乡镇2022季征兵工作总结样板.docx

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1、乡镇2022年秋季征兵工作总结按照市征兵办统安排部署，我镇2022兵工作以确保兵员质量为核心，严格落实征兵工作责任，严格遵守征兵工作纪律，虽然没有完成市征兵办下达的任务数，但也确有一些值得总结的地方，具体表现在以下四个方面：一、宣传有声色。针对征兵难的新特点,在宣传发动上做到了“三早气一是早动员。继8月3日全市民兵预备工作会议后，先后召开专会3次，逐村落实预征对象，全面进行征兵动员。二是早入户。全市征兵工作会议后，组织各村对所有适龄青年摸底造册，然后上门进行宣传动员。三是早跟踪。对有意向的预征青年实行跟踪服务与管理。在宣传形式上采取了流动与固定相结合。所谓流动就是利用宣传专车巡回宣传，宣传车进

2、村平均不低于5次。所谓固定就有采取传统的张贴标语、挂横幅、出专栏等形式。其中镇征兵办统悬挂横幅共40条。二、环节重落实。在抓征兵环节上主要做到了“三实一是镇、村居委会层层落实工作专班，签订奖罚分明的工作责任状。二是逐一核实预征对象，并对其进行分类指导。确保真心者，力争中立者，不放无意者。三是重点夯实动态管理，镇征兵办每天对有意向的预征青年采取打电话、发信息、寻上门、走出去等形式取得见面和联系，对每人每次掌握的情况建立工作台账，确保预征对象可靠人员足额，对中立或无意者紧盯不放。三、质量严把关。征兵必须征好兵，为确保征兵质量我们的努力主要体现在“三能，首先是征兵经费能保障。其次是应征对象学历、身体

3、、政治考核能把握。其三是新兵入伍后能安稳。今年的征兵经费增加是对征兵质量的重要保障。今年应征对象少数量，又要保质量，至少不能退兵，不讲一个“严”是不可能的。新兵入伍后，要想使之安身安心，不进行热线跟踪也是不行的。四、廉洁至始终。在整个征兵过程中我们严格执行了“三不”。一是不收征兵对象分文包括烟酒，更谈不上索要钱财。二是不带有边缘问题的应征青年走关系。对这些人员全部由镇征兵办出资到医院医治后再参加复检。其中姚岭村的杨策因视力问题我们就承担了2300元医疗费。此外我们还去看望应征青年住院的家人，到外地进行政治考核等开支随便算起来又是几千元。三是不增加村级负担。我们除了不接受村级吃、请、送外，村级所

4、有的宣传费用全由镇征兵办承担。今年的征兵，我们虽然做得较为严密细致，但却没完成工作任务，这永远是一种遗憾。今后，我们不断要善于总结经验教训，更要善于敢赶超先进，为建设作出应有的贡献。乡镇2022年秋季征兵工作总结征兵工作是一件重大的事情,入伍对我们青年来说也是一件光荣的事情。同时，征兵是为我们的事业做贡献,让我们在国际中的话语权得到保障，强才能强。在今年的征兵工作总结，主要有以下几个特点：一、领导高度重视，切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓。今年是颁布夏秋季征兵命令的第XXX年，是全面实行网上报名的第XXX年，我镇在客观上存在着适龄青年基数减少，而征兵任务数大幅增加。为确保高质量完成夏秋

5、季征兵工作，镇委高度重视,把征兵工作阶段性列入中心工作，明确政主要领导亲自抓、亲自管。镇上成立了由镇长任组长，人武部长任副组长，派所、医院、教育、民政、宣传等职能部门负责人为成员的征兵工作领导小组，明确各自职责，实行严格的责任制，通过有关部门的密切配合，形成齐心协力抓征兵的良好面。7月20日，我镇召开了专题征兵会议，镇主要领导在征兵工作会议中作重要讲话，明确任务，明确要求。同时,还多次了解调度、听取征兵工作进度的汇报。人武部长付明同志召集镇知名企业家和村支部书记代表召开征兵座谈会，为顺利圆满完成今年的征兵工作奠定了坚实的基础。二、强化措施，严把征兵操作环节关。一是严把兵役登记关，确保适龄青年登

6、记一个不漏。兵役登记是征兵工作的一项基础工作。今年，按照“一季征兵，全年准备”的要求，我们从五月一日开始搞好兵役登记工作，镇成立了由宣传、文教、工青妇职能部门负责人组成的领导小组,严把兵役登记质量关，确保了适龄青年登记率达100%O二是严把政审体检关，确保各项条件一丝不差。今年,镇上抽调X委、派所、教委和卫生院等部门成立了政审、体检两个工作组，并按照上级关于政治、身体条件的有关规定,对政审、体检的人员专门进行学习培训，真正做到上级政策明，标准掌握细。7月26日，在镇目测过程中，体检医生都能尽心尽职，严格执行政策，正确掌握标准，确保了初检的质量。到站目测97人，目测合格68人，确保了到市体检人员

7、的质量。在政审过程中，我们严格执行政治条件规定，做到政策严把关，调查细到位，现场表现清见底。在具体操作中，真正做到严而又严，细而又细，慎而又慎。如前坝桥村一名叫钟某某的青年参军热情很高，多次到人武部要求应征入伍，但是体检不合格，右胳膊有十厘米的疤痕，根据这个情况，我们坚决予以淘汰。由于对各项条件的严格把关，确保了政审、体检不出丝毫差错。三是加强廉洁征兵，认真抓好优抚政策的落实。今年，镇人武部与接兵部队密切配合，相互协作，妥善处理好征兵过程中的各项问题。走访时介绍预征对象的86个人信息，按照公开、民主、择优定兵的原则，配合市人武部做好定兵工作,确保兵员质量。同时，大力宣传XXX市的优抚政策，算好

8、”三笔账“激发青年参军入伍热情，同时，积极协调上级民政部门确保优抚金的及时发放，促进了征兵工作顺利开展。三、多渠道、多形式开展宣传教育,激发广大应征青年参军报国热情。一是深化教育，抓好兵役法规的宣传。今年，我们紧紧抓住征兵工作的各种时机，利用网络、宣传车和宣传单等形式，把教育作为重点，通过宣传优抚政策和优秀退伍军人，引导广大适龄青年树立正确的观念，依法服兵役观念。制作并悬挂宣传条幅80幅，散发宣传明白纸5000余份，激发了应征青年踊跃参军的热情。乡镇2022年秋季征兵工作总结今年的秋季征兵工作在上级军事部门和镇的领导下，在各部门的密切配合下，紧紧地围绕今年征兵工作的特点，加强领导，扎实有效的开

9、展工作，通过深入发动和广泛宣传，大力激发了广大适龄青年，家长们的爱国热情和青年参军的光荣感、责任感。出现了应征青年踊跃报名参军，家长积极配合的生动面，使今年的征兵工作得到顺利完成。现将今年秋季征兵工作总结如下：一、各级领导重视，各部门的大力协作，使征兵工作进展比较顺利。今年的秋季征兵，我镇领导非常重视，镇长XXX、分管工作的XXX副镇长亲自参加镇的征兵工作会议，并对今年的征兵工作做了具体的布署。落实征兵工作的进展，并要求各部门、各村一定要把今年的征兵工作列入议事日程，强调村委主管和民兵营长一定要在职在位，切实抓好本村的征兵工作。在征兵过程中，镇派所、文化广播站、卫生院等单位也给予了大力的支持，

10、使征兵工作顺利展开。二、层层抓骨干，部署好今年的征兵工作。县里召开征兵会议以后，我们及时结合本镇的实际情况，结合今年征兵工作特点和上级征兵工作会议的精神，研究并制定了征兵工作组织实施方案，成立了由岑玉寒镇长担任组长的征兵工作领导小组和镇人武部长XXX担任主任的镇征兵办公室，专门负责抓征兵工作。8月10日进行了镇级训干，在训干上，黄志勇部长传达了征兵命令和上级征兵会议精神，镇长XXX作了强调和部署，镇干参加40人，村干参加40人，使训干到会率达95%。村级8月20日前训干结束，参加的主要是村八大组织和各生产队长，人数达209人,到位率达98o三、广泛深入宣传发动，提高适龄青年的报名率。为了搞好征

11、兵工作，我们充分利用广播、张贴宣传提纲、标语、板报等各种形式进行了广泛的宣传。宣传兵役法；宣传的优抚政策；进行英雄主义和爱国主义的教育；揭露以美国为首的敌对势力“西化”、“分化”我国的图谋，增强观念和忧患意识。大力宣传军队的地位和作用，使群众支持和军队建设，热爱军队，激发广大青年参军保家卫国的光荣感和责任感。在全镇范围内形成“义务，人人有责”，“一人参军，全家光荣”的社会氛围，为征兵工作打下了坚实的基础。据统计，全镇进行有线广播8次，街头宣传3次，宣传车在各村来回宣传9天，横额9条，张贴宣传提纲410份，小标语1850条，板报2期，录制录音带6盒早晚进行广播，从而推动了全镇征兵工作的进程。据统

12、计，全镇兵役登记人数1125人,其中符合征集条件351人，报名人数1069人,报名率达95%,其中大专120人，中专、高中230人，预征对象65人，预征对象报名率达100%。四、严格执行征兵的有关规定，确保兵员质量关。征兵的目的是为军队输送优秀兵员，兵员质量的好坏是关系到军队能否“打得赢”、“不变质”的重大问题，所以说为部队输送优秀兵员是我们镇征兵工作的核心。为达到要求，我们自始至终认真做好目测、初审及病史调查工作，消除政审不合格的适龄青年。积极协助镇卫生院搞好体检，并严格按上级的要求和征兵的条件规定做好征集对象的政审工作，配合教育部门严格把好文化关。在把好体检、政审、文化关的同时，把好定兵关，做到集体讨论，全面衡量，择优定兵，从而使今年的兵员无论是在政治、身体还是文化素质上都达到了要求。总之，今年的征兵工作，我们能够按县征兵办的部署和要求去进行，较好的完成了征兵任务。但仍存在不足之处，(1)我镇外出青年较多，应征青年在外务工期间，担心回来体检后丢失了自己称心的工作，因此回来参加体检的应征青年少。(2)个别民兵营长责任心不够强等，对应征青年的动员还做得不够。这些问题，还需我们很好的去总结和克服，争取明年做得更好。