村驻村工作队2023年第三季度工作总结(二篇).docx
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村驻村工作队2023年第三季度工作总结(二篇).docx
村驻村工作队2023年第三季度工作总结(二篇)村驻村工作队2023年第三季度工作总结村驻村工作队驻村以来,在局党组的坚强领导和正确指导下,紧紧围绕六大工作职责,团结带领村“两委”成员推动落实农村各项重点工作任务,现将第三季度工作总结如下:一、主要工作开展情况(一)健强村党组织一是深入教育引导农民群众。每月开展一次“党群夜话”和“板凳会”,采用群众喜闻乐见的形式与群众面对面交谈,大力宣传党的理论方针政策,及时化解村民纠纷。二是丰富群众业余文化生活。协助镇党委政府分别组织开展了一次文艺汇演和送戏下乡活动,每月主题党日活动后开展一次志愿服务活动,加强干群联系。三是开展普法宣传教育。按月开展法律知识宣讲活动,邀请法律顾问到村普法宣传,面对面解答群众法律问题,协调解决群众纠纷,促进农村和谐稳定。四是推动党员干部加强政治理论学习。严格执行“三会一课”制度,扎实推进“两学一做”、“四联四帮”常态化制度化,按月召开支委会、支部大会、党小组会、主题党日、“四议两公开”会议,规范党内教育和组织生活。推动加强村两委班子建设,每月至少召开了两委“两委”会议,谋划安排近期重点工作,常态化开展政策理论知识培训,确保圆满完成村级日常工作。(一)推进强村富民一是扎实开展秋种工作。根据镇党委政府关于秋种工作的任务安排,及时召开驻村工作队和“两委”工作会议,摸排全村适合秋种的耕地数量,明确任务分工。进组入户,面对面动员一般农户和种粮大户积极开展秋种,按照士体类型划分油菜和小麦种植范围,并联系市农科院专业来我村调研指导,提高科学种植水平,目前油菜已完成育苗。二是谋划产业发展。强化村级光伏运维,利用村级公益岗位承担产业运维工作,根据人员履职情况合理调整岗位,确保效益稳定发挥。细致开展白山羊养殖,新进一批本地羊苗,丰富养殖类型,开展羊肉分割冷链业务,拓宽销售渠道,为年底羊肉销售旺季做好准备。摸排出全村闲置土地50余亩,由村集体统一流转开展油菜种植,并向市农科院争取到免费种子和化肥,增加村集体经济收入,带动脱贫户务工。三是落实结对帮扶。每月坚持开展了脱贫户动态监测工作,会同村“两委”成员,通过电话、实地走访等方式了解脱贫户的基本生活情况。组织对全村99户脱贫户的帮扶责任人情况进行了梳理,根据脱贫户动态调整情况重新调整了帮扶联系人,并与帮扶单位联系,9月份组织全体帮扶人开展走访,了解脱贫户的生产生活情况。中秋前夕,驻村工作队同村“两委”成员开展了一次对村内的孤寡老人和脱贫户的慰问活动。(三)为民办事服务坚持帮忙不添乱、到位不越位的原则,全面参与为群众服务工作。一是深入开展“绿色振兴赶超发展”先锋行动,带头开展承诺践诺,7月初制定了具体承诺事项,并进行公示,接受群众监督,到9月底已全部完成并公示。二是强化进组入户,坚持走访慰问,及时了解群众诉求,重点加强对老党员和一般脱贫户的走访,帮助解决他们实际生产生活问题,第三季度进组入户率已达到100%。三是积极动员社会力量开展帮扶活动,分别组织开展了一次关爱留守儿童和健康义诊活动,累计争取到各类慰问资金05万元。四是严格驻村,积极组织夜巡,开展全村住房安全隐患排查,暑期入户宣传防溺水知识,保障群众生命财产安全,提高群众安全感和满意度。(四)提升治理水平一是利用乡村振兴广播站,坚持每日为村民播报天气预报、惠农政策、时事热点,针对群众集中反应、热切关心的问题,邀请村两委成员开设专栏进行解答。二是做好农村人居环境整治提升。利用张贴横幅、发放宣传单页、进组入户、广播播报、微信群等方式加强宣传引导,提高村民养成文明习惯,利用公益性岗位承担日常垃圾清理、道路清扫等工作。三是协助开展党建引领信用村建设,运用党建引领基层治理相关平台推动工作开展。四是定期做好矛盾疏导化解,做到小事不出村,对群众反映问题思想上重视,言语上委婉,行动上热情。二、下一步工作打算(一)坚持抓好党建。协助村“两委”严格落实年度工作计划,将工作方法以制度的形式沉淀下来。以党建工作制度为载体,推动习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育落实、落细。(一)坚持抓好返贫动态监测。坚守防返贫底线,每月收集、分析脱贫户的收入和生活情况,为脱贫户及时落实到户产业、公益岗位和工作岗位,确保脱贫户收入稳中有赠。(三)坚持抓好产业发展。争取帮扶单位支持,增加劳务公司收入,依托白山羊养殖场发展青储饲料种植,谋划发展皖西大白鹅养殖,计划2023年底村集体经济收入比2022年底增加10%o(四)坚持抓好为群众服务。针对在村群众的老弱病残群体,进一步细化为民服务措施,坚持开展走访,加强同群众沟通交流,配合村级日常入户工作。村驻村工作队2023年第三季度工作总结一、主要工作开展情况1.着力建强村党组织。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,认真开展党支部建设标准化活动,着力提升班子履职能力。严格落实“三会一课”、民主评议、主题党日等党内各项制度。规范执行党员发展流程,不断完善党员发展相关材料,积极发展符合条件的同志入党,壮大村党员队伍。2,深入开展精准帮扶。对全村93户脱贫户和2户防返贫监测户的帮扶责任人情况进行梳理,将退休、人事调动等人员及时进行动态调整。开展常态化进组入户,走访慰问。了解群众诉求,重点加强对老党员和一般脱贫户的走访,帮助解决他们实际生产生活问题。认真开展防返贫监测大排查,将1户因病导致有返贫风险的农户纳入防返贫监测户中。3 .持续改善人居环境。认真贯彻上级部门关于人居环境整治工作相关要求,动员全村党员、网格员、公益性岗位人员共同参与治理,细化任务分工,实施包保负责,构建常态化管护机制。组织多次卫生清洁行动,清理垃圾和杂草,修缮破损的路面,排查厕所改造维护,不定期开展“回头看”,确保环境问题整改到位。鼓励村民积极参与,共同营造美好的居住环境,使村庄环境变得更整洁,生活质量大大提高。4 .不断加强关爱服务。加强对村内重点人群“一老一小”的关爱服务,定期走访老年人、留守儿童。积极动员社会力量开展爱心助学、健康义诊、消费帮扶等活动,为他们提供力所能及的帮助。“六一”儿童节前夕,积极对接市民政局和六安市爱心妈妈公益协会,为村内部分留守儿童送上桌、椅、牛奶、足球、羽毛球等慰问品,对孩子们进行慰问,得到了村民的一致好评。5 .积极拓展就业渠道。为提高村民就业技能,促进村民就业,4月29日一5月12日X村联合县妇联在村大会议室开展“百合在行动”家政技能免费培训,培训家政、保洁、养老、月嫂、烹饪等多种技能。全程免费学习,免费午餐,培训结束考试合格后由相关部门颁发专业技能证书。该项培训有效提升了村民就业技能,促进了村民就业竞争力,增加了村民就业渠道。6 .全面协助日常工作。积极协助村“两委”组织日常安全巡逻,开展全村住房安全隐患和餐饮经营场所燃气安全排查,认真宣传防溺水知识,添置救生圈和救生竿等救生设施,保障群众生命财产安全,提高群众安全感和满意度。配合村两委做好矛盾疏导化解,做到小事不出村,对群众反映问题思想上重视,言语上委婉,行动上热情。二、主要问题和难点1.发展制约因素较多。X村毗邻X景区,且山多地少,受生态环保、土地、林业、资金等制约因素导致一些建设和产业项目不能实施。以旅游、餐饮、住宿为一体的农家乐带动村级旅游产业经济发展,规模小、档次低,受季节性影响。2 .老龄化问题日益突出。X村距离X、合肥较近,有公交通达,交通便利。大量户籍人口长期在外务工、就学、定居,现有在村常住人口中,幼儿、老人、慢性病和残疾人员占比大。农村老龄化问题较为突出,造成了宅基地闲置、土地抛荒、村级发展人才短缺、村级服务任务重等问题。3 .部分村民内生动力不足。前期的扶贫工作市民政局给予了大力支持,但长期的“输血”使得部分群众产生了“等、靠、要”的思想。在迈入全面推进乡村振兴的新形势下,市民政局减少了对X村的“输血式”帮扶措施,由“输血”向“造血”转变。部分村民对此不理解,对政府的帮扶政策了解不够,对村务工作也存在一定的误解。三、下一步工作打算1 进一步做好党建工作。深入学习贯彻习近平总书记系列讲话精神,以党建工作为引领,促进专题学习教育落实、落细。加强对党员群众的思想教育,提高他们的思想认识,增强对村务工作的支持。2 .进一步完善基础设施。配合镇政府做好财政衔接资金项目申报,谋划村内道路亮化工程,配合镇政府持续推动X小学“一老一小”活动中心各项工作的具体落实,为群众的生产、生活提供更加优越的条件和更加优质的服务。3 .进一步提升服务水平。针对村内群众的老弱病残群体,进一步细化为民服务措施,坚持开展走访,加强同群众沟通交流,认真落实各项惠民政策,帮助群众解决“急难愁盼”的问题。