2023年第二阶段主题教育专题学习工作汇报(二十篇).docx
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1、2023年第二阶段主题教育专题学习工作汇报(二十篇)(第一篇,共二十篇)“四个把握”扎实开展好主题教育主题教育开展以来,自治区审计厅企业审计处党支部以“四个把握”扎实完成好主题教育任务。牢牢把握“学思想”的要求。企业审计处党支部以主题教育为学习提升的抓手,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。一是严密计划有序学。围绕研讨主题,选择有关篇目列入每周党员学习会,每天坚持在审计现场集中半小时由党员轮流领学必读书目,挤出时间自学选读书目,定期进行研讨交流或分享读书心得,激发学习热情,提升理论素养。二是创新方式广泛学。落实“联学共建”机制,联合涉外处党支部赴永宁县闽宁镇开展“沿着总书记足迹感悟
2、思想伟力”主题教育活动,通过组织党员集中宣誓,参观XX村XX文化大院、观摩XX扶贫车间等,让每位党员亲身感受自治区脱贫攻坚工作取得的丰硕成就。三是走进企业社区延伸。结合主题教育开展“党建引领,送法进企业、进社区”宣讲活动,安排党员进企业、进社区解读民法典中投资风险防范、建设工程合同履行等内容,着力促进企业依法合规经营,健全完善风险防范机制,帮助社区研究梳理合同纠纷的解决办法,促进社区规范使用专项资金。牢牢把握“强党性”的要求。把主题教育当作精神洗礼。一是树立和践行正确的政绩观。准确把握推进中国式现代化对审计工作提出的新要求新任务,把人民放在心中最高的位置,把为民办好事办实事作为最重要的政绩。立
3、足经济监督定位,聚焦主责主业,当好人民利益的守护者。二是守住拒腐防变防线。通过定期开展廉政教育、强化廉政过程管理等方式,使教育审计人员知敬畏、存戒惧、守底线。向被审计单位讲解审计职责、权限、程序以及要求,做到不触红线、不越底线。牢牢把握“重实践”的要求。把以学促干作为重中之重。一是不断提升审计效能。紧扣年度目标工作任务,对区本级国有资本经营预算管理情况进行专项审计调查,持续把研究型审计理念和思维贯穿审计项目全过程,始终做到心中有报告,紧盯审前调查、审计实施方案制定、现场实施、征求意见等重要环节,定期召开审计组会议,分步骤、分阶段研判分析重点、难点和风险点,保质保量完成上半年审计任务。持续深耕“
4、审计先锋、经济卫士”党建品牌建设,坚持办实事、抓融合、求实效,沉到一线深入社区和基层财政部门开展调研,集中揭示预算制度不健全等问题,提交专题调研报告1篇、审计专报1篇,为进一步规范区本级国有资本经营预算管理、维护国有资产权益、提高国有资金绩效,发挥审计应有作用。二是不断深化大数据审计。认真学习厅党组主题教育期间赴“苏浙沪”调研工作成果,强化审计干部大数据审计思维,积极探索信息化条件下国企国资日常监督和审计全覆盖的方法和路径,运用企业预警分析等系统,分析研究企业财务数据,在项目立项论证阶段提前分析、预先研判,探索实施审计项目业务、数据双主审工作机制。审计项目实施方案中,明确大数据审计思路与方法。
5、三是持续深化审计整改。坚持审计整改“下半篇文章”与审计揭示问题“上半篇文章”一体推进。针对整改方案不明确、整改措施不到位、整改时限无要求的整改主责单位,下发9份审计整改督办函;督促清理拖欠农民工工资xx.XX万元,落实疫情期间房租减免X.XX万元。牢牢把握“建新功”的要求。以过硬的综合素质和能力,担当起该担当的责任。在主题教育中,汲取奋发进取的智慧和力量,开展“传帮带”活动,促进年轻干部更快成长,安排党性强、业务精的审计骨干结对帮扶一名年轻审计干部,通过经常性的交流思想、谈心谈话、交任务、压担子、审计现场传授经验等方式,引导年轻干部讲政治、守纪律,刻苦学习、踏实做事、用心实践,不断提高自身分析
6、问题、解决问题和担当责任的能力。鼓励审计干部将焕发出的学习、工作热情转化为攻坚克难、干事创业的强动力,立足岗位作贡献,服务自治区高质量发展。(第二篇)现将XX主题教育阶段性开展情况报告如下。一、开展的主要工作。(一)理论学习方面。按照“月度有计划、每周有提示、天天有学习”的思路,创新“五学联动”主题教育理论学习模式。党委引领学。中心党委班子带头严格落实理论读书班、专题党课、集中学习、个人自学和交流研讨等规定动作,并结合调查研究,把理论学习课堂搬到野外项目组,广泛开展“送学到一线”活动,在干中学、在学中干。分层集中学。中心4次党委会、2次主题教育领导小组会议,集中学习主题教育1-5专题重点内容,
7、以及中央和上级主题教育领导小组有关文件精神,2次党委理论学习中心组集中学习研讨交流学习体会,各党支部及时召开支委会和党员大会跟进学习。支部联合学。4个党支部支部书记集中上专题党课,加强内部联学;3个党支部与驻地党组织、7个党支部内部联合开展主题党日活动,共同参观红色教育基地,探索“红色见学、交流互学、实地研学”方法路子。创新载体学。灵活运用“小活页提醒、小卡片助记、小广播宣传、小讲座启智、小宣讲励志、小调研解难”等多种形式,增强学习效果。制作学习小活页4期、小卡片18期,每天定点开播院区小广播,加强对主题教育的牵引和宣传;举办“加强党的自我革命”“投身新一轮找矿突破行动”等专题小讲座,引领改革
8、发展;班子成员结合调研开展理论小宣讲活动,激发干部职工学习热情;各内设机构负责人聚焦业务领域重难点问题组织小调研,提高工作落实质量。督查指导学。给每名党员配发主题教育书籍,创新学习研讨会、群众意见会、承诺践诺会、组织生活会“四个会”重点内容,牵引党支部主题教育;结合内部巡察“回头看”,采取“四不两直”方式加强巡回指导,推动主题教育向基层延伸、与实践对接。(二)调查研究方面。立足“准”字,聚焦发展“选好题”。制定中心大兴调查研究工作方案,围绕中心年度重点工作,确定12个方面调研方向,党委班子成员抓大、抓精、抓难,研究确定“推动党建与业务工作深度融合”“加快推进地质调查野外装备现代化与关键技术研发
9、”等14个课题;内设机构负责人抓小、抓细、抓实,研究确定“如何从严从实做好财会监督工作”“如何解决基层党建工作落实层层递减的问题”等20个课题。立足“深”字,多措并举“破好题”。领导干部围绕确定的调研课题,聚焦分管工作,经常深入各科室、野外项目组一线和共建合作单位调研,综合运用座谈访谈、随机走访、问卷调查等方式开展调查研究,真正把情况摸清、把问题找准、把对策提实,把调查研究的过程作为破解中心改革发展难题的过程。立足“实”字,成果转化“答好题”。中心党委始终坚持问题导向、目标导向,处理好“调和研”“研和用”的关系,党委班子成员和内设机构负责人深入33个单位,开展调研38次,发现问题16个、收集意
10、见建议和困难8个,并将不能现场解决的问题带回认真研究,以调研实效为中心高质量发展注入动力、增添活力。(三)推动发展方面。找矿突破战略行动取得初步成果。充分发挥中央事业单位的引领作用,举办区域新一轮找矿突破战略行动研讨会,统筹推进实施辖区找矿突破战略行动;有效支撑“金腰带”矿产资源基地建设,在江南造山带及周缘、湘东北等重点区域,开展以金为主战略性矿产资源调查勘查工作,圈定AU异常6处、圈定矿脉8条,新发现控矿构造1条。区域业务体系逐步完善。坚持“三性”基本定位,编制XX中心业务体系现状调查报告,初步构建以自然资源调查和国土空间生态保护支撑调查为核心业务、以矿产资源调查评价和基础地质调查为重要业务
11、、以地质安全和碳汇调查为拓展业务的“根一干一叶”业务体系。业务能力建设富有成效。紧贴中心业务发展需要和人才队伍建设实际,组建“10大业务团队”和“5支技能队伍”,围绕“三出两有”目标,加强学习培训和技术研讨,加速核心能力生成。科技创新有效提升。坚持项目成果“五个一”目标导向,制定科技创新和成果转化相关制度,进一步释放科技创新潜力。成功获批开发基金2项,申报科创平台3个、自然科学基金5项、研发项目1个、创新基地1个;发表论文10篇(含1篇SCI、6篇核心),17个项目“五个一”目标任务完成过半;500万科技成果转化和横向项目任务,已签订合同金额181万元,经济结构得到改善。全面从严治党深入推进。
12、进一步优化党建与业务“四同”“四双”“一岗双责”工作机制,不断推动党建与业务工作深度融合;持续推动党委“1+5”主体责任和纪委“3+1”监督责任落实,不断强化政治监督,做实日常监督,精准专项监督;梳理制定6个方面、23项年度全面从严治党工作要点,着力构建“横向到边、纵向到底”的全面从严治党体系。民生难题破解有力。以中心党委年度“十件实事”为抓手,强力推动搬迁XX、加强人才队伍建设等影响制约中心发展的重大问题,办好选调转岗、子女入学等涉及干部职工切身利益的实事,通过“双月会”及时解决群众急难愁盼问题20个,干部职工获得感幸福感不断增强。(四)检视整改方面。中心党委认真梳理研究发现的问题、推动发展
13、遇到的问题、群众反映强烈的问题,结合上级巡察、内部巡察审计发现问题,形成中心主题教育问题清单18个,选定3个问题作为专项整治问题,定实整治措施和目标,明确整改责任和时限,通过解决问题,为中心发展蓄能。(五)建章立制方面。深入推进制度大检查,加强“放管服”改革,不断构建完善事业单位制度体系,目前共制定11类95项制度。结合主题教育,通过深入调研和科学论证,今年中心计划制定修订制度30项,已完成17项,制度体系建设进一步完善。二、存在的问题不足。部分党支部存在重形式轻实效的现象,需要进一步传导责任压力,传授经验方法,引导基层党组织和广大党员努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在
14、在的成效。三、下步工作打算。一是在理论学习上。深化“五学联动”学习模式,按照时间节点推动68专题学习,做实个人自学、集中学习、专家辅导、专题党课和研讨交流等工作;创新野外理论学习方法,抓好知识要点定期推送测试、安排理论小分队深入野外一线送学宣讲和相关配套活动,促进党的创新理论入心入脑、见行见效。二是在调查研究上。加强对调研工作的督促协调,梳理调研发现问题,形成问题摸排和意见建议清单,群策群力,深入推进问题解决,撰写调研报告初稿,召开成果交流会,在此基础上,形成党委决策、政策规定和工作部署,推动调研成果深化转化。三是在推动发展上。召开年度重点工作、“10大业务团队”和“5支技能队伍”建设,以及“
15、十件实事”工作推进会,分析查摆不足,明确下步重点。发挥党建引领保障作用,深入推进承诺践诺和党员亮身份活动,着力推进业务体系构建、项目实施和找矿突破战略行动,不断提升业务能力和科技创新水平,抓牢抓实全面从严治党和办实事解难题工作,实现中心发展再上新台阶。四是在检视整改上。加强巡回指导,及时统计讲评问题整改落实情况,确保问题清仓见底。召开民主生活会和组织生活会,结合检视出的问题,深入进行党性分析,抓好整改落实,着力从思想根源上解决问题。五是在建章立制上。持续深入推进制度“立改废”工作,下步拟出台6项、修订7项制度,基本完成中心制度体系建设,立起事业单位运行的“四梁八柱”,为推动中心工作高质量发展提
16、供制度保证。(第三篇)主题教育开展以来,X党支部牢牢把握主题教育的总要求、根本任务和具体目标,采取行之有效的举措,引导全体党员干部从理论学习提高度、调查研究强深度、检视整改重力度、推动发展拓广度四个维度出发,创造性地推动主题教育走深走实走心、各项任务稳步有序推进,现将阶段性工作开展情况汇报如下:一、理论学习情况坚持将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育同学习贯彻党的二十大精神相结合,采取“领学、共学、比学、自学”等方式,促进主题教育理论学习走深走实。一是结合三会一课、主题党日,采取集中学习与个人自学、线上与线下学习相结合等方式,固定每周五开展集中学习,目前共开展主题教育集中学习15
17、次,形成读原文、学原著、悟原理的良好学习氛围。二是创新开展微党课、微故事、微分享、微朗读活动,每周安排一位党员干部结合工作开展四微活动,将开展主题教育同推动业务工作紧密结合。三是紧扣学思想、强党性、重实践、建新功总要求,每次集中学习安排1名党员干部作重点发言,安排两位党员分享交流学习感悟,同时结合应知应会知识测试,以考促学,让党员干部真正在思想上受教育、能力上有提升、工作上见实效。二、调查研究情况把调查研究作为找准问题、办好实事、服务发展的重要抓手,结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的重大部署及办公室中心工作,推动调查研究工作落实见效。一是制定办公室专题调研方案,认真拟定调研课题,明
18、确调研目的,紧扣调研内容、规划调研时间、搭配调研力量,为调查研究工作有序开展打下坚实基础。二是以整治形式主义为基层减负为重要目标,结合税务系统实际,通过调查问卷、实地走访、查阅资料和网络舆情信息收集、集体座谈等形式,深入开展调查研究,靶向精准破解发展难题。同时选派干部深入基层局开展蹲点调研,做到“带着问题下去,形成思路上来”,切实把调研成果转化为推动办公室各项工作全面提升的实际行动和积极成效。三、检视整改情况坚持“把问题整改贯穿主题教育始终”要求,结合理论学习、调查研究、干部队伍X等工作同步开展问题检视。截至目前,共检视问题3个,制定整改措施6条。(一)问题一:部分机关处室工作安排部署存在不合
19、理、任务重、预留落实整改时间不足,反馈时间紧等情况。整改措施:1.制作管理清单,工作统筹厘清主体,将多整合成一,根据基层税务局不同部门的职责恰当的分配任务。2,建立健全信息沟通、线索移交、措施配合、成果共享等机制。(二)问题二:文件数量仍然较多、部分存在隐形变异发文名减实不减以及会议数量较多、会时较长、无关人员陪会参会整改措施:1.在进一步精简文件、会议活动等方面实行动态统计监测,年中年末通报文件会议计划执行情况。通过基层监测点开展“以下看上”随机抽查。2.整治规范发文渠道,严格控制发文数量。提倡开短会讲短话,对会议形式、时间、人员参与范围等方面制定机制办法,严格执行。会议性质或内容相近的,尽
20、量合并召开或者套开,不要求无关人员陪会。(三)问题二:仍存在指尖上形式主义问题,部分手机APP、微博、朋友圈虽没有具体工作任务,但是为了推广宣传要求基层额外完成下载、关注、点击任务数等情况。整改措施:1.健全税务系统政务APP管理机制,持续清理、归并税务部门自主开发建设并面向基层税务干部使用的政务APP。2.强化日常监管,督促各处室、各地州局规范应用学习兴税平台等政务APP,坚决防止搞积分排名、硬性要求学习时长,硬性要求点到、打卡、即时响应等。四、干部队伍X开展“六个一”活动情况按照区局机关干部队伍X工作安排,扎实开展“六个一”活动,念好廉政“紧箍咒”,切实推动办公室作风建设。一是通过书信方式
21、,向全体干部家属寄送廉洁家书,积极倡议干部家属培育家庭廉洁观、紧绷家庭廉洁弦、守护家庭廉洁门,切实让家属感受到组织的关心关爱,帮助税务干部筑牢廉洁防火墙,当好廉内助。二是开展廉洁教育主题党日活动,党支部书记以带头发扬优良作风时刻做到,三个始终,为题,围绕如何加强作风建设,确保廉洁奉公为全体党员干部讲授廉洁党课,进一步强化了党员干部的责任意识和纪律规矩意识。(第四篇)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来,XX省生态环境厅根据中央部署要求及省委工作安排,认真谋划、精心组织,牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,聚焦目标任务,切实增强主题教育的针对性、实效性,达到凝心
22、铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风的目标。精心谋划部署,确保主题教育开好局起好步一是制定工作方案。XX省生态环境厅党组主要负责人主持召开党组会议、专题会议,深入学习领会中央及省委关于主题教育的有关要求,确保把准方向、吃透精神,并结合生态环境保护工作实际,及时制定并以党组名义印发省生态环境厅学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作方案。二是细化工作举措。配套制定工作任务清单,将主题教育重点任务细化成X个方面XX项具体任务,实行“清单化”“台账式”管理,着力推动主题教育走深走实。三是加强组织领导。成立XX省生态环境厅主题教育领导小组,厅
23、党组主要负责人担任组长,认真谋划、靠前指挥。领导小组下设办公室,厅分管负责人担任办公室主任,负责日常工作。领导小组办公室抽调精干力量,设立综合、调研、整改、宣传X个工作小组,分工负责、各司其职。四是全面动员部署。X月XX日,省生态环境厅主要负责人主持召开动员会议,全面部署开展主题教育。对当天未能参加主题教育动员大会的党员、干部,会后由相关处室、单位组织传达会议精神,确保主题教育动员“全覆盖”。强化调度指导,确保主题教育有力有序推进一是层层压实责任。督促各级党组织及主要负责人认真履行主体责任、第一责任人职责,细化安排、实化举措、抓好落实。强化督导检查,将主题教育开展情况纳入年度综合考核、党组织书
24、记抓基层党建工作述职评议考核重要内容。二是强化统筹调度。定期召开省生态环境厅主题教育领导小组及办公室会议,听取工作汇报,明确工作要求,确保主题教育高质高效开展。围绕理论学习、调查研究、整改整治、宣传引导,先后制定并下发工作提示,督促指导各基层党支部扎实开展主题教育。三是规范建立台账。按照来文、发文、工作动态、日志、学习情况、调研工作、整改整治问题清单等方面,及时分类、归档,建立台账资料,做好基础工作。坚持高标准严要求,确保主题教育走深走实坚持以“学”为先,在深学细悟上下功夫。切实把理论学习作为主题教育的重中之重,厅主要负责人亲自审核把关,印发XX省生态环境厅学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义
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- 2023 第二阶段 主题 教育 专题 学习 工作汇报 二十篇

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