驻村工作队队员工作鉴定评语六篇.docx
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1、驻村工作队队员工作鉴定评语六篇篇1驻村工作队队员工作鉴定评语201年-月-日,本人作为一名企业外派驻村干部,进驻一县一乡一村村委会。驻村半年来,在乡政府领导的关怀下,在村支委会干部的大力支持下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕“一宣四帮”的工作任务,认真履行驻村工作职责,确保了驻村工作健康有序开展。一、深入调查摸底,摸清村情民意驻村后,为了及时掌握第一手资料,摸清村委会的情况,本人和工作组成员把调查研究作为一项工作制度来抓,采取多种形式开展调查研究:一是“请进来二分别将村干部和村民小组长“请”到村委会,召开村两委班子扩大会议,详细听取了党员干部、群众对村班子评价,了解当地民情风俗、经
2、济发展情况、村发展计划、村里急需解决的问题等,使工作组初步掌握了该村的基本情况。二是“走出去”。为进一步了解村民所关心的热点、难点问题,听取群众对发展本村经济的意见和建议,组织村支两委到各组进行调查走访,了解群众真正想什么、盼什么,需要他们解决哪些问题,真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底,整理出当地存在的一些问题,初步掌握了村情民意,找准工作的着力点和突破口。二、全力以赴,全心全意为民办好事实事驻村以来,本人紧紧围绕群众利益无小事,积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。为此,我带领驻村工作组所做项目如下:1、吃水问题多德村现有的14个组分散很开,基本每个组一个水池,但没有饮水源头
3、,基本靠雨水补充,卫生及量上无法满足生活需要,的一个水源为多德一组水井,其他的组都需要到此挑水。1)积极邀请关岭县扶贫办彭主任就地调研,实测水坝面积678平米,在不影响生态环境的情况,按投工投劳项已申报,整个项目建设成本约合98496元,等待项目落实。2)带领驻村工作组积极与乡政府联系,已确定安顺市妇联捐献5个水池落户多德村,分别为朝子组2口,上黄角组1口,下黄角组1口,大花地组1口。3)带领驻村工作组积极争取到两口水井的援助项目,已完成前期勘探,决定落地于翁洞组和多德二组。2、道路交通村村通花嘎村至多德村路面按项目施工要求应该于20一年竣工完毕,但现在一直处于停滞状态,在村委会与驻村干部一致
4、协调努力下,该段道路已于20年-月中旬动工硬化,现已开始毛坯路修整,预计3个月完成整体硬化。多德村至关兴公路段道路,现在为泥土路,极大的影响到后期蔬菜种植销售项目的实施,在驻村干部积极的项目申报后,预计于20年年底开始修建。多德村朝子组为最偏僻的组,出行基本靠翻山,经过县委领导的实地调研,驻村干部进行项目申报后,现已开始毛坯路的修建。3、教育方面一小学现有学生Hl人,其中留守儿童44人,已将此情况汇报厂里团委,将准备爱心礼物进行慰问。应多德小学叶校长对多媒体教室的需求,安大公司党委单书记在走访多德小学时,已给出答复,设备正在采购中。为让学生更多的接触外界,团委组织的航模兴趣班一期已筹备完成,正
5、确定具体时间。4、贫困援助1)、积极与驻扎在高寨村的贵航高级技工学校刘金宝书记联系,争取技校读书的优惠政策,现已有一名学生就读此学校中技。2)、积极与村委会商议确定了10户贫苦户代表,将由安大公司10个党支部进行对点财物帮扶,减轻起他们的部分生活负担。3)、为提高村委会工作效率,争得多德小学的同意后,安大公司负责100nl屏蔽铜芯网线的采购,搭建网络信息平台。4)、针对曾光照的特殊贫困上学情况,与乡政府各出资2000元,合计4000元,用于完成大二学年的学费。5、致富项目方面1)、积极与安大公司磋商,联系捐赠的100株景观石榴苗已全部栽种完毕,部分已经成活。2)、为配合后期葡萄酒厂开办,20株
6、葡萄苗的多德村土壤试种已结束。3)、多德村蔬菜种植基地计划已向乡政府汇报,经与本村村民沟通,需要在本年玉米收割完毕后,方同意试种。4)、针对现在国内市场猪肉价格的低廉,已规划后期养牛项目的前期准备,皇竹草已确认可以种植,将加大此草种的捐助。回顾半年来的驻村工作,本人感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,党性认识也得到了加强。实践让我深刻的认识到:调查过后才有发言权,为群众办好事实事,是打开驻村工作局面的突破口。驻村半年来,尽管取得一定成绩的,但也还存在着一定的问题,主要是对当地土质及气候了解不多,无法确定经济作物的发展方向,加上本村委会经济条件所限,在发展当地集体经济方面还有待
7、加强。在今后的工作中,本人将发扬成绩,纠正不足,把工作进一步做好做实,为村民做出更多的贡献。【篇2】驻村工作队队员工作鉴定评语张志刚,男,1983年4月出生,黑龙江中医药大学附属第一医院继续教育科副科长。省委组织部下派入驻延寿县加信镇民主村,2018年7月19日-至今担任加信镇民主村驻村工作队队员。张志刚同志能认真学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论,“三个代表”重要思想以及党的“十九大”精神,能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策,具有较高的政治思想素质,能够自觉加强自身修养,认真学习政治理论和业务学习,主动融入农村基层,深入群众,积极开展各项扶贫工作。两年来,该同志能够扎根加信镇民主村,面对
8、艰苦的生活工作环境,发扬不怕苦,不怕累,艰苦奋斗的工作作风。在选派单位和帮扶单位等各级领导的大力支持和关心帮助下,团结民主村两委班子成员,群策群力,稳步开展各种扶贫工作。驻村工作期间,该同志先后圆满完成了以下主要工作:1、入户走访精准施策,落实精准扶贫、精准脱贫政策。贫困户入户均20次以上,讲政策、解疑难,建立、健全贫困户档案,确保精准识别、精准退出。2、发展村集体经济,落实“光伏发电”、“肉鸡养殖”和“一二三产融合”三个项目。前两个项目年为村创收约60万元,“一二三产融合”项目可连续带动贫困户4年每户贫困户一年收益1千余元。二是利用扶贫专项资金修建村通堤大桥一座、机耕道路15公里、民主村主路
9、栅栏4838米,改造后长发屯自来水设施。此外,争取政策修建村内硬化路7778米,路灯200余盏,加固防洪大堤。3、为村民办实事。协调组织义诊3次,发放捐献药品5万余元;发放扶贫物资、慰问品3万余元。给予慰金1万余元。为于清爱人联系看病就医;为于库查询贷款信誉问题;为周俊冰、李金生、刘福才解决实际困难等等。两年来先后为民主村村民解决解答各种问题300余次。4、协助抓党建促脱贫攻坚。开展“学习十九大”等实践教育活动。召开全村党员大会15次,积极开展党建工作,协助培养宋则亮成为正式党员,强化村党支部管理工作,党建工作痕迹化,完善相关支撑材料,协助、监督村两委顺利换届,为民主村脱贫致富奠定了良好的组织
10、保障。5、协调本单位领导来村指导、助力扶贫工作。联系接待校党委书记带队来村1次和校长带队来村3次,校党委副书记带队来村4次,佳木斯学院领导班子来村2次。附属第一医院领导班子来村1次,两年共为民主村争取帮扶资金20万余元。该同志能够遵守驻村任职工作的有关制度、法律规范,能尊重领导,团结同事,真诚待人,有较强的大局意识,服务意识、责任意识,有一定的组织协调能力和领导才干,工作中能独当一面。驻村期间,关心贫困群众,积极为他们解决实际问题,深受广大村民及领导干部好评。【篇3】驻村工作队队员工作鉴定评语时光荏苒,日月如梭,转眼间在付庄村任职一年了。回顾自己一年的驻村工作,感触颇深,启发很大。作为一名驻村
11、干部,在基层工作的短短一年中,我与村民同吃同住同劳动,和广大村民建立了深厚的友谊,也为基层工作做出了微薄贡献,帮助和引导广大村民走共同富裕的道路。我主要做了以下几方面的工作:一、搞好调查研究,摸清村情民意20xx年驻村后,在村“两委”的大力支持密切配合下,克服种种困难,认真细致地开展调查研究。根据农时安排,召开村两委干部座谈会,深入乡村角落、田间地头,走村串户倾心交谈,与村干部、村民同吃、同住、同劳动,走访所在村老干部、老党员、经济能人、教师,基本掌握了各驻点村的自然资源、社会资源、人力资源、教育资源,对群众的疾苦,老百姓的要求一一记在心头,也从中了解分析农村致贫、致困、制约经济发展的原因,做
12、到边调查研究,边宣传党的支农惠农政策,边思考探索帮扶方案和措施。按照组织部和乡党委政府的安排部署,围绕今年的工作主题,确定了一年驻村工作的目标:一是,帮助发展村集体经济;二是,帮助村民解决热点难点实际问题;三是,走家串户访疾苦,认知率和知晓率;四是,加强组织建设和精神文明建设。二、抓好组织建设,强化思想意识为了使三年驻村后能形成一支带不走的坚强队伍,驻村工作中,我给自身的工作定位是,出思路,出点子,对党务村务决不大包大揽;抓协调,抓沟通,对热点难点问题不回避不拖延。凡是村里涉及村民切身利益的重大事项,都采取“一事一议”制度进行集体讨论研究,达成共识。针对我村的现实情况,地理位置较偏、人员素质较
13、差,群众等靠要思想较重等现实情况,先是加强班子内部团结,交心通气、搭成共识,稳定民心。无论是支部会或村两委会议上均强调机遇意识,团结意识,一定要抓住新班子成立这一难得的机遇,转变思想观念,努力工作。其次是设立村务公开栏、把村里大小事情一律张榜公布。将村干部置于群众的监督之中,打消群众的疑虑,增强工作的透明度。平时工作中,所有班子成员都能严格要求自己,廉洁自律。一年来,无一人发生经济问题,保持了班子的廉洁和公正,使村两委在群众中的凝聚力和号召力不断提高。三是到有关部门争取项目、向有关领导汇报工作,尽可能多地带村主任、村两委成员一起走动,以培养村两委主人翁意识和工作能力。通过近一年的强化班子团结,
14、协调各方关系和建章立制,解决了一些村里历史遗留和现实生活中存在的热点、难点问题。现在村级工作明显规范、村两委整体素质明显提高,为民办实事水平明显提升,班子成员的工作积极性和主动性明显提高,支部的战斗力和凝聚力明显加强。一年来,培养了2名入党积极分子,并接收外地转来3名中共党员。三、加强文明建设倡导健康文明新风尚“讲正气、树新风”是中华民族的一种传统美德。教育广大村民讲正气树新风,倡导健康、文明、和谐新风尚,是驻村干部的一项重要职责。针对付庄村的实际情况,4月2日晚我提议召开了两委会议,具体商议弘扬中华民族传统美德,推进付庄村的文明、和谐发展,营造平等、和睦、友爱的家庭关系,团结、互助、融洽的邻
15、里关系,决定开展付庄村第一届好婆婆好媳妇评选活动,按照尊老爱幼,家庭和睦,勤俭持家,邻里团结,遵纪守法的评选条件,在全村范围内采取印发宣传资料、村喇叭和村务公开栏等形式进行“好婆婆”、“好媳妇”的标准的宣传,达到人人皆知,户户参与。形成“相互夸”、“相互比”、“相互评”等争创氛围,经过层层评选推荐,小组审核、公示,共评出好婆婆、好媳妇12名。于4月18日(农历3月初5)文艺演出大会上,邀请内黄电视台和上级领导进行隆重表彰,颁发荣誉奖牌并进行物质奖励。通过这次的评选活动,大张旗鼓地树立典型,弘扬正气,用正确的舆论引导人,用身边的典型感召人,在全村形成了家庭比孝顺、邻里比和睦、人人讲文明、树新风的
16、良好社会氛围,促进了村内的文明和谐发展。四、化解矛盾纠纷维护一方稳定随着经济社会的快速发展,付庄村因宅基地、村民低保、土地承包、计划生育、邻里关系等引发的矛盾纠纷不断,影响了村内稳定。我从整合综治资源、提升工作能力入手,致力于创新调处方法,全面化解村内各类矛盾纠纷,多次做到“小事不出村,大事不出乡,保持零信访”,确保村内的和谐稳定。解决了王德强等26户村民20xx年低保问题,多方协调、调解村民王保周、王保臣兄弟二人解决了几年来土地及修路款拖欠纠纷。解决3户因新农保缴费产生的家庭矛盾纠纷。一年来在全村调解处理县乡上访5起,并有效制止了9起非正常上访事件的发生,为维护一方稳定、保障群众权益做出了自
17、己的贡献。五、培育主导产业加快种植结构调整调整种植结构是实现农民增收的有效途径。为加快结构调整步伐,实现零的突破。根据付庄村地理位置、土质特点,我在村两委会议提出自己新的思路:大力发展温棚瓜菜小拱棚西瓜种植,加快发展温棚杏种植面积,稳定发展优质小麦种植。经过今年的实践,基本实现了农业增效、农民增收的目标。为了更好地调动村民的种植结构调整意识,组织村民到邻近的张寨村、时寨村参观温棚西瓜、温棚杏,今年的150小拱棚西瓜比较分散,但效益是可观的,9栋温棚杏,本着先增收、在增产的原则,明年也将有效益。付庄村的总体规划是依托中付路两侧200亩耕地,大力兴建温棚瓜菜、温棚杏种植,村南地质为沙性,大力发展小
18、拱棚西瓜,搞好东、西地优质小麦的稳产高产。回顾一年来的驻村工作,实践让我深刻的认识到:搞好调查研究,是做好驻村工作的基础;为群众办好事实事,是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子及自身建设,是完成驻村工作任务的重要保证。虽然取得点滴成绩,但是里领导的期望、群众的满意还有一定距离,存在学习不够刻苦、对驻村工作理解不够深刻,工作方法不够灵活多样等问题。【篇4】驻村工作队队员工作鉴定评语按照县委的总体安排部署,我被选派驻到中召乡付庄村,驻村期间,在乡党委政府、两官办的领导下,在付庄村干部群众的大力支持下,我紧紧围绕以郭建华书记提出的“五真”要求,认真履行驻村工作职责,为村民做了一些力所能及的好事和
19、实事,推动了驻村工作健康有序开展。现在我就驻村以来的工作情况向领导做简要的总结:一、基本情况:付庄村位于濮阳、内黄、滑县三县交界处,16国道南2公里,北距内黄县城38公里,中召乡政府2.5公里,东、南与濮阳县新习乡为邻,西和滑县四间房乡接壤,故有“一脚蹬三县”之称。据村西庙碑记载,旧时叫付家庄,二十世纪六十年代为书写简便,付家庄逐渐演变为付庄。现有聂、时、王、张、魏、樊、胡、秦8姓。历来以农业生产为主,主要农作物是小麦、玉米、花生、豆类、红薯等,人均年收入16余元。付庄村有4个村民小组,全村耕地面积1252亩,其中承包地98亩。居民232户,人口827人。其中6岁以上老人126人,五保户5人,
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