2024年乡镇振兴党建上半年工作总结15篇供参考.docx
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1、2024年乡镇振兴党建上半年工作总结(共15篇)目录篇一2024年乡镇振兴党建上半年工作总结2篇二市审计局2024年党建工作总结5篇三、公司2024年度党建工作总结和下一年年工作计划11篇四2024年党支部工作总结19篇五2024年上半年机关党支部党建工作总结25篇六、党支部2024年上半年工作总结及下半年工作计划29篇七2024年上半年支部党建工作总结33篇八2024年党支部上半年工作总结37篇九某局2024年机关党建工作总结及2024年工作打算.38篇十、市委社会工作部2024年第三季度党建工作总结43篇十一、机关党委(党组)2024年党建工作总结48篇十二、2024年第三季度党建工作总结
2、51篇十三、2024年上半年党建工作总结汇报55篇十四、党委2024年上半年党建工作总结和下半年工作计划.60篇十五、基层党支部2024年上半年党建工作总结报告64篇一、2024年乡镇振兴党建上半年工作总结20_年上半年,按照市委市政府和市直机关工委总体部署,我委认真学习贯彻党的二十大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,进一步统一思想、提高认识、明确任务,全委党员干部职工不忘初心、牢记使命、锐意进取,以新气象新作,坚持抓好党建促业务这个指导思想,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,推动了我委党建工作顺利展开,促进了旅游业的快速发展。一、提高政治站位,落实党建工作主
3、体责任(一)党组带头落实党建工作责任制。按照市直机关工委20_年党建工作要点的要求,委党组4月召开会议对20年党建工作进行了专题研究,印发了20_年党建工作要点、理论学习计划、党风廉政建设工作要点等文件,对夯实责任传导压力、完善机制强化保障等方面提出了明确要求,进一步强化抓党建的主体意识和责任意识。(二)组织专题学习研讨,强化党规党纪意识。4月25日党组会议专题学习中国共产党章程中国共产党廉洁自律准则中国共产党巡视工作条例中国共产党纪律处分条例等,5月21日党组全体成员专题学习中华人民共和国监察法,班子成员和各科室负责人自觉履行“一岗双责”职责,牢固树立不履行党风廉政建设责任,就是政治上失职的
4、意识。(三)深入落实中国共产党党组工作条例(试行)O严格执行修订后的党组工作规则。增强党的纪律观念,贯彻民主集中制,深入推进党内政治生活规范化、严格化。二、夯实组织基础,规范党内组织生活(一)完善党建工作制度。先后制订印发“三会一课”、领导干部双重组织生活、组织生活会、民主评议党员、党员党性定期分析、谈话谈心、党员定期评议基层党组织及其班子成员、党组织党内情况通报、党组织书记抓机关党建工作述职评议考核等党内生活制度,增强组织生活的政治性、时代性、原则性和战斗力。(二)严格落实三会一课制度。结合市十二届党委第二轮巡察第五巡察组对我委开展巡查工作的反馈意见,严格做好整改落实。4月3日,机关党总支召
5、开专题会议,部暑落实整改工作,即知即改,所辖两个支部及时召开了组织生活会和开展民主评议党员工作,严肃认真开展批评和自我批评。要求各支部严格落实“三会一课”制度,独立开展党建活动。截至4月底,两个党支部均完成了民主评议党员工作,分别制定了三会一课和党员集中活动日的学习活动计划,有条不紊的开展党内组织生活会。(三)加强基层党组织建设。建立党组织换届工作台账,对到期需换届的机关党总支,考虑到党和国家机构改革的实际,及时向市直机关工委申请延期换届选举。对质监所党支部因担任贫困村党组织第一书记而空缺1名委员,及时启动补选工作。(四)抓好党费收缴和管理工作。严格按照党费收缴管理制度的有关规定,重新计算每个
6、党员应缴纳的党费,并及时收缴党费,上半年共收缴党费7620元,全部上缴。三、加强作风与廉政建设,永葆共产党员先进本色(一)认真落实党风廉政建设责任制。建立了“一把手”负总责、分管领导具体抓落实、班子成员按分工各司其责的工作机制,签订年度党风廉政建设责任书。形成党组书记、党组成员和科室负责人三层责任落实主体。制订党风廉政建设和反腐败工作要点和党风廉政建设工作任务分解表,层层分解责任、层层传导压力。(二)提高党员自律意识。采取集中学习和个人自学相结合的方式,充分利用中心组学习,党员大会,以会代学等机会,组织党员干部职工开展对新党章、中国共产党问责条例、习近平谈治国理政(第二卷)、监察法等有关知识的
7、学习,不断提高党员干部职工的廉洁意识和增强其拒腐防变的能力。坚持警示教育常态化,上半年,组织召开2次警示教育会议,向党员干部通报了18起违纪案件查处及问责情况。(三)筑牢党员思想防线。积极开展廉政文化建设活动,通过在全办干部电脑上设置廉政屏保和转发廉政短信等方式,营造了廉政勤政的浓厚氛围,做到抓廉政教育时刻不放松。做好节假日和重要时间节点的廉政提醒,确保党员干部绷紧廉洁自律和作风建设这根弦,切实提高廉政认识和“红线”意识。针对春节、五一等重要时间节点,开展提醒式教育,今年以来已发送廉政短信100余条。四、存在的问题及下一步打算(一)存在的问题1 .专注投入不够。主动抓党建的意识不强,对党建工作
8、投入时间和精力不够,各支部间发展不平衡。2 .教育引导不够。对党员干部的政治思想教育抓的不深不实,党员教育活动形式单一。党员干部在工作、学习和服务基层、服务群众中的模范带头作用不突出。3 .创新载体不够。仅仅满足于按照上级的要求,落实党建载体,而对新形势下如何结合自身实际,创新和丰富党建工作载体,想的不多、不深,缺乏前瞻性和创造性,没有形成鲜明的党建工作特色。(二)下一步打算1 .真学实干,从严从实抓党建。各党支部要按照要求沉心静气,认真开展学习研讨,建章立制,广泛调研,走进社区,走向群众,扎实开展党建各项活动。党委班子成员要发挥表率作用,经常参加联系支部党建活动,指导点拨,敲钟鼓劲。2 .结
9、合旅游工作实际,强化活动措施。通过统筹安排好重点活动,创新活动载体,进一步充分发挥党组织的战斗堡垒作用。3 .创新思路和工作机制,探索有效工作方法。强化整改提高举措,深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求,不断增强工作的主动性,创造性地开展党建工作。4 .继续深化“两学一做”学习教育常态化制度化。充分调动全体党员干部职工的工作积极性和主动性,增强党员联系群众、服务群众的意识和能力,扎实推进旅游事业的全面和谐发展。篇二、市审计局2024年党建工作总结按照市直机关工委安排,现将审计局2024年党建工作汇报如下。2024年是学习贯彻落实党的二十大精神的开局之年,审计局坚持以习近平新时代中国特色
10、社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,加强党对审计工作的集中统一领导,不折不扣落实市委、市政府的各项决策部署,始终围绕创建“三强”(政治强、能力强、绩效强)班子、“四型”(学习型、服务型、廉洁型、文明型)机关、“五好”(思想好、学习好、业务好、作风好、业绩好)审计干部这一党建品牌,集中精力抓党建,围绕业务抓党建,用党建引领全局工作,用审计工作检验党建成效。2024年,局机关被评为“区三八红旗集体”,在2022年度考核中获得优秀等次,被评为2022年度市“干事创业好班子”,被市直机关工委评为“推进五大行动创建模范机关优秀案例”和“2022年度学习强国学用工作先进集体”,第二党支部被评为
11、“2022年度市直机关最强党支部示范点”。一、抓制度建设,强化责任落实1 .强化主体责任落实。年初制定了2024年机关党建工作安排意见,列出7类45项工作清单,根据市直机关党建工作要点等文件不断充实完善内容,明确每项工作的负责人、配合科室、开展时间等要求,将机关党建、队伍建设和审计业务工作等一同研究、一同部署、一同落实、一同考核。严格贯彻落实党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定。修订完善市审计局全面从严治党工作领导小组和市审计局党组关于印发全面从严治党主体责任清单的通知,要求科室人员上报廉政风险点及防控措施表,采取“四不两直”方不定期式到审计一线督查审计人员执行纪律和作风情况。2 .加强意
12、识形态工作的领导。审计局党组深刻认识加强意识形态工作的重大意义,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。全面覆行意识形态工作的领导责任,成立了意识形态工作领导小组,印发了市审计局意识形态工作责任清单,明确党组全面领导责任和党组成员“一岗双责”责任。研究2次意识形态工作,不断完善意识形态网格化建设,及时补齐补强支部网格员,按季度及时报送了舆情信息,5月25日接受了市委宣传部组织的意识形态专项督查。二、抓思想建设,强化能力提升1 .注重政治引领。将全面学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习近平总书记对内蒙古
13、重要指示批示精神以及习近平总书记关于审计工作的重要论述等作为首要政治任务,重点学习了习近平总书记在内蒙古考察并主持召开加强荒漠化综合防治和推进“三北”等重点生态工程建设座谈会精神。按照党组成员、科长和普通干部三个层次专题学习研讨党的二十大精神,围绕学习什么、如何领会,学习的感想体会和如何贯彻落实进行三次专题研讨。坚持每月开展一天集中学习、“三会一课”和公众号第一笔杆主题党日活动。目前开展集中学习6次,主要领导讲专题党课3次,围绕“七大思维”“三多三少三慢”“三能干部”等专题研讨4次,邀请市委党校老师讲授全市经济工作会议精神1次,开展主题党日5次。2 .注重民族团结。深入学习习近平总书记关于民族
14、工作的重要论述,紧扣”中华民族一家亲,同心共筑中国梦”总目标,围绕“共同团结奋斗、共同繁荣发展”主题,深入推进民族团结进步创建工作。一是成立民族团结进步创建工作领导小组,坚决扛起民族团结进步政治责任。二是重温习近平总书记两次考察内蒙古、五次参加十三届全国人大江西代表团审议的讲话精神,并开展党组书记讲铸牢中华民族共同体意识党课1次。三是在机关内部选拔上注重少数民族干部的培养。今年1名少数名族干部被提拔为机关副科级干部。3 .注重学习实效。坚持节后充电。组织开展了年初和年中两次集中培训I,在全局范围内组织开展党的二十大专题学习和大讨论大落实,开展了党的二十大专题测试以及线上知识竞赛;开展了1次青年
15、干部学习二十大精神报告会等各项专题测试。坚持逢学必考。结合应知应会知识和上一次的学习内容,在每次中心组学习时,明确一名主持人(班子成员)进行辅导,由主持人现场提问5人学习内容,学习完成后再提问2人根据学习内容谈收获感想,3人回答问题,对于不能正确回答问题的干部,考核时扣科室和个人得分。4 .注重年轻干部培养。一是为加快年轻干部成长,提升其专业水平和能力,印发了市审计局2024年传帮带实施方案市审计局2024年度年轻干部学习和职称考取计划的通知,对年轻干部的学习计划提出、考取职称目标、年中督查考核以及年底学习收获总结进行了详细的规定;二是组织通过竞争选拔的形式选出政治意识强、业务知识硬、个人作风
16、好的年轻干部担任事业中心副主任。5 .注重“微学习”。继续鼓励和支持审计人员通过“互联网+党建”方式,利用“学习强国”、中国审计数字在线、继续教育和执法易通行等平台,每季度对“学习强国”进行一次通报,每半年在党员“全链条”打分中予以加减分。三、抓组织建设,强化服务本领1 .抓好机关党建工作主体责任和“笫一责任人”职责。定期研究党建工作,每月制定工作行事历,确保党建工作落细落实;每季度制定一次党建工作清单,定期向各党支部发出“党建工作提醒单”,促进抓好党支部日常工作,每半年对党支部开展工作进行一次检查通报。2 .抓实建强党支部。一是支部工作制度化。对标对表中国共产党支部工作条例中国共产党党和国家
17、机关基层组织工作条例等要求进行全面贯彻落实,列出贲任清单和任务清单,制定图示化工作流程,按月制定计划并向党员公开,定期报告进度,保证支部工作有制度、有计划、有督办、有落实,确保各项规定和要求在支部落地见效。二是组织生活规范化。认真召开组织生活会,落实谈心谈话、民主评议党员等制度,让党员在大熔炉中淬炼党性、净化心灵。在去年四个党支部全部创建最强党支部的基础上,积极创建“最强党支部示范点”。外出审计组成立临时党支部或党小组,就地开展形式多样的主题党日活动。3 .持续做好为群众办实事事项。一是帮扶X村新建桥涵闸口10座,衬砌整修800米渠道。二是帮扶X村建立甜玉米加工厂并帮扶10万元现金。三是为对口
18、帮扶社区安装便民长椅,完善生活区便民设施,清扫社区道路和卫生死角。四是开展”情系福利院,爱心送温暖”慰问活动,为儿童福利院的孩子们送去温暧关怀。五是走访慰问38名退休干部,对社区5户贫困户进行慰问。四、抓纪律建设,强化从严治党4 .抓好经常性廉政纪律教育。将廉政警示教育列入党组中心组学习、全体干部集中学习和“三会一课”内容,认真学习贯彻党章党规,学习贯彻中纪委、自治区纪委、市纪委会议精神,通过观看电教片形式,目前已开展廉政教育2次,节假日廉政提醒6次。5 .积极做好配合工作和发挥好成员单位作用。邀请纪检组参加局机关各项会议、学习、培训等,主动接受监督,配合纪检组做好日常监督检查等事项;积极配合
19、自治区和市委两级纪委监委、巡察办,截止目前,抽调2人次参与办案、巡察工作,发挥好审计的专业职能作用。6 .切实增强网络安全意识。认真执行关于规范党员干部网络行为的意见等规定,重点关注机关网站(至少每周更新一次内容)、机关微信公众号(按照要求每个月更新四次)、局域网、微信群、朋友圈等,加强日常监督管理,积极引导广大干部职工懂网、知网、用网,坚持正确的舆论导向,宣传正面主张,彰显时代精神,促进干部职工文明用网、安全用网。五、抓精神文明建设,强化文明实践1 .开展“三好”精神文明创建活动。贯彻落实新时代公民道德建设实施纲要,积极开展以“五学”(学理论、学法规、学政策、学业务、学技能)入手、“五德”(
20、干部政德、社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德)建设为主要内容的“三好”(社会的好公民、单位的好职工、家庭的好成员)群众性精神文明创建活动。2 .做好各项活动持续关心关爱干部。为适应新时代干部职工文体活动的需要,组织开展更加符合广大干部职工业余生活需求的文体活动,努力构建“文明、和谐、高效”的机关工作氛围,局机关在原有兴趣小组基础上,扩充组建了乒乓球、羽毛球、篮球、古筝等多个文体特色队伍,由一名副局长负责组织协调,全体干部参与热情高涨,每名干部至少参加一项以上文体活动,覆盖率达到百分之百;在“三八节”,组织妇女干部开展“巾帼绽芳华.匠心陶生活”活动;青工委组织66名青年干部开展青年大学习;局
21、机关在“清明节”开展了网上祭奠先烈、文明祭扫活动;机关工会为单位工会会员申请公众号第一笔杆参加自治区职工医疗互助活动;青工委组织年轻干部在“五四”青年节与市武警森林消防中队进行联谊,分组召开圆桌会,学习研讨二十大精神;局机关积极开展了生病看望、职工体检、生日慰问等暖心工程,实实在在关心关爱审计干部。3 .做好微公益活动。通过参与微信、支付宝中的各类微公益活动,开展捐赠步数、蚂蚁森林种树、参与春蕾女童关爱行动等方式,实现网络平台“微捐赠”。开展义务植树活动,打造绿色“审计林”。组织审计干部参加无偿献血,用热血传递爱心。篇三、公司2024年度党建工作总结和下一年年工作计划今年以来,公司党委以习近平
22、新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻全国国企党建工作会议要求,全面落实自治区和X市委和国资委党委工作部署,紧密围绕“习近平新时代特色社会主义思想主题教育”和“庆祝中国共产党成立102周年”两条主线,坚决扛起主责,着力抓好主业,以永远在路上的执着把管党治党不断引向深入,促进了全面从严治党与深化企业改革同向发力,为推进企业高质量发展提供了坚强的政治保证。一、2024年党的建设工作情况(一)提升站位,把准方向,政治建设更加有力一是坚持“国企姓党”政治本色。扎实组织开展贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神“回头看”工作,围绕“七个对标检视”,系统总结梳理公司党建工作成效,研究持续提升党建质量
23、的具体措施,进一步调整充实了公司党建工作领导小组及办公室,明确工作职责和责任分工,全年召开X次专题会议研究谋划党建工作。同时,积极探索完善“双向进入、交叉任职”领导体制,有力促进业务工作与党的建设同安排、同督导、同落实,不断把党的政治优势、组织优势转化为企业的竞争优势、发展优势。二是毫不动摇加强党的全面领导。全面贯彻两个“一以贯之”,坚持把加强和改进党的领导与完善公司治理相统一,建立健全以公司章程为核心的制度管理体系,把坚持党的领导、加强党的建设明确写入公司章程,从制度层面推动党建工作与生产经营深度融合。同时,结合公司改革发展和体制转换,充分发挥党组织把方向、管大局、促落实作用,从健全组织领导
24、、完善决策程序等方面入手,制定完善公司党委议事规则、“三重一大”决策制度实施办法、党委前置研究事项清单等制度,切实把党的领导融入到公司工作的全过程各方面。三是坚持不懈提升政治能力。统筹抓好党史学习教育,理想信念教育、社会主义核心价值观教育、筑牢中华民族共同体意识教育,通过党委理论中心组、集中学习研讨、办班培训、“三会一课”等多种形式,深入学习习近平总书记“七一”重要讲话、习近平总书记关于国有企业改革发展和X省发展的重要讲话重要指示批示精神,认真制定和执行X公司党委“第一议题”会议制度,跟进学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记最新重要讲话精神,不断提升党员干部的政治能力,打牢增强“
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