个人问题清单及整改措施19篇.pdf
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1、个人问题清单及整改措施19篇|【篇一】个人问题清单及整改措词开展“两学一做”学习教育,是关于加强党员教育的重要 实践,同时也是推动广大党员思想政治觉悟的重要部署,要有 针对性的将党的思想建设放在首位,增强党员的政治意识、大 局意识;使广大党员进一步树立清风正气,勇于担当,无论在 学习、工作、生活中都能起到模范带头作用。就我社区党员以及党建工作目前的实际情况提出以下几 点整改措施:1、平时的学习讨论不能解决实际问题。要将个人自学和 集体学习相结合,明确党员学习要求,要有计划、有目的的进 行党员学习教育,会前做准备,会后做报告,不搞形式主义, 以党支部为单位集中学习,会后要自我学习写汇报材料,以确
2、 保党员每次学习后的高效率,并且就此次会议组织安排党员党 内活动,确保党员带头践行社会主义核心价值观,保持良好的 生活方式,真正提高认识,明确作为一名党员所努力的方向。2、不搞形式主义,民主生活会做到真实有效。支部班子 及成员对照职责要进行真实有效的党性分析、查摆在思想,组 织,作风,纪律等方面存在的问题。要面向党员强制性的征求 意见,严肃认真的开展批评与自我批评,并提出相应的整改措 施。鼓励全体党员对支部班子的工作和作风问题进行评议。挣 脱党内群众不敢说,不敢言等问题的存在。3、确保党内制度真实有效,教育引导党员无论身处任何 情况都要铭记自己的身份,积极为党工作。每个社区的党内制 度只存放在
3、文件盒里,没有落实到位,实施到人,我社区就“两 学一做”学习教育,重点落实党员设岗定责和承诺践诺制度, 挂牌上岗;亮明身份制度;促进党员模范作用,为居民办实事, 做实事,让群众感受到党员的带头作用。4、在职党员进社区为民服务活动工作的延续开展。教育 引导党员在任何岗位、任何时间、任何情况下都抽出空闲时间 为所服务的困难群众解决实际问题,而非简单地嘘寒问暖,让 困难群众的生活真正的得到一定程度的改善,引导困难群众走 出生活的困境,努力积极的生活,使在职党员进社区为民服务 活动更加声声有色,更加贴近居民生活。开展“两学一做”学习教育,实际就是不搞形式,搞实际; 不喊口号,埋头干;不做敷衍,用心做;
4、不嫌麻烦,为群众。坚 持从实际出发,以党支部为基本单位,以党的组织生活为基本 形式,以落实党员教育管理制度为基本依托,根据我社区的实 际情况作出党员学习安排,发挥党支部自我净化、自我提高的 主动性。I【篇二】个人问题清单及整改措症1一、政治上不够坚强的具体表现查摆的主要问题,内容表述为:一是政治坚定性不够强。 有的缺乏对党的高度忠诚,信念不坚定、旗帜不鲜明,对于挑 衅中国共产党领导、质疑中国特色社会主义的言论,态度含混、 立场模糊,随声附和、人云亦云。有的对中央和自治区党委的 决策部署说三道四、评头论足、阳奉阴违,当面不言语、内心 藏褒贬,大会上唱赞歌,私下里、酒桌上唱反调。有的政治态 度暧昧
5、、政治立场动摇,有的在民族宗教等敏感问题面前摇摆 不定、畏恿不前,对民族分裂主义和宗教极端主义言行不批驳、 不亮剑、不报告,在维护祖国统一、反对民族分裂大是大非问 题上,台上台下两个样、单位内外两种人,在反对“三股势力” 斗争中经不起考验、站不稳脚跟。有的放弃马克思主义无神论 立场,对于宗教明里不信暗里信,在职时考虑仕途升迁、回避 宗教活动,退休后忧心来生来世、寻求宗教慰藉,在职时利用 职权为亲属朝觐提供便利,退休后鼓动亲友笃信宗教。二是政治敏锐性不够强。有的对新疆反分裂斗争的长期 性、复杂性、尖锐性认识不足,缺乏长期作战和艰苦斗争的准 备。有的对反暴力、讲法制、讲秩序的必要性、紧迫性认识不
6、深,产生麻痹思想和厌战情绪。有的不能从政治上观察思考问 题、不能透过现象看本质。有的对境内外民族分裂势力利用宗 教信仰、民族情感搞渗透破坏活动,警惕性不高、敌情观念不 强,甚至视而不见、麻木不仁。三是政治鉴别力不够强。有的对马克思主义“五观”、“四 个认同”、“三个离不开”的学习教育,不能入脑入心、自觉 遵循。有的对党的民族宗教政策的理解不深不透,片面执行。 有的对家人、亲友和身边工作人员在大是大非问题上的模糊观 念、错误言行不教育、不说服、不纠正。有的混淆两类不同性 质的矛盾,对“三股势力”打着“民族旗号”、披着“宗教外 衣”搞分裂破坏、暴力恐怖活动缺乏最基本的鉴别能力,甚至 把民族分裂主义
7、等同于民族问题,把宗教极端主义等同于宗教 问题。有的对“三股势力”的政治图谋、反动本质、丑恶嘴脸、 罪恶行径认识不清,甚至丧失政治立场,信谣传谣造谣,散布 负面言论。?四是政治执行力不够强。有的对自治区重大决策 部署,把握不全面、理解不深刻,执行无力度、落实不到位, 在结合实际创新上不用心、不扎实,使决策的意图难以实现, 执行的效果大打折扣。有的在执行决策部署时,合意的就执行、 不合意的就不执行,遇到困难和矛盾就回避躲闪、不敢担当。 有的一手硬、一手软,对非法宗教活动不敢管、不愿管、不会 管,不能勇挑重担、避之唯恐不及。有的对一些重要工作、重 大事件不及时通报,在关键时刻不坚守岗位、不履职尽责
8、,面 对突发事件行动迟缓、手足无措,甚至临阵退缩,不敢同违法 犯罪行为作坚决斗争。二、四风方面存在的突出问题分四个方面写(每个方面可分段表述):(一)形式主义方面。一是理论学习不够深入。没有充分认 识到理论学习的重要性、紧迫性、必要性,造成学习自觉性不 强,在学习内容上偏重于经济、科技、管理方面知识的学习, 对马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要 思想和科学发展观的学习明显不足;在学习方法上表现为表面 学、零碎学、按需学,缺乏深入学、刻苦学、联系实际学,尤 其没有进行深入的理论思考。二是理论联系实际不够。在实际工作中停留在凭经验办事 多,紧密结合屏南的实际,运用马克思主义的立场
9、、观点、方 法研究新情况、解决新问题的能力不强。如顺应经济全球化、 信息化、知识化的趋势,如何结合屏南实际实施“科教兴县”、 “人才强县”战略,以增强发展的人才支撑问题,做的还不够。 三是不善于处理工学矛盾,缺乏“挤”劲精神。平时较多时间 忙于开会,参加会议,疲于应付各种检查、评比,迎来送往, 难以静下心,坐下来,学进去。如班子成员平均每月都要参加 一、二十场会议,开会时间往往挤了原定学习时间,过后也没 安排时间补上,造成理论学习时间难以保证。四是向先进学习 还需加强。虽然这几年,县里每年都组织党政代表团到沿海县 市考察学习以及学习詹红荔、李彬等先进事迹,市委市政府也 时常组织学习活动,但学习
10、的面还不广,针对性还不强,学用 结合做得还不够。选树宣传地方先进典型缺乏具体措施要求, 平时重表彰奖励,轻挖掘宣传亮点,用先进典型来引导、教育 队伍的意识不强。五是贯彻落实不够到位。贯彻上级精神、部署工作上还存 在开会过场算落实,发个文件当贯彻的现象。有时没有全面地、 准确地理解上级部署要求,不能很好地把上级精神同屏南实际 情况紧密地结合起来,创造性地开展工作。贯彻上级政策时有 时没有找准结合点,照本宣科的多,因地制宜、实事求是、创 造性地开展工作的少,使得政策运用不力,甚至出现偏差。六 是监督检查力度不够。平常面上的工作部署多,督促落实抓得 不够,存在“以会代干”、“发文落实”现象。工作落实
11、方面 缺乏有效的检查监督机制,尤其缺乏有效的激励奖惩机制,大 家干好干坏没有较为明显的不一样,无法充分发挥干部真抓实 干的工作积极性和工作潜能,致使许多工作思路和工作任务一 直停留在一般性的工作部署上,无法抓在实处、抓出成效。七是生活会会前查找问题不够深入、准确,班子成员之间 开展批评与自我批评不够,碍于情面,往往批评只是蜻蜓点水, 说些无关痛痒的话,相互表扬的多,生活会达不到预期效果。八是有时还存在急功近利的思想。由于屏南是个省级扶贫 开发工作重点县,当前机遇又很好,县政府领导班子很想抓住 机遇,加快发展,以不辜负上级组织的赋予重托和屏南人民寄予的重望,很担心错失机遇,贻误发展,总想把屏南各
12、项事业办得更快、更好。因此,在工作指导上,存在急于求成的思想。(二)官僚主义方面。一是为人民服务的宗旨意识还需加 强。没有做到一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群 众中去。没有同人民群众保持广泛的密切联系,许多事情与群 众商量不够,听取群众意见不够。对群众的意见和上访,存在 怕麻烦的思想,有时不能沉下心来做细致的说服教育工作。对 基层干部群众的疾苦关心不够。到基层调查研究较少到矛盾突 出、条件艰苦、生活困难的地方去。对一些群众长期反映的热 点问题解决不力,对贫困户、下岗职工、困难干部职工、困难 老党员的关心,往往只停留在年节时送去慰问金和衣物上,但从根本解决 问题方面考虑不够,采取的措施
13、也不够有力,成效不明显。下 基层调研不够深入。下基层浮于表面、走马观花、蜻蜓点水多, 往往是提前打招呼,按“规定路线”走,抓住典型深入研究少。 如驻乡驻村时间少,有时甚至一天跑两三个乡镇,坐在车上转, 隔着玻璃看,只看“门面”和“窗口”,看不到“后院”和“角 落,很难听到真话、了解到实情,深入调研存在不足。二是发扬民主还不充分。民主意识和民主作风还不强,把 民主当作一般的工作方法,满足于一般化执行。办公会议有时 安排时间过于仓促,有关部门发表意见不充分。对重大经济决 策有时民主不够,广开言路不够,致使有的工作决策存在瑕疵。 工作指导和督促还不够深入,有时满足于开会布置了,领导强 调了,具体要求
14、说明了,只做上篇文章、忽视下篇文章。对政 策法规研究不够透,工作方法较简单;陷入文牍主义、事务主 义的潮流中,有时把上级的指示当教条,脱离实际,照搬照套。 会议活动不够精简。文山会海问题没有根本解决,会议多、文 件多、套话多的现象仍然存在,挤占了一定的办公时间,影响 了工作抓落实。三是领导宏观经济工作的水平有待提高。对全球、全国宏 观经济环境和走势研究甚少,对县情了解还不透,突出重点、 突出特色发展经济的具体措施研究不深,对经济工作中的难 点、热点问题缺乏有效的解决办法。如工业经济发展缺腿明显, 产业大项目、好项目十分不足,工业新增长点形成缓慢;旅游 发展存在十分明显的淡旺季问题,旅游要素配套
15、不全,文化旅 游产品有待开发;经济结构特别是农业结构调整缓慢,现代农 业发展进程不快,农民收入增加困难;县、乡、村财力不足, 建设资金短缺,影响了经济发展。民主法制建设抓得不紧。人 大、政协职能未能充分发挥作用,学习法律不够,法制观念和 依法办事能力不强,不善于用法律手段管理事务,不善于用法 律手段把政府的决策贯彻下去。社会治安综合治理工作不够扎 实,去年在全市综合考评中成绩不理想。(三)享乐主义方面。一是理想信念不够坚定。缺乏革命先 辈那种为共产主义理想抛头颅、洒热血的崇高精神。由于自身 的理想信念不够坚定,所以思想政治工作也相对薄弱,忽视了 对党员干部理想信念的教育,对雷锋精神、社会主义、
16、共产主 义理想等宣传教育不广泛、不深入。二是存在不求有功,但求无过,做“太平官”的思想,满 足于过小日子、贪图安逸,工作上主动性不够,对热点难点问 题有畏难情绪,敷衍了事,得过且过,这些思想削弱了凝聚力 和战斗力,影响了经济社会发展水平。思想解放不够,缺乏敢 想、敢闯、敢试、敢于负责的精神,艰苦创业、敢于担责、勇 为人先的精神不足,解放思想的实招实效亟待提高,运作的能 力水平有待提升。习惯于“等、靠、要,文件上没有的,领 导没有谈到的,不敢大胆想、大胆说、大胆做,讲求四平八稳。 有时觉得工作很累、压力很大,不想当先进,不敢担当,缺乏 上进心,缺乏精气神,讲困难的多,讲怎么干的少,等靠要的 思想
17、在抬头。三是艰苦创业的优良传统淡化。有时存在遇到矛盾躲着 走,碰到困难绕着行的现象,怕到寿山、路下等艰苦和边远山 区下乡,生活上有贪图安逸、追求享受的倾向,认为社会发展 了,办公条件也要相应提高。部分民生问题没有及时解决好,如实小搬迁二期项目因为 征地迟迟得不到突破,影响了整体搬迁进度,群众意见很大。(四)奢靡之风方面。一是对党风廉政建设重要性认识不 足,重视不够。大家自认为能够坚持原则,把住廉洁自律关, 不会有问题,但在廉洁从政方面思想上却又降低标准、放松要 求的倾向。如有的出差住宾馆没有严格按照规定,擅自提高标 准,造成公务费增加。二是、执行中央八项规定不够到位,公款吃喝、公款消费 虽得到
18、遏制,但有时还存在下乡超标准接待姑息迁就等问题。 对部分干部追求享受、铺张浪费等行为批评教育不够。三是“两个务必”思想树得不牢,对奢靡之风整治还不够 有力。在公务接待中,虽然注意节约,但和“光盘”的要求还 有一定距离,铺张浪费现象还不同程度存在。三、今后努力方向和改进措施内容表述为:一是、牢固树立服务意识在今后的工作、学 习和生活中,我应该积极学习先进典型材料,比如我们身边的 杨善洲,学习他克已奉公、无私奉献的共产党人精神。同时,还要加强自身政治学习,让自己在思想上加强服务 于人民、服务于教育的责任感,积极创造各种各样的条件,让 自己的工作能更好地为学生服务、为学校服务、为家长服务、 为教育教
19、学服务,不埋怨、不怕苦、不怕累,积极发挥自己作 为一名党员的先锋模范作用。二是、严于律已,加强学习在工作上和学习上要严格要求自己,不能得过且过。为自 己制定长期、中期、短期的教育工作目标、学习目标,并根据 目标扎实开展好教育教学工作和学习,不懈怠、不放松、不放 弃。工作中多向同事学习、向学科带头人学习,珍惜每一次外 出学习的机会,拓宽自己的学习渠道,转变学习方式,提高学 习效率,让自己的学习变得富有成效。在学习过程当中加强反 思和总结,让自己得以在不断的总结中得以提高,只有树立终 身学习的意识,通过不断的学习,才能适应时代发展的要求, 也才能更好的为师生服务、为教育教学工作服务。三是、改进方法
20、,提高效率无论是教学工作还是学校常规事务性工作,都只有在不断 的改进方法的过程中才能取得更好的成效。我认为所谓效率就 该包含两个层面的含义:一是时间上讲求效率;二是实效性。 只有通过不断的学习,在实践中不断的反思、总结、提高,才 能在时间的效率上有所提高,也才能在实际效能上取得效果。四是、开拓创新,积极进取要在工作中创新,归根结底还是要加强学习,只有通过学 习,才能开阔自己的视野,只有通过学习才能让自己有独特的 思维,只有通过学习也才能让自己在学习中反思、提高。学习 工作方法,可以提高我的工作效率;学习业务知识,可以提高 我的教育教学水平;学习政治理论知识,可以提高我的师德师 风休养。同样,只
21、有学习,才能让我在开展各项教育教学工作 中能够不拘一格,积极创新。I【篇三】个人问题清单及整改措词目前,一场师德师风整治的大幕正在我校轰轰烈烈地展 开。学校通过对我校教职工作风的大整顿,使全校教职员工爱 岗敬业意识增强,组织纪律更加严明,教育教学质量得到进一 步提高,使学校各项工作更上一个新台阶。作为一名教师,在 作风整顿中就要认真反思自已在思想上,工作态度等方面存在 的突出的问题,我主要从以下几方面来自查自纠,对照检查。一、组织纪律方面作为一名是学生学习的榜样,就必须保证自己在学生心目 中的形象,那就务必有严格的组织纪律来约束自己,即“身正 为范”。根据这些法规法纪,我有变相体罚学生的现象:
22、比如 对没完成作业或未交作业的学生罚扫地,对听课不认真的学生 罚站……从这些现象可以根据出我对教师法规 法纪的认识、理解还不深透,在整风过程中,应严格反省批评 自己。二、教育教学方面教育教学地评价一名教师的确良重要准则。教师的职责是 教书育人。学生在学校是受教育的对象,教育质量的好坏是学 生和家长来评定,而家长的评价的标准是看学生考试成绩的分 数。我认为自己的教学效果不太理想。在本职工作之余,还应 向优秀教师取经。多用时间与精力,努力提高自己的教学水平。综上所述,在本次整风运动中,我应从各个方面,各个层 次深刻反省,找出自己的不足之处,查其根源,对症下药,以 提高自
23、身素质,让自己与“身正为范,学高为师”的标准靠齐, 明确今后的整改方向,以便更好地开展工作。【篇四】个人问题清单及整改措施|一、政治理论学习不足,理论水平有待提高,理论学习重 视不够,强调事务多,学习内容不系统、不广泛,只注重实用 主义,即用即学,不全面,不系统。二、创新意识不足,要多与同事沟通,取长补短,打破“按 部就班”的思想,把工作做好。三、个人性格存在急躁的现象。纪检工作要求自己沉着冷 静,才能正确分析问题。一定要努力克服。四、到基层调研的力度不够,纪检人员就是要发现问题, 在能力范围内监督并予以纠正,超越范围的要及时上报,为公 司提供准确的信息,以便公司做出决策,避免损失。五、工作上
24、需要进一步增强服务意识、大局意识,在工作 任务上勇于担当,全力以赴做好各项工作。【篇五】个人问题清单及整改措羸|一、存在的问题L在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个 维护”方面。斗争精神不够强烈,虽然对共产主义理想信念坚定不移, 但当遇到一些与理想信念相违背的人和事时,勇敢站出来批驳 的勇气和行动不够,传递正能量的政治责任意识还不强。2 .在做到“不忘初心、牢记使命”方面。对“不忘初心、牢记使命”核心要义、丰富内涵理解还不 够,对其内涵把握不够深刻。共产党人的初心是为中国人民谋 幸福,使命是为中华民族谋复兴的,没有把初心与自己的行动 有效地结合起来,在落实具体工作的过程中遇到困难的
25、时候, 没有充分地去考虑破解之道,思想上存在懈怠情绪。3 .在群众观点、观众立场、群众感情、服务群众方面。在工作遇到特别棘手的问题时,深入群众当中调查研究找 出解决问题的方法和措施做得不够,深入基层和群众还不够, 到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去调研的次数偏少。4 .在知敬畏、存戒惧、守底线方面。好人主义遏制不力。在工作推进中,感到大家同志在一起 工作是缘份,尽可能多说好话、多做补台的工作,平时拉袖子、 提个醒、讲问题不够坦率直接,怕伤感情、怕影响同志间的团 结,存在批评不够严肃、执纪不够严厉的问题。5 .在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形 象方面。针对新时代党的建设的新要求
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