县纪委监委审查调查室、财政局2023年工作总结及2024年工作计划（2篇）.docx

县纪委监委审查调查室2023年工作总结及2024年工作计划根据委机关办公室关于做好2023年工作总结及2024年工作谋划的通知要求，现将我室2023年审查调查工作总结及2024年工作计划报告如下。一、2023年工作总结（一）立足审查调查主责主业，始终保持惩治腐败高压态势。依纪依法履行审查调查工作职责，坚定不移惩治腐败，以零容忍态度更加有力有效遏增量、清存量，坚决查处政治问题和经济问题交织、政商勾连破坏政治生态和经济发展环境、问题线索反映集中、群众反映强烈的案件。全年共处置问题线索X件X人，立案X件X人，采取留置措施并移送起诉X件X人，审查调查工作取得明显成效。（二）坚持依规依纪依法，不断提升审查调查工作质效。认真学习和执行中央纪委国家监委和省市县纪委监委制定出台的“程序类”“实体类”“协作类”等制度规定，牢固树立法治意识、程序意识、证据意识，严格报批程序、流程管理、文书标准、证据规范，精准使用审查调查措施，严格遵循刑事审判标准，确保每一起案件都经得起历史和实践检验。严格执行纪法规定，规范使用调查措施，以法治思维、系统观点推进审查调查工作，严把证据关、程序关，全面实施“台账控制、清单管理、及时清理”，保证各种调查措施依法规范。全年共签批各类手续X份，书面请示X次，整理标准化案卷X册。严格请示报告制度，坚持重要问题及时报告、关键环节集体会商，在处理重要线索和突破案件关键环节上，及时就有关问题主动请示报告。坚持底线思维和问题导向，突出审查调查全过程监管，严格执行问题线索、档案专管、证据内部审核等工作运行机制，梳理审查调查工作风险点X个，强化执行落实、查漏补缺，完善审查调查制X项。加强与公安、检察、审判等机关协作配合，畅通与委机关信访室、案件监督管理室、审理室、党风室工作衔接，形成常杰有效的监督合力。（三）树牢“全周期管理”理念，做深做实“后半篇文章“。坚持审查调查与政治生态分析一体推进、调查处置与谋划治本措施一体展开，充分利用深度调查的优势，剖析案发原因、查找制度漏洞和工作风险点，聚焦典型问题“对症下药”，促进X个发案单位建章立制、堵塞漏洞X项，进一步扎紧扎牢了制度的笼子。树立以“全周期管理”做好“后半篇文章”办案理念，将纪检监察建议书、忏悔书、工作建议书等“三书”，民主生活会、案件警示会等“两会”以及警示教育片等警示措施一体谋划、贯通融合，提高治本措施的叠加效应、综合效能。今年以来，对查处的X起案件，督促X个发案单位开展以案促改廉政教育，用身边鲜活的案例警示教育身边人，真正让党员干部受警醒、明底线、知敬畏、存戒惧，确保查处一案、警示一批、教育一片、治理一域。（四）严格落实办案安全规定，筑牢审查调查安全防线。编写“走读式”谈话明白纸，将“走读式”谈话分为谈话前、谈话中、谈话后三个阶段，将安全规范流程提炼总结为重点突出、简单实用、可操作性强的具体办法，要求室内所有办案人员在办案中严格对照执行；案前召开安全首课会议，逢案必讲安全问题，遇事必提安全责任，让室内每名同志都绷紧安全这根弦，做好安全评估，谈话前全面了解被谈话人各方面情况，掌握被调查人的身体状况并进行综合分析研判，全面评估安全风险；坚持领导首谈制度，根据被审查调查对象的职务职级落实领导首谈，重点讲清讲透反腐败斗争形势和宽严相济的政策规定以及正反两方面的典型案例，让被调查人充分感受到组织的关心和帮助，破解抵触心理，引导被审查调查人审视、剖析自己走上违纪违法道路过程，促使其悔过自新，降低安全风险。（五）建立健全机制体制，提升综合效能。探索建立线索核查、案件攻坚、衔接会商、以案促改“四位一体”案件综合分析研判工作办法，更加精准推进办案工作，提升审查调查工作综合效能。建立健全规范高效的线索核查研判机制，做到准确研判核查重点，精心研判涉案人员，精准研判初核方向；建立健全深挖彻查的案件攻坚研判机制，通过完善内谈工作机制、外查工作机制、证据审核工作机制，把好内审、外查、证据审核环节证据质量“三道关”；建立健全与司法部门的衔接会商机制，完善日常沟通联络制度和重大疑难复杂案件会商分析制度，推动重大疑难复杂案件审查调查方向明确、定性精准；建立健全精准有效的以案促改机制，坚持个案警示与系统整治有机结合、查办案件与推进整改有机结合、审查调查和政治监督有机结合。（六）以“规范化法治化正规化”为抓手，打造审查调查铁军。一是强化政治学习。把深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，按照委机关统一部署，组织全室同志积极参加主题教育，在紧张的办案工作中，充分发挥临时党支部作用，利用办案空闲时间举办研讨班、交流会等活动，提高临时党支部凝聚力和专案组战斗力。积极组织全组同志参加纪检监察干部队伍教育整顿，严格对照“六个方面”，把自己摆进去、把思想和作风摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，全室干部X个查摆问题已全部整改结束。二是加强审查调查业务学习。严格落实“规范化法治化正规化”要求，加强审查调查业务学习和实践训练，打造“学习型”的办案队伍。今年以来，全室根据办案需要，围绕准则条例等新规定规范以及行业监管、企业运营、金融管理、项目建设等案件涉及领域组织集体学习，有针对性加强财务、法律等专业自学，坚持知行合一，先后围绕政治理论和实务问题开展了线上、线下各种形式研讨交流X次，实现了政治理论和业务能力的融合促进与共同提升。自觉运用法定程序和法治方式，规范办案程序、严格取证标准、细化安全措施，对初核、立案、移送审理等环节严格程序和时限，做到程序规范、文书规范。严格落实“纪检监察机关要接受最严格的约束和监督”的政治要求，将纪律和规矩融入日常，全室人员严守办案纪律、保密纪律，均做到了守规矩、讲纪律，走在前、作表率。三是加强支部建设。始终牢记支部书记第一责任，坚持党的建设工作与业务工作同谋划、同部署、同推进，推动党的建设和业务工作融合发展，结合驻点办案实际，坚持把党支部建设延伸到办案点上，成立临时党支部强化政治责任，增强办案组凝聚力战斗力。二、存在的主要问题一是审查调查能力水平亟待提高。在审查调查工作中还存在着审查调查力量不足、审查调查工作规范化专业化水平有待提高、办案人员应急处突能力有待加强等问题，讯问谋略、取证技巧和思想政治工作能力等方面仍存在欠缺和不足。二是“室组地”联合办案效果不明显。虽然建立了审查调查室与派驻纪检监察组、镇街纪工委上下一体化的联合办案机制，但没有真正形成上下联动的协同工作体系，室的牵头作用发挥不明显，“室组地”审查调查工作效能没有真正得以体现。三是监督检查存在短板弱项。监督精度深度还不够，发现问题能力有待进一步提高；联合监督工作统筹不够、主动沉底监督不足，有的专项监督工作疲于应付、流于形式，没有起到监督应有的作用。三、2024年工作计划（一）强化理论武装。持续学僮弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会习近平总书记关于党的自我革命的战略思想，深刻体悟习近平总书记高瞻远瞩的政治站位，切实把思想、意志和行动统一到习近平总书记指引的方向上来，把学习成果转化为推动工作的强大力量。推动室内学习制度化常态化，定期组织室内干部开展集体学习，在对重点篇目、重要专题、重要文件集中学习的基础上,分专题开展研讨交流，推动学习入脑入心。加强党支部自身建设，认真落实“三会一课”，进一步做深做细“五个一”学习制度，把党支部打造成坚强的战斗堡垒。充分发挥青年理论小组、专案组临时党支部作用，加强对专案借调党员干部的教育监督管理，做到学习全覆盖,以工作实绩体现学习效果，为审查调查工作高质量发展汇聚力量。（二）强化政治监督。突出政治审查，从政治问题查起，从政治纪律严起，始终坚持正风肃纪反腐首先从政治上看，保持高度政治敏感性和辨别力。一方面，建立健全“回头看”长效机制，聚焦习近平总书记重要指示批示精神，及时发现解决“七个有之”问题，优先处置涉及政治纪律、政治规矩的问题线索。另一方面，突出审查重点，坚持从政治纪律查起，严肃查处政治问题与经济问题交织的腐败案件，做实做细政治监督，捍卫政治纪律。（三）严格审查调查。突出惩治重点，严查政治问题和经济问题交织腐败案件，对国企、金融、政法、粮食购销等权力集中、资金密集、资源富集领域腐败靶向治理，对行业性、系统性、地域性腐败深挖彻查，对新型腐败和隐性腐败精准施治。健全办案和治理相互贯通的工作机制，把“三不”一体推进重心落在“治理”上，充分用好纪检监察建议和违纪违法干部忏悔录，持续深化同级同类警示教育，进一步深化以案为戒、以案示警、以案促改、以案正风，提高查办案件的联动效应。健全完善精准运用“四种形态”工作机制，坚持实事求是、宽严相济，做到“三个区分开来”，实现监督执纪执法政治效果、纪法效果、社会效果有机统一。（四）加强协作配合。推动健全审查调查与信访举报、监督检查等部门的联动发力，信息共享，协同共进，构建系统完备、科学规范的管理制度体系，完善监督执纪执法协作机制和保障机制。健全“室组”联动监督、“室组地”联合办案机制，提升办案质效，切实把系统优势转化为治理效能。（五）坚守审查调查安全工作“生命线”。牢固树立“没有安全就没有办案”和“安全第一”的底线思维，坚决防止和克服懈怠、麻痹和侥幸心理，时刻绷紧审查调查安全这根弦，始终坚持“严”的要求、突出“治”的重点、落实“管”的责任，全面落实“六必知”，做实做细“走读式谈话”方案和安全预案，推进审查调查安全工作“零违纪”“零事故”。（六）加强队伍自身建设。加强干部理想信念教育，强化自身建设，发挥党支部对干部的教育引导作用，以政治教育、党性教育为重点，以纯洁思想、纯洁组织为目标，通过“七必谈”、政治家访、主题党日等多种形式，关心关爱干部，增强党支部的政治功能和组织能力。深入开展“纪检监察工作规范化法制化正规化建设年”活动，认真组织全室干部学习贯彻中国共产党纪律检查委员会工作条例，系统学习并严格执行监察法、监察官法、监察法实施条例等法律法规,严格执行监督执纪工作规则、监督执法工作规定，按照机关安排和部署，分级分类参加全员培训，引导干部在实践实战中加强斗争历练、坚定斗争意志、增强斗争本领，练就敢于善于斗争的硬脊梁、铁肩膀、真本领。严格自我约束，以自我革命的勇气坚决防治“灯下黑”，教育室内干部牢固树立政治意识和纪法意识，坚决落实纪检监察干部十条禁令，树立遵纪守法、严格自律的标杆，确保审查调查权力不滥用、惩恶扬善利剑不蒙尘。坚定不移走中国特色社会主义法治道路的过程就是法治实践不断向前推进的过程。马克思辩证唯物主义的实践观要求法治建设必须从实践中来，到实践中去。“枫桥模式''的成功经验告诉我们，中国特色社会主义法治道路就是一条立足法治建设实际、回归法治实施效果的实践之路，在实践中丰富立法成果、改革司法体制、优化执法模式，是坚定不移走中国特色社会主义法治道路的应有之义。关注经济社会发展过程中的突出问题。立足法治实践，要求法治建设必须时刻关注我国经济社会发展过程中的突出问题。当前，互联网、云计算、大数据、人工智能等新技术应用快速发展，催生一系列新业态新模式,但相关法律制度还存在时间差与空白区。法治建设工作必须聚焦这些新挑战，通过立法的不断完善来化解矛盾、规避风险，助推新技术、新业态、新模式的稳妥、健康、有序发展。回应人民群众日益增长的美好生活期待。“人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。“民法典的编纂就是这一奋斗目标的直观体现。民法典之所以是“社会生活的百科全书”，就在于它想民之所想，急民之所急。高空抛物坠物责任厘清、小区共有财产收入归业主、禁止高利放贷等等，人民群众对于民主、法治、公平、正义、安全、环境等方面的需求，立法予以明确的回应。以民法典为范本，行政法典等其他领域法律的集成化颁布未来可期。直面国际政治经济舞台上渐趋增加的压力和风险。面对“世界百年未有之大变局”，法治建设必须灵活应对来自国际社会种种挑战。基于国际形势纷繁复杂、国际争端与日俱增、国家博弈渐趋深远的国际关系现实，必须要统筹推进国内法治和涉外法治。习近平总书记指出，要加快形成系统完备的涉外法律法规体系，提升涉外执法司法效能，注重培育一批国际一流的仲裁机构、律师事务所，把涉外法治保障和服务工作做得更有成效。区财政局2023年度工作总结和2024年工作计划2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是全面建设社会主义现代化国家开局起步的重要一年。今年以来，区财政部门在区委、区政府的坚强领导下，始终坚持稳中求进工作总基调，立足新发展阶段，聚焦新发展目标，落实新发展要求，着力强化财政管理，不断提高服务保障能力，助力全县经济社会事业高质量发展。现将2023年工作总结和2024年工作计划总结如下：一、坚持党建引领，推动党建与业务有机融合、互促共进一是加强政治引领，强化融合意识。牢固树立政治机关意识，处理好机关党建和业务工作的关系，坚持目标同向、部署同步、工作同力，不断强化培育要融合意识，确保机关党建与业务工作融得住。党组定期研究全面从严治党工作，坚持每年签订党风廉政建设责任书，主要负责人带头履行第一责任人责任，班子成员和科室（单位）负责人切实履行“一岗双责”，做到党组书记“不松手”、党组成员“不甩手”、科室负责人“不缩手”，在履行“一岗双责”中自觉推动党建与业务融合“一盘棋”。紧扣财政中心工作来谋划和推进机关党的建设，将机关党建与业务工作同谋划、同部署、同落实，明确机关党建必须为财政业务工作服务，财政业务工作必须依靠机关党建提供正确的方向和组织保障，两者相辅相成、良性互动，确保财政改革发展始终沿着正确的政治方向前进，做到以政领财、以财辅政。二是注重考核激励，健全融合机制。结合财政工作实际，完善机关党建考核办法，建立完善助融合的机制，将党建“软指标”转变为“硬杠杠”，确保机关党建与业务工作融得久。将党建考核结果和业务工作以各占50%的比重纳入年度目标考核，做到党建考核和业务考核相结合，相同步。考核指标以基层党组织五星党支部建设为主线，根据各项基础工作完成情况进行加减分，支部、科室、党员积分考评结果作为党内评选表彰、年度评优评先的重要参考依据，对违反作风效能被上级通报的一票否决，将机关党建考核压力传导到每一个支部。三是聚焦主责主业，搭建强融合平台。坚持服务发展、培植财源与组织收入、提高质量“两手抓”“两手硬”，明确推进措施，切实将财政增收建立在财源基础壮大和税收持续增长之上，将收入指标分解细化到每季每月，加强沟通协调，强化督导调度。二、强化资源统筹，推动多措并举抓收入，优化结构保支出一是拓源挖潜，财政收入稳中向好、稳中提质。培育壮大财源，提高统筹能力，聚力强征管、调研促提升、争资添动能、盘活提效益方面使财政收入稳中向好、稳中提质。针对重点税源在征收过程中存在的瓶颈和问题，通过定期组织税务、自规等部门召开联动机制会议;通过对行政事业性收费、政府性基金和罚没款全面梳理、分析对比，进一步明确征缴重点，确保及时足额入库；紧盯国家重大战略和政策导向，抢抓“窗口期”，在关键短板领域精准持续发力，有针对性地争取资金和项目支持；健全工作机制，加大存量资金管理和统筹力度,累计盘活存量资金X元。二是强化财政统筹，优化支出结构，服务保障高质量发展。科学统筹财政资源，精准优化支出结构，促进财政资金规范高效使用。对预算进行硬约束、管理强绩效、支出抓进度，通过调整和优化支出结构、压缩一般性支出等强有力举措，牢固树立“政府过紧日子”思想，严格按照“无预算不开支、有预算不超支”原贝L将有限的资金用在“刀刃”上，确保各项重点支出得到有效保障；加快推进预算绩效事前、事中、事后闭环监管全流程体系建设，试点开展林业、教育项目等资金绩效事前评估，切实提升财政资源配置效率和使用效益；通过建立健全部门协调联动机制，将支出进度任务细化分解至单位、股室，严格限时办结、督查问责等制度落实，确保从项目储备、用款指标下达再到资金支付清算，各个环节均以最短时限审核办结。三是开展绩效评价，提高资金效能。健全管理体系，压紧压实主体责任，形成全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系。将绩效管理思想嵌入预算编制、执行、评价全过程，强调“花钱必问效,无效必问责”，大力推进预算编制和绩效管理一体化。强化结果运用，绩效管理的关键在于结果运用。将绩效评价结果与预算质量实质性挂钩，强化绩效激励约束作用，健全以绩效为导向的预算分配体系，大力削减低效无效支出。三、坚持底线思维，推动防范化解地方政府债务风险取得显著成效一是坚持问题导向，做好债券资金“借、用、管、还”全方位全流程的监管。充分依托监测平台逐月开展债券资金动杰监控，着重跟踪重大项目的专项债券资金使用进度和支出的规范性，形成监控月报。做到早发现、早预警、早干预，确保提高资金使用效益。开展地方专项债券使用管理情况专项核查，及时发现新增专项债券管理使用存在专项债券资金沉淀等问题，强化深挖细研，形成并上报优化地方专项债券管理的工作建议。二是坚持底线思维，高标准摸查化解地方融资风险。在强化日常监管的基础上，对专项债券项目实行穿透式监测，紧紧围绕资金和项目运作两个流向，从申报立项、资金筹集、项目实施、效益评估、政府责任等各个节点，确保对项目生命周期全过程、无死角监管。重点关注国有企业承担政府投资项目的资金来源情况以及国有企业偿债能力情况，针对属地部分国有企业融资规模快速增长等风险问题，及时向地方政府提示风险并提出建议，防范国有企业债务风险向地方财政风险转化，切实推动化解部分国有企业偿债风险。三是坚持系统观念，高效能强化部门协调联动监管。持续加强各部门协调联动，构建对地方国有企业违规举债的立体监管机制，提升联合监管效能。一方面，做好与地方财政、国资等部门的沟通协调和信息共享，加强规范债务管理对策的联合研究，督促地方政府进一步压实化债主体责任，妥善处理化解存量债务，密切跟踪和监控债务变动情况，及时发现并妥善处置债务化解过程中存在的问题。另一方面，加强与各部门的沟通协调和监管协作，探索建立地方政府债务监管联合工作机制，夯实地方政府债务风险管控基础。四、加强财政资金监管，确保财政衔接资金安全、规范、高效使用一是财政监督与日常工作落实相结合。按照“收支并重、内外并举、监管结合”的重点工作目标，对各类资金实行全过程监督、动态管理，形成全员监督的良好格局。针对发现的问题，通过下发整改通知、督办函等多种措施办法，有效落实整改，及时纠正问题和堵塞财务管理中存在的漏洞，有效防范了各类违纪违规问题的发生。二是财政监督与资金使用管理相结合。针对资金支出进度缓慢，资金支付不及时到位的实际，成立监督检查工作专班，集中对各部门资金支出情况、预算执行情况、专项资金使用情况、资产管理、“小金库”等情况进行了全面的监督检查，有效规范了财政收支行为，支出进度缓慢得到了提高，财政政策得到了有效落实，促进了依法理财和防腐源头治理工作，为维护财经秩序和支持保障县域经济健康发展发挥了重要作用。三是财政监督与预算资金安排相结合。全面贯彻执行预算法相关要求，将财经纪律检查与预算执行监督有机结合，制定下发专项资金管理使用和资产管理、会计信息质量监督检查重点，集中对预算单位、核算中心和金融等单位开展了专项监督检查，并将监督检查情况与下年度预算资金安排相结合，对资金滞留严重、资金支付进度缓慢等情况，及时调整单位年度预算安排，全面落实政府过紧日子的工作安排。四是财政监督与廉政风险防范相结合。持续抓好财政领域廉政风险防控，重新修订完善财政系统风险，对现有管理制度、工作流程进行全面梳理，查缺补漏，并建立健全长效机制，进一步规范了财政权力运行，以监督检查工作的实际成效引领保障全县财政健康平稳运行。五、2024年工作打算（一）强化财政资金统筹，着力保障重点支出。深入推进全口径、一体化预算管理，不断强化“四本预算”的统筹衔接，增强财政资金的有效供给。坚决把保障重点支出贯穿预算编制全流程各方面，把保障刚性支出和重点领域、重要改革所需资金作为预算安排的首要任务，集中财力办大事、办要事、办实事，确保有限的财力用在“刀刃”±o（二）强化“过紧日子”意识，大力压减非刚性支出。坚决把带头“过紧日子”思想贯穿预算编制全过程，大力压减一般性支出和非急需、非刚性支出，从严从紧编制审核部门预算。科学调度资金，加快预算执行，优化支出结构，牢固树立过紧日子思想，从严控制“三公”经费等一般性支出，把有限的财政资金用在刀刃上。（三）强化预算刚性约束，规范预算执行管理。继续保持“三保”优先顺序不动摇，严格按照国家和省标准足额落实各项基本民生政策，足额保障行政事业单位人员工资和单位运转经费，确保“三保”支出预算不留缺口”，兜牢兜稳基层“三保”底线。坚持先有预算后有支出、无预算不支出，对预算编制不准确、项目管理不规范等导致预算执行不力的预算单位，严格按照一定比例核减年度预算。（四）强化预算绩效管理，提升资金政策效能。围绕“全方位、全流程、全覆盖”要求，持续健全预算绩效管理制度体系，逐步建立完善涵盖事前绩效评估、事中绩效运行监控、事后绩效评价、成果运用等各环节的全过程管理闭环，为安排和调整支出预算提供依据。坚持推动以绩效为导向的财政预算制度改革，推进预算安排和绩效目标深度融合，对项目重要性、必要性和可行性，绩效目标的科学性、完整性和可操作性等进行综合考量，从源头上拧紧预算“总开关”。（五）强化政策研究，抓牢向上争资争项。积极承接好省直管县政策改革，抓好政策机遇，引导各部门利用好“直报直达”机制，加强与上级沟通衔接，打破信息壁垒，建立信息共享机制，加强联动协作，充分反映问题，及时获取最新的政策信息和工作指导，以便更快更好地调整争取支持方向。会同各部门深挖政策支持方向，做实做细项目储备，协助各部门盘点对比政策补助差距，重点围绕专项领域补助资金，开拓向上争资新思路，最大程度争取上级资金和政策支持，缓解本级财政压力。法治队伍提供有力支撑。法治建设成败关键在人。中国特色社会主义法治道路上，要抓住领导干部这个“关键少数”，依托法治人才培养的“后备力量”，造就一大批德才兼备的高素质法治人才。唯有领导干部率先垂范、法治领域人才辈出、法治工作队伍素质过硬，中国特色社会主义法治道路才能越走越宽。紧紧抓住领导干部这个“关键少数”。广大领导干部是中国特色社会主义法治道路上的“排头兵”,是全面依法治国的关键所在。当前，部分领导干部仍存在思想意识僵化、法治观念淡薄的问题。单纯“以经济增长论英雄“，是领导干部大局观、法治观欠缺的集中表现。与经济成绩不同，法治成果的呈现往往“潜移默化''“润物无声”，法治营造的是风清气正的政治生态和安居乐业的社会秩序。新时代，各级领导干部要坚决贯彻落实党中央重大决策部署，带头尊崇法治、敬畏法律、了解法律、掌握法律，遵守法律、依法办事，不断提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定、应对风险的能力，做尊法学法守法用法的模范，带动全社会崇法向善、重视法治、厉行法治。要完善党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责的约束机制，督促各级领导干部在法治之下而不是法治之上或法治之外想问题、作决策、办事情，力戒形式主义、官僚主义。树立与全面依法治国、建设社会主义法治国家相适应的政绩观，在中国特色社会主义法治道路上，以“关键少数”引领绝大多数。加快培养德法兼修的“后备人才习近平总书记指出，法学教育和法治人才培养应坚持立德树人、德法兼修，不仅要提高学生的法学知识水平，而且要培养学生的思想道德素养。未来我国的法学教育和法治人才培养，应以习近平法治思想为指导，坚持立德树人、德法兼修、明法笃行，加强理想信念教育，深入开展社会主义核心价值观教育和社会主义法治理念教育，将思想政治教育贯穿法治人才培养全过程，确保做到忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律。加强法律职业伦理教育，培养对法治的内心拥护和真诚信仰。加大涉外法治人才培养力度，做好涉外执法司法和法律服务人才的培养。培养一批具有国际视野、通晓国际规则，能够参与国际法律事务、善于维护国家利益、勇于推动全球治理规则变革的高层次涉外法治人才，服务人类命运共同体构建、“一带一路”建设和国际法治实践。