社区、区委2024年党建工作情况总结报告.docx

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1、社区2024年度党建工作汇报区委2024年党建工作情况总结报告社区2024年度党建工作汇报尊敬的各位领导、同志们，大家好！社区工作连着千家万户，更关乎着国家长治久安。今年来，在上级党委的大力支持下，*社区创新“12315”党建思路，坚持以党建工作为引领，努力提升社区服务水平，持续深化社区治理能力，各项工作取得了显著成效。一坚持党建引领，建强一个中心党的组织阵地是党的全部工作和战斗力的基础。*社区党支部以巩固提升社区党群服务中心的领导中心地位为出发点，坚持向内施压、自我突破，把党的堡垒构筑在一线、党的关爱传递给群众、党的根系深植于基层，全面打造城市社区党建品牌。突出政治引领，成立理论宣讲队，开展

2、宣讲党的二十大精神、惠农政策、移风易俗活动共计61次，惠及居民2500余人。突出文化共鸣，常态化组织共度传统节日、联欢重大节日、同庆红色节日等活动，带头营造节日氛围，增强群众幸福感、获得感。举办冰糖葫芦DIY主题活动，与群众、儿童亲手制作别具特色的糖葫芦，欣赏专题书画舞蹈，弘扬了传统文化，也丰富群众的精神世界。突出服务形象，常态化开展“义诊、义剪、义讲、义教、义治”等“五义”系列志愿服务活动30场次，完成微心愿清单84条，惠及居民800余人，把工作做到群众心坎上。二延伸服务触角，实现两个全覆盖健全社区网格化管理体系，实现辖区网格全覆盖、服务全覆盖。将社区科学划分为7个网格片区、57个网格，招聘

3、7名专职网格员，选聘素质过硬、责任心强的优秀党员和热心居民57人担任兼职网格员，社区“两委”干部全部下沉包联网格。推动网格员活跃在小区楼栋的各个角落，为居民提供政策宣传解读、意见诉求反馈、矛盾纠纷排查化解、安全隐患排查等服务，实现网格全覆盖、服务无盲区。三、凝聚服务力量，打造三支队伍打造党员、网格员、志愿者三支队伍，不断为基层注入“新活力:精心梳理社区服务需求项目，引导在职报到党员根据自身特长主动认领服务任务，提供公益讲座、心理疏导、矛盾化解、法律咨询、义务劳动等多元化、个性化服务。持续完善社区网格员管理制度，网格员每周至少进行一次全面走访，倾听群众心声,回应群众诉求。广泛动员社区党员、退役军

4、人、热心居民、专业人才加入社区志愿服务队，根据支部协调指挥，提供民事调解、育儿指导、心理咨询、跑腿代购、卫生清洁等一系列日常便民服务项目。四提升服务效能，推行“最多跑一次”推出“最多跑一次”便民服务事项清单，通过公开办事流程、发放服务手册，详细介绍各项服务的办理条件、所需材料和办理流程，方便居民查阅。同时落实线上线下首问原则，真正实现一岗接待办理，让数据多跑路，群众少跑腿，极大地提高了居民办事的效率和满意度。五提升幸福指数，打造“五心”社区构建“党建+五心”社区党建服务模式。用“孝心”关爱社区老人，定期组织志愿者上门为老人提供生活照料、健康检查等服务，让他们安享晚年。用“贴心”服务社区居民，关

5、注居民生活的每一个细节，解决了下水堵塞、漏水、杂物堆积等30件居民“烦心事”。用“暖心”呵护空巢老人，开展一对一结对帮扶活动，志愿者们定期陪伴空巢老人聊天、购物，给予他们关爱与陪伴。用“安心”助力失业人员，及时推送就业信息，联合社区工会提供就业培训课程，帮助他们实现再就业。用“爱心”帮扶困难群众，组织社区居民开展爱心捐赠活动，为困难群众送去生活物资和关爱，解决他们的实际困难。家事国事天下事，让人民过上幸福生活是头等大事。展望未来，*社区将持续深化党建工作思路与举措，不断开拓创新，积极探索更多符合社区实际、满足居民需求的服务方式和治理模式，遵照习近平总书记的期望，不断提升社会建设和治理水平，持续

6、营造和谐包容的氛围，把老百姓身边的大事小情解决好，让大家笑容更多、心里更暖，让*社区成为居民安居乐业的幸福港湾。区委2024年党建工作情况总结报告（一）把牢政治方向，以政治建设统领新时代党的各项建设一是坚决维护党的核心和党中央权威。坚定坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，聚焦聚力落实习近平总书记对内蒙古重要讲话重要指示批示精神，对标对表统一思想认识、澄清模糊认识、纠正错误认识，坚决捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护二召开区委十四次全会，全面落实上级党委部署要求，明确发展思路，确保各项事业始终沿着习近平总书记指引的方向向前推进。二是持续推动政治巡察督导见行见效。重点围绕“两件

7、大事”、铸牢中华民族共同体意识、整治形式主义为基层减负等方面内容，开展督查检查9次。有序开展X届区委第X轮巡察，重点围绕“四个聚焦”，对18家部门单位党组织开展常规巡察，统筹推进对X个XX村、社区直接巡察X个XX村、社区镇村一体巡察，累计发现问题720个，督促立行立改问题5个，推动政治监督向基层延伸，向纵深发展。三是切实抓好巡视反馈意见整改落实。针对自治区巡视“回头看”反馈的X个方面X项重点问题，召开专题会议进行会商研判，研究制定整改措施X条，集中整改期内确定的整改任务可全部完成销号。2023年度市委党建述职会议点评的“落实全面从严治党主体责任、村干部队伍建设、基层治理”3方面问题，制定10项

8、具体措施，目前已全部整改完成，政治生态持续修复净化，干部干事创业热情不断激发。（二）深化思想引领，推动党的创新理论学深悟透入脑入心一是巩固拓展主题教育成果。全面落实“四个以学”重要要求，召开区委常委会议X次，理论中心组集体学习X次，以上率下、示范带动党的理论武装及时跟进。深入实施习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划，分层次分领域开展各类培训X期X万余人次。依托“三会一课”、主题党日等形式，各级党组织开展普通党员培训X余场次，X万余人次。依托“空中课堂”“学习强国”等载体，发布党的最新理论成果及相关阐释文章X期。二是推深做实群众教育工作。印发关于常态化开展感党恩听党话跟党走群众教育工作方

9、案，构建区委牵头、苏木镇街主导、XX村社区全面覆盖的“立体化”宣传学习架构，组建X余支专业宣讲队，通过“话十年发展变化”展演活动、XX“时代光影”展板等形式，开展各类宣讲X余场次，有形有感有效讲清“六句话”的事实和道理。开展”书记讲给书记听”宣讲活动X余场次，教育引导各族群众坚定不移感党恩、听党话、跟党走。三是扎实推进党纪学习教育。紧扣“六项重点”，建立示范带动、集中研讨、下沉旁听、课堂实训、个人自学“五学贯通”长效机制，抓实日常教育、警示教育和宣传教育，区委组织开展理论中心组学习X次，举办读书班X期，示范带动各级党组织开展专题讲座X场，研讨XX次，集中学习X余次，各级党组织书记讲纪律党课X次

10、。召开全区警示教育会1次，深刻剖析违纪典型案例，推动广大党员干部受警醒、明底线、知敬畏。（三）提升组织效能，推动基层组织建设融入中心服务大局一是全方位加强干部选育管用。树牢鲜明导向，组织开展干部提拔重用X批次X人、公务员职级调整X批次X人，其中，X名一线表现突出干部得到提拔重用，X名“担当作为好干部”得到提拔晋级。强化年轻干部选育，选拔X名优秀年轻干部入库培养，提拔重用X岁左右优秀年轻干部16名，选派X名优秀年轻干部到重大任务一线历练成长。强化日常监督，从严审核干部人事调整和职级调整档案X卷，完成5名领导干部离任经济责任审计，更新因私出国（境）信X人。二是着力深化人才发展体制机制改革。探索”事

11、业编制企业用”，为X科技引进高层次人才X人，以事业编制身份进入企业开展技术创新、成果转化。突出“高精尖缺”导向，聚焦医疗、教育等行业领域，全年人才引X人，柔性引进博士专家X人，人才引育数量和质量实现新的突破。推动X成功入驻，科创中心建设取得初步成效，X技术转移中心实现落地运行。扎实开展“三服务一促进”行动，选派X支团队X名专家人才下沉基层，全面助力乡村振兴。三是持续用力抓党建夯本固基。大力实施“三圈六带”党建典型培育工程，创建堡垒支部X个，X个“两优一先”典型受到市级以上表彰，X个基层党组织被自治区选树为坚强堡垒“模范支部”，占全市总数的18.5%,有力推动党组织全面进步全面过硬。在农村，深化

12、“头雁”队伍建设，全覆盖培训XX村“两委”干部X名，初步储备XX村党组织书记后备力量X人，3名XX村党支部书记被评为X”乡村振兴担当作为好支书”，占全市总数的21.4%o在城市，建立“网格员、社区干部、党组织书记”递进培养机制，X名社区干部落实“三岗十八级”待遇。制定X社区党群服务中心三年提升行动方案，累计划拨党费、街道社区党组织建设等专项资金X万元，持续优化党群服务中心功能。在机关，抓实中小学校、公立医院党组织领导的校（院）长负责制，不断加强党对各行业、各领域的领导。持续深化机关党员“双服务双报到双报告”工作机制，组织动员X余名党员到基层一线开展志愿活动X余次。此外，离退休党员工作也取得良好

13、实效。（四）压实主体责任，强化党建引领推动重点任务落实一是务实推进抓党建促乡村振兴。学习运用“千万工程”经验，因地制宜、分类施策，择优培育乡村振兴样板村X个。探索“党建引领+产业联盟”模式，通过以强带弱、抱团发展等模式，引导X个XX村组建乡村振兴联合体党委（党总支）X个，推动形成资源共享、品牌共塑、互利共赢的产业发展新模式，实现集体经济收入X万元，辐射带动X个XX村近X万名群众增收。截至目前，X以上的XX村集体经济收入超X万元，其中，X个XX村集体经济收入超X万元，累计收益总额达X亿元。二是深化“小马拉大车”集中整治攻坚。建立摘牌减证“监督、准入、退出”三项机制，明确证明事项“正、负”两张清单

14、。统筹X个部门X类事项“一网统管”，向基层划拨行政编制X个。建立街道履职事项清单，选取X作为试点单位，对原有23类履职事项进行分解，初步形成履职事项清单X项，配合履职事项清单X项。清理规范基层考核，赋分权重由千分制调整为百分制，考核层级由3个层级压减至最多2个层级，对导向不强、内容相近的予以调整退出，各类指标由X项精简为X项。三是深入践行“四下基层”工作法。坚持调查研究下基层，X领导班子建立党建联系点X个，开展调研指导工作X余次，解决问题X余个，带动各级领导干部解决基层“急难愁盼”问题X余件。坚持信访接待、现场办公下基层，探索形成X工作法，XX镇、村两级代办点X个，XX村（社区）X个，代办员X

15、名。全区共受理信访代办事项X件，排查化解矛盾X件，现已全部化解。党政领导干部接待来访群众接待来访群众X批次X人次，下访X次，推动解决信访问题X件。一存在问题虽然各项工作取得了阶段性成效，但对照工作要求，仍存在一些差距和不足。一是基层党建责任制落实不够到位。有的基层党组织书记全年研究党建工作不多，谋划推进党的建设制度改革不深，基层党建质量有待提升。二是党员教育管理工作存在薄弱环节。有的流动党员管理还缺少破题性举措，党员去向难掌握、管理难落实、活动难组织等问题普遍存在。三是抓党建促乡村振兴缺少破题举措。有的XX村党组织书记带领群众发展产业思路视野不宽、措施办法不多，集体经济发展水平不高，经营性收入

16、匮乏，可持续性不强，发展后劲不足。四是党建引领基层治理成效不够明显。有的党群服务中心建设滞后、作用发挥不充分，内部功能不符合群众需求，建而未用、用而不活问题仍然突出。二下一步工作思路（一）全面落实党建责任制。严格落实党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，督促各级党组织履行好管党治党政治责任、党委（党组）书记履行好第一责任、领导班子成员履行好“一岗双责”，细化明确基层党建工作责任清单、任务清单,把领导班子和领导干部履行管党治党责任情况作为考核重要内容。优化改进党建考核工作，贯彻落实党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核办法，推动党建和业务相融互促。（二）锻造坚强战斗堡垒。统筹推进各领域基

17、层党组织建设,加大坚强堡垒“模范”支部创建力度，深入实施“三圈六带”典型培育工程，进一步提升基层党组织聚人心、强治理、优服务功能。推深做实抓党建促乡村振兴，全面推行“能人治村”，进一步统筹整合资金、盘活集体资源、强化产业对接、加快产业调整,多渠道增加村级集体收入。提升党建引领基层治理精细化服务水平，深化党群服务中心提质升级，抓实抓细网格设置运行，激活基层治理的“神经末梢”。（三）强化党员教育管理。探索党员教育新模式，创新方式载体，线上线下双向发力，全面提升党员教育吸引力和实效性。持续推进“双服务、双报到、双报告”，推动党员、资源、力量向基层治理“最后一公里”延伸聚集，进一步提升服务群众效能。强

18、化后备力量储备，将一批能力素质强、群众认可高的本土人才充实到后备干部队伍，为推动乡村振兴提供坚强组织支撑。健全完善流动党员管理机制，全流程做好全区流动党员排查纳管、教育培训、管理服务等工作，确保流动党员寻“家”有路、融入有“门”、“流”而不失、“流”而有为。（四）提升基层治理效能。持续巩固“小马拉大车”集中攻坚攻坚整治成效，深化整治形式主义为基层减负，全面梳理党务、政务督查检查考核事项，加大指标压缩和细则制定进度。采取“四不两直”方式开展暗访抽查，对不规范悬挂标牌标识、不合理出具证明事项进行反馈和清理。充分发挥试点单位典型开路作用，推广编制“三张清单”经验做法，组织指导苏木镇、街道全面扎实推进履职事项清单编制工作。