天的读书班

7、，深入学习贯彻习近平总书记考察XX重要讲话重要指示精神、认真学习中央规定书目，聆听专家报告讲座，紧紧围绕以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”开展XX师范学院教育思想大讨论，在汲取思想伟力中求发展，交流运用党的创新理论破解学校申硕立项和各项事业发展难题。为进一步增强学习的针对性和实效性，学校为全体中层干部、基层党支部订购、配发学习书籍1200余本，帮助广大党员干部读原著、学原文、悟原理。教育学院、经济与管理学院等还设立了主题教育读书角，积极打造理论学习微阵地，拓展干部师生学习渠道，营造浓厚学习氛围。三、“强化调查研究，务求“深实细准效学校党委始终聚焦以师生为中心的发展思想，要求党员干部把维护

8、师生利益作为全部工作的出发点和落脚点，认真开展调查研究，切实为基层和师生解难题、做好事、办实事。学校党政主要领导亲自带队，分别围绕三全育人、人才培养、乡村振兴、党建事业发展等多个议题，深入各部门、各学院以及学校各场馆进行专题调研，了解各单位重点工作推进情况，为学校党建和事业发展摸清底数、找准问题、研究对策。校党委注重发挥统战成员优势作用，围绕双树双建主题教育活动要求，组织统一战线代表们赴XX市经济技术开发区开展创新发展高校在行动”实践调研,倾听企业发展需求，积极推动校企深度合作。相关职能部门赴巢湖学院、合肥师范学院考察调研三全育人”和学风建设工作，取真经、谋合作、促发展。接下来，学校党委班子成

9、员将紧紧围绕紧紧围绕18项调研内容，牵头开展调研，深入一线，访基层党员干部、访民主党派、访教师学生，召开座谈会，听取意见建议，把情况吃透，把问题找准，把措施定实。四、“强化”问题导向，推动高质量发展学校党委坚持把解决实际问题作为谋划主题教育的着力点，系统谋划学校各项工作高质量发展新路径新举措。学校召开十四五发展规划专题推进会，全面检视“十四五”规划任务落实问题，重点找差距、谈问题、列举措、补短板、抓落实，总结建设成效、检视存在问题、破解发展难题,进一步加快硕士学位授权单位建设和地方应用型高水平大学建设。为优化校地协作战略布局，学校主动挖掘地方社会需求，与XX经开区举行产教融合校地合作对接会暨签

10、约仪式，推动校地校企深度融合。学生会服务站”入驻学生公寓一站式服务调度指挥中心，利用学生服务站将管理力量、服务力量下沉到工作一线，及时解决学生急难愁盼”问题，打通育人最后一米，以实际行动践行主题教育总体要求。全国党建样板支部一外国语学院英语专业学生第一党支部以主题教育为契机，开展入党教育,将学习成果转化为激励青年党员奋斗进取的强大动力。下一步，XX师范学院将继续坚持扎实贯彻落实主题教育学思想、强党性、重实践、建新功总要求，引导全校师生在全面学习、全面把握、全面落实上下真功见实效，夯实干事创业思想根基，推动师生将焕发出来的学习、工作热情转化为攻坚克难、干事创业的强大动力，把破解发展难题贯穿主题教

11、育始终，确保主题教育成效落实落地。第三篇X局主题教育活动实施方案下发后，X局党委高度重视，严格按照方案要求，立足队伍实际，在党委统揽、聚焦主题、创新载体上下功夫，扎实推进主题教育深入开展。一、在党委统揽上下功夫，高起点谋划确保开好头。一是党委高度重视。通过召开党委会、座谈会、研讨会、基层调研、下发调查问卷等形式，广泛征求机关基层意见建议，研究制定落实举措。党委会专题审议主题教育活动实施方案，细化3个阶段进度安排，部署十个规定动作和五个自选动作，确保全面展开、压茬推进。二是领导率先垂范。各级领导干部发挥“头雁作用，亲自抓、带头学、示范做，以普通党员身份参加组织生活，走进基层单位共同研究谋划，推动

12、工作落实，结合实际列出路线图、排出时间表、明晰责任链，引领全市队伍各级行有方向、做有抓手。三是基层积极响应。支队各级党组织同频共振、积极响应，通过专题党委会、支委会和支部党员大会等形式，第一时间传达部署、推动落实,为重点任务有序开展提供坚实组织保障。二、在聚焦主题上下功夫，高标准推进确保起好步。一是统筹好一系列宣传。发挥线上网络优势，利用支队信息网主题教育专栏、抖音公众号等平台，集中展播主题教育活动和先进典型事迹系列短视频和经验做法；做实线下”传统基础，利用营区LED电子显示屏、宣传横幅、橱窗板报等，滚动宣传主题教育开展情况，营造浓厚氛围。二是落实好两项计划。制定进一步稳经济便企惠民若干举措，

13、把群众烦心事、忧心事分析透、梳理清，列出任务清单，逐项推进落实；制定为基层办实事计划，进一步优化和改善干部群众工作生活环境，解决好干部群众及家属看病难、子女上学难等现实问题。三是举办好三场比赛。一季度举办演讲比赛，围绕主题主线，传递消防好声音，激发队伍正能量；二季度开展主题知识竞赛，围绕党的二十大报告和主题教育内容，检验干部群众理论知识掌握情况；下半年举办政工岗位比武，以赛促学、以学促行。四是开展好四个活动。开展班子成员带头讲、政治教员示范讲、支部书记全面讲、专家教授深入讲辅导授课活动；依托赵尚志纪念馆等优质红色资源，每季度集中开展1次主题党日活动；组织支队文艺小分队深入基层7个队站，慰问一线

14、干部群众；利用X局党建网心理筛查软件，每季度开展全员排查，组建内外心理专家团队，每季度开展健康讲座和心理巡诊，分批组织基层干部群众开展康养体验。三、在创新载体上下功夫，高质量落实确保结好果。一是开展一队一精品课件评选活动。编写高质量授课教案，建立优秀课件库，供全市干部群众学习；评选优秀政治教员，建立专业讲师团，开展集中辅导授课。二是开展一队一品牌文化评选活动。继承和发扬驻地特色队伍文化，各大队至少推出1个优秀文艺节目、2幅优秀书画作品和3张优秀板报，全方位展示干部群众学习贯彻党的二十大精神和开展主题教育活动情况。三是开展一队一先锋典型评比活动。深入推进先进典型培树，积极参与地方党委政府和行业部

15、门评比表彰活动，支队力争推出1个省级先进典型，各单位至少推出1个县（市）区级先进典型；结合执勤岗位练兵，开展业务尖兵评比活动，建立各战线业务能手专家库，提高队伍实战能力。四是开展一队一微课线上教育活动。创新线上+线下”、集中+分散互动式趣味性教育，依托公众号开展小锐”谈保密、心理微课堂等系列学习板块，调动干部群众学习积极性，达到聚是一团火、散是满天星的效果。五是开展一队一对策精准帮建活动。结合基层联系点，贯彻落实三个三刚性要求，对10个基层大队开展把脉式分析会诊，帮助各级明确自身定位、找准建设瓶颈、解决实际困难，每个联系点党委成员至少帮助联系点大队解决1个实际困难，切实把组织关怀传递到每名干部

16、群众第8篇认真检视突出问题落细落小抓好整改着眼于贯彻落实中央决策部署抓整改。农村合作经济指导司针对中央脱贫攻坚专项巡视整改反馈问题，在农民合作社培训方面向贫困地区倾斜,重点培训农业农村部5个定点扶贫县、环京津28个贫困县、大兴安岭南麓片区和“三区三州”深度贫困地区的合作社带头人。协调中国农村合作经济管理学会积极筹备贫困地区农民合作社产销对接活动，协调中国合作经济学会筹备环京津贫困县农民合作社规范发展义务指导活动。市场与信息化司聚焦贫困地区农产品销售等难点热点问题，研究制定加强贫困地区市场信息监测服务巡视整改工作方案，开展“三区三州等深度贫困地区优势农产品摸底调查，举办贫困地区优势农产品产销对接

17、活动，组织大型批发市场与贫困地区结对子”帮扶，加强产地与销地长期联系，做好跟踪督促并建立台账，确保对接落地。农产品质量安全监管司紧盯农产品质量安全的突出问题，联合有关司局研究确定了4类农产品（蔬菜、禽蛋、猪肉、水产品）质量安全问题，以及2类农业投入品（农药、兽药）添加禁用成分作为整治重点，制定了六大具体整治措施。开展生产经营环节大排查，对农业投入品生产经营主体进行全面清理检查，重点检查是否存在违法违规情形；开展产品监督抽查大行动，抽检近20个样品；开展生猪定点屠宰企业大整顿，加强私屠滥宰易发生区域巡查力度，依法关停、取缔不符合条件、不及时整改的企业；开展省际交叉大检查，派出工作组开展跨省交叉检

18、查；开展安全用药和定点屠宰大培训，开展禽蛋养殖科学使用兽用抗菌药物百千万接力公益再行动和水产养殖规范用药科普下乡活动；开展责任制度大落实，督促落实地方党政领导干部食品安全责任制规定，推动各级农业农村部门认真履职尽责、落实责任。着眼于健全制度机制抓整改。法规司坚持问题导向，倒逼工作方式方法创新与改革，在推进审批服务便民化工作的基础上，进一步聚焦企业和群众反映的行政审批材料繁杂、流程环节多、办理周期长等痛点难点问题,开展减材料、减环节、减时限、优化审批服务”审批服务便民活动，为行政审批申请人减负担增便利，营造良好营商环境，增强企业群众获得感。计划财务司梳理出11个亟需解决的重点问题，研究提出整改措

19、施，明确责任分工和时限，修订计划财务司工作规则计划财务司内部控制规程，制订计划财务司作风建设十戒计划财务司廉政建设十条禁令”，进一步加强内部控制，防范廉政风险。针对近年来内部审计发现的一些单位违规使用加油卡问题，组织开展了部属单位及全资企业加油卡使用管理情况专项审计，全面梳理2013-2018年加油卡的保管、使用、余额等情况，整理出需要重点检查和纠正的10个方面问题，督促指导各单位查彻底、改到位，堵塞管理漏洞，消除廉政风险。中国兽医药品监察所全面梳理2008年以来所有兽药产品研发项目，对与企业合作开发兽药产品进行了清理规范，按照依法依规、实事求是、从严从实、标本兼治的原贝),开展既当裁判员又当

20、运动员问题专项整改，坚决杜绝党员领导干部挂名情况。着眼于改进工作作风抓整改。办公厅把主题教育与推进重点工作落实、改进工作作风紧密结合，对照解决形式主义突出问题的硬杠杠，在精简文件数量、提高文件质量方面，以严控数量、严控篇幅、严格考核、严把质量“四个严”精准发力；在控制会议频次、提高会议实效方面，以四不开压减会议数量，以四不得严控会议规格，以四不超确保会议实效；在规范督查检查、强化结果运用方面，以三不列严格计划管理，以三个不得统筹整合延伸绩效管理，切实回答好解决形式主义突出问题为基层减负这道政治必答题。全国农业技术推广服务中心抓住会议培训减不下来、提不上来、转不过来老大难问题，采取“集中过堂、逐

21、一会审”的实招，统筹抓好“转方式、提质量、减数量”会议培训整治工作，将会议培训数量在2019年已压减30%的基础上再减少25,同时严格抓好执行关、严肃会风会纪，在不影响业务工作正常开展的前提下，既确保与上级部门工作对接不跑偏，又切实减轻基层负担。农村社会事业发展中心从检视作风问题入手，重点围绕风气正不正、作风实不实、是不是按规矩办事这三个突出问题，大力整顿慵懒散木推”现象，进一步完善激励约束机制，采取负面清单制度，实行绩效考核，营造风清气正的良好生态。着眼于回应干部职工关切抓整改。人事司实事求是查找干部人事工作存在的差距和短板，立行立改，推动解决实际问题。针对多家部属事业单位提出的专业技术岗位

22、不足问题，就岗位设置方案作深入交流，积极推动优化调整事业单位岗位结构；对部分事业单位反映干部培训名额不能满足干部提高自身能力素质需求的问题，将事业单位司局级干部和正处级干部全部纳入习近平关于三农工作论述摘编读书班培训范围，同时增加高级专业技术人员理论业务培训班事业单位干部培训人数；对干部年龄老化问题，在推进职务与职级并行、领导班子选配等工作中，进一步加大年轻干部发现、培养和选拔力度。机关服务局瞄准现阶段干部职工最迫切需要解决的增加定点医院、增加常用药品”问题，修订完善农业农村部品种、实行网上结算等手段，切实促进整改落实工作有行动见实效。第五篇学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作

23、开展以来,县政府办公室认真贯彻落实中央、省州县委部署要求，紧紧围绕学思想、强党性、重实践、建新功总要求，坚持学思用贯通、知信行统一，落实规定动作，创新自选动作，突出五项重点措施，着力在组织部署、理论学习、检视整改、调查研究、为民办事上下功夫，推动县政府办公室学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育迅速升温、全面铺开。-、高位推进，突出先字抓弓I领。坚持把高质量开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为首要政治任务抓紧抓实抓细，做到提早谋划、快速启动、系统部署、压实责任。一是成立由机关党组书记为组长的办公室主题教育工作领导小组，明确目标内容，细化责任分工，第一时间召开学习贯

24、彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育集中学习会第一课，机关党组书记从坚决做到，七要，为题，动员办公室党员干部以身作则、率先垂范，先学一步、深学一层，切实以高质量、高标准、严要求开展主题教育。二是办公室党支部牢牢把握主题教育学思想、强党性、重实践、建新功总要求，聚焦理论学习、检视整改、调查研究三个方面同向发力、同步推进，认真开展每期集中学习和一月一课一片一实践立足岗位做贡献学习身边榜样开门纳谏等活动，切实突出学、研、查、做，不断推动思想伟力见心见行见效。三是为确保主题教育工作走深走实，党支部建立每周学习通报机制，以支部为单位，定期对党员学习情况进行督导检查，同时，做好学习补课，建立学习请假

25、和补课制度，强化学习约束，促使党员干部互相学习、互相进步。强化氛围宣传，在政务公众号开设主题教育学习宣传专栏，及时发布理论知识和工作信息，进一步推动主题教育走深见效。二、学思践悟，突出活字抓学习。始终在坚持读原著学原文悟原理、深学细悟党的创新理论上下功夫，注重方式方法、讲求高效灵活，不断在学思践悟中明确方向、凝聚力量。一是按照学以致用、学用相长、指导实践的原则，结合办公室实际科学制定办公室党支部主题教育学习计划和党员个人学习计划，依托三会一课和主题党日，采取每周三和周五集中学习的模式，原原本本、逐字逐句认真学习党章党的二十大报告习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编规定篇目以及习近平总书记系

26、列重要讲话精神和指示批示精神，全面系统、完整准确掌握科学体系、核心要义、实践要求，确保融会贯通、知行合一。二是坚持理论学习全员覆盖，第一时间为每一名党员发放3套主题教育学习教材，引导党员干部勤学、善思、笃行；注重学习与研讨相结合，党员干部在日常学习中谈学习收获、交流碰撞思想,专题研讨中谈体会认识、讲举措发展，交流讨论和专题研讨齐上阵，共同交流、共同进步，不断实现人人都是领学者、人人都是分享者、人人都是获益者。截至目前，日常学习交流讨论22人次，围绕党章和“千万工程等专题研讨2次。三是进一步丰富学习形式，机关党组班子成员认真制定讲党课计划，扎实开展开展讲党课活动，切实以关键少数推动主题教育融入党

27、支部整体，依托学习身边榜样活动，通过观看党课开讲啦牧民省长尔布龙等纪录片，不断掀起学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育热潮。同时，邀请县委党校老师进机关开展专题辅导，近距离听课学习，切实让党员干部真正在思想上受教育、能力上有提升、工作上见实效。截止目前，讲党课2次、专题辅导1次、观看纪录片2次。三、靶向发力，突出实”字抓整改。县政府办公室坚持边学边查、立查立改、即知即改，把差距找准、问题找实、根源找深，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气认真解决实际问题，推动问题整改落实落地。一是积极开展建言献策开门找问题活动，县政府机关党组班子、班子成员和办公室党支部班子严格对照六个方面问题检视查摆

28、，采取设立意见箱求问题、下沉基层找问题、支部党员提问题等形式，向浩门镇向阳路社区、东川镇香卡村党支部发放征求意见建议表，面对面与办公室支部党员座谈交流，持续开展问题检视查摆,确保问题查准查实。同时，办公室党支部党员干部积极查找自身不足，逐一建立个人问题清单，扎实开展整改。截止目前，县政府办公室领导班子检视问题6条、制定整改措施12条，县政府办公室党支部检视问题3条、制定整改措施6条，党员干部检视问题65条、制定整改措施102条。二是以问题整改为抓手，县政府机关党组严格履行主体责任,强化问题根源剖析，及时召开机关党组会议研究班子问题和支部问题清单，并逐项明确整改措施、整改时限、整改目标，反复完善

29、更新，分层分类整改，确保高质高效整改到位。坚持系统联动，针对重点难点问题，专题研究部署，实地督导推进，确保问题整改取得实效。四、深化调研，突出民”字抓帮扶。始终把主题教育同深入调查研究相结合，以为民办事为着力点和落脚点，聚焦联点帮扶工作，深入基层开展调研，切实办实事、解难题。一是全面落实党中央关于大兴调查研究的部署要求，积极开展为基层解难题，为群众办实事大走访大调研活动，县政府机关党组书记带领班子成员深入结对帮扶村香卡村，通过召开座谈会、谈心谈话、实地调研等形式，详细了解香卡村村集体经济发展、基础设施建设、乡村振兴、基层治理、党的建设等工作，走访香卡村农、牧业户群众，实地调研香卡村香菇产业园，

30、编写关于党建引领产业发展的探索实践与研究思考的调研报告，针对性提出指导措施，为实现香卡村巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、壮大村级产业发展提供了思路和遵循。二是切实发挥乡村振兴结对帮扶和党员先锋模范作用，把党员承诺践诺和结对认亲帮扶活动落到实处，主题教育以来，办公室各党员、干部赴联点结对户家中开展走访慰问，送去米、面等生活物资共计2700元，并对群众家庭收入、生产生活、养老就医、学生教育等各方面进行深入了解掌握，进一步宣传党和国家方针政策、法律法规，切实把利民惠民政策宣讲到位，提高群众政策知晓度。五、担当作为，突出干”字抓实事。始终把干部要干、思路要清、律己要严”要求贯穿主题教育全过程,

31、注重实干担当，发扬严实作风，力求把办公室各项工作成效作为主题教育成果的现实检验，做到学用结合，以学促干。一是进一步强化党支部战斗堡垒和先锋模范作用，制定印发县政府办公室党支部立足岗位做贡献活动方案，设立党员示范岗5个，党员责任区4个，组建党员突击队1个、红马甲志愿服务队1个，引导党员干部立足本职做奉献、立足岗位争先锋，带头学习、带头干事、带头创新、带头服务、带头自律，争做工作的模范、岗位的先锋、业务的能手、服务的标兵。主题教育以来，坚持每周开展志愿服务活动，环境区域卫生整治4次。二是持续提升政务服务水平和质量，加快推进新建县政务服务中心能力提升项目建设，全面倒排工期，安排专人负责，强化监督检查

32、，确保尽快完工；制定县行政服务中心功能布局和运行管理方案，做到窗口单位应进必进，通过征求各单位意见建议，各窗口单位初步进驻意向已达成：增设一件事一次办综合窗口，引导我县28位退役军人线上办理退役报到户口登记社保、医保登记自主就业一次性经济补助金等事项，切实解决政务服务办事慢、多窗跑，来回跑问题。第去篇XX集团财务有限公司党委牢牢把握主题教育学思想、强党性、重实践、建新功总要求，把加强理论武装作为重中之重，系统谋划部署，念好稳准真三字诀，着力在理论学习上求真知，在调查研究上下真功”，在推动发展上见真章”，扎实推进主题教育走深走实，切实将新思想转化为新举措，推动公司高质量迈上新征程。稳步提升学习质

33、效。方向明才能思路清，思路清方可谋划准。为筑牢思想根基，公司党委坚持带着嘱托学、带着感情学、带着责任学，确保上下联动有突破。关键少数示范绝大多数”。自集团党委部署学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育以来，公司党委领导班子第一时间召开学习传达会，成立领导小组及工作专班，依托党委理论学习中心组学习会举办主题教育读书班，原原本本研读指定学习书目；各党支部依托三会一课、主题党日等，通过交流研讨、宣传阐释、案例教学等方式开展学习16场，切实提高理论学习的针对性和实效性。定期晒、比、促是公司党委督促党员同步同频悟思想的重要举措。公司党委以线下+线上”相结合的方式搭建学习阵地，为各党支部、各部门

34、设置“主题教育专题书目”线下移动学习角，以平台为载体，创新推出新思想月月测线上答题竞赛活动，号召全体党员积极参与指尖随时学习、争分夺秒答题、分享交流体会，通过这种接地气的学习方式在全体党员中营造比学赶超的浓厚学习氛围，推动党的创新理论入脑入心。准确开展实地调研。梳理难题列举问题，带着问题寻找解题金钥匙。公司党委立足主责主业，重点部署调查研究，围绕重大项目推进、金融服务实体等10个方面，组建4个调研组，党委班子成员以既领课题又领问题的双领题调研”模式，围绕公司治理、数据治理、司库体系、风险管理等课题扎实开展内外部调查研究。在浙江省能源集团财务有限责任公司、XX交通控股集团有限公司等优秀同业单位，

35、调研组边听边记，共同分析问题症结、一起探讨解决办法，在座谈中既总结经验也查摆问题、既各抒己见也共同谋划；在黄海之滨的射阳港、滨海港百万机组建设现场，调研组与成员企业热烈交流煤价走势如何？“项目建设进展怎样？目前遇到哪些困难？，旨在通过主动送服务上门，不断提高金融服务实体的质效；同时，领导班子成员还围绕各自调研主题，分别深入分管部门开展调研，通过找问题、列清单、提对策、促落实”的工作方式，进一步将在外部的所学所感转换为内部实实在在的工作水平提升，由外至内推动调研成果高效能转化。真抓实干推动发展。理论的价值在于指导实践，学习的目的在于知行合一。伴随着一次次学习、一场场调研，一道道影响发展的难题有了

36、破解之策，用党的创新理论破难题、促发展成为公司上下的共识。今年，省XX集团启动、在建多个能源重点项目，公司在了解到沙洲百万千瓦机组项目外部银行授信推进缓慢、资金需求迫在眉睫的情况后，及时主动介入,第一时间为该项目提供融资6亿元；同时，公司积极发挥融资顾问职能，帮助射阳港电厂百万千瓦机组项目从外部银行获取低利率贷款资金，密切跟踪XX抽水蓄能电站和大丰海上风电项目的核准情况，提前介入做好金融服务准备等，用实际成效确保学习调研成果转化为推动高质量发展的行动始终在持续、在升级。截至6月末，公司贷款投放余额为XXX亿元，与去年同期比增加XXX亿元，增幅为XXX%,特别是为集团能源主业提供贷款支持预计为X

37、X亿元，与去年同期比增加XX亿元，增幅为XXX%,较好地满足了实体经济资金需求，切实把学习成果转化为金融助企的实际行动。下一步，XXXX财务公司党委将继续深化主题教育的成果转化，不断增强红耀XX融聚金彩党建品牌引领力，大力实施党员亮身份、亮职责、亮承诺示范行动，积极发挥内部银行”作用，履行集团司库管理职能,以核心金融资源服务集团重点项目建设，以高质量党建切实助力高质量发展迈上新征程。第七篇学校党委坚持将开展主题教育作为当前重大政治任务，牢记习近平总书记在浙江工作期间来我校考察时的重要指示精神，坚持一体推进、有机融合、协同发力，切实把学习成效转化为立德树人、推动发展、服务地方的强大力量。根据会议

38、安排，现将有关工作进展情况汇报如下：一体推进六学联动，以学铸魂强党性。重部署与建机制“一体推进。学校党委第一时间传达主题教育会议精神并成立领导小组，召开动员会和中层干部调查研究专题培训会，开展中心组集体学习6次，交流发言27人次。召开主题教育专题党课，学院书记作主题教育专题党课。带头学与全员学六学联动。构建干部领学、专家导学、共建联学、师生共学、实践促学、个人自学六学联动”机制。制定一系列方案，实施精读深学+分组研讨+现场教学学习模式。学校领导班子成员带头学习,交流心得，赴北仑春晓街道村社学习践行浦江经验”，感受千万工程”发展成果，已全部完成专题党课讲授。组织党员师生分批在校史馆重温习近平总书

39、记在浙江工作期间对学校的重要指示精神，赴舟山港开展循迹溯源学思想促践行活动。开展八八战略在身边主题宣讲稿征集活动，向海图强：千岛之城的共富路获2023浙江省高校思政微课一等奖。聚焦中心有机融合，实干争先促发展。坚持问题导向，务实调查研究。学校党委将调查研究靶向聚焦破解学校高质量发展面临的申硕攻坚战”本科教学合格评估等11项重大紧迫问题，调研兄弟高校、召开座谈会、开展个别谈话，到学院、系所、班级问计师生。将开展主题教育同申硕攻坚、本科教学迎评结合起来，召开“坚持党建引领，聚力申硕攻坚”推进会。把开展主题教育与学科专业发展结合起来，召开学科专业设置调整优化改革推进会，形成了基于“学院升大学的学科专

40、业设置调整初步方案。中层干部则聚焦系所改革、学风建设等学院发展和师生关切找准调研方向，拟定61项选题。坚持融合融入，强化党建引领。扎实开展全市党建工作示范高校创建，着力搭建党建和业务工作有机融入的平台载体。召开坚持党建引领，聚力申硕攻坚”党建业务双融双促推进会。组织全体校领导、中层干部参加教育部2023年本科教学工作合格评估线上培训会，把主题教育同推动评建有机融合。举办党建双月谈2期，分别围绕发展党员工作、主题教育中发挥党建双创”示范带动作用等开展交流研讨。以高质量党建推动办学实现三步走”跨越发展入选省教育厅主题教育简报。全国党建“样板支部”机能学院教工第二党支部新增2门国家级一流本科课程，专

41、业顺利通过教育部工程教育专业认证。坚持立行立改，紧推建章立制。坚持当下改与“长久立相结合，开展机关管理服务提质年”检视提升、师德师风问题整治、巡察整改回头看”等3项检视整改工作，结合教代会提案等梳理形成问题清单47项，已整改完成35项。针对党建引领发展机制不够健全、院级纪委履职不到位等问题，制定出台锋领理工实施方案学院部门年度绩效考核办法中层领导班子和领导干部考核评价指标体系等9项制度文件。协同发力共建共享，合作结对提能级。共建结对包联新合力。按照市委联镇街入村社活动要求，学校党委主动认领民宿产业和休闲文旅共富路径课题，双方围绕深化文旅融合、产业合作等共发力同解题，努力打造临港样板”。设计学院

42、与墙头镇政府签订全面合作协议，实施墙头村未来乡村规划设计、溪里方村“艺术赋能村”设计、海山屿影视+文旅场景设计和舫前村景观设计等项目。建立1位校领导带领1支专业团队结对1个村社的1+1+1工作机制，发挥学校学科和人才优势,校领导带领相关部门、学院中层干部、专业骨干教师开展走亲访友式走访30余人次，形成体产文旅融合把梅山湾打造成东方滨海时尚之都重要旅游节点的建议与对策春晓街道民宿设计调查及山海味全面融入建议报告调研报告2篇。激发开放办学新动能。深入推进“拥抱城市”计划，落实一学院一区域一学院两部门”工作机制，聚力推动与宁波各区（县、市）、单项冠军和行业龙头企业等共同缔结党建联建协议，开展“地方合作月活动，举办校企合作对接大会，走访政企事业单位20余家，新增39家企业挂牌就业实践实习基地。学校在第八届中国（宁波）一中东欧国家教育合作交流会上签署中匈先进技术联合研究中心合作协议，在宁波樟村四明山革命烈士陵园打造的青春红匠研学实践基地入选全省高校校企地党建联建典型案例。此外，学校建立校院两级访企拓岗机制,自主题教育开展以来，校领导带队访企拓岗8人次，加强毕业生分类分层引导，推进毕业生高质量就业。