自然资源局党委党建工作报告.docx

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1、自然资源局党委党建工作报告按照要求，现就XX县自然资源局党委基层党建工作报告如下。一、履职情况和工作亮点（一）抓好党的政治建设，提高党性觉悟。一是加强学习教育，强化理论武装。以学习教育为契机，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，认真学习二十届三中全会精神等重要讲话精神，坚持把学习教育与指导实践工作结合起来，坚持把思想政治建设与贯彻落实上及党委重大决策部署结合起来，切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是积极参加和组织举办专题培训班。我局党委积极组织机关党员参加了县委、组织部举办的党员轮训，同时常态性地组织各种专题培训班,党委书记和其他班子成

2、员轮流进行授课，重点对中国共产党纪律处分条例、习近平关于加强党的作风建设论述摘编等进行了专题宣讲，把学习教育活动与自然资源工作紧密结合起来，坚持党的绝对领导，坚持以人民为中心、坚持以问题为导向，充分发挥自然资源部门职能作用。（二）履行主体责任，夯实党建基础。自全面主持工作以来，党委书记认真履行“第一责任人”职责，始终坚持把“一岗双责”作为全面落实党建工作主体责任的重要环节，不断强化内部管理，狠抓制度落实。一是完善支部建设，加强对党员干部的教育管理。党委书记们结合实际，逐步修订完善发展新党员、民主评议和三会一课等多项党务制度，进一步规范基础性党建工作；二是按照上级党委关于基层党建“标准化”建设工

3、作部署和要求，积极谋划强力推进基层党建“标准化”建设，围绕“四个方面标准化、六个方面规范化”的工作要求，相关制度制作上墙，工作挂图、醒目标识以及党务公开等标准化已基本落实，进一步加强了支部规范化达标创建工作；三是完善局党委组织生活和组织活动细则，增强政治功能，坚持带头讲党课，鼓励党员干部与其他县市的学习和交流，扎实推进模范机关创建活动；四是健全廉政风险防控机制。认真对照党风廉政建设责任书，不定期开展自查自纠，常态性地同其他班子成员及股室负责人进行谈心谈话，对于一些倾向性的苗头提前预判、防微杜渐。加强对各个岗位可能存在的廉政风险提前进行分析研判，逐步建立健全岗位风险防控机制和应对措施，增强了全系

4、统防腐拒变能力。（三）充分发挥党建引领作用，认真推进落实基层党建工作重点任务。一是抓好党建工作这个主责主业。自负责全局工作以来，党委书记始终坚持以党建工作为首责主业，第一时间研究制定了全年党建工作要点，细化责任清单，逐层逐级签订全面从严治党责任书，定期主持召开党委会议和党建专题会议，研究部署党建工作；认真落实“三会一课”、主题党日等基本组织制度，严格落实学习教育常态化制度化，按照学习计划定期开展学习，严格甄选把关学习内容，切实提高党课质量并规范会议记录；全年共带头深入基层党组织调研X次，组织开展专题研讨X次，讲党课X次，开展党建工作督查X次，整改问题X个，推动了党建责任有效落实；积极组织机关党

5、员干部参与创建活动，认真抓好我县城镇贫困群众脱贫解困工作，充分利用机关党员进社区活动，发动组织机关党员积极参与我县“双城同创”工作，党委书记局党委和其他班子成员一道，坚持每周五带队，组织机关党员干部开展清洁区大扫除，亮化我县城区环境。二是认真做好自然资源管理本职工作，为我县高质量、跨越式发展提供用地保障和财政支撑。X年我县共获批X个批次新增建设用地，面积X亩；一年来我县共征收集体土地约X亩，共出让国有建设用地使用权X宗面积X平方米（合X亩），成交价款X万元；完成了X等两个乡三个村“旱地改水田”项目的竣工验收报备工作，其中土地开发面积X亩，旱改水面积X亩；完成了土地开发规模约为X亩，增减挂钩规模

6、X亩。同时积极推进村庄规划编制试点村工作，编制完成X个省级村庄试点和X个市级村庄试点规划设计工作。三是认真推进“四进四联四帮”工作，乡村振兴常抓不懈。我局X名小分队的同志全脱产进驻帮扶的X村，坚持吃住在村，目前协助当地乡镇政府已初步完成了乡村振兴工作任务，帮助X村X户X人、彭家村X户X人的贫困群众成功脱贫。四是积极推进推进乡村振兴工作。党委书记们严格按照上级党委、政府和自然资源主管部门要求，坚决遏制农村乱占耕地建房乱象，严守耕地保护红线和永久基本农田控制线，为我县的乡村振兴工作守住“耕地”这个核心资源，同时围绕帮扶的目标要求，从有限的办公经费中安排帮扶资金X万元，用于支持结对帮扶的X镇X村、X

7、村改善村民生活条件和居住环境，助力当地乡镇政府推进乡村振兴工作。二、存在的突出问题和原因分析回顾过去一年的工作，在上级党委正确地领导下，局党委能认真履行第一责任人职责，党建和业务工作中都取得了一些成绩，但也存在一定差距和不足：一是党委书记局党委作为主要负责人的履职时间不长，对党建工作在工作经验还不足;二是在政治理论学习方面广度和深度还不够，对新形势、新任务的思考不深不透，创新举措不够；三是人员老化情况较严重，后备党员干部较为缺乏，党员发展工作、党员干部教育管理有待进一步加强。三、下一步工作打算针对上述不足，在今后的工作中党委书记将按照上级党委、组织部要求，积极认真履行好岗位职责，进一步落实党建

8、责任制，更好地推动各项工作贯彻落实。（一）进一步加强理论学习，提高政治站位。持续学习并深化习近平新时代中国特色社会主义思想和重要讲话精神，转变学习观念，改进学习方法，提高学习成效。坚持党的群众路线，加大深入农村和基层的调研频率，组织党员干部深入群众，倡导服务群众意识，在不违悖政策的情况多为群众解决实际问题。（二）加强制度建设。认真贯彻落实全面从严治党要求，逐步完善本单位理论学习、组织生活、组织纪律、党风廉政等各项制度，推动党内组织生活常态化、制度化，不折不扣落实全面从严治党责任，不断提高履职尽责本领，努力提高战胜各种风险挑战能力。（三）创新党建模式。针对党员干部整体年龄偏大的实际情况以及衍生的

9、各种实际问题，充分调动广大干职工参与党建活动的积极性和主动性，努力尝试探索出一系列符合我局特色的党建工作模式。（四）坚持走群众路线，持续加强作风建设。大力弘扬党委书记党心系群众的优良作风，坚持以服务民生为根本，把切实改进作风作为推动我县自然资源事业高质量发展的切入点和突破口，抓好行政审批各个环节的作风建设，努力提高服务能力和水平，推动主体责任全面落实，以作风建设的新成效，进一步抓好抓实各项工作的推进落实，知责明责、真抓实干，形成推动我局全面从严治党的强大合力。在今后的工作中，党委书记将团结和带领党委班子成员以及全局干部职工，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决落实上级党委的决策部署，抓重点、补短板、强弱项，努力开创我局党建和业务工作的新局面。