职业技术学校学生顶岗实习管理制度.docx
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1、职业技术学校学生顶岗实习管理制度第一章总则1.实习是学生实践教学中的一个重要组成部分,为了规范实习工作,达到预期的实习效果,结合本院实际,制定本办法。2 .实习的主要目的是使学生结合在校学的专业知识、专业技能,运用到实际工作中去,锻炼提高工作能力。通过实习,全方位了解社会职业,并达到社会对从业人员应具备的知识、技能、素质的基本要求。3 .实习原则上安排在最后一学期(学年)进行,时间不少于半年。第二章过程管理4 .实习学生必须遵纪守法,自觉遵守社会公德,维护学校,实习单位声誉。遵守大学生日常行为规范,实习期间不忘学生身份。5.学生在实习期间实行双重考勤:企业带教教师考勤,实习指导教师将不定时抽查
2、。6,必须按时参加在实习单位规定的上班、培训或参加其它活动,因故不能参加者,必须履行请假手续,否则按旷课论处。7实习期间不允许随意请事假、病假,如遇特殊情况,必须办理请假手续,报企业带教教师,经同意后方可生效。请假三天以上还必须经辅导员,学院领导审批,否则,按旷课论处。8 .必须严格遵守实习企业的有关规章制度,服从企业及实习带教教师的安排,悉心听取指导。进出实习单位必须出示有关证件,上班不迟到、不早退,按时进入指定的工作岗位,下班须经带教教师允许后方可离开。9 .不准擅自离开实习岗位,有事离岗需带教教师批准,返回岗位应向班组或师傅报告,同意后方可上岗。10 .学生在实习期间要有自我保护意识,确
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