风行动暨就业援助月活动方案.doc

春风行动暨就业援助月活动方案 春风行动暨就业援助月活动方案篇1为服务我市企业用工，引导返乡农村劳动者实现就地就近就业，_市人社局将于春节前后在全市范围内开展“春风行动”专项活动。具体方案制定如下：具体方案要求一、活动主题春风送真情，就业暖民心二、时间、地点时间：_月上旬_月底三、服务对象(一)有转移就业意愿的农村劳动者;(二)有创业愿望的农村劳动者;(三)有招聘需求的各类用人单位;(四)其他有就业创业意愿的劳动者四、活动目标确保我市返乡务工人员不会因为经济下行出现集中失业荒现象;巩固全市大调研成果，为我市缺工企业搭建有效平台，协助企业解决用工难题五、活动重点(一)摸排走访，重点监测。走访辖区内有返乡就业意愿的农村劳动者和有招聘用人需求的重点企业，摸查需求，对外出务工人员集中的村居要重点监测，并将需求摸查情况登记造册。(二)搭建平台，解决问题。根据2+N专项行动活动要求，积极搭建招聘平台，为农村劳动者提供职业介绍、技能培训、创业培训、小额担保贷、税费减免等咨询服务，帮助企业解决用工问题，服务辖区返乡务工人员就近就地就业。六、工作要求(一)强化领导。就业工作是当前经济发展的重要内容，各乡镇街道要高度重视，对于在重点活动过程中能够根据市局要求开展专项活动，能够精心组织实施、宣传措施有力，并且取得实效的乡镇街道，人社局将予以鼓励，并在年终考核中给予加分。(二)资金保障。根据_市关于开展“接您回家”活动的通知和_省财政厅、人社厅基本就业创业服务成果范围(试行)(财社_号)文件精神，比照关于民营职业中介机构申报免费招聘会摊位补贴有关问题的通知(_人社_号)文件规定。各乡镇街道可以根据公共就业(人才)服务中心要求，申办_市春风行动系列巡回招聘会活动，并负责组织实施，所需资金可以通过政府购买服务的方式从就业资金中列支。联系电话：_联系电话：_春风行动暨就业援助月活动方案篇2为全面贯彻_，坚决落实党中央、国务院和省委、省政府关于就业工作的决策部署，按照人力资源社会保障部、工业和信息化部等11部门关于开展春风行动暨就业援助月的通知要求，定于一季度在全省范围内开展“春风行动暨就业援助月”专项服务活动，集中帮扶农民工、就业困难人员等劳动者就业创业。现将有关事项通知如下：一、活动主题春风送真情援助暖民心二、活动时间_月_月三、服务对象(一)有就业创业意愿的农村劳动者，包括拟外出务工和就近就业创业的农民工，因疫情滞留就业地或主动留岗的务工人员，以及脱贫人口(含防止返贫监测对象，下同)、农村低收入人口等重点帮扶对象;(二)符合认定条件的就业困难人员，包括失业1年以上、大龄、最低生活保障家庭、身有残疾登记失业人员，脱贫家庭、最低生活保障家庭、零就业家庭以及身有残疾、较长时间未就业的高校毕业生，以及其他就业困难人员;(三)有用工需求的用人单位，特别是重点产业链供应链企业、抗疫保供企业。四、活动目标(一)就业有支持。使农村劳动者、就业困难人员了解就业政策、服务举措及申请渠道，有需要的都能享受到就业帮扶，推动实现就业创业、有序返岗。(二)用工有保障。使重点企业和其他有用工需求的用人单位享受到相关用工服务和政策支持，帮助保持正常稳定运转和健康发展。(三)满意有提升。使服务对象感受到党和政府的温暖与关怀，推动社会各界积极参与活动，不断增强广大劳动者获得感、幸福感。五、活动内容(一)全面摸清底数，夯实信息基础。组织开展“就业访民情”，派出专门工作队、服务队，深入社区、乡村走访农村劳动者、就业困难人员，了解就业失业情况和服务需求，努力做到人员底数清、就业意向清、技能水平清、服务需求清。加强部门间信息共享和数据比对，综合运用移动通信、登记失业、低保、残疾人、脱贫人口等数据，动态监测农民工流向，及时发现认定就业困难人员。(二)扩大宣传影响，彰显政策效应。采取群众喜闻乐见和灵活多样的方式，集中宣传支持农村劳动者和就业困难人员就业创业、支持企业稳岗拓岗的政策服务举措，公布政策清单、服务清单和申领流程，努力提高政策知晓度，推动落地见效。开展防疫知识和防疫政策专题宣传，特别是务工目的地的疫情防控要求，稳定劳动者外出求职和企业生产经营预期。(三)发挥项目作用，拓展就业岗位。深入挖掘一批本地特色产业、城乡基础设施建设、以工代赈以及城乡基层服务管理项目岗位，吸引农村劳动者、就业困难人员积极参与。依托国有企事业单位设立一批低门槛有保障的爱心岗位，开发一批城乡公益性岗位，优先兜底安置就业困难人员、脱贫人口。鼓励社会责任感强的大中型企业招聘就业困难人员。不断推进零工市场建设，设立零工服务站点，推介零工就业岗位，有力促进大龄和困难等零工人员就业增收。(四)鼓励创新创业，促进带动就业。精选推送一批创业项目，提供政策咨询、开业指导、项目开发、资金支持等“一条龙”创业服务，推动成功创业。持续优化创业担保方式，扩大放款规模，支持农民工返乡创业，聚焦农民工创业需求和产业特点，强化培训、资金、场地、用工、营销等扶持，助力返乡创业项目更好发展。支持就业困难人员创业，引导其创办投资少、风险小的创业项目。(五)优化对接服务，精准开展帮扶。加强就业困难人员“一对一”帮扶，组织职业指导师开展坐诊服务，制定“一人一策”援助计划，分类提供岗位推荐、创业服务、培训信息、职业体验等服务。组织人社专员入企服务，为春节前后有用工需求的企业提供支持，开展企业间用工余缺调剂，优先保障重点产业链供应链企业、抗疫保供企业用工需求。鼓励各地开通电话、线上求助平台，提供就业服务、技能培训、权益维护全方位服务。(六)加强劳务协作，培树特色品牌。持续深化京津冀劳务协作，拓宽京津劳务输出渠道，在信息资源共享、联合开展招聘、精准培训输出等方面，加强常态化合作。积极落实省内区域性结对帮扶，及时开展劳务协作对接，组织劳务工作站、人力资源服务机构、劳务经纪人等积极参与，为有意愿外出人员提供精准匹配、高效输出全流程服务。接续加强劳务品牌建设，培树地方特色品牌，推介一批本地劳务品牌项目，提供外出务工和技能培训机会，支持实现高质量就业。(七)统筹招聘安排，织密专场活动。统一使用“春风行动暨就业援助月专场招聘”名称，举办分行业、分领域、高频次、小规模专场招聘活动。加大线上流量推送力度，开设线上招聘专区，开展直播带岗、云招聘等线上服务，打造人社局长“直播带岗”“入企探岗”等线上招聘品牌。结合疫情防控要求，及时启动线下招聘活动，在农民工集中的社区、乡村、易地搬迁安置区、集市、大型商超等场所以及转岗待岗职工集中的厂区，设立招聘服务站点，组织招聘推介活动，深入街道社区乡村对就业困难人员、脱贫人口开展上门、电话、短信、微信等送岗活动。(八)体现关心关爱，推出暖心举措。加大疫情影响人员关爱，向因疫滞留及留岗务工人员主动发出慰问信，组织多种形式的送温暖活动，加强思想引导和心理疏导，依法维护劳动者合法权益。加大出行保障力度，帮助劳动者返乡返岗，对有集中出行需求的，视情提供包车、专列、包机等支持。开展残疾人、脱贫家庭、农民工留守子女关爱帮扶活动，做好城镇困难职工送温暖工作，提供维权和心理咨询服务，为符合条件的及时兑现失业保险待遇，实施临时救助。六、工作要求(一)加强组织领导，做实招聘活动。春风行动与就业援助月合并开展，是集中帮扶农民工、就业困难人员的一项实际行动。各地要提高站位、加强部署，把活动作为稳就业保就业、送温暖送关怀的重要举措，带着对人民群众的深厚感情开展活动。要充分发挥部门优势，加强协调配合，广泛动员社会机构、企业和劳动者参与活动，更好利用市场化资源，形成工作合力。(二)严格防控举措，做好风险防范。按照党委、政府统一安排，严格遵守当地疫情防控、安全生产等要求，采取灵活多样的方式稳妥有序组织开展活动。加强就业形势监测分析，建立春节前后应急值守制度，做好突发事件应对预案，及时处置疫情影响劳动者返乡返岗等突发事件。(三)营造浓厚氛围，做强宣传引导。要及时发布活动的各项安排，组织媒体跟进报道，多渠道宣传活动开展情况和工作进展成效，大力宣传活动中的好经验、好做法，扩大活动声势和影响，营造良好社会氛围。春风行动暨就业援助月活动方案篇3为进一步做好我县农村劳动力、农民工、农村建档立卡贫困劳动力、就业困难人员、零就业家庭、残疾人、退役军人以及离校未就业高校毕业生等群体实现就业创业，同时服务有用工需求的用人单位做好招聘工作，搭建广大劳动者求职平台，我县拟在人力资源市场及各乡镇举办春风行动暨就业援助月现场招聘会，具体实施方案如下。一、活动名称和主题名称：_县春风行动暨就业援助月现场招聘会主题：春风送真情，就业暖民心二、活动时间与安排1、_月初_月_日，做好相关准备工作;1、_月_日，在县人力资源市场一楼开展现场招聘会;2、_月_日_月底，在县人力资源市场和各乡镇持续招聘。三、活动内容1、收集求职意向岗位和企业招聘信息。_月上旬，深入乡镇广泛收集劳动者(含农村贫困劳动力)基本情况、求职意愿、就业服务需求以及深入工业园内外和各用人单位收集用工需求等信息。2、促进供需对接。免费为企业现场设立招聘岗位展位，并为其提供招聘服务。同时积极宣传动员外出务工人员、城乡贫困劳动力、就业困难人员、离校未就业高校毕业生、残疾人、退役军人等到现场应聘，提高对接成功率。利用信息网络、平面媒体、移动通讯等手段广泛发布信息、就业服务和政策信息，帮助劳动者和用人单位实现对接。3、提供就业援助。在招聘活动期间，及时为援助对象上门开展送政策、送岗位、送服务，以城乡贫困劳动力、就业困难人员、外出务工返乡人员、高校毕业生、城乡富余劳动力为重点，落实相关政策。对符合条件的，落实好岗位补贴、社保补贴、培训补贴、创业贷款、扶贫专岗补贴、就业补贴、求职补贴、扶贫车间奖补等就业扶贫扶持政策。4、开展就业创业培训。自_月份开始，有意向参加电子商务、家政服务、创业培训的求职者可采用自愿报名方式，组织到培训机构培训;依托园区企业自主培训，即开展新招用员工岗前培训和员工技能提升培训，并根据实际培训人数和相关规定落实培训补贴政策。5、提供政策咨询。制作宣传栏、印发宣传手册和宣传单，促进企业单位及城乡贫困劳动力就业困难等人员熟悉就业扶持政策。四、主办单位主办：_县人力资源和社会保障局承办：_县公共就业人才服务局五、组织领导成立“春风行动”工作领导小组，负责本次活动的组织领导工作。组长：_副组长：_领导小组下设办公室：_兼办公室主任，_、_、_、_、_为办公室成员。六：办公室工作各组工作人员及工作职责如下：(一)综合组负责人：_成员：_工作职责：1、做好前期准备工作，起草实施方案;2、落实活动场地、现场的整体布局安排;3、动员组织社区应聘人员入场，积聚人气，营造气氛;联络组织招聘单位到场就位，确保各招聘摊位不空缺工作人员;4、编印_县春风行动暨就业援助月的岗位推介信息，收集不少于40家企业的招聘信息于_月_日前及时录入到_就业创业网及就业信息系统等网络进行发布;5、发放、回收现场招聘统计表，做好现场统计并及时总结汇报。(二)宣传组负责人：_成员：_工作职责：1、联系宣传部、电视台、_报等记者到现场宣传报道;2、群发手机短信4万余条，电视台、单位显示屏和相关网站发布活动通知等;3、组织走访、座谈活动。(三)政策咨询组负责人：_成员：_工作职责：发放相关宣传资料，进行政策咨询和宣传。(四)后勤组负责人：_成员：_工作职责：1、招聘信息牌、桌椅、音响等准时运送到现场摆放好;2、安排招工单位人员用餐、用水等;3、联系安全保卫工作，维持现场秩序，做好财物保管等工作。七、工作要求1、县人社局切实做好专项活动的组织领导和综合协调工作，结合实际，抓好落实，确保活动顺利开展和取得实效。2、要充分利用电视、广播、报刊、网络等进行广泛宣传，使现场对接取得实效。3、各乡镇在春节前后将“就业扶贫岗位推介信息”和“_县就业扶贫扶持政策”宣传单分送到每个贫困户家庭并通过微信或彩信等方式发送到辖区群众。4、及时总结经验，安排专人负责本次专项活动的相关工作，及时上报工作方案、工作动态、工作总结及相关材料。5、各乡镇现场招聘的具体时间另行通知。春风行动暨就业援助月活动方案篇4为全力以赴打好用工保障攻坚战，有序推进企业节后开工复工，保障一季度经济“用工稳、开门红”，结合我区实际，制定“2023年洛江区春风行动暨就业援助月专项服务活动”实施方案如下：一、活动主题招才引智 “洛”地有声二、活动时间2023年1-3月。三、服务对象(一)有就业创业意愿的农村劳动者，包括拟外出务工和就近就业创业的农民工，因疫情滞留洛江或主动留岗的务工人员，以及脱贫人口(含防止返贫监测对象)、农村低收入人口等重点帮扶对象;(二)符合认定条件的就业困难人员，包括失业1年以上、大龄、最低生活保障家庭、身有残疾登记失业人员，脱贫家庭、最低生活保障家庭、零就业家庭以及身有残疾、较长时间未就业的高校毕业生，以及其他就业困难人员;(三)有用工需求的用人单位，特别是重点产业链供应链企业、抗疫保供企业。四、活动目的(一)就业有支持：使农村劳动者、就业困难人员了解就业政策、服务举措及申请渠道，有需要的都能享受到就业帮扶，推动实现就业创业、有序返岗。(二)用工有保障：使重点企业和其他有用工需求的用人单位享受到相关用工服务和政策支持，帮助保持正常稳定运转和健康发展。(三)满意有提升：使服务对象感受到党和政府的温暖与关怀，推动社会各界积极参与活动，不断增强广大劳动者获得感、幸福感。(四)经济有推动：全力确保就业局势保持稳定，促进一季度经济“开门红”。五、活动内容(一)强化企业用工调度。落实重点企业用工保障制度，组建工作专班进一步摸清企业用工需求，掌握劳动力流动和企业用工情况，对缺工比较严重的企业进行清单式管理，安排人员跟进帮扶，确保连续生产的重点企业、重大项目和重大工程不受缺工影响。(二)全面组织就业摸排。组织开展“就业访民情”，深入社区、乡村走访农村劳动者、就业困难人员，了解就业失业情况和服务需求，努力做到人员底数清、就业意向清、技能水平清、服务需求清。加强部门间信息共享和数据比对，综合运用移动通信、登记失业、低保、残疾人、脱贫人口等数据，动态监测农民工流向，及时认定就业困难人员。(三)鼓励外来务工人员留洛过年。落实稳岗留岗返岗促“开门红”十条措施，引导务工人员落实措施做好疫情防控、就地过节，为留洛过年的外省员工发放节日补贴，为节后企业顺利开工提供人力保障。(四)做好外地员工返程服务。加强与企业沟通对接，对外地务工人员比较集中的地区，引导企业开展“点对点、一站式”定制直达包车服务。对春节期间开展包车接返员工的企业给予资金补助。(五)密集组织招聘活动。加大线上流量推送力度，开设线上招聘专区，开展云招聘等线上服务。结合疫情防控要求，及时启动线下招聘活动。1.开展网络招聘活动。从1月24日(正月初三)开始开展为期两个月的洛江区“春风行动”网络“云招聘”活动，并将突出洛江产业发展重点开展“洛江区智能制造网络视频专场招聘会”。2.组织外出招工。加强劳务对接，吸引外地农民工来洛就业。发挥洛江异地商会的桥梁作用，区人社局会同区工商联组织辖区重点企业到云南、贵州等劳务大省开展劳务合作，对企业到省内外人力资源丰富的地区开展招聘活动和劳务对接的，按每家企业省外5000元、省内2000元的标准给予一次性劳务补助(每家企业每年最多可以申报两次)。鼓励企业“老带新”，按每引进1名劳动力给予500元的一次性用工服务奖补。(1)线路1：2023年1月中旬计划组织不少于10家企业赴云南大理、楚雄等地开展招聘活动 ;(2)线路2：2023年1月下旬计划组织不少于10家企业赴贵州黔西南等地开展招聘活动。3.举办现场招聘会。精心组织“春风行动”新春人力资源线下系列招聘活动，从1月26日2月19日，在万安、双阳、河市、马甲等地举办现场招聘会。招聘现场统一使用“就业招聘·洛地有声洛江区2023年新春就业招聘会”名称。招聘会为公益性质，招聘单位和求职者均免费参会。招聘当天为参会单位提供展位一个，相关展架及宣传手册等招聘材料自备。有意向参加本次招聘会的用人单位，请提前联系万安、双阳、河市、马甲劳动保障事务所。活动场次安排如下：(1)万安专场：1月26日-2月5日 (正月初五-正月十五)地点：万安科技园区(2)双阳专场：1月28日-2月9日 (正月初七-正月十九)地点：双阳街道步行街(3)河市专场：1月30日-2月15日 (正月初九-正月廿五)地点：河市镇邮政局旁(4)马甲专场：2月1日-2月19日(正月十一-正月廿九)地点：马甲镇马甲街4.挖掘本地人资潜力。将企业用工需求信息发布到全区每个村和社区，并发动和组织辖区失业人员、农村劳动力参加免费技能培训，动员他们在本地就业创业。鼓励行业协会、基层就业服务平台、人力资源中介机构等开展淡旺季用工调剂。对符合条件的，给予用工调剂平台一次性就业创业服务补贴。(六)大力开发就业岗位。深入挖掘一批本地特色产业、城乡基础设施建设、以工代赈以及城乡基层服务管理项目岗位，吸引农村劳动者、就业困难人员积极参与。积极开发城乡公益性岗位，优先兜底安置就业困难人员、脱贫人口。鼓励社会责任感强的大中型企业招聘就业困难人员。(七)积极推动校企合作。主动联系高职院校与辖区企业开展校企合作，输送技能人才，缓解缺工压力。鼓励企业开展见习实习活动，对吸纳符合条件人员参加就业见习的单位，可给予就业见习补贴，用于见习单位支付见习人员见习期间基本生活费、为见习人员办理人身意外伤害保险，以及对见习人员的指导管理费用。(八)切实推动政策落实。开展“政策找人、政策找企”活动，梳理稳工招工奖补政策，充实人策匹配机器人政策。将留工稳岗、招工引才的优惠政策通过“口袋书”、宣传折页等形式的宣传品进企、进村、入户，集中宣传支持农村劳动者和就业困难人员就业创业、支持企业稳岗拓岗的政策服务举措，公布政策清单、服务清单和申领流程，努力提高政策知晓度，推动落地见效。六、工作要求(一)加强组织。要把本次活动作为稳岗留岗返岗促“开门红”的重要举措，成立专门工作专班，形成工作合力。各乡镇、街道要通过发送宣传短信等形式，将本次招聘活动传达到本辖区居民及外来务工人员，并提前布置好招聘会场。做好现场服务、疫情防控和会后跟踪、回访及统计总结。(二)广泛宣传。组织媒体跟进报道，全方位宣传活动开展情况和所取得的进展，进一步扩大活动影响力。(三)及时总结。要即时报送现场照片、影音资料、新闻线索和活动总结等，便于有关部门及时宣传(报送邮箱：_)。联系人：_ _ 联系电话：_ _传真：_ 邮箱：_。春风行动暨就业援助月活动方案篇5一、开展返乡农民工就业创业服务(一)设立返乡农民工就业创业服务点。_月_日至_月_日，各区县在辖区内汽车站设立返乡农民工就业创业服务保障点，悬挂横幅标语，营造氛围;发放就业创业扶持政策宣传资料;发布春风行动招聘活动安排、岗位信息;现场受理贫困劳动力申领转移就业交通补贴;提供免费茶水，现场进行返乡农民工需求问卷调查。(二)召开返乡就业创业座谈会。_月_日至_月_日期间，_区、_区、_区、_县各举办2场，新区举办1场返乡创业座谈会，市局将派人参加区县座谈会;_月_日在_创业大街召开市级返乡创业座谈会，各区县推荐10名农民工及返乡创业人员参会，了解外出务工人员和返乡创业人员现状及需求。(三)组织走访调研。市局将组建调研组针对农民工和返乡创业人员现状和需要人社部门解决的问题;乡村经济发展对人才的需求;乡土人才的培育情况以及政策支持情况等方面进行走访调研。调研组成员将针对群众提出的部分问题建议给予了现场解答，并将了解到的情况进行详细记录、分类整理，以便后续制定帮扶计划、方案，实实在在为返乡创业者解决问题;为为推动乡村人才振兴出谋划策。调研分组安排1、第一组组长：_成员：_调研点：_县：_村(联系人：刘_135_)_科技返乡创业孵化园(联系人：闫_181_)2、第二组组长：_成员：_调研点：_区：_村、_村、_村(联系人：胡_159_)3、第三组组长：_成员：_调研点：_区：_村、_村(联系人：杨_186_)_返乡创业园区(联系人：李_135_)4、第四组组长：_成员：_调研点：_区：_村、_村(联系人：杨_139_)新区：_村、_村(联系人：蔚_136_)(四)举办返乡创业和外出务工人员事迹报告会。各区县要在活动期间组织农民工、就业困难人员、返乡创业成功人士、建档立卡贫困劳动力以及残疾人中的劳动力致富典型人物，围绕求职工作经历、致富经验和心得体会等举办一场报告会。树立“劳动者最光荣、幸福靠奋斗”理念，引发心灵共鸣，激发劳动致富内生动力。(五)开展招聘活动。活动期间全市计划举办55场招聘活动，_月_日_区永安广场举行活动启动仪式，各区县要严格按照计划时间举行招聘活动，同时在活动结束后一个月内做好贫困劳动力就业意向登记工作，持续跟踪服务，帮助其就业创业。二、做好政策宣传各区县要在集市、广场、主街道电子大屏发布招聘活动安排活动方案，引导企业和求职者参与。在招聘会现场，积极宣传我市就业创业扶持政策，提高群众政策知晓度。市上将在全市选出10名返乡创业之星，在_日报、_电视台开设专栏，宣传报道。三、加强组织领导各区县要高度重视，加强组织领导，夯实责任主体，强化工作措施，切实确保活动期间各项政策落实到位，各类活动扎实有效，杜绝走过场、走形式，用心用情为群众做好服务保障。春风行动暨就业援助月活动方案篇6为全面贯彻_，落实稳就业决策部署，集中帮扶农民工、就业困难人员等劳动者就业创业，根据_自治区人力资源和社会保障厅等5部门转发关于开展春风行动暨就业援助月的通知(_人社函_号)、_市人力资源和社会保障局等五部门转发关于开展春风行动暨就业援助月的通知(_人社函_号)要求，_区人力资源和社会保障局、扶贫开发办公室、总工会、妇女联合会、残疾人联合会认真贯彻落实文件精神，定于_月上旬举行“春风行动暨就业援助月”大型专场招聘会，为确保整个系列活动取得实际效果，特制定活动实施方案如下：一、活动主题春风送真情就业暖民心二、活动时间_月上旬至_月底。三、招聘会举办时间及地点_月_日(星期三)上午9：0014：00，在_广场。四、服务对象(一)有就业创业意愿的农村劳动者、农民工;(二)就业困难人员、零就业家庭成员;(三)农村建档立卡贫困劳动力;(四)残疾登记失业人员;(五)有用工需求的用人单位。五、活动目的(一)使服务对象了解就业政策和服务措施，掌握申请享受政策支持和服务的具体流程;使服务对象都能得到就业创业服务，符合条件的都能享受就业创业扶持政策。(二)促进一批农村劳动者实现转移就业，帮扶一批就业困难人员实现就业，鼓励一批农民工等人员返乡下乡创业，服务一批企业满足用工需求。(三)为服务对象带去党和政府的温暖与关怀，推动社会各界积极参与活动，全力确保就业局势保持稳定，不断增强广大劳动者幸福感和获得感。六、活动内容(一)开展一次摸底走访调查由区人社局会同扶贫办、总工会集中摸底、分工负责、各自汇总，组织开展“就业访民生、听民情”活动，派出专门工作队、服务队，有针对性地深入社区、乡村走访服务对象，送温暖、拉家常、摸情况，做到人员底数清、就业需求清、技能水平清、就业意向清、创业诉求清。全面走访辖区内用工较多的重点企业，调查了解用工需求。(二)组织一系列招聘服务活动广泛收集一批适合服务对象的岗位信息，制定公布全区招聘活动计划安排，在活动期间组织开展一系列招聘服务活动。(三)实施一轮政策宣传在活动现场设立专门的服务台，重点介绍党中央、国务院对就业工作的高度重视，大力宣传鼓励支持农民工、就业困难人员、残疾人就业创业及技能提升政策措施，公布政策清单、服务清单和经办机构清单。(四)推介一批就业创业项目由区人社局会同扶贫办、总工会、残联推出一批具有本地特色的就业创业项目，吸引农民工、就业困难人员、残疾人积极参与。推广本地区特色劳务品牌，积极对接市场需求，组织专门培训和外出务工，以知名劳务品牌带动劳动者就业增收。公开发布、精准推送一批适合返乡农民工的创业项目、创业孵化载体名单、创业扶持政策，推动成功创业。届时可联合区农业农村局、商务局、工信局、发改局、科文体旅游局进行。(五)打出一套就业援助组合拳在日常援助工作基础上，进一步加大援助服务力度，帮助辖区内就业困难人员和建档立卡贫困劳动力规划就业路径。为符合条件的单位及个人落实就业援助各项补贴政策，鼓励用人单位更多吸纳就业困难人员就业，鼓励就业困难人员灵活就业、自主创业。开发一批公益性岗位，对难以实现就业的就业困难人员和建档立卡贫困劳动力予以托底安置。七、主办单位_区人力资源和社会保障局、_区扶贫开发办公室、_区总工会、_区妇女联合会、_区残疾人联合会。八、承办单位_区就业服务中心。九、组织机构(一)组织机构组长：_副组长：_成员：_区人社局、扶贫办、总工会、妇联、残联、就业服务中心、各街道、镇的干部职工。职责：协调统筹活动期间各项工作开展。(二)组委会下设工作组为了做到分工明确，各负其责，相互协作，共同完成，活动领导小组设立5个工作小组。1、综合协调组：组长：_副组长：_组员：_职责：(1)负责联系广告公司设计活动会场、活动背景板及组织做好会场的布置，活动预算等工作;(2)负责活动当天相关领导的接待工作;(3)负责联系新闻媒体做好整个活动期间的跟踪服务报道。2、走访服务组组长：_副组长：_组员：_职责：负责走访联系用工企业和就业困难人员等工作。3、促进就业招聘服务组组长：_副组长：_组员：_职责：(1)负责与有关部门联系落实活动场地等工作;(2)负责提供岗位信息采集审核和发布，组织企业进场;(3)负责活动当天企业招聘人员的签到、接待等工作;(4)负责做好进场企业及相关信息的收集汇总和活动结束后各项工作的统计汇总上报;(5)负责现场发放就业创业相关政策宣传资料，接待解答用人单位及群众关于就业创业相关政策方面咨询。4、政策宣传组组长：_副组长：_组员：_职责：(1)负责落实活动当天的社会保险、扶贫、劳动权益维护、妇女权益维护等政策宣传资料;(2)负责做好活动当天的社会保险、扶贫、劳动权益维护、妇女权益维护等政策宣传及相关信息的收集汇总工作。5、后勤保障组组长：_副组长：_组员：_职责：负责会场布置、后勤和维持活动秩序等工作。十一、工作要求(一)加强组织领导。要提高政治站位，把做好春风行动作为贯彻落实中央及自治区党委政府要求的具体举措，高度重视，精心安排，周密组织，加强工作保障和组织实施。要发挥部门优势，充分利用市场化资源，形成合力，广泛动员群众参与。要根据我区实际突出重点，便民便企，务求实效，力戒形式主义。(二)各司其职，落实专人。区人社局负责监督落实招聘活动各项服务工作的全面开展，组织好用人单位进场以及策划、落实好招聘会场地、安全保卫及医疗卫生等工作，区工商联负责协助就业服务中心组织好区内重点企业进场，区扶贫办、总工会、妇联，各镇、各街道办事处负责宣传举办招聘会的有关信息，并组织辖区内农村建档立卡贫困劳动力、就业困难人员、零就业家庭、残疾登记失业人员、退役军人、城市困难群体、符合就业困难人员认定条件的去产能职工、困难企业职工等各类求职者进场参加招聘活动。各工作小组要将各项工作任务分解落实到人，各负其责，分工配合，确保各项工作顺利有序开展。(三)加强形势监测。要密切关注农民工就业形势，结合实际开展用工需求和就业情况调查，了解新情况、新问题，掌握劳动力市场供求情况，分析研判发展趋势，做好政策储备。(四)加强信息宣传。要充分利用广播、电视、报刊以及微信公众号、手机客户端等宣传媒介，多渠道、多角度、全方位宣传活动开展情况和所取得的进展，扩大活动影响力。活动期间及时报送现场图片(附简要文字说明)、影音资料、新闻线索到_市就业服务中心农村劳动力管理科邮箱(邮箱：)。(五)加强统计总结。区人力资源和社会保障部门要实名记录为农民工、就业困难人员提供的公共就业服务情况，并在活动结束后30日内登录_数字人社经办管理信息系统完成记载工作。区人社局、扶贫办、残联、总工会和妇联要加强与上级部门的沟通联系，要及时做好本部门相关统计(详见附件)和总结工作，并分别报送对应的上级部门，_月_日前报送阶段性进展情况(仅报送统计表)，_月_日前报送统计表和活动总结。