国税局党建工作典型经验材料.docx

国税局党建工作典型阅历材料国税局党建工作典型阅历材料激情闪烁税徽党旗增光添彩XX市国税系统现有基层党委3个，基层党总支1个，基层党支部27个，共有党员469人。其中市局机关党委16个支部，党员277人。如何感受支部原发的“神圣”，焕发党员的“初心”，自觉激发自身的''正能量"，从而最大可能地提升党员群众的“认同感”、“获得感”、“荣誉感”？这是摆在各级党组党委面前必需仔细真探讨和思索的命题。如何解决党建工作确定程度上存在的形式不活、活动不多、热度不够的现实问题？把主题教化实践活动生动有效地开展好-、效用好，这是摆在我们这些党务工作者面前的难题。如何把党建工作的政治要求和目标愿景与单位行政事务及个人岗位职责有机有力的融合在一起同频共振，齐抓共管齐头并进呢？继而防止和避开“两张皮”或“顾此失彼”的逆境，这又是摆在我们全部党内外人士都想要解决的问题。这问题、难题、命题，如何破解？有没有一种“牵一发而动全身”的“灵丹妙药”可以综合治理呢？我们始终在思索考，在探讨，在尝试。我们认为，抓好党建工作，首先一点是必需解决好“如何抓”的问题（工作“支点”）。把“规则”挺在前面，这个“规则”就是运行模式，才能确保党建工作有章可循，绘声绘色。正如听一场音乐盛典，必需弄清晰是民乐或者西洋乐。其次点，必需解决好“从哪里抓起”的问题（工作“据点”），把“安家工程”打牢筑实，支部，就是党员之家，就是党建的依据地，党建工作动身点和归属地都必需以支部集结。正如，演员离不开舞台一样。第三点，必需解决好“抓些什么”的问题（工作“节点”党建工作统领一切，不是虚的空的，必需指导实践，必需引领详细工作，必需与单位行政事务实实在在地结合在一起，就似乎演员演戏离不开剧本一样。所以，基于这“三点”，我们依据“干好主业、弹好主弦、抓好主题”思路，打牢党建支点，创新党建据点，盘活党建节点，在这“三点”上有想法，并创新方法，有机有效有力的整合打好组合拳，从而开创了党建工作新局面，并取得了党建工作新成效。一、打牢党建“支点”，“六三模式”是保障，更是保证完善有力的运行机制，是推动党建工作的坚实支点。近年以来，全市国税系统主动推动党建工作创新，有效提升党建工作的驱动力和聚合力，着力改进完善了“六三”党建工作运行模式。一是“三纵”贯穿上下。党建工作贯穿“党组一党委一党支部”三级，层层传导，上下联动。党组书记抓决策统领,党委书记抓协调部署，支部书记抓执行落实，确保党建工作有序有机、落地生根。二是“三横”覆盖全面.实行“党委办与科室部门协作一群团共同参与融合一中心与地方条块结合”的工作模式，把党建工作和活动归集聚合落实到每一个党支部，把全年的评先评优、志愿服务、济贫帮困、年度考核、社会活动等全部整合汇合到支部平台统一运作。三是“三书”明确责任。党组有承诺书，市局党组班子向全市国税系统作出了“忠诚党，明是非，守纪律，讲规则;依法治，有秩序，顾大局，知轻重；担主责，干实事，谋发展，保进位”36字慎重承诺，真正地以上率下，带头示范。书记有责任书。各支部书记向党委递交“我尽责，我奉献，我垂范，我为党旗添光彩”的责任书，真正地挑起党建工作的担子。支部有安排书。各支部每一年编写“一部一品”年度支部活动等党建工作安排书，有基本制度、有特色活动、有载体展示、有基本评比、有奉献表现，确保创建活动有条不紊。四是“三动”推动落实。每月有支部自主活动，实现创建活动常态化；每季有支部流淌红旗评比促联动；每年有先进模范表彰推动，充分发挥高品质支部党建品牌的示范带动作用。五是“三专”展示风采。打造了“三专”党建宣扬园地:内部文学杂志有XX税林党建专刊；网页有党建专栏，实时更新各支部党建工作动态；展板有党建专区，图文并茂、多维度展示党建风采。六是“三优”荣光耀彩。集中在每年全市系统国税工作会议或庆“七一”纪念大会上，对优秀共产党员、优秀党支部书记、优秀党务工作者赐予表彰。真正让干成事、干好事的有光彩、有收获。“六三”党建工作运行模式，在全市系统营造了横向到边，纵向究竟、立体式、全覆盖的党建工作氛围，有效保证了我局党建工作扎实、有序、有效开展。二、创新党建“据点”，“一部一品”是平台，更是舞台党支部是党组织的堡垒，党支部建设是撬动党建工作的“据点”。“据点”就是“依据地”，它犹如人的头脑，确定和影响着整个肌体！引发场富含正能量的“头脑风暴”，必定给整个身心带来勃勃朝气和活力。据点实，整个党建实；据点强，整个党建强；据点活，整个党建活。由此，我们在充分调研、反复位酿的基础上，主动作为，仔细探究，下发了关于开展“一部品”创建活动的通知，提倡全市国税系统打破以往党建工作的“大锅饭”模式，划分党建工作的“责任田”，以各党支部为“小分队”，丰富和壮大支部主阵地，倾情打造活力主抓手。各党支部紧密结合自身优势和税收工作须要，紧密结合税收工作中的难点、薄弱点和纳税人关切的热点、诉求点，培育和打造了“便民服务110”、“扎根基层、税户为先”、“阳光稽查、民税同心”、“税通人和、风正税兴”“爱老敬老，心留余香”、“金色税徽、志愿服务”等特色显明、内涵丰富，既反映时代特征，又突出国税行业特色的党建精品项目，实现全市系统22个支部469名党员品牌创建活动全覆盖、全参与。“一部一品”的触角实现了由税务岗位向纳税人领域联接。近年以来，市局机关党委多次组织党员干部走进企业,深化生产车间，实地察看生产状况，询问企业对国税机关纳税服务的看法和建议，主动宣扬落实税收实惠政策等。桑植县局澧源分局党支部主动创建了“红色传承促税收”党建品牌。走访老红军、邀请老红军给党员干部讲座，在服务纳税人中主动弘扬老红军彭俊明艰苦奋斗、静默奉献的精神，凝合国税人“发扬革命传统，干好本职工作”的正能量。“一部一品”的触角实现了由刚性执法向柔性服务呈现。以“一部一品”党建品牌创建为依托，主动探究深层次、高质量、有温度的纳税服务。市局与市建设银行开展了“税银互动”合作，创新性地推出“税易贷”产品，为纳税信用良好的纳税人供应无担保信用贷款，促进了企业和经济发展，此项举措受到了王.志刚市长的高度确定。武陵源区局办税厅打造了“贴星服务，五心享受”品牌，开展“明礼仪心服务”行动，不断提升办税厅人员素养质，整合窗口资源，优化办税流程，精简办税资料，纳税人普遍反映办税更便利、更快捷、更舒心了。“一部一品”的触角实现了由内强素养向外树形象转化。市局机关第i党支部打造了“让三师在税徽中闪亮”品牌，激励支部人员加强业务学习，互帮互助，主动参与“三师”考试，该支部23名党员，目前己有5人次获得了“三师”资格证书。该支部利用党员业务素养突出的优势，组建了税收政策志愿服务小分队，以纳税人需求为导向，推行“一企一策”量身定制服务和“税收政策公开百分百”活动，为企业开展税政询问服务。“一部一品”的触角实现了由城市社区向扶贫农村延长伸。立足XX特点，以“一部一品”为平台舞台，特色开展“三严三实”专题教化，激活和丰富”.三会一课”制度。带领广阔党员干部，走出会场，走出办公楼，开展“四走进”活动，即走进社区、走进农村、走进老区、走进税户，通过“书记与农夫党员共讲党课”、“革命老区老红军讲战火故事”、与税户党员共同“向党承诺，庄重宣誓”和社区党员志愿服务等活动载体，不拘一格地开展“三会一课”，把“四走进”阵地，变成我局党建活动的其次战场，变成党员干部教化的其次课堂，变成党员素养提升的其次基地。市局机关第三党支部围绕“建设扶贫，真情服务”党建品牌，组织党员多次深化联点扶贫村，与村民交心谈心，送信息、传技术、帮资金，主动引导打好一个算盘，学会一门技术、找准一条路子、结好一个对子、做一一个文明户，“春风化雨”式的扶贫帮困，获得了村民的一样赞扬。去年，市局机关全部支部党员全部分批次多次深化扶贫存开展“一进二访”及送暖和系列活动。扶贫之路上，收获的不仅仅是父老乡亲们,回报给我们党员税干的是浓浓乡情之上的“忆苦思甜”、“珍惜拥有”、“敬业奉献”去年，因为形式新奇、投入见效、工作突出，我局被市委评为扶贫工作先进单位。三、盘活党建“节点”，“活力国税”是结合，更是融合党建工作怎么抓？“眉毛胡子一把抓”确定是不行的。怎么办？关键是要集中力气，聚焦节点，抓好主题引领。围绕“提质升级怎么走、改进作风怎么办、先锋模范怎么做”主题，以问题为导向，以聚焦正能量为目标，全面推动“活力国税”建设，激发党员行动张力。以党员干部为中坚，将“活力国税”与党建工作相融合。从学习、比较、沟通、融合、规范等五个方面，推出“活力国税”建设，层层谋划实施，人人参与比拼，扎实开绽开展学习培训、劳动竞赛、团队课题、情感沟通、典型示范、文体竞赛、考察观摩、税务文化建设等系列活动。要求各级党员领导干部主动谋划，主动作为；规定全部党员必需无条件投身其中，并实行“积分”运用激励制度，激励党员干部干事业、谋发展、敢亮剑，以期着力实现“学习强底蕴、比较促进取、沟通聚群智、融合增力气、规范促运转”的整体目标。“活力国税”启动以来，机关各支部主动极行动起来，全体党员同志创新工作方法，全方位开展活动，国税队伍精神风貌焕然新，呈现出主动向上、团结奋进的新气象，出现了前所未有的“四促”利好。即，“促工作”：20xx年全市系统累计入库各税收入12.4亿元，同比增收1.62亿元，同比增长14.98%。“促进位”：在省局组织的“岗位大练兵、业务大比武”活动中，我局由党员干部组织的代表队一改过去垫底的颓势，取得了全省第8名，机关第一支部书记符志华获得个人单项第4名。“促团结”：过去上下冲突、相互推诿、战斗力弱的现象得到基本改观。“促形象”：举办了办税服务厅党员干部“服务礼仪大比武”活动，树立了国税良好的窗口形象；由党员干部组成的代表队参与全市第五屈运动会，获得气排球冠军；组成的中老年党员同志工间操代表队精神焕发、斗志昂扬，获得市领导点赞。“活力国税”不仅汇聚了国税系统的正能量，也得到了各级领导和社会各界的好评，特殊是王志刚市长作了重要批示，对我局“活力国税”建设赐予高度确定。以党员干部为先锋，把创先争优活动贯穿党建工作全程。充分发挥党员先锋作用，树立“逢先必创，逢优必争、逢旗必扛、逢冠必夺”的创建准则，主动整合党、青、工、妇资源，搭建党组织创先进、党员争优秀、般干部争进步的大平台。主动开展“一支部一特色”、“一党员一榜样”、“带着责任去上班”、讲好“税收故事”、“最美国税人”、“税收创客抢红包安排”等，极大地激发了党员干部“比、学、赶、超、帮”的主动性。近年来我局始终保持“全国文明单位”和湖南省“先进基层党组织”荣誉；下辖4个区县局全部进入省级以上文明单位先进行列；桑植县局党员干部打造的“五乐”廉政文化品牌，被省局和市、县纪委确定为“廉政文化建设示范点”。在全市系统党员干部的共同努力下，近年来我局党建工作得到了各级领导的多次确定和表扬。20xx年8月，省、市直机关工委领导对我局党建工作赐予确定，特殊是确定我局开展的“一部一品”品牌活动是特别有系统特色和群众基础的，很接地气，不仅仅把支部和党员的潜力激发了出来，还蕴含了剧烈的正能量。形式活、内容实、活动新的党建工作的开展，也极大地促进了我局各项行政工作的健康有序发展。最近市政府对20xx年绩效考核核查验收出炉，我局被评为优秀等次的第一名；经中心、省、文明办验收复查，我局接着保留全国文明单位称号。当然，在取得成果绩的同时，我们的党建工作也面临一些困难，存在些不足。针对仍旧存在的党员领导干部弘扬正气还不够、与群众沟通沟通还不够、创先争优意识还不够、党员及党务教化培训还不够等问题，20xx年，全市国税系统将紧紧围绕“红绿蓝”国税三色调主旋律，着力抓好党建工作。一是以红色旅帜为引领，高扬党旗抓党建。一方面，接着以“一部一品”品牌创建为抓手，党旗更艳丽，国税展风采。接着完善“六三”党建工作运行模式，优化支部班子结构，选强配齐支部书记，适时启动支部和党委换届，舞活党建工作龙头；深化推动“三严三实”专题教化活动成果的转化和整改提高，扎实抓好问题整改，给干部群众个满足的交待；结合开展的“两学一做”主题活动，进一步巩固、丰富“一部一品”为主抓手的党建活动，使支部品牌更加贴近实际，贴近基层、贴近群众，致力于将品牌向名牌迈进，努力争创党建金牌！接着扎实推动'活力国税”建设，用活力化解压力，用活力催生动力，用活力呈现魅力！另一方面，严实筑牢红线堡垒，全面从严治党，把党纪党规始终挺在前面,把准则的遵从和条例的坚守高调化地列入正气清风的常态；把“四种形态”规划化地运用于日常性的工作状态;把“监察巡察和督查内审”制度化地融合进管理动态；把“纪检n和廉政教化活动”创新化地根植进干部认同心态；把“办案施纪”特殊化地摆出高压姿态。对小苗头问题刚好亮红牌,对倾向性、破坏性问题坚决划红线，对严峻事务、违纪必需快速发出红色处理令。二是以绿色春风为宗旨，借力党建促和谐。一方面，从服务地方经济发展和便利纳税来讲，以党建工作为抓手，主动推行“绿色国税二进一步创新举措，优化服务，做实“一部一品”的服务品牌，承接贯彻好国家出台的简政放权措施和系列实惠政策，在与纳税人交往中，在涉税事项办理中，亮明党员身份，严实党员责任，规范党员言行，把纳税人最感爱好也最敏感的“税负最低，手续最简，流程最省，实惠最实”的特殊事项，一律明确必需须由党员干部甚至骨干党员“独家负责”，从而在服务大局、服务基层、服务税户中主动构造一道绿色的风景线。另一方面，“国税你我他，XX是一家”，以党建工作为桥梁，加强党员干部与群众的沟通沟通，畅通沟通流渠道，搞好走访帮扶，主动极发挥工、青、妇力气和各类爱好小组的优势，开展群众喜闻乐见的党建活动，着力营造“绿色家园”。三是以蓝色浪潮为方向，通过党建促税收。蓝色，是税务的标记色！今年起，我们将抓住“夯基础”、“聚焦点”、“提站位”三个关键词，主动稔妥扎实有效地抓好“357蓝色行动安排”，在以税制改革、国地税合作、“营改增”、绩效管理等为新姿态汇合而成的一股股“蓝色浪潮”里砥柱中流！激情闪烁税徽，党旗增光添彩。在市委、市政府的坚毅领导卜.，在市直机关工委的细心指导卜.,XX国税全体党员干部，将肩负“为国聚财，为民收税”的神圣使命，在红色的党旗下昂首阔步，在绿色的春风中恪尽职守，在蓝色的税收战线上砥砺奋进，围绕税收抓党建，通过党建促税收，不断推动党建工作提升新档次！并以党建工作为基础，为提升队伍素养、推动税收工作、服务大局发展注入强劲力气，为”提质XX，打造升级版”作出国税人应有的贡献！