2023解放思想强化质量效率意识学习心得研讨发言材料汇编7篇.docx

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1、解放思想，强化质量效率意识学习心得研讨发言材料在新时代的背景下，解放思想显得尤为重要。它不仅是推进改革、促进发展、增强创新的重要动力，而且是我们不断适应和引领时代变革的必要条件。在“解放思想5项工作重点”中，“强化质量效率意识”这一点深深地触动了我，因为它与我们的日常工作、学习和生活息息相关。一、质量与效率的重要性在一个日益全球化的世界中，质量和效率已经成为决定一个组织或个人成功的关键因素。这两者之间的关系，就如同一个硬币的两面,缺一不可。以下，我们将深入探讨质量与效率的重要性。1.质量：品牌的基石首先，我们要明确一点：质量是一个组织、一个团队、甚至一个人的名片。它是外部世界评价我们的一个重要

2、标准。只有高质量的产品和服务才能在激烈的市场竞争中赢得客户的信任。每当消费者在购买产品或选择服务时，他们首先会考虑其质量。一个持续提供高质量产品或服务的品牌，会赢得消费者的忠诚度，从而确保长期的市场份额和持续的利润增长。此外，高质量不仅仅是对外的展示，它还关乎组织内部的运营效率和成本控制。质量问题可能导致产品召回、赔偿、失去市场份额,甚至可能导致法律诉讼。这些都会给组织带来巨大的经济损失和品牌形象的损害。2 .效率：生存的关键在当今这个快节奏的时代，效率几乎与生存同等重要。高效率意味着在有限的资源和时间内实现更好的效果和产出。这不仅可以减少成本，提高盈利，还可以使组织更加灵活，更好地应对外部环

3、境的变化。效率还关乎员工的工作满意度。一个高效的工作环境可以确保员工的工作得到及时的反馈和奖励，从而提高他们的工作积极性和满意度。而满意、积极的员工更容易产生创新，为组织带来更大的价值。3 .质量与效率的互动虽然有时候人们认为追求高质量可能会牺牲效率，但在长远来看,这两者其实是相辅相成的。高质量可以减少错误和返工，从而提高效率。同时，高效率也可以为组织节省出更多的时间和资源，去研究和提高产品或服务的质量。要实现高质量和高效率，组织必须建立一个完善的管理体系，培养员工的质量意识和效率意识，并为他们提供必要的培训和资源。这也需要领导层的坚定决心和持续的投入。总的来说，质量与效率是现代企业和个人成功

4、的两大支柱。它们是市场竞争力的基础，是持续增长的动力。在这个日益变化的时代，我们必须深刻理解质量与效率的重要性，将其融入到我们的日常工作和决策中，确保我们的每一个努力都能得到最大的回报。二、解放思想与强化质量效率意识的关联在快速变化的时代背景下，解放思想不仅是一个哲学命题，更是一个紧迫的实践需要。解放思想意味着超越传统的思维束缚，勇于创新，勇于尝试。与此同时，强化质量效率意识是确保我们不被市场淘汰，持续保持竞争力的关键。解放思想与强化质量效率意识之间存在着深刻的内在联系，这种联系为我们提供了在复杂环境中前行的方向。1 .解放思想是提高质量的前提在传统的思维模式下，人们往往按照固定的模式和流程来

5、完成工作，这种方式虽然稳定，但往往忽视了市场和环境的变化。解放思想意味着我们要敢于跳出这个框架，从多个角度审视问题，寻找更优的解决方案。这样的思考方式自然会推动我们在工作中追求更高的质量,因为我们不再满足于现状，而是持续地寻求改进和创新。2 .效率的提高需要思维的转变传统的工作方法可能是低效的，因为它们是基于过去的环境和技术条件。但在今天，随着技术的进步和信息的流通，我们有更多的工具和方法来提高效率。解放思想使我们更容易接受和应用这些新工具和方法，从而提高工作效率。例如,通过数字化和自动化，我们可以完成过去需要大量人力和时间的任务Q3 .解放思想促进团队协作在一个多元化的团队中，每个人都有不同

6、的背景和思维方式。解放思想意味着我们要尊重并欣赏这些差异，鼓励开放和坦诚的沟通。这样的沟通氛围可以提高团队的创意产出，从而提高产品或服务的质量。同时，团队成员之间的互相学习和合作也可以提高工作效率。4 .面对挑战和压力时的思维转变在当今激烈的市场竞争中，组织和个人都面临着巨大的挑战和压力。解放思想可以帮助我们更加冷静和理性地面对这些挑战，找到最佳的应对策略。而质量和效率的意识则是我们在这个过程中的行动指南，它指引我们如何有效地分配资源，如何优化流程，如何提高输出。解放思想与强化质量效率意识是相辅相成的。只有当我们敢于挑战传统，敢于尝试新的方法，我们才能在质量和效率上达到新的高度。在这个快速变化

7、的时代，我们需要更加开放的思维和更高的执行标准,以确保我们的持续成功。三、在实际工作中的体现工作场景中的每一个细节，都是质量与效率重要性的体现。无论是微小的任务还是大型的项目，质量与效率始终是衡量成功的关键标准。以下，我将结合自己的工作经历，详细描述质量与效率在实际工作中的体现。1.项目管理中的体现在我负责的一个重要项目中，我们面临着时间紧迫和资源有限的双重压力。在这种情境下，如何确保项目的质量与效率，成为了我和我的团队面临的主要挑战。我们首先进行了全面的需求分析，明确了项目的目标和预期成果。然后，我们制定了详细的工作计划，确保每一个阶段都有明确的目标和时间表。在执行过程中，我们注重团队之间的

8、沟通与协作，确保信息流通、资源共享，以提高工作效率。此外，我们还定期进行项目评审，对项目进度和质量进行监控，确保项目按计划进行。2 .产品开发的体现在一次新产品的开发过程中，我深切体会到了质量与效率的重要性。为了满足市场的需求，我们必须在短时间内完成产品的设计与开发。但同时，我们也不能忽视产品的质量。为此，我们采用了敏捷开发的方法，将开发过程分为多个迭代，确保每一步都有明确的目标和验收标准。通过这种方法，我们不仅确保了产品的开发进度，还确保了产品的质量。3 .客户服务的体现在为客户提供服务的过程中，质量与效率同样至关重要。我曾接手一个客户的投诉案例，客户对我们的产品提出了质量问题。为了解决这个

9、问题，我和我的团队迅速进行了问题定位，制定了详细的改进计划，并在短时间内完成了问题的修复。在这个过程中，我们不仅解决了客户的问题，还赢得了客户的信任和满意。无论是项目管理、产品开发还是客户服务，质量与效率始终是我们工作的核心。只有确保高质量和高效率，我们才能在激烈的市场竞争中立于不败之地，为客户、为公司创造更大的价值。这也是我们作为专业人士应有的职业素养和工作态度。四、如何强化质量效率意识质量效率意识是每一位专业工作者的基本素质，它关系到工作的成果和组织的竞争力。强化质量效率意识需要从多个方面进行，下面我将结合实际经验，分享几个关于如何强化质量效率意识的建议。1 .持续学习与培训在不断变化的工

10、作环境中，新的工具、方法和技术层出不穷。为了提高工作质量和效率，我们需要不断地学习和更新知识。这不仅包括专业知识，还包括与工作相关的管理、沟通和团队合作技能。定期参加培训和研讨会，可以帮助我们了解最新的行业趋势和最佳实践,从而提高工作效率。2 .建立质量标准明确的质量标准是确保工作质量的关键。我们需要为每一个工作任务制定明确的质量标准和验收标准，确保每一个环节都达到预期的水平。这样，我们可以避免因为模糊的标准导致的返工和误解，从而提高工作效率。3 .强化团队协作团队的合作关系到工作的质量和效率。一个高效的团队可以快速地交流信息、分享资源，从而提高工作效率。为了建立高效的团队,我们需要强化团队的

11、沟通和协作能力，确保每个成员都清楚自己的职责和目标。4 .利用技术工具随着技术的进步，我们有了许多提高工作效率的工具和平台。例如，项目管理软件可以帮助我们更好地规划和监控项目进度，而协作工具可以帮助团队成员更有效地沟通和分享信息。利用这些工具，我们可以大大提高工作效率。强化质量效率意识是一个持续的过程,它需要我们不断地学习、实践和反思。只有这样，我们才能确保在工作中始终保持高质量和高效率，为组织和客户创造更大的价值。五、结论“强化质量效率意识”不仅是一个口号，更是我们每个人应该践行的工作原则。只有持续地提高自己，不断地追求卓越，我们才能在这个变化莫测的时代立足。希望每个人都能深刻地理解这一点，

12、将其融入到自己的工作和生活中，共同创造一个更加美好的未来。解放思想，强化质量效率意识学习心得研讨发言材料在浏览“解放思想5项工作重点”时，我特别关注到了“强化质量效率意识”这一条。它不仅仅是一个简单的工作指导，更是对我们日常工作和生活的一种深入的思考和挑战。随着社会的快速发展，如何在有限的时间和资源中创造最大的价值，已经成为了每个人都必须面对的问题。因此，我决定深入研究和学习这一主题，以下是我的学习心得。1 .质量效率意识的真正意义：“质量效率意识”看似简单，但其背后蕴含的哲理却非常深刻。它不仅仅关乎一个任务的完成情况或一个项目的成功与否，更关乎一个组织或个人的核心价值观和长远发展。高质量意味

13、着我们对待每一个任务都持有高标准，追求卓越。高效率则意味着我们能够在有限的时间和资源中，做出正确的决策，实现最大的价值。这两者结合起来，就构成了我们日常工作的核心驱动力。2 .质量企业和个人的核心竞争力：在这个信息化、全球化的时代，质量已经成为了企业和个人的核心竞争力。一个高质量的产品或服务不仅能够赢得客户的信任，还能够为企业创造持续的利润。同样，一个高质量的个人不仅能够在职场中脱颖而出，还能够为自己创造更多的发展机会。因此，追求高质量不仅仅是一种工作要求，更是一种生活态度和价值追求。3 .效率一一现代社会的生存之道：与质量相比，效率在现代社会中的重要性更不容忽视。在这个充满竞争和挑战的时代，

14、如何在短时间内实现最大的价值，己经成为了每个人都必须面对的问题。高效率不仅能够帮助我们快速完成任务,还能够为我们创造更多的机会和资源。因此，追求高效率不仅仅是一种工作技能，更是一种生存之道。4 .解放思想与质量效率意识的深入联系：“解放思想”和“强化质量效率意识”这两者之间存在着深入的联系。解放思想意味着我们要勇于创新，不受传统观念的束缚，持开放的心态面对一切挑战。而强化质量效率意识则要求我们在追求创新的同时，也不能忽视实际的效果和价值Q只有将这两者结合起来，我们才能在工作和生活中取得真正的成功。5 .实践中的质量效率意识：在我的职业生涯中，我有很多关于质量效率意识的实践体验。无论是面对一个小

15、任务，还是一个大项目，我都会将质量放在第一位,确保每一步都是稳固的。同时，我也会努力提高自己的工作效率，确保在有限的时间内创造最大的价值。这种对质量和效率的追求，不仅帮助我在工作中取得了很多成功，也为我赢得了同事和领导的认可。总的来说,“强化质量效率意识”不仅仅是一个简单的工作指导，更是对我们日常工作和生活的一种深入的思考和挑战。在未来，我会继续深入学习和实践这一主题，确保我的工作和生活都能够达到最高的标准。强化质效率意识研讨发言材料质量和效率是企业发展的两个重要方面，它们相互依存、相互促进。在当今竞争激烈的市场环境下，企业必须不断提高质量和效率,才能在市场中立于不败之地。因此，强化质量效率意

16、识成为了企业发展的重要课题。企业要强化质量意识。质量是企业的生命线，是企业赖以生存和发展的基础。企业要始终把质量放在首位，不断提高产品和服务的质量，满足客户的需求和期望。要建立完善的质量管理体系，加强质量监控和质量评估，及时发现和解决质量问题，确保产品和服务的稳定性和可靠性。同时，要加强员工的质量意识培养，提高员工的质量意识和责任心，让每个员工都成为质量的守护者。企业要强化效率意识。效率是企业的核心竞争力，是企业提高生产力和降低成本的关键。企业要不断优化生产流程和管理流程，提高生产效率和管理效率，降低生产成本和管理成本。要加强员工的效率意识培养，提高员工的工作效率和执行力，让每个员工都成为效率

17、的推动者。同时，要加强信息化建设，提高信息化水平和信息化应用能力，实现信息化与生产、管理的深度融合，提高企业的整体效率。企业要强化质量效率意识的整合。质量和效率是相互依存、相互促进的，不能单独看待。企业要将质量和效率有机地结合起来，实现质量和效率的双赢。要建立完善的质量效率管理体系，加强质量效率监控和评估，及时发现和解决质量效率问题，实现质量效率的持续改进。同时，要加强员工的质量效率意识培养，让员工在工作中始终把质量和效率放在心中，实现质量效率的协同发展。强化质量效率意识是企业发展的重要课题，需要企业全员参与、全面推进。只有不断提高质量和效率，才能在市场中立于不败之地,实现企业的可持续发展。2

18、023年围绕“强化质量效率意识”研讨发言材料在专题学习2023年强化质量效率意识的讲话作为一个单位的员工，我们都知道，要想保证单位的发展，就必须保证单位的质量效率。这就要求我们不断强化质量效率意识，提高自己的工作能力。在工作中，我深受启发，有了一些心得感悟，现在就和大家分享一下。第一点，强化工作追求效率的意识。在单位的工作中，时间效率是最为重要的考核指标之一。不仅如此，随着社会的不断发展，市场的竞争日益加剧，工作的质量和效率已经成为单位生存与发展的关键。因此，我们必须强化自身的“效率意识:在工作中，当我们分析问题、制定计划、完成任务时，都应该考虑如何减少时间成本、提高效率，以便更有效率地完成工

19、作。第二点，培养广泛的知识面。现代社会，知识的更新速度非常快，尤其是信息技术、市场变化等领域的进步更是日新月异。因此，我们必须不断学习，扩大自己的知识面，以便掌握更多的知识和技能,提高自己的工作效率和质量。在这一过程中，课程学习、切磋交流、参加培训、研究专业刊物都是非常好的学习途径。第三点，提高自身的综合素质。作为一个合格的职业人员，在工作中不仅要完成任务，还要具备一定的综合素质，比如沟通能力、团队协作能力、自我管理能力、自我激励能力等等。这些能力虽然不是直接与工作成果挂钩，但却能够提高自己的工作效率和职业素质，进而推动单位的发展。第四点，注重工作细节。许多人在工作中容易忽略细节，认为细节是次

20、要的。其实不然，被忽视的细节往往是导致一切问题的根本原因，而合理、精确、细致的细节工作却常常让工作变得更加有效和高效。因此，我们在做事的时候，一定要注意每一个细节，把每一份工作都做到最好，这样才能更好的提高单位的质量效率。以上，就是我在单位当中强化质量效率意识的心得体会和感悟。我们在工作中，只有不断提高自己的能力和素质，才能不断进步，实现单位的卓越发展。2023年围绕“强化质量效率意识”研讨发言材料“质量”和“效率”是实现高质量发展的关键要素。习近平总书记强调：“必须更好统筹质的有效提升和量的合理增长，始终坚持质量第一、效益优先，大力增强质量意识,视质量为生命，以高质量为追求J解放思想要坚持在

21、强化质量效率意识上聚焦发力，以全面提升政务服务质量效率为突破口，更好推动经济发展质变革、效率变革、动力变革；踏石留印抓好任务推进，驰而不息引领振兴发展，以思想观念再解放推动能力素质再提升、工作作风再优化、目标任务再落实。一、增强责任意识，争当主人翁习近平总书记强调，“各级领导干部在工作中要有时时放心不下的责任感二时时放心不下，正是体现了共产党人对初心的铭记、对使命的坚守、对责任的敬畏。每名党员干部都要增强责任意识、强化责任担当，争当中国式现代化建设的“排头兵”，走好推进高质量振兴发展的“赶考路工要进一步增强“主人翁”精神，始终牢记习近平总书记对黑龙江的殷切嘱托，坚持从服务龙江振兴发展大局出发,

22、以对事业负责、对历史负责、对人民负责的责任感和使命感，勤恳敬业、扎实工作，以“咬定青山不放松”的执着态度和“不破楼兰终不还”的坚韧意志，不断激发干事创业精气神。要把深研细实的工作作风体现在每一件具体工作中，掌握情况要细、分析问题要细、制定方案要细、配套措施要细、工作落实要细，努力把人民群众和企业主体所思所盼转化为思想解放和工作创新的具体举措，转化为制度建设和政策落实的实际成效，用心用力用情为群众和企业排忧解难，为龙江振兴发展赋能蓄势。二、培育工匠精神，争当好把式习近平总书记指出，在长期实践中，我们培育形成了“执着专注、精益求精一丝不苟、追求卓越的工匠精神”。工匠精神是时代精神的生动体现，折射着

23、各行各业一线劳动者的精神风貌，为各个专业领域高质量发展不断注入精神动力。广大党员干部要做“工匠精神”的信仰者、传承者、践行者，树立质为本观念，自觉将精益求精、止于至善的高标准、严要求融入到执政为民的实际行动中，使高质量成为龙江振兴发展的鲜明底色。要铸“匠魂”，自觉树立正确政绩观，坚持质第一、效益优先，正确处理好发展速度与质效益的关系，摒弃“重显绩轻隐绩”、重“短平快”轻“长远实”的浮躁情绪，增强定力、专注执着，用实干实绩诠释对党忠诚、践行初心使命。要修“匠技”，做到“干一行、爱一行、钻一行、精一行”，养成严谨细致的工作作风，下足“绣花功”，练就真本领；对本战线本部门制定的发展规划、制度机制、政

24、策措施既要知其然、更要知其所以然，在工作中把好裁量基准、用好政策空间。要作“匠人”，坚持精严立身、实干兴邦，以求真务实、真抓实干的作风，主动作为、勇挑重担；着力破除敷衍应付、得过且过思想，坚决抵制工作标准不细、粗枝大叶、质量不高现象。要坚持问题导向，大兴调查研究之风，善于问政于民、问需于民、问计于民，真正把问题弄清、把症结找准、把工作做实。三、增强效率意识，争当急先锋习近平总书记指出，“速度是效率，方法对头是效率,减少失误也是效率”。层层递进的效率观，启迪着解放思想、推进落实的大智慧。应当树立“不进则退、慢进也退”“竞争发展、效率为要“观念，增强时不我待、只争朝夕的危机感、紧迫感。要在谋局布势

25、上前瞻远虑，坚持在解放思想中把握历史机遇、拓宽视野思维、明晰发展路径，从根本上提升战略决策的科学性和前瞻性。要在统筹推进上增效提速,切实提升各地区之间、部门之间、层级之间互补协作的整体性和系统性，有效防范“推诿扯皮”“中梗阻”等现象发生。要在工作落实上雷厉风行，坚持用好“四个体系”工作落实机制，形成责任清晰、推进有序、评价精准、督导有力的闭合链条，采取项目化推进、清单式销号方式，细化责任分工、明确办结时限；要推动形成“马上就力、办就办好”的过硬作风，持续完善重担当、重实干、重实绩的考评激励机制，引导和激励广大党员干部始终以奋发有为的精神状态和一往无前的奋斗姿态干在实处、走在前列。强化质量效率意

26、识：深入解读“深圳速度”背后的驱动力一、引言“深圳速度”这一概念，己经成为中国经济发展的一种象征。作为深圳的标志性特点，它并不仅仅是对时间的追求，更多地是对质量与效率的高度重视。通过深入分析“深圳速度”的内涵和来源，我们可以更好地理解如何在现代社会中强化质量效率意识。二、深圳速度的内涵深圳速度并不仅仅意味着快。更准确地说，它是一种在确保高质量的基础上追求高效率的工作和发展哲学。这种哲学强调，在追求速度的同时，不能牺牲质量。而要想同时保证质量与速度，关键就在于效率。三、深圳速度的历史背景深圳从一个小渔村迅速发展为现代化大都市，这样的变迁是建立在深圳对质量和效率的双重追求上。从最初的改革开放，到后

27、来的高新技术产业发展，深圳始终坚持质量为先，效率为要的原则。四、深圳速度背后的质量与效率意识深圳，作为改革开放的前沿阵地，其卓越的发展速度向世界展示了一种独特的速度观念一“深圳速度二但隐藏在这背后的，是深圳对质量与效率的坚定追求和深沉的思考。1 .质量意识的深化：深圳始终清楚地认识到，速度的背后必须是坚实的质量保障。在每一个发展阶段，无论是初创时期的基础建设还是后来的高新技术产业发展，深圳都不允许牺牲质量。这不仅表现在产品的生产上，更体现在服务、文化和生态环境等多个层面。例如,深圳对于城市建筑的规划和设计，坚持严格的质量标准，确保城市的美观与功能并存。2 .效率意识的根深蒂固：深圳对效率的理解

28、超越了简单的“快二它更多地是指如何在有限的时间内，做出最大的贡献，创造最大的价值。这需要不断地优化流程、创新方法、提高管理水平。例如，深圳在行政审批、项目建设等方面，都实施了一系列的改革措施，大大提高了工作效率。3 .质量与效率的结合：深圳明白，质量和效率并不矛盾，它们可以并存，甚至可以相互促进。高效的工作方式可以更好地保障质量，而高质量的成果又可以进一步提高效率。深圳在很多项目中都实践了这一理念，比如在技术研发、城市建设和社会管理等方面，都做到了质量与效率的有机结合。4 .文化的熏陶与推动：深圳的企业文化和社会文化也在不断地强调质量与效率的重要性。许多企业都将质量和效率作为其核心价值观,通过

29、各种培训、激励和宣传活动，将这一意识深入到每一个员工的心中。同时，深圳的教育机构和社会组织也在不断地宣扬这一理念，使其成为深圳人的共同信仰。总之，深圳速度背后的质量与效率意识，是深圳发展成功的关键因素。这种意识已经深入到深圳的血脉中，成为支撑深圳持续发展的重要力量。五、深圳如何强化质量效率意识深圳的快速崛起并不是偶然，而是建立在其持续强化质量效率意识的基石之上。这种意识已经深入到深圳的企业文化、行政管理以及民众日常生活中。下面我们将探讨深圳如何在各个方面不断强化这一核心意识。1.制度的完善与建设：深圳对于质量的追求从未停止，始终与时俱进。为此，深圳制定了一套完善且具有前瞻性的质量管理体系，确保

30、从源头到终端，每一个环节都能保证质量。此外，对于效率的追求也被纳入各种制度和规章中，确保公共和私人领域的每一个项目都能高效运行。2 .技术与创新的推动：深圳清楚地认识到，未来的竞争是技术与创新的竞争。因此，大力投入科技研发，引进和培养高技术人才，以技术创新来驱动效率的提升。同时，深圳鼓励企业进行管理创新，探索更高效的工作方法和流程。3 .人才的培养与激励：人是实现质量与效率最大化的关键。深圳非常重视人才的培养与激励。通过提供各种培训、发展机会以及竞争力的薪酬体系，确保每一个员工都能在其领域达到最佳状态。此外,深圳还设立了各种创新竞赛和奖励机制，激发员工的创新意识和提高工作效率。4 .开放的合作

31、策略：深圳始终坚持开放与合作的策略。通过与国内外的企业和机构建立合作关系，引入先进的管理经验和技术，不断提高自身的质量与效率。同时，深圳还鼓励企业之间的合作，共享资源，提高整体效率。5 .文化与教育的熏陶：深圳非常重视文化与教育在强化质量效率意识中的作用。在学校、企业和社区，都有各种培训和宣传活动，弘扬质量与效率的重要性。这不仅使深圳人从小就树立了这种意识，而且还为深圳的持续发展提供了强大的人文支持。总的来说，深圳通过多方面的努力和措施，成功地强化了质量效率意识，使其成为支撑深圳快速发展的核心力量。这也为其他城市提供了一个可借鉴的成功模式。六、总结深圳的发展故事，以其独特的“深圳速度”吸引了全

32、球的目光。然而，这背后所蕴含的质量与效率意识，才是真正值得我们深入探究和学习的精髓。在短短的几十年时间里，深圳如何将质量与效率融为一体，并作为发展的双翼，这是其他城市和地区都应该深入思考的问题。深圳的成功告诉我们，速度不仅仅是时间的流逝，更关键的是如何在有限的时间内，实现最大的价值。而要做到这一点，就必须强化质量效率意识，确保每一个环节、每一个过程都达到最优。这不仅需要先进的技术和制度支持，更需要人们对质量与效率的深入理解和持续追求。只有这样，才能在激烈的竞争中脱颖而出，实现真正的可持续发展。2023年解放思想围绕强化质量效率意识强化营商环境意识强化市场意识强化晋位争先意识进行案例研讨剖析材料

33、2023年围绕“强化质量效率意识”进行案例研讨剖析材料按照XX市解放思想工作组部署和XX市深化能力作风建设“工作落实年”解放思想专项工作方案要求，围绕“XX市XX区足不出村办政务、便民服务零距离廉例”经验进行深入学习、剖析研究，现本人以强化质量效率意识为指引，结合工作实际，深入查找以往工作中存在的不足，分析原因，解决问题，明确方向，助推XX工作高质量发展。现将研讨剖析情况汇报如下。一、XX区高效便民政务服务启示有效解决政务服务“最后一公里”问题是坚持和贯彻以人民为中心发展思想、提升乡村治理效能的重要体现。近年来，XX市“放管服”改革为契机，依托区、镇街、村三级政务服务体系，创新提出“足不出村”

34、办政务服务，通过代办、网办等形式，为群众提供“一站式办理”服务。总结为建清单、建队伍、建机制三步走，最大限度地方便群众办事，降低群众办事的成本。一是建清单。围绕群众特别关心的与他们直接利益相关的社保、民政、优抚、农机这些民生事项，多个部门多次会商，并且研讨法律流程，最终确定了IOl个高频的可以义务代办的事项，实现了权限的下放和办理窗口的前移。二是建队伍。依托区级、镇级和村级三级政务服务体系和骨干人员的力量，打造了覆盖全区16个镇乡（街道）和318个村（社区）的代办队伍。目前全区三级服务队伍一共有代办员1508个、网办员896个，这些人员通过线上、电话、上门等多种多样的方式，及时响应群众的办理需

35、求，提供24小时不打洋的服务。三是建机制。XX区打造了“三棒”接力办事流程。“第一棒”是村级政务服务代办员，他们主要是帮助村民办理一些材料提交、信息采集和申请提交事项，完成村级和镇级的交接。“第二棒”是镇级的政务服务中心办事员，他们对于村级代办员提交的事项快速进行响应，如果需要和上级部门沟通的办理事项，由他们去代办相关的手续。“第三棒”是区级政务服务中心办事员，他们对于能够及时办理的事项，即接即办，对于承诺办理的事项要压缩时限办。同时办完以后,也要做好和“第二棒”就是镇级政务服务中心人员的反馈和交接。同时，XX区还建立了例外事项特批机制、容缺后补机制、第三方暗访检查机制和区级督查考核机制。通过

36、多种多样的方式，确保“足不出村”的政务服务落到实处，延伸到每村每户，真正打通服务群众的“最后一公里二二、对标案例发现的主要问题一是思想还不够完全解放。XX市XX区实现从“各自办”到“综合办”的转变。倒逼部门衔接管理制度、整合办事流程，让部门的“串联”变成“并联”，推进部门协同作战、集成服务、清晰标准，优化“一窗”设置，压缩办事时限。相比之下，中央、省、市委为了优化营商环境大力推进简政放权、放管结合、优化服务改革，我们XX机关也积极跟进，结合工作实际制定了系列配套服务措施，但仍存在眼界不宽，精细服务力度不足等问题，一些行政权力运行尚待规范。二是优化创新有待增强。XX市XX区实现从“随意办”到“规

37、范办”的转变。加强村级代办队伍的管理和培训，健全工作机制，规范办事流程，变专业员为综合代办员，提升了村庄自我服务、自我治理的能力，使政务改革延伸至平原、山区的农村领域，促进农村基层社会治理良性运转。相比之下我们仍存在惯性思维导致行政化的经济干预问题，领导式的政府管理模式仍然对营商环境的优化仍有阻碍,一定程度上造成了市场主体对政府的不信任Q作用到我自身来讲，引导分管部门领导干部增强转变办事模式的力度还不够，主动地用心用情用力帮助市场主体排忧解难的方法还不多，检查督导做的多，问需纳谏还要加强。三是宗旨意识有所淡化。XX市XX区实现从“出村办”到“在村办”的转变。通过全程帮、上门力、定时取、网上传、

38、预约邮等工作方式，实现了“群众跑路”到“代办替跑”的转变。相比之下我们深入基层调研力度不够，多数是奔着问题去，聚焦自己要了解的事情、要掌握的情况、要解决的问题，没有放宽视野、多维度、深层次的掌握基层实际，创新服务的本领就缺少突破，没有从调研工作中找准便民利小缺口，解决优化营商环境大问题，没有让群众的获得感更强、幸福感成色更足。三、剖析问题产生原因（一）政治方面，解决问题方法不够。在高质量发展中不断面临各种新情况新问题的形势下，个别部门仍缺乏以新的理念、新的思路、新的举措打开工作新局面的意识，优化营商环境就是要找准群众和企业办事过程中最盼、最烦的事情，看看营商环境中还有哪些痛点、难点和堵点，作用

39、到我们XX机关，特别是在服务企业发展问题上，既要引得进，还要留得住，更要护的好。（二）思想方面，改革创新理念不足。营商环境是关键竞争力，事关城市未来发展，是一个地区思想解放程度、对外开放程度、市场发育程度和执政水平的综合体现。因此，没有认识到这个层面，落实工作就不会有积极效果。而我们对新时代工作缺乏通盘研究谋划，没有意识到我市发展面临的新机遇、新挑战，应对新形势、新要求的能力不足，对营商环境工作存在惰性情绪，主动性积极性不高影响了营商工作高质量、高效率推进。四、努力方向和改进措施一要突出政治标准，进一步解放思想。把学习领会党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，全面践行习近平新时期

40、法治思想。深入贯彻中央、省市各级关于服务保障法治营商环境的部署要求，进一步解放思想，坚持经济社会发展需要什么服务，XX机关就提供什么服务；经济社会发展到哪里，XX机关服务举措就跟进到哪里；经济社会发展需要什么保障,XX机关就依法提供什么保障，带着推动发展的强烈使命，带着为民服务的浓厚感情，责无旁贷地打造高质量高标准营商环境。二要强化宗旨意识，进一步优化环境。借助“工作落实年”有利契机，以积极为企业和投资者排忧解难为着力点，把握工作重点，做到高标准推进，创新工作思路、主动担当作为、转变工作作风。不断拓宽企业反馈、交流问题渠道，结合市域营商环境监测评价，定期组织相关部门深入企业开展座谈，了解企业实

41、际困难，听取建议，建立跟踪问效机制，主动调整工作方向，积极帮助企业解决发展经营面临的实际困难，努力营造稳定公平透明的营商环境。三是加强宣传引导，进一步扩大影响。在营造优裕的投资经营环境工作中，必须先声夺人，把吸引投资的气氛搞浓。我们深入学习借鉴典型案例中的先进思想观念、制度机制、方法举措，转换思路，更新观念，应用到我市各项工作中，既要大力宣传已出台的各种优惠政策和本地经济、区位以及资源优势，更要宣传优化经济发展环境的重要性和紧迫感。通过新闻媒体6宣传，不断增强开放意识和融资功能,促进招商引资工作取得更大成效，将打造“一流营商环境”工作不断推向深入。习近平总书记指出，营商环境，只有更好，没有最好。我们要以更大的决心和魄力，提供更深层次的优质服务，努力打造营商环境新高地，吸引更多优质企业和项目，在我市落地生根、开花结果，为XX经济高质量高效率发展注入不竭动力。