（6篇）2023年村党支部书记抓基层党建述职报告党支部书记述责述廉报告.docx

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1、2023年村党支部书记抓基层党建述职报告区委宣传部党支部书记2023年度抓基层党建述职报告区气象局党支部书记抓基层党建述职报告区农业农村局党支部书记抓基层党建述职报告区残联党支部书记2023年度抓基层党建工作述职报告2023年度党支部书记述责述廉报告2023年村党支部书记抓基层党建述职报告尊敬的领导、亲爱的同志们：在此，我谨代表我们村党支部，向大家全面、深入地汇报我村2023年度基层党建工作的开展情况。过去的一年，我们党支部紧紧围绕党的中心任务，坚持党建引领，不断加强党的建设，取得了一系列显著成效。现将有关情况报告如下：一、加强理论学习，坚定理想信念理论是行动的先导，学习是前进的动力。我们深知

2、，只有不断加强理论学习，才能坚定党员干部的理想信念，提升政治素养。因此，我们党支部始终把理论学习作为党建工作的重中之重，通过组织党员干部参加各种培训、研讨会，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的二十大精神。在学习过程中，我们注重理论联系实际，引导党员干部将学习成果转化为工作动力和实践能力。同时，积极开展党员干部谈心谈话活动,及时了解他们的思想动态和工作情况，帮助他们解决实际问题，激发他们的工作热情和创造力。二、强化组织建设，夯实党建基础党支部始终坚持把组织建设作为党建工作的核心任务，不断完善组织架构，优化组织设置，确保每个村民小组都有坚强的党组织领导。一是在党员队伍建设方

3、面。我们注重培养年轻干部，通过选拔优秀青年加入党组织，为党组织注入新鲜血液。加强对党员干部的教育、管理和监督，定期开展民主评议党员活动，确保党员队伍的先进性和纯洁性。二是在制度建设方面。建立健全了各项党建制度，如“三会一课”制度、民主生活会制度、党员联系群众制度等，确保党建工作的规范化、制度化。同时，还加强对制度执行情况的监督检查，确保各项制度落到实处、发挥实效。三、深化作风建设，树立良好形象党支部始终把作风建设作为党建工作的重要内容，通过加强思想政治教育、完善监督机制、开展廉政教育等措施，不断深化作风建设。一是在思想政治教育方面，我们定期组织党员干部学习党的纪律和规定，引导他们树立正确的权力

4、观、地位观和利益观。二是在监督机制方面，我们加强了对党员干部的监督和管理,对发现的违纪违法行为进行严肃处理。三是在廉政教育方面，我们开展了形式多样的廉政教育活动，提高党员干部的廉洁自律意识。通过这些措施的实施，我们党支部的工作作风得到了明显改进，党员干部的服务意识和公仆意识得到了明显增强，树立了良好的形象。四、推动经济发展，实现共同富裕我们党支部始终坚持以人民为中心的发展思想，把推动经济发展作为党建工作的重要任务。通过深入调研、科学规划、积极引导等措施，我们大力发展特色农业、乡村旅游等产业，推动村民增收致富。同时，我们还积极争取上级政策和资金支持，加强基础设施建设，改善村民生产生活条件。在推动

5、经济发展的过程中，我们注重发挥党组织的领导核心作用，引导村民积极参与产业发展、技能培训等活动。同时，我们还加强了对村民的宣传教育工作，提高他们的思想觉悟和文化素质，为经济发展提供有力的思想保障和智力支持。五、存在的问题和不足尽管我们在基层党建工作中取得了一定的成绩，但也清醒地认识到存在的问题和不足。一是部分党员干部的理论水平还有待提高，对党的最新理论成果和方针政策理解不够透彻；二是组织建设仍需加强，一些基层党组织的凝聚力和战斗力不够强；三是作风建设仍需持续深化，个别党员干部的服务意识和公仆意识有待进一步提高；四是经济发展仍面临一些困难和挑战，需要加大工作力度和创新举措。六、下一步工作计划针对存

6、在的问题和不足，我们将制定具体可行的措施，努力改进工作。一是进一步加强理论学习，定期组织党员干部学习党的最新理论成果和方针政策，提高政治素质和理论水平；二是持续加强组织建设，优化党组织结构，加强党员队伍建设，完善党建制度，提升党组织的凝聚力和战斗力；三是深化作风建设，严格执行党的纪律和规定，加强党员干部的思想政治教育和廉政教育，树立清正廉洁的良好形象；四是加大经济发展力度，深入调研村民需求和发展潜力，制定更加切实可行的经济发展计划，争取更多政策和资金支持，促进村民增收致富。总之，我们将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，紧密团结党员干部和群众,推动我村党建

7、工作不断迈上新台阶，为实现乡村振兴贡献更大的力量。同时，我们也希望得到各级领导和同志们的关心、支持和指导，共同推动我村党建工作取得更加优异的成绩。区委宣传部党支部书记2023年度抓基层党建述职报告按照要求，现将2023年抓基层党建工作情况报告如下：一、落实基层党建工作主体责任和重点任务情况一是聚焦理论武装，扎实推进主题教育。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为首要政治任务，制定支部主题教育实施方案和学习方案，明确任务清单，带头开展专题党课学习，组织党课学习会4次，其中支部书记上党课2次，组织主题党日活动4次，开展固定学习日学习25次，并结合宣传思想文化工作实际开展学习研讨

8、交流，推动理论学习走深走实。组织机关党员开展“学习新思想奋进新征程”2023*区”学习达人”挑战赛活动，在机关持续营造学习的浓厚氛围。二是聚焦制度建设，落实党建主体责任。积极履行支部党建第一责任人职责，坚持将党建工作纳入年度重点工作和重要议事内容，坚持与中心工作、业务工作一起抓，落实同部署、同落实、同检查、同考核要求。严格执行领导干部民主生活会若干规定,严格落实“三会一课”、谈心谈话、组织生活会等组织制度，认真开展民主评议党员工作，年内，召开党员大会4次，支部委员会议12次，组织生活会1次，党支部集体讨论重大事项5次，按照*区发展党员规范指引，加强入党积极分子培训培养，年内吸收预备党员2名，1

9、名预备党员转为正式党员，党支部决策科学化、民主化、规范化水平得到进一步提高。三是聚焦作用发挥，强化支部建设管理。以主题教育学习为依托，组织开展“学思践悟新思想、立足岗位作贡献”主题党日活动，组织宣传部党支部在职党员到*村和居住地社区报到，主动为群众办实事、解难题。开展“学习身边榜样”活动，实地走访身边的先进典型，通过现场学习引导党员立足本职爱岗敬业。不足之处：一是运用新思想指导实际工作的能力还需提升。学习有时会存在突击情况，长期系统的学习还需坚持，内化于心可以更好的指导实践。二是在党员学习教育上还需进一步丰富。党员学习教育形式较为单一，注重集中学习和培训，但内容枯燥缺乏趣味性和灵活性，降低了组

10、织生活的吸引力。三是在抓党建工作精力上投入还不够。对党建工作主动研究、思考、创新不够,习惯于常规思维，用老观念解决新问题，工作的科学性、前瞻性不强，按部就班完成任务的多，主动创新求突破的少。下一步，本人将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，进一步强化政治意识、提升斗争本领、积极担当作为，加强与支部班子成员沟通协作，打造为政治型、学习型、务实型党支部。一是抓好理论武装。探索沉浸式理论课、“*夜话”等宣讲模式。围绕“文化+理论”做文章，加强理论宣讲品牌建设。打响“*有理”理论宣讲品牌，充分发挥基层子品牌效能,创设“微课堂”，优化党员“微生活”。二是强化组织建设。加强党务学习，督促支部

11、班子成员认真学习党建知识，提升党支部组织力和领导力。严格落实党建工作主体责任，坚持高质量开展“三会一课”，进一步严肃党内政治生活。三是优化队伍建设。深入开展岗位锻炼、作风锤炼、本领历练活动，旗帜鲜明激励担当，全面提振干部精气神。探索创新主题党日活动，增强党员参与性、积极性。二、落实意识形态工作责任制情况一是加强责任落实，聚力“精准施策严格落实意识形态工作责任制，印发贯彻落实党（工）委（党组）意识形态工作责任制若干规定，加强问题整改和督查督办，压紧压实论坛、讲坛、年会、报告会、研讨会等阵地管理。二是强化问题整改，聚责“靶向发力做好*届省委巡视意识形态专项检查工作，针对问题清单倒排整改时间，加快推

12、进各单位意识形态相关问题整改，在抓好整改、解决问题的同时，及时总结整改情况，巩固好坚持好整改成果。三是治理网络空间，聚智“精治管网二深化“网信+网格”“4+X”机制，妥善处置地区各类网络舆情*余起，无重大网络舆情事件发生。创新打造“细治入微”基层舆情观察站，及时预警苗头性、倾向性问题，将风险化解前置，获评全市舆情信息工作先进县区。不足之处：一是对意识形态工作重要性认识不足。对意识形态领域风险隐患排查不够深入，对负面信息、负面舆情发现能力和敏感程度不足，研判不到位。二是意识形态领域问题研判分析手段还需创新。瞬息万变的国际国内形势，需要有更强的手腕和更有效的方式处理意识形态领域问题。三是基层舆情防

13、控工作有待提升。工作缺乏主动性和创造性，在舆情线索收集、舆情风险防控工作中习惯于凭经验考虑问题，按旧有思维解决问题，大胆探索的方式方法比较少。下一步，本人将以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务，牢牢掌握意识形态的领导权、主动权。一是落实意识形态工作责任制。深入推进省委巡视反馈问题整改，强化风险意识，树牢底线思维，从严从实管好阵地，精准化解风险隐患，牢牢掌握意识形态工作领导权、主动权。二是提升舆情应对处置能力。深化“4+X”工作机制，优化基层舆情治理模式，完善风险防控、监测预警、应急处置机制，及时有效应对热点敏感问题，提高处置舆情的能力。三是强化网络安全综合治理。深入推进“

14、清朗”系列专项行动，打造互联网联合辟谣平台,开展全区网络安全攻防实战演练，挖掘深层次安全漏洞隐患，推动健全网络安全应急响应体系，逐步形成具有*辨识度的网络综合治理新格局。三、落实党风廉政建设责任制情况一是落实党支部书记责任。切实负起管党治党第一责任人责任，始终做到把党建和党风廉政建设工作摆在重中之重的位置，与业务工作同部署落实、同检查考核。切实发挥“头雁效应”，严格执行党的各项纪律，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，督促领导班子和全体党员干部切实履行“一岗双责二二是认真履行“一岗双责”。在工作中将各项分管领域工作和党风廉政建设工作同部署，使党风廉政建设的各项制度规定体现在管理上、

15、落实到工作中。在工作中做到了既管事又管思想作风，做到了抓早抓小、防微杜渐。三是严肃党内政治生活。严格执行民主集中制，健全完善党委议事规则和决策程序，严格遵循党章，严格落实“三会一课”、谈心谈话、领导干部个人有关事项报告等制度，严格执行“三重一大”有关规定，做到不遗漏、不瞒报。不足之处：一是从严治党主动性上还不够到位。在压紧压实管党治党重大政治责任方面，责任链条压得还不够紧，具体指导、跟踪问效做的不够。二是落实全面从严治党责任不到位。“一岗双责”责任落实还需进一步压实，手段举措还需进一步丰富。三是责任压力传导还需更加强化。在抓班子、带队伍上，严管与厚爱结合、激励与约束并重运用的不够到位，压力传导

16、的责任链条焊得不紧。下一步，将始终保持奋发有为的精神状态，认真履职、勤勉工作。一是强化责任担当。树牢规矩意识，严格按照党章党规党纪和国家法律法规的权限、规则、程序开展工作，加强宣传部党支部班子建设，从自身做起，严起。二是加强作风建设，健全作风建设长效机制，大力倡导有令必行、雷厉风行的工作作风，以钉钉子精神狠抓工作落实，确保各项工作有部署、真落实、快推进。三是深化监督管理。加强队伍日常监督管理，严肃认真开展批评与自我批评，使批评与自我批评切实成为坚持真理、修正错误、解决问题的抓手。与支部委员、党员经常性开展谈心谈话，指出存在的苗头性、倾向性问题，明确改进方向。区气象局党支部书记抓基层党建述职报告

17、按照要求，现将2023年度抓基层党建工作情况报告如下:一、落实基层党建工作主体责任和重点任务情况（一）提高政治站位，坚持高位推进。工作中把开展好主题教育作为首要政治任务，制定主题教育工作计划，通过“三会一课”、固定学习日、主题党日等形式及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神，传达中央以及省市区主题教育工作会议精神，确保贯彻落实到位。（二）发挥示范作用，深化理论学习。落实支委会、支部党员大会“第一议题”制度，严格执行支部学习计划，参加区委、市气象局主题教育读书班，组织支部党员展开专题学习研讨，带头讲授专题党课。（三）积极献言献策，做实推动发展。组织成立“党员突击队”，设立“党员责

18、任岗”，制作气象服务材料*余期。带领全体党员前往*社区、*社区报道服务，通过科普发挥气象预警信息的“消息树”和“发令枪”作用，为服务保障地方经济和社会高质量发展提供有力支撑。（四）梳理问题线索，加强检视整改。把问题整改贯穿主题教育始终，认真梳理排查工作中掌握、群众反应强烈、审计反馈发现的问题，按照党组编制印发的问题清单和专项整治方案，组织全体党员研讨，针对清单所列问题，支委会成员牵头认领，抓实推动问题整改到位。（五）加强党建引领，促进能力提升。落实“三联促三动”,做好“气象+”赋能行动，与*党支部等进行深度合作、优势互补、联合打造海洋气象科技创新高地，签署支部共建协议2份，举行*大学研究生实践

19、基地揭牌仪式。强化科研成果转化，推动产学研用上一体发展。服务“一带一路”发展战略，开展陆海联运气象保障服务，深入港口码头一线开展气象灾害防御宣讲。不足之处：一是统筹兼顾不够。工作重点还主要放在工作的谋划研讨上，对海洋气象、*海洋气象研究工作站、地方融合发展、提高支部组织能力等方面工作落地落实抓的不够。二是创新思考不够。新形势下党支部活动创新性不足，与气象高质量发展还不匹配，党建品牌创建工作还缺少创新举措。三是科学管理不够。还存在分工不明确、责任不清晰情况，以及出现的新情况没有真正解决，第一种形态运用还不足，科学管理能力还需提升。下一步，将加强队伍建设。坚持执行例会制度，推动党建与业务融合，通过

20、理论学习，结合上级部署要求，谈感悟、谈体会,用习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论指导实践，推动工作。强化能力素质。坚持“问题导向”，对照工作作风、业务水平、个人修养、纪律遵守等方面，组织全体党员梳理存在的不足，狠抓工作落实，一体提升主动推动工作能力、抓落实能力。提升管理水平。定期实行谈心谈话制度，及时了解职工思想、工作、生活动态，发现存在的问题以及倾向性、苗头性问题，及时研究加以解决。要强化制度执行的严肃性，做到有章可循、违章必究，切实提升科学管理能力。二、落实意识形态工作责任制情况（一）强化组织领导，完善组织机制。工作中牵头抓总，将意识形态工作纳入支部年度重点工作、党建工作责任

21、制、目标管理，与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核。做到“三带头”、“三亲自”，带头抓意识形态工作。今年以来，召开2次意识形态专题工作会议，研究部署意识形态工作，防范化解意识形态风险。成立意识形态工作领导小组，印发意识形态工作任务清单，明确职责任务。确定新闻发言人和助理人选，完善舆情快速响应与协同处置工作机制。（二）加强理论学习，提升思想认识。深入学习习近平总书记关于意识形态相关讲话精神，深入贯彻落实总书记关于气象工作和防灾减灾救灾工作重要讲话和指示批示精神，带领开展支委会学习12次、召开支部党员大会8次，主题党日交流研讨12次,组织党员开展文明创建提档升级，党建阵地和全局文化设计初见成效

22、，获评市级文明单位。（三）抓好舆论引导，把握正向发展。加强对互联网管理，对微信工作群、发布的服务产品严格把关，维护网络意识形态安全。紧紧围绕践行社会主义核心价值观体系主线，积极开展爱国主义教育，学习道德模范，树立身边榜样先进典型，积极引导干部职工做业务上的标兵，文明上的典范。今年在中国气象报、中国气象局和*省政府门户网站共发表高标准宣传7篇。不足之处：一是阵地建设有待加强。阵地建设不鲜明，与“两区一高地”目标任务融合不够，“百年老站红色传承”党建品牌内涵还需丰富，党建与业务互融共促特点未能彰显。二是文化建设存在不足。气象文化建设还不够，良好文化氛围未能形成。先进典型、身边榜样事例还需进一步挖掘

23、，气象文化宣传还需加强。三是创新工作办法不多。习惯于满足规定动作，缺乏创新意识，工作中以上级安排的学习、宣传、贯彻落实为主，创造性推动工作办法还不多。下一步，将建设党建阵地。为全局党员同志提供更好活动条件，提高党建阵地信息化水平，推动党建与业务深度融入，助力党建品牌创建。建设气象文化阵地。建设优秀职工风采文化荣誉墙，奖励先进，表扬奉献，以先进典型和身边榜样为标杆，形成激励全局干部职工砥砺前行的精气神，坚决扛起“争当表率、争做示范、走在前列”的光荣使命。创新工作方法。建立有效激励奖惩机制和科学管理手段，营造“心往一处想、劲往一处使、拧成一股绳”的良好干事局面。三、落实党风廉政建设责任制情况（一）

24、重视廉政教育，筑牢思想防线。严格遵守中央八项规定和实施细则精神，组织深入学习准则条例等党内法规,以他人为鉴，学习被中央和省市区委通报的典型违纪违规案例，全年召开党风廉政专题工作会议2次，关键节点展开警示教育，强化党员干部的党性和廉洁意识。（二）强化制度约束，健全责任机制。落实全面从严治党责任年度任务安排，签署党风廉政建设责任书，压实党风廉政主体责任、监管责任。（三）重视以身作则，充分发挥“头雁作用:自觉遵守领导干部廉洁自律的各项规定，严格遵守党纪法规，坚持讲操守、重品行，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，树立良好的共产党员形象。不足之处：一是监督执纪力度不够。日常性工作纪律督促检查还不够，“四

25、风”问题时有发生，对于纪律意识淡薄的同志提醒不够及时到位，“四种形态”运用有待强化。二是思路不够开阔。创新和抓特色亮点工作方面的思路还不够开阔，在加大党员干部党风廉政建设力度、提高工作积极性方面有待加强。下一步，将继续夯实主体责任，全面从严治党。认真履行党风廉政建设第一责任人职责，明确支部、青年理论学习小组党风廉政建设工作职责，明确任务，确保责任压实、落实到位。严明纪律规定，不断筑牢党员干部思想防线。扎实开展政策法规学习、廉政警示教育等活动，进一步抓严抓实廉洁教育；健全完善党风廉政建设相关规章制度。强化监督检查，为事业发展营造良好政治生态。对标对表总书记对气象工作的重要指示精神，不断增强气象科

26、技现代化能力和社会服务现代化能力，围绕“四风”问题,强化监督检查，推动作风建设不断向好发展，将纪检工作与日常工作有机结合，强化统一性、同步性和协调性。区农业农村局党支部书记抓基层党建述职报告按照要求，现将2023年度抓基层党建情况报告如下：一、落实基层党建工作主体责任和重点任务情况（一）主要做法及成效。一是着力抓好政治建设，严格落实党建责任。作为支部书记，我坚持把压实党建责任作为推进新时代党的建设的关键，认真履行“第一责任人”职责，推动支部党建工作高质量发展。聚焦主责主业，以“书记项目”、党建品牌建设等为抓手，推进党建工作与农业农村局业务工作深度融合，以党建促乡村振兴，有效将党建的优势转化为推

27、动农业农村高质量发展的强大动能。二是着力抓好组织建设，牢固树立理想信念。严格按照关于新形势下党内政治生活的若干准则的要求，自觉把讲政治贯穿于党性锻炼和业务工作的全过程，全面落实“三会一课”、民主评议党员等制度。以增强党性、提高政治素质为重点，推进支部工作有效落实，提高组织生活的质量，增强党组织的战斗力凝聚力。认真召开2022年度支部组织生活会，并开展民主评议党员工作，达到了凝聚共识、增进团结、共同提高的目标。三是着力抓好重点任务，发挥示范引领作用。积极推进年度“书记项目”，开展“水清景美民安乐人居环境”行动，进一步强化党建引领，厚植为民情怀，强化实干担当，深入推进水生态治理，通过开展水库除险加

28、固、河道疏浚、岸线绿化、打造河长制主题公园等工作，进一步改善水生态环境；通过“五治理、五提升”，全方位、立体化提升全区人居环境，营造干净、整治、优美、文明连云，增进生态惠民福祉。扎实开展“一支部一品牌”创建工作，结合农业农村部门特色和本单位职能，形成了“党旗引领、情倾三农助力乡村振兴”这一具有特色、契合自身的品牌，不断推进党建工作与业务工作深度融合，丰富了强农业、兴农村、惠农民的“三农”新内涵，实现基层党建和农业农村相促进、上水平。（二）不足之处及原因。一是理论学习还需加强。对习近平新时代中国特色社会主义思想理解得还不够深入透彻，对这一重要思想的科学体系、核心要义、实践要求的掌握还不够全面，政

29、治领悟力还需不断提升。二是服务群众还有差距。在联系群众、为民服务上做得还不够多，关键时刻冲在前、干在先还有差距。三是作用发挥方面还不够明显。党员先锋模范作用发挥得还不够充分，在立足本职岗位建立新功、担当作为上还有差距，没能在服务群众、奉献社会中充分展现出先锋力量。（三）下步工作思路及举措。一是坚持深化理论武装。以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，坚持读原著、学原文、悟原理，不断增强对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同。二是创新服务群众方式。深入基层调研，聚焦群众关心关注的“三农”问题深入开展走访，充分了解社情民意，自觉把为民服务的理念融入到工作之中，提高为民服务质量。三是

30、强化党员队伍建设。围绕建设实干担当的党员干部队伍精准发力，激励党员主动学习、敢于担当、善于工作，引导党员充分发挥先锋模范作用。二、落实意识形态工作责任制情况（一）主要做法及成效。一是提高政治站位，夯实工作责任。局党支部高度重视意识形态工作，认真贯彻落实党中央关于意识形态工作的决策部署和指示精神，全面落实意识形态工作责任制，坚持加强对意识形态工作的领导，狠抓责任落实，定期召开会议研究意识形态领域工作情况，牢牢把握意识形态工作的主导权。二是强化思想武装，推动主题教育走深做实。局党支部把开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为重大政治任务摆在突出位置，压实责任、真抓实干，以高度的政治

31、责任感和求真务实的作风，扎实深入开展主题教育活动。及时成立主题教育领导小组、制定主题教育工作方案和学习计划。不断强化思想武装，以持续不断、入脑入心的理论淬炼和政治锤炼,实现在思想上受教育、能力上有提升、工作上见实绩。紧紧围绕高质量发展首要任务，动员党员干部立足岗位干事创业、担当有为，在生态治理、乡村振兴等方面真抓实干、务求实效，切实把高质量发展的步伐走稳、走实。坚持边学习、边对照、边检视、边整改，党支部深入对照检视分析，各党员查找自身存在的不足和差距，并制定整改措施，着力从思想根源上解决问题。三是坚持正确导向，增强凝聚合力。强化导向意识，营造良好的网上舆论环境，自觉把网上舆论引导作为联系群众、

32、服务人民的有效方法和重要途径。扎实做好宣传舆论工作，积极投稿学习强国、新华日报、*日报、美丽*等媒体，累计已发稿达*篇，为更好地服务大局、推动农业农村事业发展凝聚强大精神力量。（二）不足之处及原因。一是意识形态工作力度有待加强。在意识形态工作中主动研究谋划不够多，推进意识形态工作重点任务的标准和要求还不够高。二是舆论宣传力度还不够充分。挖掘报道正能量信息不多，没有充分利用各类宣传平台，信息、新闻稿件投稿数量还不够多，舆论宣传力度不足。三是意识形态工作队伍建设有待加强。面对当前错综复杂、纷繁多变的舆情新形势，意识形态工作队伍的整体水平还有待提高，队伍建设还要不断加强。（三）下步工作思路及举措。一

33、是切实抓好责任落实。坚持意识形态工作责任制原则，坚守底线思维，发扬斗争精神，全面部署安排意识形态工作，细化工作职责，加强上下联动。及时掌握舆情动态，定期分析研判，做到守土有责、守土负责、守土尽责。二是不断提高舆论引导水平。不断强化阵地意识，提升宣传主动性和专业能力，围绕农业农村工作，加大宣传力度，以典型引领，凝聚人心，传递正能量。三是夯实工作队伍建设。围绕建设实干担当的意识形态工作队伍精准发力，提升队伍的思想政治素养和业务工作能力，努力锻造一支政治坚定、本领过硬、作风优良的意识形态工作队伍，全力在“提能力”上下功夫，让“关键少数”发挥重要作用。三、落实党风廉政建设责任制情况（一）主要做法及成效

34、。一是严格履行责任。我能认真履行党风廉政建设“第一责任人”职责，对党支部党风廉政建设负总责，将党风廉政建设与全局工作同部署、同落实，形成齐抓共管的工作格局。二是强化日常监督管理。把严守纪律、严明规矩放到首要位置来抓，强化内部监管和日常监督，始终把纪律规矩挺在前，切实抓好责任落实，在遵守纪律规矩、履行工作职责等方面发现的苗头性、倾向性问题，及时通过提醒、约谈的方式早提醒、早教育，促其警醒改正，树牢廉政意识。三是认真开展廉洁教育。及时通报省市区纪委相关违纪违法典型案列，进一步筑牢拒腐防变的思想防线。赴区检察院等警示教育基地开展廉政教育活动，引导大家自觉以反面典型为镜鉴，做廉洁自律的践行者和先行者。

35、组织集中观看被贪婪吞噬的执法者等警示教育片，引导大家以案为鉴，增强廉洁自律意识，营造风清气正、廉洁奉公的工作氛围。（二）不足之处及原因。一是责任落实还有待加强。对新形势下党风廉政建设工作中出现的新情况、新问题研究得不深，工作思路不宽、创新办法不多。二是思想认识还不够充分。个别党员干部对党风廉政建设的认识不足，存在重业务、轻党建的思想,主动加强对党纪党规的学习还不够，自身思想之舵把得还不够稳。三是廉洁教育形式不够丰富。对党员干部进行廉政思想教育形式单一，多以参观警示教育基地、观看警示教育影片为主，未能充分发挥好警示效果、真正起到警醒作用。（三）下步工作思路及举措。一是强化责任落实。严格落实党风廉

36、政建设责任制，坚持以率先垂范为途径，切实履行好党风廉政建设第一责任人职责，推动党风廉政建设向纵深发展，为推动农业农村工作高质量发展保驾护航。二是加强思想引航。严肃党内政治生活，进一步加强党纪党规的学习教育，引导大家自觉用理论武装头脑、用规矩约束行为，从思想根源上增强廉洁从政的政治定力、怀德自重的抵腐定力，永葆清正廉洁的政治本色。三是丰富教育形式。积极组织开展多种形式的教育培训、理论课堂和实境参观，持续用好正反面典型教育，引导党员干部常怀敬畏之心，时刻紧绷思想之弦，提高抵御风险和拒腐防变的能力。区残联党支部书记2023年度抓基层党建工作述职报告按照要求，现将2023年度抓基层党建工作情况报告如下

37、：一、落实基层党建工作主体责任和重点任务情况（一）以理论武装推动学习型党组织建设。一是结合实际制定周密计划。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神。二是丰富党员理论学习形式。采取“领导带头学+个人自主学+集中研讨学”形式，学习方针政策、总书记重要讲话等。三是加强党员日常学习教育。利用“固定学习日”、“党员集中活动日”等契机加强学习。（二）加强和规范党内政治生活。一是严格落实组织生活会制度。开展谈心谈话，带头开展批评与自我批评，自觉接受党员群众监督。二是严格执行“三会一课”制度。全年开展党课4次,每月召开支部党员大会，学习习近平总书记有关做好残疾人工作的讲话精神和批示指示。三是

38、落实主题党日活动。开展“全民防诈党员先行”、“弘扬伟大建党精神、汇聚感恩奋进力量”等9次主题党日活动。（三）推动党建工作与残疾人业务深度融合。一是做好残疾人服务保障。为*名残疾人开展日间照料服务；开发*个用人单位,为*名残疾人购买“连残保”，为*名贫困残疾人家庭子女和*名残疾学生发放教育补贴*万元。转介*名0T4岁残疾儿童，实现康复救助全覆盖。二是创新残疾人工作思路。扩大共享辅具投放范围，将服务点延伸至149医院、云顶二期等人流密集地段。紧扣“快递+助残”模式，打造残疾人连锁快递驿站，助力残疾人实现就业梦想。（四）推动主题教育走实走深。一是强化理论学习。传达学习省、市委主题教育动员部署会议精神

39、，跟进学习习近平总书记关于主题教育、江苏工作和残疾人工作重要讲话精神。建立党支部、党员个人共同学习机制。二是推动干事创业。开展“感恩奋进先锋先行”、“学思践悟新思想立足岗位作贡献”主题党日等活动，开展“双报到、双服务”、“建言献策”活动，将学习成果转化为开展残联工作新思路、解决问题新办法。三是落实检视整改。党支部及党员个人结合工作实际，形成问题清单，制定切实可行整治措施。党支部共查找问题5个，已整改完成4个。不足之处：一是学用结合不紧密。对上级方针、政策等文件看得多，听得多，但研究不够深透，主动思考较少，与具体工作结合得少。在学习中如何找准着力点，进一步创新和指导残联工作的思路不宽、办法不多，

40、还存在学用脱节的现象。二是党建活动创新程度不足。满足于按部就班开展“三会一课”、“固定学习日”等活动，对如何增强政治功能，提升组织力和组织生活质量思考不多，谋划不深。三是党建品牌意识有待强化。对党建工作谋划有待继续深入，运用党建凝聚人心、推动工作的力度不大，未充分发挥党建工作对队伍建设、业务工作的积极促进作用。下一步，一是提高政治理论素养。从政治高度认识理论学习的重要性和必要性，切实做到真学、真懂、真用。二是以制度落实抓好党建工作。保证制度的执行力，用好的制度管人，敢于较真碰硬，提高党内政治生活的原则性。三是优化党建工作思路。找准党建和残联业务在思想观念、目标任务、工作重点上的结合点，形成“双

41、提升、双促进”格局。二、落实意识形态工作责任制情况（一）狠抓党建主体责任落实。一是加强统一领导。全年召开2次意识形态专题会议、4次网络意识形态专题会议、2次意识形态分析研判会议、1次意识形态专题党课。二是把握政治大局。认真学习近平总书记关于意识形态的重要论述，坚决维护党中央权威。三是强化主体责任。明确党支部书记为意识形态工作第一责任人负总责，按照“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。（二）推进精神文明建设出实效。一是广泛开展扶残助残活动。围绕辅具适配、教育就业等重点领域，利用“爱耳日”、“国际残疾人日”等契机开展一系列活动，让残疾人享受文明树新风带来的变化。二是经常性开展职工

42、文体活动。赴花果山开展健步走、赴“雷锋车”陈列馆开展实境教育等活动，提高党员干部身体素质和健康水平，又提升组织力、凝聚力。（三）做好舆论引导传播正能量。一是营造主流舆论生态。向残疾群众宣传意识形态安全重要性，维护意识形态安全。二是大力弘扬助残精神。开展主流媒体新闻宣传报道，全年在*卫视宣传报道1篇，省残联网站17篇、公众号2篇，*电视台1篇，*日报、*晚报发表12篇，市残联网站73篇、公众号30篇，美丽*10篇。三是强化舆论正面引导。教育机关党员干部、街道残联工作人员上网跟帖注意言行，不听信、发布、传播政治谣言。不足之处：一是对意识形态工作认识有待进一步加强。有个别同志对意识形态工作思想认识不

43、够，没有将意识形态作为一项重要工作任务来抓，出现工作落实不力、监督不到位等现象。二是对意识形态工作指导、监督力度有待进一步强化。虽然党支部的学习教育能够落实制度化、常态化的要求，但对意识形态工作抓得时紧时松。三是对意识形态工作的重视程度有待进一步提高。没有经常性、专门拿出时间对意识形态工作去研究、安排或解决意识形态工作方面存在的问题。下一步，一是夯实工作责任。加强残疾人事业意识形态制度建设，对残疾人事业意识形态领域内苗头和风险及早发现、认真研判、正确处置。二是深化主题教育成果。学习贯彻总书记关于强化意识形态工作，落实意识形态工作责任制有关精神。三是防范化解领域风险。开展维护意识形态安全专项行动

44、，健全完善并落实好风险研判机制，增强意识形态工作主动性。三、落实党风廉政建设责任制情况（一）重视廉政宣传教育工作。一是充分营造廉政氛围。在春节、国庆中秋等节假日前，学习中央和纪委重要会议精神和纪律规定，开展廉政提醒谈话。组织观看警示教育片蚁贪之害,引导党员干部做到拒腐防变。二是严守党的政治纪律。建立科学合理的“三公”经费管理制度，严格控制接待规模，杜绝浪费现象。（二）组织廉政教育月系列活动。一是开展党风廉政教育活动。赴区检察院普法中心参观学习、组织党风廉政知识测试，多层次、全方位警示教育党员干部把好廉政关。二是组织廉洁提醒谈话。要求党员同志时刻绷紧廉政弦，做到知敬畏、存戒惧、守底线，增强规矩意

45、识的重要性。（三）完善规章制度建设工作。一是开展内部廉政风险排查。深入排查廉政风险点、完善内控制度，提高预防腐败的针对性、有效性。二是抓好关键推动党风廉政建设。重大事项严格坚持“深入调研、征集意见、专题讨论、党组会研究”的程序决策，把工作主动置于纪检组和全体人员的监督下，实现全过程监管。不足之处：一是思想重视程度有待提高。落实主体责任还未完全到位，开展工作缺乏规范性，履行”第一责任人”职责有待加强，压力传导不够。二是日常监管发现问题少。针对重点领域、关键岗位廉政风险大的特点，在日常廉政监督检查上，频率低、力度小，自主发现和处置问题线索少。三是党风廉政教育氛围不浓，形式单一，效果不明显。少数党员

46、干部不重视政治理论学习和世界观改造，自我要求降格，党风廉政风险防范免疫力”下降。下一步，一是强化纪律教育。创新廉洁党课方式，深入开展党风党纪和廉政宣传教育，提升履职尽责和服务群众的能力。二是抓作风保纯洁。围绕保持党的先进性和纯洁性，大力弘扬求真务实、敢想敢闯敢干的风气，推进作风建设常态化。三是加强监督检察。以资金管理、干部队伍管理为重点，加强监督检查，纠正工作中的不正之风。及时处理各类信访举报件和12345投诉件，切实提高公信力。2023年度党支部书记述责述廉报告一、成绩清单（一）坚持政治引领，坚决把牢政治方向。始终把政治建设放在首位，深入学习贯彻党的二十大和二十届中央纪律检查委员会第二次全体

47、会议精神，把坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为讲政治的第一位要求，增强“四个意识”，坚定“四个自信”。确保各项工作始终沿着正确的政治方向。（二）坚持思想引领，持续推进主题教育。紧紧围绕贯彻落实“学思想、强党性、重实践、建新功”主题，制定落实举措，细化安排部署，严格抓整改促实效。参加主题教育读书班集中学习18次，参加领导干部和专家讲党课5次，参加处级干部读书班1期。我们坚持边学习边检视边整改的总方针，共梳理问题23个，已全部整改完毕。召开专题组织生活会1次，认真查找存在问题，进行批评与自我批评。结合工作实际深入开展调查研究，突出问题导向和目标导向，聚焦学员管理中的难点问题，深入一线展

48、开调研，高质量撰写调研报告2篇。认真落实“立改废”工作任务，经全面梳理清查，对原有的内容陈旧、重复、不符合新形势新任务要求、作用发挥不好的规章制度进行了修改完善，制定了新的学员管理规定。（三）坚持以上率下，压紧压实主体责任。一是高质量落实“第一议题”制度，坚决扛起党建第一责任人职责，认真落实“一岗双责”、“三会一课”、谈心谈话、主题党日等制度，按照学校党建工作要点文件安排，结合学员处党支部工作实际，制定学员处党支部党建工作计划，制定月学习计划，列出学习清单，紧扣主题主线，坚持全面系统学、及时跟进学。全年支部共召开党员大会9次、开展主题党日12次、讲授党课4次、召开组织生活会2次，党支部集中学习

49、14次，副处级以上党员参加理论学习中心组学习22次。二是扎实推进学员服务管理，2023年度,学员处在人员少任务重的情况下共完成学员管理和服务30期培训班，其中党员发展对象培训班19期，理论骨干培训班4期，党支部书记培训班6期，青年党员培训班1期，共培训学员2792人次，召开2次学员座谈会，与学员代表深入交流，认真听取意见建议，及时梳理汇总，上报学校。三是积极推进“BTX”工作任务落实，按照要求，及时准确的做好信息维护工作，确保各项任务全部“绿灯”；聚力聚能抓党建促乡村振兴，支部同志积极响应组织号召，参加乡村振兴驻村及调研指导组工作，发扬了党员先锋模范带头作用。积极参加“双百共建”和“双报到”活动,参加共建活动1次，认领“微心愿”5个，为社区困难群众送去爱心与温暖。（四）坚持从严从实，切实强化正风肃纪。将