2024年履行落实全面从严治党主体责任情况报告【六篇】.docx

2024年履行落实全面从严治党主体责任情况报告【六篇】目录2024年机关事业单位落实全面从严治党主体责任情况总结报告1某海关党组2024年落实全面从严治党主体责任情况的报告122024年党委（党工委、党组）落实全面从严治党主体责任工作情况报告18市政府外事办党组2024年落实全面从严治党主体责任情况报告24金融国企党委2024年落实全面从严治党主体责任情况报告29国有能源企业落实全面从严治党主体责任情况报告352024年机关事业单位落实全面从严治党主体责任情况总结报告2024年，XX在区委区政府的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，以推进党纪学习教育为主线,进一步加强领导，明确责任，强化监督，改进作风，推动全面从严治党主体责任落实到位，为各项工作发展提供了坚强的组织支撑和纪律保障，现将具体落实情况报告如下：一'党委落实全面从严治党主体责任情况（一）全面加强对监督工作的领导一是督促领导干部从讲政治的高度认识对“一把手”和领导班子监督的极端重要性和现实紧迫性，切实增强“领导职责中包含监督职责”和自觉接受监督的意识，领导班子自觉对标中央意见“五个强化”政治要求，层层严格自律、严负其责、严管所辖。二是加强警示学习教育，深入推进党纪学习教育，以学习条例为抓手，通过班子会、夜学、例会等方式组织班子成员、街道干部、村社干部等开展警示案例学习，同步开展党工委书记专题廉政党课、参观廉政教育基地、廉政知识考试等活动。三是切实发挥党内监督带动作用，选聘社会监督人员X名，积极组织开展人大代表、乡贤等对重点开展监督检查，形成工作合力。四是推进清廉村居建设，纵深推进清廉村居建设，推动规范村（社）组织运行，完善村民自治、村级议事决策、民主监督管理、民主协商等机制，健全完善党建统领的自治、法治、德治、智治“四治融合”乡村治理体系。（二）严格执行全面从严治党责任制度一是明确责任分工。街道党工委坚持把党风廉政建设作为党的建设和治理体系建设的重要内容，与发展全局统筹谋划、协调推进。在党工委的领导下，经多方讨论，专题研究制定了XX街道党风廉政建设和反腐败工作计划，做到全年工作有章可循，反腐倡廉工作有计划、有目标地向纵深推进。二是专题分析研判，街道党工委每半年召开X次会议专题研究部署全面从严治党工作，总结工作、分析形势、提出措施，加强政治生态分析研判。三是量化监督考核。充分完善量化考核清单，并推进施行，通过量化监督，进一步规范干部爱岗尽职，履职尽责，通过抓住人这一关键因素推动上级重大决策部署和街道中心工作落实落细。（三）强化权力运行制约和监督一是执行民主集中制，组织领导干部学习党章准则条例和“三重一大”民主决策制度，进一步明确议事内容、议事程序、议事纪律，确保“三重一大”民主决策程序规范化，实现科学决策、民主决策。二是组织开好民主生活会，开展严肃认真的党内政治生活，组织民主生活会，明确对照检查内容，开展批评与自我批评。针对民主生活会上查摆的各类问题，进一步明确整改责任，制定整改措施，推动整改落实，确保逐项销号。三是强化选人用人全过程监督，严格执行选人用人分析研判和动议、民主推荐、考察、讨论决定等各环节，压实领导责任，纪工委全程参与干部选拔任用，执行好廉政审查制度，做好干部任前廉政教育、廉政知识考试。2024年调整中层干部X名，村党组织主要负责人X名。（四）强化政治监督一是聚焦政治执行力监督，街道党工委坚决贯彻区纪委X届X次全会的工作要求，重视发挥纪检监察职能，聚焦中心工作，全面落实监督责任。2024年以来街道围绕森林防火、防汛、经常化文明城市创建等重点工作开展监督检查工作X次，督查通报X份，督促整改问题X个。二是完善日常监督管理制度，建立健全廉政档案库，将新任干部和村社区干部纳入廉政档案，2024年新纳入人员XX名，实现廉政档案人员全覆盖。三是开展巡察整改“回头看”，对重点领域、突出问题组织开展“回头看”行动，面对问题始终做到力度不“减”、劲头不“松”、温度不“降”，查出问题X处，并提出整改意见，切实巩固整改成效。（五）加强纪律作风建设一是夯实执纪执法工作保障。重视街道纪检监察队伍建设，积极创造条件强化两级监察队伍的业务学习和培训工作,提高履职能力，重视纪工委的监督意见，尤其是在重大项目、重点工作的决策和执行过程中，对纪工委提出的意见建议，高度重视，积极采纳，并明确责任部门抓好落实。2024年调整X名街道纪工委干部，更新纪检谈话室。二是严明工作纪律，街道将干部日常工作作风纳入干部考核，多次组织开展工作纪律检查，约谈提醒X人次，组织召开干部大会进行通报批评，并完善了请销假制度及考勤办法，实现督查常态化、批评公开化、请假留痕化、考核制度化，让干部时刻绷紧工作纪律这根弦。三是强化“一肩挑”监督。建立健全村社考核机制，推进月度三考三比，季度擂台赛，年度评议等工作，重点对村级集体经济发展、重大项目建设、认领指标事项完成情况进行监督，通过调研、督查、谈心谈话等方式，深入掌握村社“一肩挑”的思想、工作、作风、生活状况，约谈提醒X人次，任免“一肩挑”干部X名。（六）推动构建亲清政商关系一方面推动街道领导干部廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家，加强对关于规范领导干部廉洁从政从业行为，进一步推动构建亲清政商关系的意见学习贯彻执行，另一方面是政商关系既要“清”也要“亲，坚持资源整合、合力统筹，以加强政策引导为基本点，解决问题为突破口，做好企业的“客户经理”。结合“党群连心网格走亲、党员队伍联建等，组织开展“四五”行动大走访，在服务企业方面走深、走细、走实，为企业送政策、送服务、送指导，并结合企业实际进行讲解将辖内的小微经济体纳入走访清单，解决需求和问题，逐一反馈，加强对小企业的关怀、提升信心。2024年累计走访各类人员XX余人次，走访服务企业X多家次，收集问题建议X条，解决问题X个。（七）推动问题整改常态化街道运用“七张问题清单”整改落实机制，强化对巡视巡察、审计、专项督查等发现问题整改落实情况的监督检查，压实主体责任，督促整改落实到位。建立“举一反三”机制，防止问题再次发生。一是以上率下抓落实。XX街道党政主要领导带头深入学习“七张问题清单”工作机制，多次在全体干部大会及班子会上组织学习，并及时传达上级会议精神,让全体干部深刻认识抓清单就是要“抓对标、抓系统、抓及时”，确保做到方方面面对标对表、时时处处检视反思、彻彻底底整改到位，用解决问题的成效来检验党建工作的实效。二是查漏补缺促提升。按月召开工作例会，汇报“七张问题清单”工作开展情况及新的清单上报情况，严格落实动态反馈机制，形成短频高效的良性循环。同时，结合“三级干部大走访"、矛盾大化解与“三服务”工作，倾听基层、企业、群众的声音,深入了解“七张问题清单”实际涉及到的问题及情况，及时汇总，做到查漏补缺统筹推进。三是深督细导压责任。XX始终坚持问题导向，加强督导考核和实时跟踪力度，逐条逐项抓落实，清单化抓推进，层层压实责任、层层传导压力，形成晾晒比拼的浓厚氛围，同时，将“七张问题清单”工作纳入街道各科室、各村社考核，不断提振干部精气神，强化干部执行力，营造比拼争先、合力攻坚的干事氛围。二'党委书记落实全面从严治党主体责任情况（一）强化政治担当、带头贯沏执行一是始终站在旗帜鲜明讲政治的高度，认真开展党的二十大及二十届三中全会精神和省市区各级会议精神学习，聚焦主责主业，认真履行第一责任人职责，决贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神，推动中央及省、市委、区委重大决策部署落实，带头遵守政治纪律和政治规矩。二是坚持以身作则，带头遵守执行全面从严治党各项规定，带头严格落实中央八项规定及其实施细则精神，自觉接受监督，在履行管党治党责任、严格自律上当标杆、作表率。三是严格按照民主集中制原则实施三重一大集体决策制度，严格执行工作规则和集体决策制度，认真组织召开领导班子民主生活会,带头开展批评和自我批评，落实问题清单整改。四是带头做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家，带头落实构建亲清政商关系要求，先后带领班子走访辖区企业XX次，管住管好自己的家属亲友和身边工作人员，始终保持清正廉洁政治本色。（二）加强研究部署与督促落实作为第一责任人，坚持对党风廉洁建设工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要工作亲自督办。一是研究部署推动责任分解。牵头研究制定党风廉政建设和作风建设工作计划、目标要求和具体措施。通过廉政谈话制度，定期与班子开展交流。在分管工作中，严格按“谁主管、谁负责”原则，敢担当、严追责。切实将全面从严治党与街道发展和中心任务同谋划、同部署、同落实、同督查。实行党政领导班子重大工作、重大项目月汇报制度。二是强化督促推动任务落实。把全面从严治党当作分内之事、应尽之责,严格亲自抓部署、抓协调、抓督促、抓落实“四个亲自”要求抓好工作落实。2024年以来，先后主持召开X次专题研究全面从严治党工作听取班子成员落实“一岗双责”情况，督办重点案件X次，及时解决全面从严治党中的重点、难点问题。三是为执纪提供保障。始终把对纪检工作的支持力度作为履行主体责任力度的标准之一，保障纪工委履职尽责，聚焦监督执纪问责。积极创造条件强化两级监察队伍的业务学习和培训工作，提高履职能力，重视纪工委的监督意见，尤其是在重大项目、重点工作的决策和执行过程中，对纪工委提出的意见建议，高度重视，积极采纳，并明确责任部门抓好落实。（三）抓好党建、管好班子、带好队伍一是抓好党建，深入贯彻新时代党的建设总要求和党的组织路线，大力弘扬伟大建党精神，以实现党建和事业相融合为突破口，以抓深抓实“七张问题清单”提高党的领导力为关键，以数字化改革为牵引，一体推进政治、思想、组织、作风、纪律、制度六大系统性重塑。深化党员责任区制度,积极构建“党支部+党员+责任区”模式，建立党小组X个、党员责任区X个。全面实施“四五”行动推进干部大走访大淬炼活动，通过街道、村社党员干部大走访，了解民情民意，解决群众实际困难，解决群众实际困难，累计走访各类人员XX余人次，走访服务企业、商家X余家，收集建议X条、问题X条，解决上报X条，切实提升群众的满意度和获得感。二是管好班子。抓好中心组理论学习，深入开展党纪学习教育，提高班子成员的理论素养，加强思想建设，以民主生活为抓手，相互开展批评和自我批评，加强班子作风建设,与其他成员经常性开展谈心谈话，履行好教育、管理、监督责任，切实发挥“班长”作用，注重发挥集体智慧，对涉及某方面问题，虚心听取分管领导意见，注重班子间的团结协作。三是带好队伍。建立街道和村社两级乡贤联谊和侨联组织，建强“XX街道名师工作站”，聘请X人为“兴村治社”名师，发挥好兴村治社民师带动引领作用，整合各级管育资源，推进“雏雁”培养计划，下派X位“蹲苗干部（书记）”，建立X人党建人才后备库，制定和完善街道干部考核办法,激发干部干事热情。（四）抓好村社“一肩挑”一是制定完善村社区考核办法，形成日常指标、认领指标、承诺事项协调推进，每月三考三比，每季度擂台赛的工作氛围，高效推进村社各项工作。二是对一肩挑人员严管厚爱结合，经常开展日常谈心谈话深入了解其思想、工作、作风、生活状况等，发现存在苗头性、倾向性问题或轻微违纪问题的，或者落实全面从严治党责任不到位、管党治党问题较多的，进行提醒、批评教育或予以诫勉，让村社“一肩挑”排出干扰、放下心理负担，保持干事业的热情，务实、高效地推进村两委会工作，服务于群众。三'班子其他成员落实全面从严治党主体责任情况（一）履行“一岗双责”一是认真开展党的二十大及二十届三中全会精神的学习贯彻落实，坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神,坚决贯彻落实党中央重大决策部署，严格对标中央意见“五个强化”政治要求，严格遵守政治纪律和政治规矩。二是领导、检查、督促分管科室、联系村社区全面从严治党工作，组织召开分管科室、联系村社区的全面从严治党工作会议，总结工作、分析形势、部署任务。三是对分管科室、联系村社区从严进行教育管理监督，与分管部门和单位主要负责人经常性开展谈心谈话，深入了解其思想、工作、作风、生活状况等；发现存在苗头性、倾向性问题的，及时进行约谈提醒、批评教育，督促整改。四是结合谈心谈话，听取X次科室主要负责人、联系村社区党组织负责人落实全面从严治党责任情况汇报。向党工委书记汇报履行“一岗双责”情况和落实全面从严治党责任情况。（二）开展相互监督严格党内组织生活，积极参加“三会一课”学习，认真做好课前预习和学习记录，在民主生活会上敢于正视、深刻剖析、主动改正自己的缺点错误;本着对自己、对同志、对班子、对党高度负责的态度，相互提醒、相互督促，班子成员之间应当经常交换意见，发现问题坦诚向对方提出，对班子其他同志的缺点错误敢于指出，帮助改进。自觉参加双重组织生活，以普通党员身份参加所在党小组活动。（三）严格廉洁自律强化廉政建设，严恪律己之心。带头遵守中央“八项规定”精神，廉洁从政、严以自律、修身立德，永葆共产党员本色。一增强规矩意识。严格按党性原则、政策法规、制度程序办事，分清主次关键，厘清轻重缓急，对自己分管的事，积极主动、全力以赴;对配合的事，不遗余力、不推不躲。二增强纪律意识。结合党纪学习教育，坚决抵制“四风”问题，认真细致地组织和参加党内政治生活，旗帜鲜明批驳错误言论，及时了解和掌握分管部门的党风廉政建设情况，狠抓监督执纪，对那些违反党规党章、违反中央八项规定的党员干部及时提醒，绝不迁就、绝不留情面。三增强责任意识。全面落实“一岗双责”，对分管科室和联系村社层层传导压力、深查细挖、形成常态，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严，全力整治不主动作为、不敢担当等问题，推动各项工作任务落地落细见效。某海关党组2024年落实全面从严治党主体责任情况的报告今年以来，党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，认真贯彻落实新时代党的组织路线，积极探索党建工作的方式方法，持续推动模范机关创建赋能增效、走深走实，为当好让党放心、让人民满意的国门卫士提供坚强组织保证。一'高举思想之旗，当好践行“两个维护”“排头兵”牢记“看全市首先要从政治上看”的要求，深刻领会习近平总书记给红其拉甫海关全体关员的重要回信精神，深入实施“凝心聚魂”工程，努力走好践行“两个维护”第一方阵。（一）夯实思想根基。规范中心组学习制度落实，制定年度中心组学习计划，今年以来两级党委中心组学习261次，组织开展党纪学习教育专题读书班、党的二十届三中全会精神等专题学习，开展隶属海关党委理论学习中心组学习现场旁听督导10次，年内实现全覆盖，推动“关键少数”带动“绝大多数”。大力实施青年理论学习提升工程,组建53个、400余名年轻关员参加的青年理论学习小组，引领实施“年轻干部强化政治忠诚和理想信念教育培训计划”，打造“青年会客厅”，用“青言青语”讲透讲活创新理论，形成“半月谈”“知春晖”“展青春”等20余个青年理论学习品牌，1个集体荣获全市“书香机关”称号，青年理论学习4门课程入选海关总署特色课程并向全国海关推广。（二）抓实党纪学习教育。聚焦条例原文，以“三学三线三提升”为路径，紧盯“学”“育”“效”持续用力。两级党委带头用好通读、精读、研读“三读法”，开展“六项纪律大家谈”“书记组长谈纪律”“青年关员谈守纪”等活动1764次。用好身边案例，今年以来召开2次警示教育大会，以学纪知纪明纪促进遵纪守纪执纪。（三）强化号令意识。严格“第一议题”制度，梳理贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神重点任务清单，日推进、周调度、月督办，形成抓落实闭环。深入学习贯彻习近平总书记“79”重要讲话精神及重要回信精神，举办海关实施关衔制度20周年纪念活动，召开“感悟领袖关怀当好国门卫士”主题宣讲，4方面成效入选全市机关学习贯彻习近平总书记“79”重要讲话精神五周年成果展，相关经验文章获旗帜全市机关党建等刊载推荐。二、夯实基层基础，激活基层战斗堡垒“动力源”树立大抓基层鲜明导向，深入实施基层党建“战斗堡垒项目”，推动基层党组织全面进步、全面过硬。（一）深化“强基提质工程”。细化落实全面提高党的建设质量30项具体措施，实施“十百千万”党建提升行动，推动基层党支部全部实现“一支部一品牌、一品牌一特色”，打造11个全国海关党建品牌、99个四强支部“11+99”先进矩阵，37个集体、16名个人荣获全国青年文明号、全国海关系统先进工作者、全市“两优一先”等表彰奖励。成功承办2024年第一次市直机关各单位机关党委书记联系会议。（二）严肃党内政治生活。绘制支部建设规范“路线图”,细化基层党组织标准化规范化建设工作要点，制发月度“主题党日”活动指南，组织“四不两直”专项督查，对287个党支部全覆盖“过筛子”，不断提升基层党组织政治功能和组织功能。（三）强化党建能力建设。深入开展“国门卫士能力提升三年行动”，大力推动99项任务、193条细化措施落实落地。组织”千名党员讲党课，千名干部讲业务”学习覆盖3.5万人次。深入实施“书记项目”70余个，促进党建业务深度融合，关党委书记牵头项目连续两年获评海关总署优秀“书记项目”。推出一批党员“金点子”和基层党建创新案例，强化互学互促互进。创新“四十”教育培训模式，打造海关教育培训的“共学样板”，每年定期开展党支部书记、党务干部能力培训，累计覆盖2500余人次。三'严格纪律规矩，涵养风清气正政治“好生态”不断压实“两个责任”，明确67项具体任务，推动全面从严治党、从严治关向纵深发展。（一）重廉洁、强监督。制发强化党委全面监督促进各类监督贯通协调的实施细则，开展重点领域廉洁风险专项治理和进口食品安全监管专项整顿，“三盯一建两促进”，查找风险点51项，持续筑牢“三不腐”堤坝。（二）重实干、强作风。力戒形式主义、官僚主义，开展“五治五强”专项行动，大力纠治“昏、懒、庸、推、贪”。巩固拓展内务建设强化月活动成效，“线上+线下”实现内务建设和窗口作风督导检查全覆盖。关区内务建设经验做法获总署政治工作简报和“金钥匙”公众号刊载。（三）重统筹、强服务。设立志愿服务窗口，深入践行“四下基层”，开展“海关政策进万家”系列行动，累计上门服务2531家企业，解决问题及答复咨询8.3万件。细化精神文明创建4大类38项措施，将创建工作融入工作全领域各环节，筑牢口岸意识形态安全坚固防线，实现“全市文明单位”全覆盖。四'激励担当作为，书写服务全市发展“实践篇”牢记“全市无小事，事事连政治”，认真履行守国门、促发展职责使命，谱写以海关现代化服务助推中国式现代化的京关篇章。（一）守护国门安全毫不含糊。紧盯“滞、瞒、逃、骗、害”五大风险，坚决守护全市政治安全、经济安全、社会安全、生物安全和生态安全、综合安全。圆满完成高访外事团组的保障任务。（二）助推全市高质量发展毫不保留。坚持把助推全市高质量发展高水平开放作为海关之要，出台推动新时代全市发展“20+32+26”系列措施，深入实施“四优四提促五子”服务工程，推动署市合作备忘录55项任务全部落地，今年1-9月全市地区实现进出口2.7万亿元，创历史新高。（三）推动双智建设毫不动摇。以“智关”为手段，以“强国”为目标，聚焦“学、研、商、贸、产、企“六个关键要素，运用“高新高认快捷通关”等政策工具箱，着力打造海关服务发展新质生产力的“全市样板”。今年前三季度地区高新技术产品出口增长21.4%o五'坚持严管厚爱，凝聚团结干事创业“精气神”进一步强化组织关怀，不断健全完善关区干部素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励工作体系，激励全关当好让党放心、让人民满意的国门卫士。（一）贴近青年“知心”。落实“青年工作海关必远谋”部署要求，举办年轻干部政治忠诚和理想信念教育专题培训班，先后组建20支青年突击队，7支队伍被海关总署授予“国门卫士”青年突击队荣誉称号。制发创建工作指导意见，持续提升工作规范化、实效性。积极搭建青年成长展示平台，积极组织参加全市机关第六届青年技能大赛，四个竞赛单元全项参赛、全项获奖，我关获赛事“最佳组织奖”。扎实推进“我为改革献一策”活动，“京关汇智”获评全市共青团“十佳团建品牌项目”。积极开展志愿服务工作，设立工作室、服务窗口，开展“学雷锋志愿服务月”系列公益活动14次。（二）注重培养“强心”。树牢“五重”导向，深化“四苗”计划，建好用好“京关大讲堂”，为党员干部提供广阔平台，在学习交流、经验分享中深化理性思考、掌好思想罗盘，持续提升破题解题答题能力。加强干部多岗位交流锻炼，择优选派4名干部参加援藏援疆工作，积极响应全市选派驻村第一书记工作要求,精选2批4名骨干力量参与驻村工作,1名同志被密云区委评为“密云先锋”，驻村第一书记相关事迹被媒体报道30余次。（三）关怀关爱“暖心”。连续4年开展“为干部职工办实事”工作，有力提升干部职工的归属感和获得感。开展思想动态调研，深化“三关心”工作机制，严格做到“四必谈”，切实解决好干部职工的实际困难和后顾之忧。发挥群团组织作用，大力弘扬劳模精神、工匠精神，积极推动岗位建功，2024年1家单位获评“全市劳动奖状”荣誉称号。建设“示范职工之家”5家，“职工暖心驿站”34个，组建心理健康咨询服务团队，深入基层开展健康知识讲座。组织参加全市职工工间操千人展示活动，羽毛球赛、乒乓球赛、智力运动会等文体活动百余场，深入开展“送温暖、送文化、送健康、送关怀”系列活动，筑起干部职工身心健康安全双屏障。2024年党委（党工委、党组）落实全面从严治党主体责任工作情况报告2024年，在区委和市XX局党委的坚强领导下，党委（党组、党工委）坚持“抓好党务、干好XX、带好队伍”的工作路径，扎实抓好XX全面从严治党工作。在面对复杂艰巨的形势，始终突出全面从严治党引领，不断深化“纵合横通强全面从严治党”工作机制，始终做到将全面从严治党与XX工作同部署、同落实、同检查、同考核，推动形成党委书记带头抓、党委委员分工抓、各个支部具体抓、党员干部共同抓的全面从严治党工作机制。现将有关情况报告如下：一、主要工作开展情况2024年，在区局党委的正确领导下，XX区XX局全体党员干部齐心协力、奋勇争先，抓全面从严治党、强堡垒、提信心，不断战胜各种风险考验和挑战，推动各项工作得到有效落细、落实，取得了较好的成绩。（一）始终坚持严格落实“第一议题”，抓实理论学习一是将学习党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务。制定详细方案，以大学习、大宣讲、大讨论、大落实为抓手，迅速在全局上下掀起学习党的二十大精神和二十届三中全会精神的热潮。党委（党组）书记带头以党课的形式为全局干部职工宣讲XX次,进挂帮XX向驻XX工作队和党员、群众代表宣讲XX次,党委班子成员进基层、进农XX宣讲XX次，并与驻XX工作队、XX支两委共同谋划乡XX振兴和产业发展。二是持续开展XX。将党纪列入党委会“第一议题”和党委理论学习中心组重要学习内容,组织开展XX次学习。三是持续抓好干部教育培训。积极选派业务骨干、青年干部参加区委区政府和上级局组织的业务培训、知识竞赛、演讲、主持人选拔等，选派XX名干部参加XX“XXX”集中办公，XXX名干部通过律师资格考试,为青年干部作出了好的示范。（二）始终坚持压实主体责任，抓牢政治建设一是抓实党委主体责任。区局党委全面落实党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，认真履行党委主体责任，明确工作责任，层层传导工作压力。印发XX区XX局2024年全面从严治党工作要点，各党委委员、各部门负责人按照时间表任务图高质量组织落实。全年组织召开XX次党委会专题研究部署全面从严治党工作，党委书记上党课XX次，党委理论学习中心组学习（扩大）XX次，XX个支部组织理论学习会议XX余次。党委班子到联系点调研指导全面从严治党工作XX余次，党员干部深入扶贫联系点走访慰问党员群众XX户次，进社区走访群众XX余户次。二是引导工青妇为XX建功立业。利用好“青年理论学习小组”XX读书坊”、XX创新工作室和XX个活动兴趣小组，激励干部结合兴趣，发挥所长，实现健康、学习和成长。2024年，在全体干部职工的共同努力下，XX区XX局获得全系统年度“文明单位”，XX获“XX市三八红旗集体"，XXXXX获“XX市五一劳动奖状”，XX名党员获得XX“最美劳动者”称号，XX名党员获得系统“优秀共产党员”称号，XX名干部家庭获得市级“文明家庭”，极大地鼓舞了士气，同时塑造了XX的良好形象。（三）始终坚持全面从严治党带队伍，强化组织保障一是在全面从严治党引领上下功夫。持续推进支部标准化、规范化建设，让党支部真正强起来、硬起来、活起来，真正成为宣传党的主张、贯彻党的决定、培养党的干部、凝聚创业力量的坚强战斗堡垒。二是在队伍建设上下功夫。着重突出实践训练，在实践中检验真知，建立健全“老带新”“师带徒”培养机制，推动青年干部在建设新时代XX中奋勇争先。严格按照党员发展流程，鼓励、吸收优秀青年进入党组织，为党组织注入新鲜血液，X名青年干部积极向党组织靠拢，申请加入党组织。组织开展“青年干部上讲台”“全面从严治党知识竞赛”、XX志愿服务等各类活动，激发队伍活力。三是在廉政建设上下功夫。召开XX次警示教育大会，专题学习典型案例XX余起，经常性约谈函询XX人次，让“红红脸、出出汗”成为常态。制作的“勿以物小而受之“廉洁教育微课程，得到“xxxx”微信公众号宣传推广，取得良好成效。（四）始终坚持常抓意识形态，站稳舆论高地一是加强思想教育，坚定理想信念。采取党委理论学习中心组学习、专题讲座、学习培训、“三会一课”、主题党日等方式开展对干部职工的政治理论培训，提高干部职工的思想理论素质，增强党的思想理论教育和理想信念教育，促使干部职工理解掌握党的创新理论，牢记党的宗旨，坚定跟党走的信念。二是注重宣传引领，把牢舆论导向。积极组织拟写政务信息、简报、调研文章，全面反映党和国家的方针政策，大力宣传报道党和政府的XX政策和党委（党组）局XX工作开展情况及工作成效。2024年向多彩XX、XX日报、XX之家等XX市区宣传媒体报送政务信息、简报、网评等XX余篇。在区局局域网公开信息近XX条，以透明公开的态度让干部职工了解全局工作，提升全局凝聚力，增强干部职工对XX工作激情。建立完善网络管理机制，开展网络安全教育，建立网评队伍，关注网络舆论动态，积极引导，确保网络安全。（六）始终坚持抓好党建引领，展现担当精神一是加大投入，推动乡XX振兴。区局党委班子带队深入XX个帮扶XX宣讲党的二十大精神XX场，聚焦高质量发展和乡XX振兴开展产业调研XX次，每月至少XX次走访挂帮户宣讲法律法规、宣传乡风文明、共建清洁家园，与XX支两委、驻XX工作队共同谋划产业发展。2024年协调挂帮XX经费XX万元用于强化基础设施建设。二是精准摸排，开展XX。结合XX职能，对重点行业领域加强监管，畅通群众监督举报渠道，切实提高线索排查质量，努力营造全社会共同参与XX的良好氛围。三'工作中存在的问题党委（党组）和区局党委班子时刻保持高度清醒、高度重视、高度自觉，既看到党委（党组）们在抓全面从严治党工作中取得的成效和进步，也看到今后的形势依然严峻、任务依然繁重、责任依然重大，还需要继续努力，推动各项工作继续向前。一是政治理论学习不够深入。部分党员干部对习近平新时代中国特色社会主义思想等党的基本知识、基本理论、基本论述没有掌握好。个别支部开展“三会一课”不规范，学习记录不完整，存在条款式记录等情况。二是意识形态工作落实不严。个别部门和支部对意识形态工作不重视，从支部书记情况和各支部的组织生活会来看，没有将意识形态作为重点工作来部署安排。三是支部的阵地没有发挥实质性作用,尽管区局党委花大力气对各支部的阵地进行打造，目的是希望各支部利用阵地开展好全面从严治党活动和学习，但是个别支部并没有充分利用好阵地。四是纪律执行不严。考勤上，仍然存在考勤打卡后延迟到岗、未到岗和早退情形。就餐上，仍有部分同志不在规定时间就餐，仍然存在不订餐、不扫码等情况，严重影响其他人就餐，或者导致浪费。问题看似不大，但影响极大。四'下一步工作打算下一步，党委（党组）将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指引，全面加强党的建设,为地方经济社会发展作出XX贡献。一是始终坚定不移持续加强政治建设。按照学习宣讲方案，通过三会一课、主题党日、组织生活会、党委理论学习中心组等载体，持续在全局掀起大学习、大宣传、大讨论,确保将党的二十大精神传达到每一名干部。严格落实意识形态工作责任制和网络意识形态责任制，将意识形态纳入重要日常工作，加大绩效考核分值，确保意识形态工作稳步推进。二是始终坚定不移不断强化组织建设。着力打造凝聚力强、向心力强、战斗力强、勇于担当作为的班子队伍，为高质量推进新时代XX现代化建设、更好地服务经济发展大局提供组织保障。继续组织好支部书记轮训、支部书记讲党课、支部书记及支委委员情况等工作，全面提升支部的保障力和战斗力。三是进一步加强全面从严治党和纪检干部队伍教育培训I,着力提高全面从严治党和纪检干部的务实能力，打造政治过硬、业务熟悉的XX铁军。三是坚定不移持续推进纪律建设。坚决落实好党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，班子要履行全面领导责任，增强落实全面从严治党主体责任的自觉和能力，在全面从严治党中发挥示范表率作用。加大警示教育力度，通过解读案例、观看教育片、邀请专家授课等方式不断警醒教育干部一定要算好人生的几笔账，做到警钟长鸣，心中有戒。市政府外事办党组2024年落实全面从严治党主体责任情况报告2024年以来，市政府外事办党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，以党的政治建设为统领，全面加强思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，全面推动机关党建高质量发展，引领新时代全市外事工作提质增效。一'坚持举旗定向'政治统领，不断强化党对外事工作的全面领导（一）全面加强机关政治建设。坚决贯彻“看全市首先要从政治上看”要求，坚持把政治要求、政治标准贯穿各项工作始终。严格落实“第一议题”制度，及时学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神。严守政治纪律政治规矩,严格落实请示报告制度，扎实开好民主生活会，以自我革命精神纯洁党性、净化思想，增强政治“免疫力”。（二）推动落实党对地方外事工作领导体制改革。贯彻中国共产党领导外事工作条例，落实关于加强党对地方外事工作领导体制改革的实施意见，积极适应机构改革后市委外事办职能使命新变化新要求，及时修订内部工作制度，强化党的工作思维，创新工作模式，以更大力度把党对外事工作的全面领导落到实处。（三）压实管党治党主体责任。每年制定领导班子落实全面从严治党主体责任清单，细化完善班子成员责任清单，逐级签订全面从严治党工作责任书，层层分解落实责任。把落实好巡视整改任务作为政治标尺，逐一对账销号，与民主生活会、全面从严治党工作考核暨政治生态分析研判反馈意见整改一体推进，确保取得实效。二'坚持培根塑魂'武装思想，着力打造对党忠诚信念坚定的外事铁军（一）深化理论武装。严格落实中心组理论学习、“三会一课”等制度，坚持领导班子领学、支部集中深学、线上线下活学，举办理论学习读书班，邀请知名专家学者做专题辅导报告，持续深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习理解，引导党员干部在学习中深入思考国际交往中心功能建设的历史方位，深刻把握国际交往中心功能建设的内在规律。（二）强化教育引导。落实“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求，办主要领导为党员干部讲专题党课，其他班子成员分别为分管部门讲党课，筑牢党员干部忠诚信仰。党史学习教育，梳理特色红色外事活动旧址30余处，挖掘“白衣”外交、对外援建外交等我市对外交往事迹，党员干部奋进新征程、建功新时代的内动力创造力进一步激发。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，坚持以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，从“小切口”做“大文章”，确定重点调研课题“6+42”项，开展现场调研70余次，为群众办实事60余件，把主题教育成果转化为推动事业发展实效。党纪学习教育，坚持以学习中国共产党纪律处分条例为抓手，持续强化党员干部纪律意识，践行忠诚干净担当。（三）活化教育形式。坚持春风化雨，着力增强思想政治教育时代性、感召力。开展“五史”宣传教育，组织党员干部赴贝家花园一一红色外事教育基地、红色背篓精神传承教育基地等开展现地教学，引导党员干部感悟信仰之力、理想之光、使命之艰、担当之要。三'坚持筑基垒台'夯基固本，着力强化基层党组织标准化规范化建设（一）严格组织生活制度落实。修订完善“三会一课”、主题党日等制度措施，编印党建工作制度汇编，从严规范和完善党的组织生活。落实班子成员党支部工作联系点制度，督促各党支部认真开好组织生活会，严肃批评与自我批评，领导班子成员以普通党员身份参加所在支部组织生活。（二）规范党建评议考核。坚持问题导向、以考促建,通过“一查一测一述三评”的方式，每年开展支部全面从严治党工作考核暨党支部书记述职评议考核，办领导班子成员分组带队，述前严督实查、述中严考实评、述后严整实改。坚持定性分析与定量评价相结合，逐一反馈考核意见，推动支部建设规范化。（三）推动党建与业务深度融合。深化党支部“联学联建联创”活动，先后与外交部、商务部、国务院港澳办等中央单位以及市属单位开展联合主题党日活动，有效促进党员互学、支部互联、资源共享。在中非合作论坛峰会服务保障任务中，坚持在任务一线成立临时党支部，强化党组织战斗堡垒作用，引导党员干部攻坚克难、敬业奉献，形成了一套有外事特色的党建工作模式。2个党支部和3名党员获市直机关表彰。四'坚持正风肃纪'全面从严，持续巩固风清气正政治生态（一）持之以恒深化政治监督。配齐配强纪检工作力量，聚焦落实全市城市战略定位和国际交往中心功能建设，围绕年度重点工作任务开展监督，防控“三重一大”决策风险,跟进监督实施成效，推进政治监督具体化、精准化、常态化。（二）筑牢廉洁自律防线。编印内部工作制度汇编财务工作制度汇编，扎紧规范权力运行的制度“笼子”。修订完善权力责任和风险防控清单、公职人员政商交往正负面清单，划清纪律红线。完善干部考勤、请休假、离京报备等，做好因私出国（境）证件统一收缴及保管工作，落实领导干部重大事项报告、述职述廉制度。把好干部选拔任用廉政关口，对干部提拔、职级晋升人员开展廉政谈话，防患未然。（三）巩固良好政治生态。严格落实中央八项规定精神和市实施意见，紧盯人财物和审批权相对集中的重点领域、重点人员和节假日等重要节点，通报违规违纪典型案例，坚持廉政提醒不间断。坚持“以案为鉴、以案促改”，每年召开警示教育大会，用身边事教育身边人。深化运用“四种形态”，对苗头性、倾向性问题早提醒、早干预、早教育。五'坚持党群联动'资源整合，有效激发党群团生机活力（一）坚持抓规范、强队伍。坚持选齐配强专兼职党务干部队伍，每年开展党建业务专题培训，广大党务干部通过培训学有所获。拓宽党务干部发展空间，健全“长久储备+轮岗任用+换届配优”使用机制，实施跨部门多岗多向交流轮岗,把党务岗位作为培养锻炼干部的重要平台。5年来，4个专职党务干部岗位上，先后2人提拔副处长；3人职级晋升，其中2人晋升二级巡视员；3人轮岗交流到重要岗位。（二）坚持搭平台、促提升。强化党建示范引领，实现党群团联动。聚焦“五个角色提升”理念，打造“干部讲坛”品牌，40余名干部代表走上讲坛，展现责任担当。开展“青年干部岗位技能竞赛”活动，激发比学赶帮超的创优热情。其中，1篇调研报告和5份工作建议被外交部外事管理选登，3篇征文和1篇调研报告被全市青年工