XX区市场监督管理局2022年全面依法治区工作总结报告.docx
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1、XX区市场监督管理局2022年全面依法治区工作总结报告为深入推进全面依法治区工作进程,XX区市场监督管理局以习近平新时代中国特色社会主义思想和中央、省、市、区全面依法治理系列会议重要精神,紧密围绕建设法治XX总目标开展了各项工作,现将一年来全面依法治区工作总结报告如下:一、主要工作情况及成效(一)统筹谋划市场监管依法治理工作L制定市场监管依法治理工作方案。在区委全面统筹下,围绕建设法治XX总目标,依据全面依法治区工作要求,结合工作实际,成立了由局主要负责人为组长的法治政府建设领导小组,制订下发了XX区市场监督管理局2022年度法治政府工作要点。2.增强领导干部运用法治思维和法治方式开展工作。一
2、是落实党委中心组会前学法、领导干部年度述法等制度;二是组织执法人员全员培训。以总局颁发设施市场监督管理行政处罚规定、市场监督管理行政处罚听证暂行办法(2号令)和新修订行政处罚法解读电视电话培训为契机,7月15日组织全局130名执法人员到场收看收听,因势利导地进行以规范执法程序为重点的执法办案大培训,7-11月份又结合行政执法不同领域,组织业务骨干X批X人次赴XX、XX参加全省市场监管系统综合执法集中培训;三是组织全局干部职工积极参加全省分类法律知识、迎二十大全国市场监管系统法律知识、学习强国答题竞赛和全国“宪法宣传周”活动。(二)加快推进法治政府建设1、落实法律顾问制度和重大案件集体会审制度。
3、一是聘请执业律师作为法律顾问,将法律顾问的意见作为行政决策的重要参考;二是依据市场监督管理行政处罚程序暂行规定及XX省重大行政决策程序规定的要求,对重大行政决策的作出遵循“公众参与、专家论证、风险评估、合法审查、集体决定”五项程序。年内,已对80余件行政案件进行了集体讨论。2、持续深化“放管服”改革。一是改变行政许可原来的一审一核模式,实行审核合一。在市市场监督管理局提出的5天办结的前提下,我局进一步缩减办照时限,实行3天办结;二是严格执行证照分离,对涉及后置及时告知当事人和相关行政机关,及时在企业信用信息数据互联共享平台推送给相关部门,保证信息共享;三是严格遵循市场准入负面清单制度,做到了“
4、非禁即入”。3、严格规范公正文明执法。有计划的开展了关系群众切身利益领域的食品、药品、特种设备、网络监管等专项执法行动,重点查处无证从事食品生产、食品经营、非法或超标准超限量使用添加剂等违法违法行为。根据全国食品安全专项治理会议部署,积极开展了、食品、药品、农产品、肉类、豆制品、餐饮六大专项治理。结合“不忘初心、牢记上使命”主题教育活动,会同公安、农业、教育部门开展打击食品生产经营环节违法行为,取缔“黑工厂、黑作法、黑窝点”,保健食品行业整治、教育机构是食品安全主体责任不落实和食品安全问题、整治农产品质量安全特别是蔬菜、禽蛋、猪肉、水产品质量安全和农药、兽药添加剂禁用成分问题。同时我们还结合省
5、、市局“铁拳行动”的开展,主动靠前、重心下移,严惩了行动中发现的侵害消费者权益的违法行为。据统计专项治理活动开展以来出动执法人员8200余人次对15000余家食品经营(生产)户、107所教育(含幼儿园)机构、90余家医疗服务机构开展执法检查,对48所教育(含幼儿园)机构下发整改、查处无证经营21家、关闭14隐患校园食堂;查处食品无照生产和无证经营及虚假广告案件23件,取缔食品生产“黑窝点”1家、无证无照5家;4、推进“三大工程”创建。一是推进“洁厨亮灶”工程,鼓励经营者利用视频传输技术、透明玻璃幕墙、玻璃窗等形式将内部加工环境卫生、操作过程、餐饮具清洗等关键环节和重要部位公开展示,采用智慧监管
6、方式,通过网络传输、电视视频对餐饮服务单位实行实时监管。截止目前,全区共有6家单位获得了“洁厨亮灶”省级示范单位称号,全区公办学校、幼儿园食堂“洁厨亮灶”率达到100虬二是实施“食安前哨”工程,在辖区内选取早餐供应的预包装和散装米、面、淀粉制品、油炸制品的小作坊、小餐饮和小摊贩等500余户早餐食品经营单位逐户进行摸底调查,梳理摸排的情况和问题,建立问题台账,从经营环境“三光”(墙面光、地面光、天花板光)入手,分类逐户提出整治意见,并确定整治措施,对问题台账销号管理。通过此项工作,我区的早餐安全状况已有较大改善。三是推行食品从业人员的“非考不入”工程,食品生产经营人员从业前均须培训合格,食品生产
7、经营人员每年均须接受从业培训并参加考试,今年区市场监管局组织50多名小作坊业主进行集训,组织500多家早餐店从业人员参加“放心早餐”工程食品安全培训,联合教育部门对200多名学校负责人、食堂管理人员进行食品安全培训,8月11日还开通了XX区食品从业人员网上考试系统,集合了网上学习、网上考试功能,对方便广大食品从业人员学习、提升食品操作专业知识水平和技能具有积极意义,目前该系统已投入试运行。5、深入推进“双随机、一公开“。2022年梳理部门权力清单88项,建立健全行业检查名录库24项和执法人员目录库130人,并根据监管对象设立、变更、注销的情况进行动态更新,确保抽检基数准确性和监管合法性。年内,
8、依托省局监管一体化平台,按照省、市局统一抽取的市场主体名单,对224户企业和43户农民专业合作社,就省局列入随机抽查事项清单的项目进行了监督检查,检查结果全部录入平台公示。目前,对省局列入随机抽查清单的项目,已全面实现“双随机、一公开”方式监管。6、落实行政机关负责人出庭应诉制度。今年以来办理5起行政诉讼案件、行政复议11起,均执行了行政负责人出庭制度,无行政案件败诉。办理检察建议9件次、司法建议1件次。7、强化综合监管执法,积极优化营商环境。一是推行“服务型”行政执法。涉企行政执法活动中,大力推广使用说服教育、劝导示范、行政指导等“柔性执法”手段。对违法行为轻微,没有造成危害后果的,应当及时
9、提醒、主动指导、督促纠正,按照行政处罚法“首违不罚”原则和XX省市场监管管理免罚清单规定,不予行政处罚。对处以罚款的企业,因确有经济困难申请延期或者分期缴纳罚款的,依法准许。二是实行涉企执法检查备案制度。开展涉企执法检查,实行行政执法报备管理,事前报区优办备案。未予备案的,原则上不得进入企业开展检查。因涉及国家安全、公共安全、人身健康、生命财产安全、生态环境保护、办理行政许可、处理突发事件等情形的,可先检查后备案。此举目的在于对检查备案制度、检查方式等作具体规定,防止随意性检查、选择性检查、歧视性检查,有效遏制随意性、选择性、歧视性执法。三是严格控制涉企检查频次。制定涉企执法检查清单,实行“双
10、随机、一公开“监管模式。原则上不得在每月120日(企业订单、企业生产高峰期)对企业开展检查,同一行政执法子对同一企业同一事项的检查每年不得超过一次,对同一企业多个事项的检查应当合并进行(特种设备和食品安全情形除外)。通过规定可检查时段和检查频次,防止检查过多、过滥,有利拓展和提升企业自我革命、自我发展空间。四是严格实行“亮证”执法。开展行政执法活动时,行政执法人员必须按照规定,向被检查企业出示有效行政执法证件。未出示执法证件的,企业有权拒绝检查。未获得行政执法证的工作人员一律不得从事行政执法活动,其行政执法行为无效。同时加强“亮证”执法和执法公示管理。五是全面推行行政执法“三项制度”。制定并落
11、实执法公示、执法全过程记录和重大执法决定法制审核事项清单,实现执法信息及时公示、执法全过程留痕和可回溯管理、重大执法决定法制审核全覆盖。执法全过程记录和重大执法决定法制审核等作具体规定,旨在推进执法公开、全程留痕和可回溯管理,主动接受社会监督。六是慎用和少用行政强制措施。采用非强制手段能够达到行政管理目的的,不得实施行政强制。确需实施行政强制的,应当经集体研究并获得主要领导批准,方可实施,法律另有规定的除外;严格区分违法所得、其他涉案财产与合法财产,严格区分企业法人财产与股东个人财产,严格区分涉案人员个人财产与家庭成员财产。慎用和少用行政强制,有利于最大限度、最大利益地减少和避免因为行政强制对
12、企业正常生产经营造成的影响。七是规范使用自由裁量权。严格遵循并落实XX省市场监督管理行政处罚自由裁量权参照执行标准。对于企业的一般违法行为,应当在自由裁量权范围内从轻处罚。企业主动消除或者减轻危害后果,或者配合查处违法行为有立功表现的,一律给予从轻或者减轻处罚且行政处罚信息不载入国家企业信用监管系统动态管理条目,防止企业征信受损,让企业真正感受市场监管执法既有尺度、温度又以有柔度。八是严肃行政执法工作纪律。规定执法人员一律不得接受被检查企业的任何馈赠、回扣、报酬及其他福利待遇;不得向企业乱收费、乱罚款、乱摊派;不得强制、暗示推销指定商品,推行强制服务,招揽工程;不得在被检查企业报销任何费用;不
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