2024年上半年安全生产工作情况总结报告（共五篇）.docx

《2024年上半年安全生产工作情况总结报告（共五篇）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2024年上半年安全生产工作情况总结报告（共五篇）.docx（22页珍藏版）》请在课桌文档上搜索。

1、2024年上半年安全生产工作情况总结报告今年以来，在市委、市政府的坚强领导下，我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党中央、国务院关于安全生产工作的决策部署，认真落实安全生产各项制度措施,强化风险防控和隐患治理，推进安全生产专项整治和长效机制建设,有力遏制了较大及以上生产安全事故发生，为全市经济社会平稳健康发展夯实了安全基础。现将二季度安全生产工作情况汇报如下：一、持续加强党的领导，压实各方责任1 .坚持党对安全生产工作的全面领导。把党的领导贯穿安全生产工作各方面、全过程。坚持每月召开安全生产专题民主生活会，及时分析、研判存在的风险隐患，统一思想、凝聚共识。2 .压实党

2、委和政府责任。持续推动落实党政同责，将安全生产作为重要政绩进行考核问责。对存在重大安全隐患的单位，实行挂牌督办。市政府连续第5年召开安全生产电视电话会议传达压力。3 .压实企业主体责任。将企业“主体责任”贯彻落实到实处，建立双重预防机制，完善隐患排查治理和风险分级管控制度。在化工、金属加工等高风险行业开展专项监管，加大违法违规成本，倒逼企业落实责任。二、切实落实各项措施，筑牢风险防控体系L狠抓重大风险管控。针对重点行业、重点领域安全生产风险，通过开展专项治理、夜查暗访、督导检查等多种方式，强力管控、整治整改，有力遏制了重大事故发生。2 .深化隐患排查治理。启动安全生产”百日查纠”行动,建立隐患

3、排查治理长效机制。采取政府挂牌、公众曝光等方式，推动隐患整改到位。严厉打击违章指挥、三违行为专项行动，集中曝光一批典型案例。3 .狠抓重点领域整治。针对高风险行业领域，采取领导挂钩、包保联系的方式，组建由安监、消防、公安等部门组成的联合检查组，分片区域入企业开展联动检查，将问题隐患机动反馈并督促整改。4 .夯实技术支撑力量。进一步加强安全监测预警体系建设，全面建立24小时监测值班和安全风险研判工作机制,对重点企业、重大隐患和异常情况开展风险研判。配强配齐应急救援队伍，开展桌面演练和实战演练，确保一旦发生事故，能够立即有效处置。三、加大执法力度，压紧压实责任链条1 .严格依法查处。加大违法违规行

4、为执法处罚力度，严查重处“三违”行为。立案查处一批涉产能、涉资质、涉保证金等违法违规问题。2 .加大行政执法力度。重点查处无证生产经营行为，开展集中整治行动，对持续违法问题加大曝光力度。3 .探索深化挂牌督办治理新机制。对一大批重大风险隐患和失信违法单位挂牌督办，直至问题整改到位，并向社会公开曝光。4 .着眼于治理根源，建立长效机制。结合挂牌督办做法，总结推广“黄旗事故”治理经验，促进公众参与监督，压实企业落实主体责任。四、完善体制机制建设，健全安全生产管理格局1 .深化安全生产执法体制改革。持续推动安全生产事权和财权向县（市）区下放，强化市级指导、县级监管力量。建立安全生产“督重罚”体系。2

5、 .健全重大安全风险企业治理格局。树立风险主权，全市对标百家重大安全风险企业，由市、县（区）联合监管、强力监管，落实企业主体责任，遏制重大事故发生。3 .创新互联网+安全监管”模式。发挥智慧监管作用，推进建设区域安全信息监管平台和专业安全监管平台，打通监管数据源头,实现全过程智能化监管，提高信息化监管水平。4 .探索开展第三方监管试点。针对高风险企业和工程,发挥专业技术服务机构的专业监管优势，开展职业化安全监理试点，补上监管短板。5 .制修订相关安全生产法规规章。出台了一批新的地方法规、政府规章和规范性文件，修订安全生产“一制三规”，理顺管理体制机制。五、加大社会治理力度，筑牢安全生产根基1

6、.加大安全教育培训。大规模开展岗位培训上岗，本季度共培训达5万人次，并纳入安全生产责任保险体系，确保培训质量。2 .强化舆论引导宣传。持续利用海报、平面媒体、网络新媒体等，开展多种形式的安全生产宣传教育，营造良好氛围。3 .引导公众参与监督。畅通信访举报受理渠道，加大案件查处曝光力度，充分发挥舆论监督约束作用。4 .主动接受社会和群众监督。大力支持行业协会、专业机构和工会开展专项监督，发挥第三方评估咨询作用。5 .推动行业自律共治。重点行业率先开展自律公约，在互联网信息化监管平台上线推广行业自律经验做法。总的看，2024年度二季度全市安全生产形势保持了总体平稳的态势，但挑战依然不少。我们一定要

7、以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持底线思维,压实各方责任，完善管理措施，不断健全安全生产长效机制，牢固树立大安全观，坚决遏制重特大事故发生，为建设新时代英雄城市贡献安全力量。关于履行全面从严治党责任情况汇报（精选）今年以来，在党委的正确领导下，本人贯彻落实全面从严治党新部署新要求，坚决执行全面从严治党主体责任要求,认真履行“一岗双责”，促进分管领域的党员干部廉洁奉公，恪尽职守。现将本人履行全面从严治党主体责任情况作以汇报：一、突出政治建设，筑牢思想根基党的政治建设是党的根本性建设。自觉把加强理论武装、增强政治能力作为履行全面从严治党主体责任的首要前提，坚定政治信仰，保持对党忠诚。一

8、是积极投身党纪学习教育，以理论中心组、集体学习、个人自学等为抓手，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，着力在学懂弄通做实上下功夫，提高思想觉悟和理论水平。二是认真学习最新党内法规，重点学习中国共产党纪律处分条例党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定中国共产党党内监督条例等内容，学习中央关于全面从严治党指示精神和上级党委要求，用以武装头脑、指导实践、推动工作。三是准确把握“国之大者”，坚持“两个确立”，坚定不移维护习近平总书记核心地位，自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表，始终站稳政治立场。二、强化责任担当，落实工作责任坚决扛起管党治党政治责任，严格履行“一岗双责”，全力以赴抓

9、好职责范围内的管党治党工作，真正做到守土有责、守土担责、守土尽责。一是夯实主体责任。积极协助主要领导抓好班子全面从严治党工作，指导制定全面从严治党主体责任清单，协助组织召开深化改革工作动员会，推进基层党组织标准化建设，推动管党治党纵深发展。先后前往多个分管部门和单位,安排全面从严治党工作。定期听取相关部门工作汇报，层层传导压力，推进各单位主体责任落实。特别是探索干部提醒谈话五种模式（教育预防+谈话、监督检查+谈话、审计检查+谈话、专项整治+谈话、信访初核+谈话），取得显著成绩。二是抓好以案促改。扎实开展以案促改是当前的一项重要政治任务。按照相关安排，参加专题交流研讨*次，深入推进“四个查一查”

10、“四个专项工作”，确保取得实效。牵头统筹“以案促改”专项检查，各项工作得到充分肯定。督促各单位落细以案促改各项工作任务，通过学习会、研讨会、参观学习等形式，强化分管部门领导班子及党员干部警示教育和廉洁教育，结合违纪违法典型案例,以正面典型引路，以反面典型为鉴，引导分管领域干部知敬畏、存戒惧、守底线。三是强化干部监管。坚持定期到分管单位和部门检查全面从严治党工作，开展上半年全面从严治党等工作进行专项检查，推动管党治党落在实处。指导巩固“基层减负年”成果，落实中央八项规定及其实施细则精神，全面加强党的作风建设；指导工会、团委等部门持续整治“庸懒散慢虚粗”等问题，服务企业工作大局。加强对分管单位主要

11、负责人的日常教育，强化“第一种形态”运用，上半年，对分管单位部门主要负责人进行廉政约谈*人次。四是凝聚工作合力。带头贯彻落实民主集中制，对于分管领域内的重大事项，按照工作程序或请示汇报、或提请有关会议讨论决定。对班子决策事项，坚决落实；对分管工作,勇于担当，确保各项工作落实落细。严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则，积极参加民主生活会，用好批评和自我批评锐利武器，接受政治体检，增强政治免疫力。围绕贯彻落实党中央要求特别是全面从严治党、国企改革等重点，深入基层、解剖麻雀，协调解决困难问题。三、坚持以身作则，做到廉洁从业廉洁自律既是从严治党的内在之义，也是领导干部的从政之基。作为一名党员领导

12、干部，要谨记党员身份，秉公用权、勤勉干事、清正廉洁，为基层干部作出表率。一是带头遵守纪律规矩。强化纪律观念、规矩意识，时刻按照共产党员的标准严格要求自己，始终保持健康生活情趣和高尚道德情操，不以善小而不为，不以恶小而为之，防微杜渐、警钟长鸣。二是带头保持廉洁本色。严格执行领导干部廉洁从政的各项规定，坚持交往有原则、有界限、有规矩，从小事做起、小节管起，始终保持清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系、干干净净的政商关系。从严要求身边人员和家属子女，下乡调研坚持轻车简从，坚决抵制形式主义、官僚主义等不正之风，做到一身正气、一尘不染。三是带头自觉接受监督。认清权利的属性和本质，坚持公正用权、依法用

13、权，强化自我教育、自我管理、自我约束，主动将自身置于组织监督、舆论监督、社会监督、群众监督之下，虚心听取他人的意见和建议，发现问题及时改正,做到了权为民所用、用权受监督。今年以来，虽然在履行全面从严治党主体责任方面做了一些工作，也取得了一些成效，但与组织要求和群众期盼相比，在压紧压实分管部门主要负责人主体责任、从严抓好干部日常管理监督等方面还存在差距。下一步，本人将进一步提高政治站位，扛起管党治党政治责任，只争朝夕，狠抓落实，为企业高质量发展新篇章作出积极贡献。2024年上半年推动全面从严治党情况报告材料2024年以来，我深刻认识到全面从严治党的重要性，并始终将其作为我的首要任务，全力以赴推进

14、落实。上半年，我认真履行全面从严治党”第一责任人”的职责，取得了明显的成效。一、工作开展情况（一）强化组织领导，推动全面从严治党深入开展我深知，全面从严治党是一项系统工程，需要各级党组织和广大党员干部共同参与、齐抓共管。为此，我始终坚持把全面从严治党工作纳入重要议事日程，定期召开专题会议,研究部署相关工作,确保全面从严治党工作落到实处。同时，我积极推动各级党组织建立健全全面从严治党工作责任制，明确责任分工,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。通过加强组织领导，推动全面从严治党工作深入开展，不断提升党组织的凝聚力和战斗力。（二）加强制度建设，完善全面从严治党体系制度是管根本、管长远的。一是注重

15、加强制度建设。不断完善全面从严治党体系，确保各项工作有章可循、有规可依。我组织制定了全面从严治党工作实施方案，明确了全面从严治党的总体要求、目标任务和工作措施，为推进全面从严治党提供了有力的制度保障。二是严格执行制度规范。我要求各级党组织和党员干部严格遵守党的纪律和规矩，严格执行党的各项制度，确保全面从严治党各项工作规范有序进行。同时，我加强对制度执行情况的监督检查，对违反制度的行为进行严肃处理，切实维护制度的严肃性和权威性。三是强化制度执行和效果评估。我深知，仅有制度的制定是远远不够的，关键在于制度的执行和效果的评估。因此，我注重加强对制度执行情况的跟踪检查，定期听取各级党组织关于全面从严治

16、党工作进展情况的汇报，及时发现和解决问题。同时，我还建立了全面从严治党工作的考核机制，将全面从严治党工作纳入各级党组织的考核内容，通过考核评估，激励先进、鞭策后进，推动全面从严治党工作不断取得新成效。（三）深化教育培训，提升党员干部素质全面从严治党，关键在党，关键在人。一是坚持严字当头,以身作则。我始终坚守全面从严治党“第一责任人”的职责，严格要求自己，带头遵守党的纪律和规矩，为全体党员干部树立了良好的榜样。同时，我积极履行“一岗双责”，既抓业务又抓党建，确保全面从严治党与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是注重加强教育培训。我深知，提升党员干部的素质和能力是推进全面从严治党的重要基础

17、。因此，我积极组织开展各类教育培训活动,通过邀请专家授课、举办专题讲座、开展党课教育等方式，不断提升党员干部的政治理论水平和业务能力。同时，我还注重加强党员干部的党性教育和廉政教育,引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，增强拒腐防变的能力。三是创新教育培训方式。为了提升教育培训的针对性和实效性，我积极探索创新教育培训方式。通过利用现代信息技术手段，开展线上教育培训活动，使党员干部能够随时随地进行学习。同时，我还鼓励和支持党员干部参加各类学习交流活动，拓宽视野、增长见识，不断提升自身的综合素质。（四）加强监督执纪，确保全面从严治党落到实处监督执纪是全面从严治党的重要保障。我始终坚持严明纪

18、律规矩，强化监督执纪问责，确保全面从严治党落到实处。一是加大监督力度，形成有效震慑。我要求各级纪检监察机关切实履行监督职责，加强对全面从严治党工作的监督检查，确保各项工作规范有序进行。同时，我积极推动建立健全监督体系,形成党内监督、民主监督、法律监督、舆论监督等多种监督方式相互协调、相互补充的良好局面，让权力在阳光下运行。通过加大监督力度，有效防止了违纪违法行为的发生，为全面从严治党提供了有力保障。二是严肃执纪问责，维护党纪国法。我始终坚持对违纪违法行为零容忍、严查处，要求各级纪检监察机关严格按照党纪国法办事，对违反党的纪律和规矩的行为进行严肃处理。同时，我注重加强执纪问责的公开透明，及时向社

19、会公布执纪问责情况，接受社会监督。通过严肃执纪问责,有力维护了党纪国法的权威性和严肃性，为全面从严治党提供了有力支撑。三是深化廉政建设，营造良好政治生态。我深知,廉政建设是全面从严治党的重要内容。因此，我积极推动各级党组织加强廉政建设，建立健全廉政风险防控机制，加强对权力运行的制约和监督。同时，我还注重加强廉政文化建设，通过开展廉政教育活动、推广廉政典型等方式，引导党员干部树立正确的价值观和权力观，营造风清气正的良好政治生态。二、存在的问题与不足在上半年的工作中，虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。一是部分党员干部对全面从严治党工作的认识还不够深刻。对全面从严治党的重要性和紧迫性缺乏

20、足够的认识。这导致一些党员干部在思想上存在松懈和侥幸心理，没有将全面从严治党的要求真正落实到日常工作和生活中。二是全面从严治党工作的推进还存在不平衡不充分的情况。在一些地区和部门，全面从严治党工作还存在薄弱环节，如监督执纪力度不够、制度执行不到位等。三是全面从严治党工作的创新性和实效性还有待提升。尽管我们在全面从严治党方面取得了一些成绩，但在面对新形势、新任务时，仍需不断创新工作方法和手段，提高全面从严治党工作的实效性。三、下一步工作打算针对存在的问题和不足，我将从以下几个方面入手，进一步加强全面从严治党工作。（一）持续加强组织领导，推动全面从严治党向纵深发展。一是强化政治引领，坚定全面从严治

21、党正确方向。我将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持和加强党的全面领导，确保全面从严治党始终沿着正确方向前进。二是加强统筹协调，形成全面从严治党强大合力。我将进一步完善全面从严治党工作机制，加强各级党组织的协调配合，形成齐抓共管的良好局面。三是强化责任担当，确保全面从严治党各项任务落到实处。我将进一步压实各级党组织和党员干部的责任，确保全面从严治党各项任务有人抓、有人管、有人负责。（二）深化制度建设，构建全面从严治党长效机制。一是完善制度体系，确保全面从严治党有章可循。我将继续推动全面从严治党制度体系的完善，确保各项工作都有明确的制度依据和规范。二是强化制度执行，确保全面从严

22、治党落地生根。我将加强对制度执行情况的监督检查，确保各项制度得到有效执行，真正发挥应有的作用。三是加强制度创新，提升全面从严治党工作水平。我将积极探索创新全面从严治党工作的新思路、新方法，不断提升工作的科学性和有效性。（三）加强监督执纪，营造风清气正的良好政治生态。一是加大监督力度，确保权力规范运行。我将推动建立健全监督体系，加强对权力运行的制约和监督，防止权力滥用和腐败现象的发生。二是严肃执纪问责，形成有力震慑。我将坚持对违纪违法行为零容忍、严查处，对违反党的纪律和规矩的行为进行严肃处理，形成强大的震慑效应。三是加强廉政教育，筑牢拒腐防变的思想防线。我将注重加强廉政文化建设，引导党员干部树立

23、正确的价值观和权力观，增强拒腐防变的能力。（四）加强队伍建设，提升党员干部素质和能力。一是加强教育培训，提升党员干部的政治素质和业务能力。我将积极组织开展各类教育培训活动，不断提升党员干部的政治理论水平和业务能力。二是注重选拔任用，优化党员干部队伍结构。我将坚持德才兼备、以德为先的选人用人标准，选拔任用一批忠诚干净担当的党员干部。三是加强作风建设，树立良好形象。我将注重加强党员干部的作风建设，引导党员干部树立正确的工作态度和生活作风，树立良好形象。总之，我将继续以高度的政治自觉和强烈的责任担当，扎实推进全面从严治党工作，为推动党的建设和事业发展提供坚强保障。同时，我也希望广大党员干部能够积极参

24、与到全面从严治党工作中来，共同营造风清气正的良好政治生态。关于基层党组织部全面从严治党工作推进情况的调研报告党的二十大召开以来，各级基层党组织在总署党委正确领导下,全面学习、全面把握、全面落实党的二十大精神,在依法行政、为国把关、服务经济、促进发展的生动实践中，深刻领悟全面从严治党永远在路上、党的自我革命永远在路上的重大判断，结合人员思想、队伍面貌和工作实际，对落实全面从严治党政治责任方法路径进行了深入思考和有益探索。一、工作现状X各级基层党组织能够始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真推进全面从严治党、全面从严治关工作落实，在强化监管、优化服务、规范管理等方面取得一定成效，但

25、由于政治机关意识尚不牢固、多维协同格局尚未形成、一体防范机制尚在摸索等，造成有的党员同志仍以业务干部自居、有时领导干部仍在单打独斗履责、有的基层组织仍然忙于亡羊补牢等等。因此，X各级基层党组织要切实提高站位、摆正角色，刀刃向内、解剖麻雀，对标对表、正风肃纪，以时时放心不下的危机感和使命感履行全面从严治党政治责任已不容迟疑。二、原因剖析（一）政治机关教育不深入，存在浮于表面的现象。综合梳理发现，虽然X各级基层党组织近几年按照总署党委统一部署，以专题办班、专题教育、专题测试等形式，组织开展了多轮次“建设政治机关、强化纪律作风”系列学习教育工作，但有的党员同志政治站位不高、政治意识不强，对“X首先是

26、政治机关”“所有业务岗位都是为党和国家事业发展需要而设立建没有脱离政治的业务，也没有脱离业务的政治”等，仍有模糊认识和思想误区。究其原因，主要是党建引领的实效性不强，入脑入心弱化淡化。以往X各级基层党组织都上了不少思政党课,但有些是照本宣科式的单向灌输,缺乏解答困惑、回应关切式的交流互动；每年也都安排数次实地观摩、集体观影等多种形式的思政主题党日，但有些浮于表面，很少开展现场辅导研讨等。（二）系统思维观念不到位，存在自我中心的惯性。结合调查问卷、案例分析和调研走访等多方信息，课题组认为虽然X基层党组织绝大多数领导干部都是爱岗敬业、认真负责的，对自身所分管的一亩三分地盯得比较紧、抓得比较严，但在

27、有的时候、有的方面仍存在事不关己高高挂起的苗头和倾向，习惯于明哲保身、就事论事，分头行动、各自为战。究其原因，主要是统筹兼顾的大局观不足，集体协同出现偏差。从以往推进主题教育、开展专项整治、召开大型会议等需要多部门协调联动的事项看，有的领导干部只用心用力考虑和谋划本单位、本部门、本科室的具体任务和相关工作，对于兄弟单位、并列部门、友邻科室发起的协同配合事项能推则推、久拖不决、应付了事，这种狭隘政绩观和部门优先主义实质上还是形式主义、官僚主义思想在作祟，人为造成工作沟通壁垒、信息互通孤岛、资源额外消耗等。（三）惩防机制运行不顺畅，存在一团和气的倾向。从实际情况看,X基层党组织每年均组织开展廉政教

28、育月活动和以案促改工作，每季都定期召开思想分析会，每逢重大节假日一直坚持群发廉政温馨提示信息，但反观近年来X查办的各级各类案件，有的涉案人员为多次顶风作案性质十分恶劣，有的涉案单位接连发生类似案件监督形同虚设，有的案件动辄涉及数人存在窝案塌方风险等。究其原因，主要是明察秋毫的敏感性不够，监督执纪缺乏刚性。主体责任一方有的在党风廉政建设上自我感觉良好,有的在落实制度防微杜渐上盲目自信，甚至还有的存在以信任代替监督的错误倾向,即使生出事端也是“一人生病、大家吃药”式的算糊涂账。监督责任一方困惑于上级监督远、同级监督软、下级监督难的弊病，在本应大胆发声的场合，有时却磨不开面子、拉不下脸、下不了狠心，

29、久而久之养成睁一只眼闭一只眼的圆滑习气，导致享乐主义、奢靡之风总是屡禁不止、若隐若现等。三、对策措施习近平总书记强调：“要深刻把握党自我革命历史经验特别是党的十八大以来全面从严治党新鲜经验，立足新的形势任务，在党中央集中统一领导下，健全各负其责、统一协调的管党治党责任格局，把全的要求、严的基调、治的理念落实到全面从严治党体系的构建之中，不断提升制度化、规范化、科学化水平，严管就是厚爱，放任就是加害。放任看似给了空间，实际上出了问题是害了他的人生，害了他的家庭因此，X作为准军事化纪律部队，应该一体贯通全面从严治党与全面从严治关的各领域、各方面、各环节，不断充实完善基层X队伍纪律体系，确保打造一支

30、政治坚定、业务精通、令行禁止、担当奉献的高素质、专业化、复合型的新时代新X干部队伍。（一）守纪律、严管理，建设政治机关。一是要传导压力。要构建明晰的“党委一支部一党员”和“部门单位一科室一干部职工”党政双重管理的责任链条，把管理工作成效纳入各级领导班子考核、单位评优评先、个人立功受奖等指标体系，切实树立管与不管不一样、管多管少不一样、管好管坏不一样的鲜明导向，以此倒逼责任压实、管理务实，实现从“要我管理”“被动管理”向“我要管理”“要管理好”的蜕变。二是要落实制度。在党建工作上，要严格落实组织生活制度，确保堡垒坚强、先锋突出；在行政管理上，要严格落实考勤考核、加班补休、内务规范、请示报告等制度

31、，确保政令畅通、整齐划一；在业务运行上，要严格落实一口对外、首问负责、双人作业、科长带班、关长巡查、三级审批等制度，确保强化监管、优化服务、规范执法。三是要教育引领。要按照一切工作到支部、管理末端在科室的理念,以支部扩大会、科工作例会、思想分析会等形式，持续加强对党员的教育、管理和监督，引导大家时刻强化对单位负责、对家庭负责、对个人负责的意识，切实算好政治账、经济账、名誉账，共同营造一级做给一级看、一级带着一级干、一级对一级负责的正向引导氛围。四是要有纪必依。以定期开展内务规范强化月、案例警示教育月、窗口作风提升行动等为牵引，常态化营造遵规守纪光荣、违法乱纪可耻的浓厚氛围,力促各级将纪法条文、

32、管理规章、作风要求等内化于心、外化于行、实化于做，持续筑牢X基层党组织全面从严治党的可靠基础，切实在法律法规和纪律规矩的综合规制下把好国门、做好服务、防好风险、带好队伍。五是要执纪必严。事实证明，只有“严”字当头，才能避免破窗效应，才能利剑高悬、形成震慑。一旦发生酒驾醉驾、参与赌博、吃拿卡要等各种违法乱纪情事，人事、政工、监察等担负执纪问责的综合职能部门，务必第一时间查清基本事实、依规依纪作出严肃处理，切实维护法纪条规的权威和尊严。六是要违纪必究。警告百遍，不如惩处一次。不论是哪个层级、哪个部门的人员顶风作案、胡作非为，都必须受到纪法追究，不搞纪外开恩、下不为例、姑息迁就，这是X基层党组织全面

33、从严治党的兜底保障和最后防线。只有充分运用提示、提醒、检讨、诫勉、警告等处置、处理、处分各层面组织措施，经常亮一亮黄牌、打一下预防针，才能最大限度避免由违规破纪走向违法犯罪的深渊。（二）转作风、提效能，健全运行机制。一是要迅速响应上级。聚焦确保党中央决策部署不折不扣落到实处，在党委会、关务会、处科会、支部会等各层级议事方面，进一步严格落实“第一议题”制度，建立健全督办工作机制，第一时间分解派发工作督办单，将具体成效纳入各级领导班子考核指标体系，倒逼主体责任履行到位。二是要积极呼应平级。聚焦一呼一应、互联互通，建立健全内设部门间推诿扯皮记录报告制度，力促机关部门、隶属单位、内设科室等平级机构之间

34、，对需协同推进的党委议定事项、领导批办问题、年度重点任务等，事前要建言献策、集思广益，事中要敢于担当、善于作为，事后要梳理成果、分享共进，切实营造心往一处想、劲往一处使的良好氛围。三是要及时对接下级。聚焦强化监管、优化服务,进一步严格落实职能部门对隶属单位反映请示问题推诿扯皮记录报告制度，优化完善党委领导、机关部门、一线科室、普通关员等各层级齐抓共管的“吹哨报到”内部运行机制，采取聘监督员、送服务包、建吹哨群等务实举措，最大限度、最快速度实现下呼上应、外呼内应、企呼关应。四是要注重调查研究。认真贯彻党中央关于在全党大兴调查研究的工作部署，突出调研先导作用，牢固树立”先调研后决策”工作理念，重点

35、围绕破解文山会海、重复检查、过度留痕等顽疾痼瘴，访民意、察实情，用狠劲、出实招，重执行、求实效，使调查研究更好促进中心工作、更好辅助科学决策、更好解决疑难问题，以轻装上阵的高效运转和坚定有力的X行动加快建设海南自贸港。五是要量化正面清单。深入贯彻总署关于印发直属X周期性报送数据表格材料正面清单的通知精神，建立严格执行清单的监督反馈闭环、实行清单事项调整的动态核准机制、强化基层减负松绑的持续赋能意识，按照一个方案、一支队伍、一张清单、一同检查、一次反馈、一体整改的“六个一”模式，每年组织机关各部门开展实地联合大督查，恪守无清单不报送、无计划不检查。六是要开展常态查纠。贯通整合审计监督、干部监督、

36、组织监督、巡察监督、纪检监督等各方力量，对表态多、调门高，行动少、落实差，说一套、做一套，严一阵、松一阵等违反中央八项规定精神和“四风”问题，开展常态化检视、剖析和纠治，切实以阅文参会的实际感受评价精文减会成效、以干部职工的满意程度评价严管厚爱成效、以亲清明晰的关企氛围评价作风建设成效等。（三）重监督、强警示，弘扬廉洁文化。一是要行动契合上级监督。在上级注重发挥巡视巡察“利剑”作用、督察内审“尖兵”作用、巡回督导“探头”作用等基础上，基层党组织自身对中央、署省制发的有关党风廉政建设、主体责任落实、监督执纪问责等方面的制度规范、工作通知、情况通报等，要以党委理论学习中心组学习、“三会一课，二主题

37、党日等形式第一时间学习领会和贯彻落实。二是要主动配合同级监督。基层党组织要切实把“两个责任”记在心上、扛在肩上、抓在手上，严格执行民主集中制，在“三重一大”等敏感事务决策过程中，事前要提供监督便利、披露情况背景、充分协商沟通，真心诚意听取各方意见建议，主动接受派驻监督，常态化运作廉政形势会商机制，及时落实和回应监督整改建议，切实营造各级自觉在监督下用权、在监督下履责、在监督下工作的良好政治生态。三是要自觉接受下级监督。切实注重集思广益、广开言路、开门纳谏，用好“关长信箱”、关长接待日、建言献策专栏等民主反馈通道，定期召开专题民主生活会，党委领导以普通党员身份过好双重组织生活，对职能部门以往对基

38、层反映请示问题推诿扯皮、置之不理、应付了事的，要建立健全情况反馈制度、台账备案机制、销号审核流程，以加强下对上的监督倒逼解决问题、提质增效。四是要淬炼廉洁文化内核。牢固树立“全面从严治党永远在路上，纪律作风建设永远在路上”的思想和理念，抓实刚性约束强化不敢腐的震慑、堵塞管理漏洞织密不能腐的笼子、弘扬廉洁文化增强不想腐的自觉，及时斩断由破规到违纪、由违纪到触法的一道道无形链条，切实以压紧压实“两个责任”、认真履行“一岗双责”抓早抓小抓苗头，尽最大可能避免由风及腐、风腐一体事情发生。五是要夯实纪律作风堤坝。结合深入开展党纪学习教育，统筹对党章党规党纪、原著原文原理、宪法法律法规的学习领悟，从中学懂

39、弄通做实习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设、弘扬廉洁文化系列重要论述，切实以学思用贯通、知信行合一、惩防治并举等，全方位、常态化拧紧干部职工遵规守纪的思想“总开关”，确保以理论武装占领思想阵地、增强政治定力、强化纪律作风。六是要提高拒腐防变警惕。深化巩固以案促省、以案促查、以案促治、以案促建等“以案促改”工作既有成果，坚持“一案一通报、一案一剖析、一案一促改、一案一警示”，充分挖掘违反中央八项规定精神、触碰X六大纪律、涉及酒驾醉驾等违纪违法典型案例“活教材”作用，以案释德、以案释纪、以案释法，切实以身边人教育身边人、以案中人警醒案外人，将办案和教育、警示、监督联系起来，实现查处一案、警

40、示一片、治理一域的目标。2024上半年全面从严治党情况报告2024年以来，我作为财政局局长，深入贯彻落实全面从严治党的各项要求，认真履行“第一责任人”的职责，以高度的政治自觉和行动自觉，推动财政系统全面从严治党向纵深发展。现将2024年上半年履行全面从严治党”第一责任人”情况报告如下：一、工作开展情况（一）加强组织领导，落实责任担当。作为财政局局长，我深知全面从严治党的重要性，始终将党建工作作为财政工作的重中之重。一是成立了由局长任组长的全面从严治党领导小组,明确了工作职责和任务分工，确保了全面从严治党的各项工作得到有效落实。同时，我坚持定期听取党建工作汇报，及时了解和掌握财政系统全面从严治党

41、的工作进展和存在的问题，确保工作有序推进。二是加强制度建设，完善责任体系。我局修订完善了财政局全面从严治党责任清单，明确了各级党组织和党员干部的责任内容和具体任务，确保责任到人、任务到岗。同时，我们还建立了全面从严治党考核机制，将考核结果作为干部选拔任用、评先评优的重要依据,增强了党员干部的责任感和使命感。（二）深化学习教育，筑牢思想防线。在全面从严治党过程中，我始终把思想教育作为根本性任务。一是推动财政局定期开展主题党日活动，组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的路线方针政策，引导党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是加强了警示教育，通过组织观

42、看警示教育片、开展警示教育基地参观学习等方式，让党员干部从他人的违纪违法行为中汲取教训，增强拒腐防变能力。这些措施有效地提高了财政系统党员干部的政治素质和道德水准，为全面从严治党奠定了坚实的思想基础。（三）加强廉政风险防控，强化监督执纪问责。我深刻认识到，全面从严治党不仅要有思想教育，更要有制度保障。因此,我注重加强廉政风险防控，完善内部监督机制，强化监督执纪问责。一是深入推进廉政风险点排查和防控工作，对财政工作中的关键环节和重点领域进行全面梳理和分析，找出潜在的廉政风险点，并制定相应的防控措施，确保权力运行在阳光下。二是加强内部监督，建立健全内部审计、财务公开等制度，确保财政资金的透明使用和

43、合规管理。同时，我还加强了对下属单位和党员干部的日常监督，及时发现和纠正违纪违规行为，维护了财政系统的良好形象。三是严格执行党的纪律，对违反党纪国法的行为坚决予以查处。我坚持“一案双查”制度，对发生的违纪违法案件既追究当事人的责任，又追究相关领导的责任,形成了有力的震慑效应。通过这些措施的实施,财政系统的廉政风险得到了有效防控，党员干部的纪律意识和规矩意识得到了进一步提升。（四）加强队伍建设，提升能力素质。在全面从严治党的进程中，我深知人才是关键。因此，我始终把加强财政系统队伍建设作为一项重要任务来抓。一是优化干部选拔任用机制，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，注重选拔那些政治立场坚定、业务能

44、力强、作风正派的干部进入领导岗位。同时，我们还加大了对年轻干部的培养力度，通过实施青年干部培养计划、举办各类业务培训班等方式，提升年轻干部的业务能力和综合素质。二是加强党员干部的日常教育和培训I。我定期组织党员干部参加各类业务培训和廉政教育活动，提高党员干部的业务水平和道德素质。同时，我还鼓励党员干部积极参加各种学习交流活动，拓宽视野、增长见识，为更好地履行财政工作职责打下坚实的基础。三是注重激发党员干部的积极性和创造力。我积极推行干部绩效考核制度，将考核结果与干部的职务晋升、评先评优等方面紧密挂钩，激发党员干部的工作热情和创造力。同时，我们还建立了干部激励机制，对在工作中表现突出的干部给予表

45、彰和奖励，营造了良好的工作氛围。（五）推进制度建设，构建长效机制。在全面从严治党的进程中，制度建设是保障工作长效性的重要手段。作为财政局局长，我高度重视制度建设，致力于构建全面从严治党的长效机制。一是加强财政系统内部管理制度建设，完善各项规章制度,确保财政工作的规范化、制度化。我们修订了财政局工作规则、财政局财务管理办法等一系列制度，为财政工作的顺利开展提供了坚实的制度保障。二是加强全面从严治党制度建设，将全面从严治党的要求融入财政工作的各个环节。我们制定了财政局全面从严治党实施细则，明确了全面从严治党的具体要求和工作流程，确保全面从严治党在财政系统得到全面贯彻落实。三是加强制度执行情况的监督

46、检查，确保制度得到有效执行。我们建立了制度执行情况监督机制，定期对制度执行情况进行检查和分析，及时发现问题并加以整改，确保制度执行到位、发挥实效。二、存在的问题一是部分党员干部思想认识仍需深化。尽管我们定期开展学习教育活动，但仍有部分党员干部对全面从严治党的重要性认识不足,缺乏自律意识和规矩意识。这需要我们进一步加强思想教育，提高党员干部的政治素质和道德水准。二是制度执行力度有待加强。虽然我们已经建立了较为完善的制度体系，但在实际执行过程中仍存在一些问题，如执行不严格、监督不到位等。这需要我们进一步加强制度执行情况的监督检查，确保制度得到有效执行。三是全面从严治党工作仍需向纵深推进。虽然我们在

47、全面从严治党方面取得了一定成效，但仍然存在一些薄弱环节和突出问题，如一些领域的廉政风险防控仍需加强，一些违纪违规行为仍未得到彻底根治。这需要我们进一步加大工作力度，深入推进全面从严治党工作。三、下步工作打算一是继续深化思想教育，筑牢思想防线。我们将进一步加强党员干部的思想政治教育，引导党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的路线方针政策，不断增强党员干部的“四个意识”、“四个自信”和“两个维护”。同时，我们还将加强警示教育，通过组织观看警示教育片、开展警示教育基地参观学习等方式，让党员干部从他人的违纪违法行为中汲取教训，增强拒腐防变能力。二是加强廉政风险防控，强化监督执纪问责。我

48、们将深入推进廉政风险点排查和防控工作，对财政工作中的关键环节和重点领域进行全面梳理和分析，找出潜在的廉政风险点，并制定相应的防控措施。同时，我们还将加强内部监督，建立健全内部审计、财务公开等制度，确保财政资金的透明使用和合规管理。对于违纪违规行为，我们将坚决予以查处，绝不姑息。三是加强队伍建设，提升能力素质。我们将继续优化干部选拔任用机制，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，选拔那些政治立场坚定、业务能力强、作风正派的干部进入领导岗位。同时，我们还将加大对年轻干部的培养力度，通过实施青年干部培养计划、举办各类业务培训班等方式，提升年轻干部的业务能力和综合素质。我们将进一步完善财政系统内部管理制度和全面从严治党制度，确保财政工作的规范化、制度化。同时，我们还将加强制度执行情况的监督检查，确保制度得到有效执行。通过制度建设，我们将构建全面从严治党的长效机制，为财政系统的健康发展提供坚实的制度保障。总之，我们将继续以全面从严治党为主线，以制度建设为保障,以队伍建设为基础，全面推进财政系统的各项工作。我们将以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的措施，为实现财政事业的高质量发展而不懈努力。同时，我们也清醒地认识到存在的问题和不足，将不断总结经验教训，持续改进工作方法和措施，确保全面从严治党在财政系统得到全面贯彻落实。