XX镇廉政风险排查工作方案.docx

XX镇廉政风险排查工作方案为深入落实全面从严治党要求，进一步加强对权力运行的监督和制约，有效防控廉洁风险，提高预防腐败工作水平,结合XX镇实际情况，制定本工作方案。一、指导思想以全面贯彻落实党的二十大精神为统领，以习近平总书记系列重要讲话精神为指导，坚持党要管党、从严治党要求,严格按照县委第四轮巡察第一巡察组的反馈意见本着实际实用实效和可操作原则，重点抓好重要岗位、关键环节的防范管理工作，最大限度地降低腐败风险，减少不廉洁行为的发生。二、目标要求（一）建立防控体系。围绕工作职责和职权范围，查找在岗位职责、作风、外部环境等方面存在的廉洁风险，确定风险类型和风险级别，制定相应的措施。（二）实施动态管理。围绕制定方案、贯彻执行、检查考核、修正完善等4个环节，实施对风险防控的动态化管理。三、实施时间和实施范围（一）实施时间2023年10月31日2023年11月30日（二）实施范围全镇各站办、17个村（社区）四、廉政风险排查的重点对象和重点内容廉政风险排查的重点对象为：17个村（社区）集体经济合作社管理人员，项目办工作人员，执纪执法人员，征地拆迁人员以及控诉违拆方面，其他各站办、17个村（社区）认为存在廉政风险的岗位，排查的主要内容：（一）外部风险。主要查找工作人员有可能被行政管理对象或服务对象施加利益诱感或其他非正常影响，导致工作人员行为失范、以权谋私，可能构成失职渎职或权钱色交易等严重后果的廉政风险点。（二）岗位职责风险。主要查找由于岗位职责的特殊性,对人、物、财等方面具有审批、处理权，可能存在以权谋私、权力滥用等的廉政风险点。（三）作风风险。主要查找因放松政治理论学习和世界观改造，理想信念不坚定、职业道德不牢固，导致自律不严、品行不端、生活习惯不良等廉政风险点。（四）业务流程风险。主要是指因业务流程设计不规范、缺乏相互制约或执行不力，可能造成以权谋私等严重后果的廉洁风险。（五）其他风险点。各站办，17个村（社区）认为需要排查的其他廉政风险点岗位。五、廉政风险排查的方法和步骤（一）方法各站办、17个村（社区）根据排查的主要内容，分析每个岗位，每个工作环节可能存在的风险，通过个人自查，同事互查等方式，认真查找廉政风险点。（二）步骤1 .集中学习。组织全镇工作人员学习贯彻中纪委、省纪委、州纪委、县纪委关于加强廉洁风险防控工作和党风廉政建设方面的要求，通过学习贯彻进一步提高认识，统一思想，明确任务，明确开展廉政风险排查的必要性和重要性，掌握方法步骤，了解工作要求，积极主动地参与到此项工作中来。2 .查找廉政风险点。各站办、17个村（社区）要对管人，管事，管项目，各村（社区）集体经济合作社管理人员，执纪执法人员，征地拆迁人员以及控诉违拆方面的岗位职责进行梳理，明确所承担工作事项，明晰权力运行；岗位人员查找个人廉政风险点；填写个人廉政风险点自查表（见附件）。3 .评估风险等级。全镇各站办，17个村（社区）根据风险发生的机率大小以及可能造成的危害程度，将查找出的廉政风险点分为三级：一级风险指发生机率高，一旦发生可能造成严重后果（如可能触犯国家法律，构成犯罪）的风险等，二级风险指发生机率较高，一旦发生可能造成较为严重后果（如可能违反相关纪律法规，受到纪律或行政处分）的风险等，三级风险是发生机率较小，一旦发生可能造成不良社会影响或造成经济损失的风险。4 .落实整改与建章立制。针对排查出的廉政风险点，制定相应的管理制度，完善防控措施和工作流程，加强整改建章立制。六、工作要求（一）要统一思想认识。开展廉政风险排查工作，是进一步健全预防腐败工作长效机制、深入推进惩治和预防体系建设、有效防控和控制不廉洁行为发生的重要举措，有利于加大预防力度和制度建设力度，增强干部责任意识、廉洁自律意识和风险防控意识，及时发现和纠正工作中的失误和偏差。（二）要落实工作责任。各级领导要把推进廉政风险排查工作作为一项重大政治任务，加强组织领导，认真组织实施。各级领导要按照党风廉政建设责任制的要求，切实履行“一岗双责”，带头查找廉政风险，带头抓好自身和分管部门的廉政风险排查工作，确保排查工作落到实处。（三）要严格责任追究。对不认真开展廉政风险排查工作，搞形式主义的，要严肃批评，限期整改。附件:个人岗位廉政风险排查表所在部门：填表日期:姓名职务岗位主要职责岗位廉政风险点内容风险环节风险点防控措施岗位风险等级自评等级部门、村（社区）评定等级备注：1、风险等级：一级风险指发生机率高，一旦发生可能造成严重后果的风险等，二级风险指发生机率较高，一旦发生可能造成较为严重后果，三级风险是发生机率较小，一旦发生可能造成不良社会影响或造成经济损失的风险。2、一式两份，一份上报，一份自留。