传染科护士述职报告.docx

传染科护士述职报告20xx年是感染科建科的第一年。一年来，在院党委和护理部的正确领导和关切关怀下，在全科护士的共同努力卜.，紧紧围绕“以病人为中心”、“视质量为生命”这一主题，狠抓护理质量，提高技术水平;有效的促进我科护理管理制度化、规范化，护理质量稳步提高，较好的完成了各项护理工作，现将全年工作总结一、基本状况感染科现有床位个，护理人员人，平均年龄岁，从事护理工作二年以上的人，全年调换人员人次。二、加强学习培训，努力提高护理管理水平（一）强化学习。针对感染科护理人员实际，加强对护理人员护理理念的更新，护理技巧及护理服务的人本精神的塑造。结合业务实际和护理技术操作考核，提高护理人员业务素养。坚持了护理业务查房，对护理诊断、护理措施进行了探讨，以达到提高业务素养的目的。（二）悉心指导新任护理人员工作。对新安排的护士进行岗前职业道德教化、规章制度、护士行为规范教化及护理基础学问、专科学向、护理技术操作培训。对新任护理人员实行跟班、指导与沟通等形式，帮助新任护理人员尽快熟识护理工作,在较短的时间内担当起护理工作任务。（.三）加强了护理平安管理，保证护理平安1 .强化护理平安意识。针对新建科实际，逐级收集护理危急因素，就现存的及潜在的平安问题进行探讨，提出切实可行的防范措施，提出平安措施。制定出制度、流程改进措施，有效的防范了严峻护理差错的发生。2 .强化对护理缺陷、护理投诉的归因分析。对每起护理缺陷及投诉，组织探讨，分析发生的缘由，应吸取的教训I，提出改进措施，对同样问题反复出现个人责任其深刻相识,限期整改。三、仔细落实各项规章制度，提高了临床护理质量严格执行规章制度是提高护理质量，确保平安医疗的根本保证。强化护理人员遵章守规。规范了医嘱杳对流程，药物查对流程，制定了重点环节护理管理程序及应急流程，有效的保证了全科护理人员有章可循，确保了护理平安。重申护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度。坚持了查对制度：（1）要求医嘱班班查对，每周护1长参与总核对1.xxxx,并有记录；（2）护理操作时要求三查七对；（3）坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。仔细落实感染科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。坚持床头交接班制度。杜绝了差错事故及医疗纠纷的发生。四、加强护理人员医德医风建设落实护士行为规范，在口常工作中落实护士文明用语。开展健康教化，对住院病人发放满足度调查表，（定期或不定期测评）满足度调查结果均在9xxxx以上，并对满足度调查中存在的问题提出了整改措施。征求病人看法，对病人提出的要求赐予最大程度的满足。五、加强感染管理严格执行了消毒隔离制度。坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培育，确保了无一例感染的好成果。坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒，并记录，每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理，并记录，每两月对紫外线强度进行监测。次性用品运用后均能刚好毁形，浸泡，集中处理，并定期检查督促，对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。病区治疗室、换药室均能坚持消毒液（1：400消毒灵）拖地每日二次，病房内定期用消毒液拖地（1：400消毒灵）出院病人床单进行了终末消毒（清理床头柜，并用消毒液擦拭）。六、圆满完成护理工作坚持了以病人为中心，以质量为核心，以护理程序为框架对病人实施整体护理，为病人供应优质服务的宗旨，主动推行整体护理。深化开展了以病人为中心的健康教化，通过发放健康教化手册，以及通过护士的言传身教，让病人熟识驾驭疾病防治，康复及相关的医疗，护理及自我保健等学问。全年共收治了住院病人个。进一步规范了护理文书书写，从细微环节上抓起，加强了对每份护理病历考评制度，每月组织进行护理记录讲评XXXX,确保不合格的病历不归档。七.完成临时和突发任务依据上级的统一支配，担当了我院的创建国家卫生城检查任务，防治高致病性禽流感任务。收治了狂犬病和艾滋病患者。八、存在的问题整体护理尚处于摸索阶段，护理书写欠规范。由于护理人员较少，基础护理不到位，如一级护理病人未能得到一级护士的服务，仅次于日常工作。病房管理尚不尽人意。对存在的问题，我们将在以后的工作中主动探究更好的方法和思路去解决。述职人：聘才网20xx年XX月XX日传染科是传染病人隔离治疗的场所。病人和病原携带者体内的致病菌以多种途径排出体外，作为与病人亲密接触的传染科护士，感染疾病的危急性很，因此建议传染科护上除了严格遵守消毒隔离制度和娴熟运用消毒隔离技术外，还要留意手足皮肤的自护。1 .治疗和护理操作过程中的自护据报道有二卜多种血源性传播疾病可通过针刺伤传染,其中最常见也最可怕的是乙肝。丙肝、HIV,经证明被带乙肝病毒的利器刺伤，受伤者感染机会为6%-30%,只要有的含I-IBV的血进入体内就可.感染乙肝，被带丙肝病毒的利器刺伤，感染机会为3%10%.由于近年来乙肝疫苗的临床应用,该病发病率呈下降趋势，而丙肝目前尚无疫苗，医护人员中发病率远超一般人群。因此作为传染科护J1.从思想上应加强自护意识，在工作中主动实行自护措施，削减感染机会。进行静脉采血前，肯定要严格检查注射器和试管是否完好，有无裂开，以防带病毒的血液污染自己的手、足、衣服。采血后不要将针罩再罩回针头，避开针头误伤自己的手指。采血完毕后尽快将用过的注射器放进耐刺的装有消毒液的容渊中浸泡。假如手部皮肤有破损，则肯定要戴手套操作或避开操作。在治疗室配制药液前先在拇指和食指上缠上胶布，同时穿上能盖住足背的隔离鞋，防止掰安瓶时划破手指或碎玻璃、针头掉下来刺破足背皮肤。若在治疗和护理操作过程中，不慎被利器刺伤或被病人抓咬伤时，首先应尽快尽量把伤口处的血往外挤，同时清洗伤口，用碘伏消毒，并刚好进行被动或主动免疫，此外还要留意定期检查。2 .平常工作和日常生活中的自护传染科洗手方法不同于一般科室，普遍采纳消毒液泡手和肥皂流水洗手法，洗手次数多且时间长，消毒液和肥皂对手部皮肤损伤很，尤其是秋冬季节，手部皮肤简单出现干裂,所以每次洗完手之后行定要用消毒干毛巾擦干，再擦上护手霜。在家中休息时多进行手足皮肤的按摩，洗衣服时戴上手套，留意保持手足皮肤的完整性，削减感染疾病的机会。述职人：20xx年XX月XX日各位领导、各位同事：你们好！我被任命为感染科副护士长至今已有7个月，现在我将这期间的工作做个汇报，恳请大家对我的工作多提珍贵看法和建议。承蒙领导对我工作的信任，委以重任，把护土长这一重担交给了我，为了把工作做细、做实、做扎实，我便进一步留意视察我科护理队伍中的每一个成员，摸索她们工作中的脾气性格，掌握她们工作中的优缺点，分别制定了有针对性的工作支配，有条不紊地把预定的工作目标逐一实现，要想把工作做好，就必需在生活上关切每一个人，在思想上贴近每一颗心，化解每一个可能成为工作中的磕磕绊绊，不玩虚套子，不耍眼前花，严格要求自d,以身作则，带动全科护理人员。在思想上提高自己，在业务上锻造自己，更好更优质地完成护理任务。通过一段时间的工作实践，使我更深层次地相识到由名普通护士到感染科护士长的转型中，深知自己肩上的重任，仔细履职履责，努力把科室的护理管理工作干好，当好科室的“管家婆”，从各方面严格要求自己，在科室中尤其是护理工作中，身先士卒，大胆管理，主动协作科主任做好医护协调工作，引导大家做好医护沟通，增加科室凝合力！充分调动护理人员的工作主动性，让医生、护士在身心愉悦的状态下工作，为患者服好务，为医院树品牌。今年我努力做好了以下几个方面的工作：首先依据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和支配，制订各班护士工作流程及科室奖惩工作制度要求人人知晓并按之执行，做到奖罚分明，公允对待。另外对科室的基础设施在现有条件卜做出一些合理的调整和完善。2对抢救药品和器材及无菌物品做了补充，进行规范化管理。3由于感染科的特殊性，必需接着严格执行消毒隔离制度，加强院感管理，提高院感水平，严格按卫生部医院感染管理办法和消毒技术规范医疗废物管理条例以及关于一、次性医疗用品的管理院感管理制度执行。督促护理人员、严格遵守无菌技术操作规范。严防院内感染发生。4严格按行为规范要求护理人员，以病人为中心，做到：服务周到，看法亲善，语言文明，做到“四心”“两满足”“三一样”，（治疗细心，护理细心，家属放心，病人安心，病人满足，领导满意，白天晚上一个样，领导在与不在一个样，查与不查一个样）使病人对护士的满足度达95%以上。5加强护士在职教化，提高护理人员的综合素养，按护士规范化培训及护士在职接着教化实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作，重点加强新入院护士、低年资护士的考核，加强“三基三严”培训，强化他们的学习意识，特殊是专科方面的学问，坚持晨间提问，平常督查健康教化到位状况。加强专科技能培训，科室每月组织护理业务杳房及专科业务学习，每季度组织三基理论考试,1-2项护理技术操作训练并进行考核，结果与绩效挂钩。6不断深化平安管理，强化平安意识，做好平安护理工作，科室每周组织护理人员学习护理平安学问，进行护理平安教化，做到警钟长鸣，要求每位在岗人员必需驾驭每位患者的病情，了解病人的心理改变，重视心理护理和人文关怀，亲密巡察病房严格执行各项护理规章制度，同时对科室的各种设施、物品及家属加强平安管理。并不断查找平安隐患，杜绝护理差错事故和护理纠纷的发生。7加强科室管理，物品存放整齐有序，每天交接班，做到无霉烂、变质、腐蚀、遗失现象。每月清点一次固定物资。8加强人力资源的管理，擅长用制度和标准管人，做到常督促，勤落实，加强节假日双休D的查房，以便刚好发觉科室护理工作中的不足及缺点，并刚好予以订正。9加强病房管理，规范病房内用物放置，随时做好病房保洁工作，使病房保持清洁、整齐，达到“四化”“八字”要求，为病人供应一个宁静、整齐、美观、舒适、平安的修养环境。10加强临床带教工作，指定具有护师以上职称的老师带教，并常常检杳她们的带教看法，工作责任心及业务水平，支配小讲课，了解实习支配完成状况，做好出科理论及操作考试。11加强新农合及医保管理工作，规范收费，合理收费，。仔细做好宣扬说明工作，进一步提高病人满足度。12加强护患沟通，定期组织召开工休座谈会，听取患者和家属的看法和建议，以便护理工作的开展和改进，真正做到想病人所想急病人所急。最终，护士长是科室的理财人，应发扬勤俭节约的传统美德，杜绝奢侈，我要求全体医务人员，清洁工及护工，从节约每一度电，每一-滴水，每一张纸起先，从我做起，严格限制科室支出，对一切奢侈的现象，刚好提出指责，必要时辅以经济惩罚，虽然这样或许会得罪一些人，但我知道，加强经济核算，降低医疗护理成本，讲究经济效益与医疗护理效益，都是护士长必须做到的。此外，我知道在目前竞争激烈的形势下，只有不断的学习、学习、再学习，才能使自己适应这竞争、改革的大潮。虽然工作是平凡而辛苦的，一旦病房里有了危重病人时即使在家心里也总觉得有点不踏实。但可喜的是在医院、护理部领导的帮助和支持下工作渐渐的显露出加强新入院护士、低年资护1的考核，加强“三基三严”培训，强化他们的学习意识，特殊是专科方面的学问，坚持晨间提问，平常督查健康教化到位状况。加强专科技能培训，科室每月组织护理业务查房及专科业务学习，每季度组织三基理论考试,1-2项护理技术操作训练并进行考核，结果与绩效挂钩。6不断深化平安管理，强化平安意识，做好平安护理工作，科室每周组织护理人员学习护理平安学问，进行护理平安教化，做到警钟长鸣，要求每位在岗人员必需驾驭每位患者的病情，了解病人的心理改变，重视心理护理和人文关怀，亲密巡察病房严格执行各项护理规章制度，同时对科室的各种设施、物品及家属加强平安管理。并不断查找平安隐患，杜绝护理差错事故和护理纠纷的发生。7加强科室管理，物品存放整齐有序，每天交接班，做到无霉烂、变质、腐蚀、遗失现象。每月清点一次固定物资。8加强人力资源的管理，擅长用制度和标准管人，做到常督促，勤落实，加强节假日双休日的杳房，以便刚好发觉科室护理工作中的不足及缺点，并刚好予以订正。9加强病房管理，规范病房内用物放置，随时做好病房保洁工作，使病房保持清洁、整齐，达到“四化”“八字”要求，为病人供应一个宁静、整齐、美观、舒适、平安的修养环境。10加强临床带教工作，指定具有护师以上职称的老师带教，并常常检查她们的带教看法，工作责任心及业务水平，支配小讲课，了解实习支配完成状况，做好出科理论及操作考试。H加强新农合及医保管理工作，规范收费，合理收费，。仔细做好宣扬说明工作，进一步提高病人满足度。12加强护患沟通，定期组织召开工休座谈会，听取患者和家属的看法和建议，以便护理工作的开展和改进，真正做到想病人所想急病人所急。最终，护士长是科室的理财人，应发扬勤俭节约的传统美德，杜绝奢侈，我要求全体医务人员，清洁工及护工，从节约每一度电，每一滴水，每一张纸起先，从我做起，严格限制科室支出，对一切奢侈的现象，刚好提出指责，必要时辅以经济惩罚，虽然这样或许会得罪一些人，但我知道，加强经济核算，降低医疗护理成本，讲究经济效益与医疗护理效益，都是护士长必须做到的。此外，我知道在目前竞争激烈的形势下，只有不断的学习、学习、再学习，才能使自己适应这竞争、改革的大潮。虽然工作是平凡而辛苦的，一旦病房里有了危重病人时即使在家心里也总觉得有点不踏实。但可喜的是在医院、护理部领导的帮助和支持下工作渐渐的显露出了成效，得到了患者及家属的赞扬，得到了领导和同事的认可。我知道这只是一个起步，以后的路还很长，“路遥知马力”，我坚信只要通过不断的努力，只要把满腔的激情奉献给医院，把爱心播撒到每一位患者的心里，我就能把病房的工作开展的更好。我知道，医院的发展与进步，离不开一个团结奋进的领导团体，也离不开医护人员的共同努力，更离不开每个人对这份事业的的不懈追求，心中有幻想，行动才有方向，在新的一年工作中，我将进一步明确自己的工作目标，努力让全科护理人员的业务水平再上一个台阶，让每一位护理人员都能在工作岗位上实现自己的价值，为我们医院创“三乙”打下坚实的基础。感谢！述职人：聘才网20xx年XX月XX日在院领导和护理部的正确领导下，结合优质医院评审要求，体现公益性质，推动持续发展的工作思路，深化以病人为中心的服务理念，紧紧围绕改革护理模式，履行护理职责,供应优质服务，提高护理水平的工作宗旨，较好的完成了的各项工作，现将我科工作状况总结如下:一、工作量统计：上半年共完成门诊100oo余人次;其中肠道门诊近300人次，上半年出院患者500余人次。二、护理平安（）全科护理人员严格执行各项规章制度，无重大护理不良事务，有1起非支配拔管事务，无不良后果。1、在护理部领导与大科指导卜.，完成了感染性疾病的护理常规的修订工作，进一步完善感染科各项工作制度和工作流程。同时要求护理人员严格落实，并定期督查护理人员对工作制度和工作流程的落实状况。2、护理人员能够严格执行护理核心制度，做好查对工作。（二）加强了设备、仪器、物品的管理，定期检查、修理、保养、做好运用登记。护理人员娴熟驾驭科室仪器、设备和抢救物品的正确运用；驾驭常用的护理急救技术，熟识抢救程序、抢救药品，提高病人抢救胜利率。（三）对科室的高危药品规范管理，要求做到定点、专区放置，并且标识规范、醒目。（四）严格坚持护理质控检查。做到定期与随机检查相结合，刚好发觉问题，刚好整改。并通过每月的护士会议对护理部、大科及科内质控检查存在的共性问题、原则性问题进行缘由分析，提出整改措施并落实。以达到科定护理质量的持续改进，从而确爱护理平安。（五）严格遵守传染病的防治法，刚好、精确地帮助填写各类传染病人信息登记本，防止漏填、漏报，严格杜绝不良事务的发生。（六）每月4-5次检查护理文书的书写，并刚好反馈到个人，规范护理文书书写，进一步深化专科护理记录的内涵。三、护理服务（一）增加了便民措施，向病人发放爱心联系卡。（二）在日常工作中，护理人员能较好的执行护理行为规范，对病人运用文明用语，刚好与患者沟通，开展健康教化，无护理投诉事务。（三）每月在不同的科召开公休会，并对病人发放满足度调查表，以征求病人的看法，对于存在的问题进行整改，不断改善我们的服务，提高病人对护理工作的满足度。每月满足度均在95%以上，表扬票达上百次，同时多次解决病人疑难问题。四、业务素养业务素养是保障和提高护理质量、护理平安的基本保证。依据支配进行三基理论及操作的考核;每周早会组织10年内年轻护士的素养教化培训，激励年轻护士主动学习，搜集专业学问资料，组织业务学习，达到全员共同提高；每月进行个案护理查房，让护理人员共同探讨、共同提高。开展护理操作现场演练娴熟的培训，驾驭常用的护理急救技术，驾驭科室仪器、设备和抢救物品的正确运用，提高病人抢救胜利率。五、院内感染加强与院感科沟通加强院感学问的培训与学习，要求严格执行消毒隔离制度，切实做好消毒隔离及垃圾分类等工作，保证各诊室地面清洁整齐;严格落实消毒隔离制度，并每班登记，定期检测反馈到个人。上半年未发生重大的院内感染事务。六、健康教化依据感染性疾病病种制定了健康教化处方，刚好发放健康教化处方，并刚好供应宣教手册，指导病人及家属，避开疾病传播。七、其它麴泻门诊如期开诊接受了各级领导的定期督查，均取得了很好反馈成果。XX年已经过去，在以后的护理工作中，我们要接着开展优质护理服务，为病人供应切实可行的帮助，将护理工作做到更好。述职人：20xx年XX月XX日今年以来，医院感染治理工作在医院感染委员会的领导卜.，按医院感染治理工作的要求，主动完成了各项工作，常常对新生儿科、手术室、产科分娩室、供应室等重点部分进行重点督查，对可能发生医院内感染的重点环节、重点流程、危急因素进行逐一检杳，对检查中发觉的题目现场进行指导,并提出整改看法，要求限期整改。一、医院感染监控工作开展状况1、医院成立了组织机构，制定了相关规章制度，兼职职员克服了许多困难，工作仔细负责，很好地完成任务。2、医院感染治理能依据标准进行各项工作，年有工作支配及工作总结，检查工作有记录。3、各种登记本规范记录，高压消毒物品有记录，消毒包内有指示卡监测、包外有指示胶带监测。4、医疗废弃物处理有记录，一次性用品用后送污物室有记录。换药室、检查室、治疗室、冲洗室配置脚踩式医用污物桶。各科室同一运用了洗手液，手卫生得到进一步规范。5、能够进行医院感染病例的监测及消毒灭菌和医院环境的监测。二、存在题目1、制度完善但执行不力，无专职职员，身兼几职，文字资料操纵性不强。院内感染监测不到位。2、在职医务职员掌控医院感染学问水平有待进步：对有关法规法律把握不够。3、重点部分的院内感染治理工作有待加强：布局不公道，流程不符合要求。5、医疗废弃物的处理方式不符合要求：各科废弃物乱堆放、收集运输过程存在隐患，医疗垃圾桶未运用医用垃圾袋放置，各科未运用利器合放置针头。三、下一步工作要求1、加强医院感染治理工作，健立健全组织机构，制定年度工作支配，年终要有工作总结。并仔细对医院感染进行监测。2、仔细比照院内感染限制有关法律法规及文件的要求,同时结合医院的实际状况，刚好修订和完善本院规章制度并仔细组织落实。3、加强对全院医务职员院感治理、个人防护、无菌操纵技术等学问的培训，进步全员的素养，争取全院重视并参与这项工作。4、加强重点部分的治理工作，不断改善布局及流程，规范器械的清洗、消毒操纵规程，实行切实有效措施保证消毒灭菌效果。以保证医疗平安。5、加强对消毒药械的治理，感控科的确履行对购进产品的审核职责。医院购进的消毒药械必需是取得卫生部批件的产品。6、全员培训医疗废物治理条例和医疗卫朝气构医疗废物治理方法，进步规范医疗废物的治理;规范运用医用垃圾袋及利器合。述职人：聘才网20xx年XX月XX日