暴雪企业文化.pptx

,暴雪de企业文化,世界上最大的游戏公司,良心暴雪,暴雪出品必属精品,CONTANTS,执着的艺术家,精明的商人,暴雪扮演的角色,热忱的设计师,企业印象,It was the best of times,it was the worst of times;it was the age of wisdom,it was the age of foolishness.,PART ONE,执着的艺术家,对于品质的追求 跳票传统：没有满足自己要求的作品坚决不上市，作品的发售时间尝尝被无限期的延后。跳票本身是一种失信行为，但对于一个艺术家而言，这体现了暴雪对于游戏品质的追求。（公关与媒体）,文化输出 暴雪卖的不仅仅是游戏，还有后续服务中的文化价值。暴雪通过在游戏世界中构架庞大的世界观，以游戏世界中的文化来影响现实中的玩家，培养出一批又一批的“信仰粉”。对于玩家而言，买的可能不是游戏产品，而是文化认同，价值观的认同。（营销）,种族不代表荣耀，我见过最高尚的兽人，也见过最卑劣的人类。提里奥弗丁,热诚的设计师,PART TWO,暴雪员工必须爱玩游戏招聘员工时不爱玩游戏的不要 设计师本身就是就游戏爱好者，设计制作游戏不仅仅是为了娱乐玩家，同时也是为了娱乐自己。这样，设计师就能明白顾客的真正需求，就能始终保持对于游戏的热情。,连续不断的尝试和创新 对于暴雪而言，他的游戏产品的类型一直在变化。暴雪一直在尝试制作不一样的游戏产品，他不怕失败，做得好就上市，做不好就扔掉。暴雪很少拘泥于魔兽暴雪创造的IP资源里，而是试图开创新的，更美好的游戏世界。,PART Three,精明的商人,ONE,讲故事，卖情怀，贴标签 虽然暴雪一直被视为是一家低调的公司，但低调的暴雪却非常擅长讲故事。比较有名的故事有：妻子临产，设计师仍在调试程序；为了保证游戏质量，放弃已经做好的游戏,TWO,适度扩张的战略 从一家小小的工作室到世界上最大的游戏公司，暴雪没有在扩张的道路上变得迷茫，而是始终保持冷静的态度，暴雪至今也只有6-7个开发小组，游戏产品也屈指可数。不求数量，只求质量，提升品牌价值。,