街道全面深化改革工作汇报.docx

街道全面深化改革工作汇报为深入贯彻习近平总书记对山东省工作重要指示精神，牢牢把握“走在前，开新局”目标要求，高效落实党中央重大决策部署和省委、市委、区委部署要求，XX街道聚焦年度改革攻坚任务，谋划抓实了一批打基础、利长远的支柱性、引领性改革,重点在网格化管理、项目建设、基层党建等方面打造改革特色亮点，呈现出以深化改革助推高质量发展的新气象。一、深学笃行，扛牢改革责任担当以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，深入学习贯彻党的二十大精神，坚决贯彻落实全面深化改革工作的新部署、新要求。紧紧围绕年初确定的改革重点任务，明确工作措施、责任人和完成时限，参加“改革创新泰山领先”新闻发布会，汇报改革工作，推动落实落地；以“绘好发展'三图'，勇当深化改革排头兵'"为主题，召开深化改革发布会，激活发展活力。二、把握大局，攻坚改革重点任务街道深刻认识全面深化改革重大意义，紧跟中央、省委、市委和区委的改革步伐，瞄准重大改革任务攻坚克难，以前所未有的决心和力度推动全面深化改革向广度和深度进军。一是聚焦高质量绿色发展抓改革。街道全面贯彻“项目建设年”要求，围绕做大做强总部经济、数字经济、文旅康养、现代金融、新型供应链“五大产业”，在信息技术、绿色低碳、技术改造、现代服务业等重点领域，谋划签约了一批成熟度高、财税贡献大、创新驱动强的大项目、好项目，成功发射国内首颗区块链卫星“泰安号”，开辟了全市卫星产业新赛道，重点打造好碧霞湖环湖片区提升项目、“福憩泰山”旅游民宿集聚区项目、泰山医养中心项目、泰安雨污管线提升及智慧化建设工程等项目，助力新型工业化强市建设。二是聚焦高水平营商环境抓改革。街道成立企业服务专员走访企业工作领导小组，由街道党政负责人任组长，党委副书记任副组长，各相关科室人员为成员，印制给企业家的一封信和政策大礼包，为辖区企业提供一站式、全方位服务，同时，把走访企业、用心服务企业作为推动干部转作风、提效能的主战场，领导干部带头开展“店小二”进企服务活动，采取“谈、问、查”方式，深入企业全面了解生产经营情况、惠企政策落实情况及存在问题，确保政策宣传到位，上下联系畅通。三是聚焦高效能社会治理抓改革。今年以来，街道锚定“物业融网红暖万家”工程，充分利用好“幸福家园，携手共建”主题共建日活动载体，高质量推进红色物业红色网格i体运行，鼓励居民融入网格治理，目前全街道已聘任“幸福合伙人”161家、“幸福观察员”154人，签约打造了小区科普广场、免费上门义诊、义务法律咨询等共建共治项目140余个，选齐配强楼长1082名、单元长1721名，成立宝龙商圈外卖党支部，打造“前锋驿站”，为全省外卖行业党建现场会、全市基层党建现场会提供现场，获评市基层党建示范点，开发“泰山骑手之家”小程序，全省首创积分抵差评机制，引导骑手成为基层治理新力量，经验做法被新华社、中青报、山东新闻联播报道，街道XX社区团支部荣获“全国五四红旗团支部”称号，是全市唯一获此殊荣的团组织。四是聚焦高品质群众生活抓改革。街道把提升群众幸福感和满意度放在工作首位，加快6个城中村和10个片区的老旧小区改造步伐，及时梳理、认真解决项目推进中遇到的问题，真正把“民生”工程做成“民心”工程；建设2000平方米街道综合养老服务中心和广生泉居家养老服务中心，打造高标准为老服务综合体，构建“15分钟养老服务圈”；引进“互联网+医疗健康”模式，提供家庭医生签约服务+长期护理服务，不断提升和巩固社区基础医疗卫生服务水平。五是聚焦高标准文旅融合抓改革。街道优化产业规划，统筹辖区内文旅资源,充分发挥集聚区资源集合、人力集合、产业集合的三重优势，打造“泰山+”文旅康养业态，全面提升街道文旅康养产业发展新优势。用好“福憩泰山”金字招牌，培育了省级五星级民宿2家，省级四星级民宿3家，白马石村和水牛埠村获得“省景区化村庄”、“水牛埠烈士墓群列入省革命文物名录”等荣誉。签约齐鲁文旅，打造东部泰山南麓总部经济发展示范区，布局“泰山智慧城市平台、国星宇航、蓝光存储、元泰山”数字经济产业发展园区，形成了不同业态、特色鲜明、优势互补的产业布局。三、精准施策，推动改革落细落实紧密联系街道发展改革工作实际，从服务“国之大者”中找方向，从服务“市之大计”中找坐标，精心铺排年度改革任务，确保改革始终服务中心任务、聚焦发展大局。一是坚持精准招商促改革。围绕数字经济、智能制造、科创研发，先后赴北京、成都、杭州等地对接洽谈，与中科院、福纳康、融通医疗、青岛国信等企业建立合作关系，策划实施了齐鲁乡村古镇游、北京根尖体育等项目16个，泰安卫星互联网产业基地项目、泰山人工智能产业研究院项目、星河文旅游园项目、融通医疗项目，合同签约金额56.2亿元，招商引资呈现持续向好、多点开花的良好态势。二是坚持创新驱动促改革。街道结合“三个能力”提升行动，开展2023年中“晒亮赛比”擂台赛，创新设置“领导业绩晒一晒”“部门业绩亮一亮”“村级工作赛一赛”“增光添彩比一比”和“光荣榜”5大模块，公示上一年度高质量发展贡献情况，让各科室“比”先进，勇创优；以“光荣榜”形式展示获得荣誉，用“半年出彩”为全街道夺取“全年精彩”增添信心。三是坚持问题导向促改革。深刻把握“改革由问题倒逼而产生，又在不断解决问题中得以深化”的内在逻辑，建立健全问题发现解决机制，凝聚改革攻坚合力，保持战略定力，因势利导、统筹谋划、精准施策，在防范化解重大矛盾和突出问题上出实招硬招，推动改革各项举措加快落实、落地、落细。四、铁心硬手，打造深改“泰前样板”（一）对标对表，增强改革自觉。紧紧围绕区委“11645”发展思路，牢牢把握“项目建设年”活动要求，结合街道发展实际，因地制宜谋划改革思路，确定“2023年十大改革专题”，打造党建、基层治理等特色亮点，积极争取中央、省市级现场及领导调研。将泰山文化融入北部山区振兴，全力争创全国“深化乡村地名服务点亮美好家园”试点、省旅游重点、省红色旅游特色村、省文化样板乡镇、市全民阅读示范基地。积极推先树优,擂鼓石社区争创“省级文明社区”。加强基础教育，争创“全国文明校园”1个、“省级文明校园”2个、省级“劳动教育示范校”2个。推动城市更新，争创“省级文明工地”“省优质建筑工程”。（二）履职尽责，提升改革定力。出台全面深化改革主要任务分工方案，形成改革工作台账，分专题拟订实施方案，细化改革路线图和时间表。完善工作机制，建立“半月报进度、一月一汇总、季度听汇报、半年一小结、年终做总结”工作机制，党委会定期听取全面深化改革的进展情况汇报，及时研窕解决改革中遇到的困难和问题。坚持项目化推进，采取综合调研、观摩评审、专项抽查等方式,对各项工作推进情况进行抽查检查,层层传导压力,扎实推进各项改革工作。（三）聚焦考核，提高改革实效。街道党工委定期调度督导全面深化改革工作进展，及时研究解决改革中遇到的困难和问题。街道纪工委、巡察办对工作开展情况进行跟踪督查，扎实推进各项改革工作。建立健全考评奖惩机制，把推动和促进全面深化改革的实际成效纳入年度考核范围，对态度消极、贻误战机，造成严重后果的，严格追责问责；对大胆试、大胆闯，坚决破、坚决改的予以褒扬和奖励。惟改革者进，惟创新者强，惟改革创新者胜。街道将牢牢把握发展机遇，实施深化拓展综合改革攻坚行动，聚焦营商环境、科技创新、基层治理等领域，加强改革系统集成，稳扎稳打、协同推进，以改革合力推动经济社会发展取得更大成绩。