黑龙江某某市直机关工委“双提升”全力打造服务型机关党建经验交流材料.docx
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1、黑龙江某某市直机关工委“双提升”全力打造服务型机关党建经验交流材料一、案例背景近年来,牡丹江市直机关工委认真落实从严治党要求和“围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能”的总体部署,建制度、促规范、抓基层、打基础,不断提升机关党建科学化水平,以自身作为践行了中央提出的“走在前、做表率”的要求。但随着国情、省情和市情的深刻变化,对机关党员干部思想产生了强烈冲击,机关党组织战斗堡垒作用不明显,党员先锋模范作用不突出,以及存在的不作为、乱作为、慢作为和不守纪、不担当、不务实等问题迫切需要加以解决。结合贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和“两学一做”学习教育,20某某年初,市委十一届九次全会提出在全市党政
2、群机关特别是审批部门、窗口单位集中开展了质量和效率“双提升”活动,并明确由机关工委牵头负责推进。该活动从市直及驻牡中省直单位中筛选确定95家参评单位,根据职能特点划分为执法审批、社会服务、综合管理、党委群团四类,围绕强化基础、提升素质、优化流程、转变作风、树立形象、体现贡献主要内容,推进服务质量与工作效率“双提升”,努力形成“严细深实勤俭廉”的机关风气,切实促进机关作风明显转变、发展环境明显改善、群众满意度明显提升、机关党建服务功能明显增强,让企业和群众真正享受到更加便捷高效的服务。二、案例做法“双提升”活动以提升服务质量与工作效率为目标,围绕扬长避短、扬长克短、扬长补短,坚持问题导向、突出重
3、点、边整边改、整体提升原则,通过强基础、提素质、优流程、改作风、树形象,全力打造高效服务型市直机关。1、规范基础工作,提升机关管理水平。以机关党建责任区为抓手,围绕健全完善岗位明确、责任清晰、科学配套、方便快捷的为民服务机制,在市直机关大力推进首问负责、岗位责任、服务承诺、限时办结等规章制度,切实促进了各项工作高效运转。围绕机关党务政务公开内容,指导推进机关各单位通过设立公示栏、印制办事手册等方式,公开公示部门职责、业务范围、责任科室及办事程序等,为群众办事提供了便利和优质服务。围绕细化机关内部管理,通过设置意见箱、发放意见反馈卡、开通监督电话、开辟网上监督专栏等形式,充分发挥群众监督作用,推
4、进机关各单位进一步规范从政办事行为、资料信息档案等,严格内部奖惩,切实提高工作质量。2、提升业务素质,强化履职尽职能力。坚持把提高党员干部综合素质作为改进工作、履职尽职、推动发展的前提基础,通过举办以学习习近平总书记重要讲话为重点的素质能力提升班、“两学一做”专题讲座及知识竞赛,开展主要领导、支部书记和新老党员讲党课和微型党课大赛,教育引导党员干部认清形势、吃透精神、提升素质。通过开展核心价值观教育、开办道德讲堂、举办经典诵读会等,以及充分利用主题党日、网站刊物、手机微信、网上答题等载体,教育引导党员弘扬中华优秀传统美德,恪守社会公德、职业道德和家庭美德。围绕经济发展、产业建设、推动创城、现代
5、科技、业务技能等内容,通过岗位练兵、技能比武、业务培训、挂职锻炼等形式,提高了机关党员干部知识化、专业化水平和履职尽责、创新创业能力。3、优化工作流程,提高为民服务效能。围绕精简工作程序,编制出台了行政审批中介服务清单、行政审批操作规程、公共服务事项办理流程图和办事指南等,重新理顺了内部体制,最大程度精简审批要件和优化审批环节。围绕缩短办事时限,在市直机关大力提倡即时即办、立等可取等方式,强力推进一站式审批、网上办理和上门服务,大力压缩办事时限,并对全市重点产业项目进行了集中督促检查,有效检验推进了机关为民服务效能。围绕减少办事费用,监督推进机关各单位严格执行企业“门禁制度”和涉企收费“清单制
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