2024党风廉政建设总结及下一步工作计划.docx

2024党风廉政建设总结及下一步工作计划（精选2篇）今年以来，全局上下认真贯彻全面从严治党求，坚持把从严治政摆在突出工作位置，规范权力运行，加强作风建设,加大惩治腐败力度，以永远在路上的坚韧与执着，努力打造廉洁、高效的人民满意机关，有力推动了党风廉政建设和政风转变。按照工作安排，现将2024年党风廉政建设工作总结如下。一、工作完成情况（一）扎实有序开展主题教育，坚持从严治党。坚持以党的政治建设为统领，将深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为首要政治任务来抓，引导全体党员干部不断提高“政治三力二加强理论学习。聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，把主题教育同全面贯彻落实党的二十大战略部署有机结合，努力实现以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。全面学习把握落实党中央决策部署和省、市工作要求，第一时间组织学习研讨中央主题教育工作会议和省、市动员部署会议精神,研究贯彻落实措施，印发工作方案，掀起学习宣传贯彻的热潮。发挥示范带动作用，带头为党员干部讲授专题党课，带头学习、带头研讨、带头宣讲，组织举办主题教育读书班,深入学习习近平著作宣读（第一、二卷）习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等主题教育必读书目，带动各支部通过“三会一课”、专题培训等学原文、读原著、梧原理，自觉把思想和行动统一到党中央的决策部署上来。（二）切实加强党的领导，提高党的组织建设水平。一是抓班子，抓队伍，健全机制，凝聚力量。召开会议XxX次，坚持在重大问题上广泛听取各方意见，集体研究解决问题。全面完成2024年度政治生态建设及“两强四双”目标评估，目标评价为优。开好民主生活会。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实习近平总书记视察XXX重要讲话和指示精神，认真贯彻落实省委、市委工作要求，按照XXX要求，扎实开展批评与自我批评，在大是大非问题上坚守立场、保持原则，敢于亮剑。坚持班子成员相互开展批评与自我批评，领导班子成员认真查摆自身存在的突出问题，共梳理出问题XXX个方面XXX项。领导班子成员制定了整改台账，并全部完成整改。二是要优化干部队伍。为推动班子成员的能力素质匹配、专业知识互补，形成干部“老中青”梯次结构，进一步增强领导班子的整体功能，积极探索建立具有代表性、结构合理的领导班子，保证政治上的稳定性。在干部工作中，坚持实事求是和因地制宜原则，根据需要适当调整班子成员人选，注意年轻干部的培养选拔使用，不断提高领导班子整体功能。三是对基层党组织的建设起到引领作用。注重发挥机关党建引领作用，按照“以效能为本、以党建促政务”的思路，切实加强机关党建工作。召开市政府机关机关党建工作例会,研究部署2024年党建工作，进一步提高政治、思想、组织、作风、纪律筝方面的质量和水平。做好党支部换届工作，按照市委要求，对拟换届党支部班子成员和机关党支部书记进行了公示。在组织生活会、民主评议党员等方面，班子成员和支部书记带头做好示范。抓好“四单五制”记实运行管理，持续开展“支部争星、党员积分”活动。认真做好党员动态管理、党员信息统计、党费收缴等工作。制定中共XX市委办公室关于进一步做好党费收缴使用管理工作的通知，认真做好党员的发展计划，确定培养发展对象XXX人。（三）突出正确选人用人导向，着力构建堪当重任干部队伍。一是加强干部教育培训。以落实中央关于加强新时代干部教育培训工作的意见为主线，积极组织省管干部、处级干部、科级干部参加线上学习培训活动。共组织XXX人次处科级干部参加各类班次学习教育培训。二是加强干部选拔任用。坚持正确的选人用人导向，严格落实选人用人规范。认真做好离退休干部服务保障工作。严格执行关于进一步做好离退休干部服务保障工作的通知，认真落实政治待遇，着力提高精细化股务水平。深入开展离退休老干部”话传统、谈复兴、聚力量”调研访谈活动，充分发挥离退休干部的优势和作用。在干部考核测评中，严格组织程序确保每个环节规范、稳定、有序，群众无问题、无异议、无杂音。认真履行“一岗双责”，加强干部动态监管，采取公开公示等举措主动接受全办监督，坚决杜绝选人用人方面存在的不正之风,没有跑官要官买官卖官、拉票贿选及领导干部任人唯亲、唯利、唯圈等问题。（四）严格认真履行“一岗双责”，推动全面从严治党走深走实。一是主体责任严落实。深入学习贯彻二十届中央纪委二次全会精神，认真贯彻落实国务院、省廉政工作会议精神，认真落实市委全面从严治党主体责任集体讲析会精神。组织召开党风廉政建设暨深化能力作风建设启动部署会议，印发2024年党风廉政建设暨深化能力作风建设工作方案2024年党风廉政建设暨政治生态工作实施方案，明确任务分工，做到将党风廉政建设与办公室各项工作同研究、同规划、同部署、同落实、同检查、同考核。结合“能力作风建设年”活动,制定2024年党风廉政建设暨政治生态工作年度实施方案2024年党风廉政建设暨政治生态工作实施任务分解，明确各项工作计划制定责任清单。二是警示教育固防线。持续深化党性党风党纪和廉洁从政教育，充分利用全办集中学习、开展主题党日活动等多种形式，持续推动习近平总书记关于党的自我革命战略思想入脑入心。认真落实关于加强新时代廉洁文化建设的意见，以典型案例为教材，深入开展“四讲四有”专题教育活动。通过开展“以案为鉴、以案促改”警示教育大会、参观廉政教育基地等多种形式，不断深化党性党风党纪和廉洁从政教育，引导党员干部特别是领导干部把牢政治方向、站稳政治立场、严守政治纪律，筑牢拒腐防变的道德防线。三是廉政监管重日常。严守纪律规矩，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，对党忠诚老实，说老实话、办老实事、做老实人，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。严守党的政治规矩和政治底线，严守组织原则和组织程序，严格按照党委决策部署和工作要求办事。修订完善了政府工作规则,对政府职责范围内的所有重大事项作出了明确规定，对政府行为进行了规范。严格按照规定要求，组织全办各科室认真查找廉政风险点，制定相应的廉政风险防控管理机制，有效防范廉政风险。运用监督执纪“第一种形态”开展提醒谈话XXX人次，履职廉政谈话XXX人次。四是提升能力转作风。聚焦“我为群众办实事“，深入开展解放思想大讨论，组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。通过案例专题研讨剖析、查找“低粗差”问题、开展典型问题评查复盘行动、持续完善“四个体系”等措施，深入开展“我为群众办实事”实践活动，不断强化党员干部服务群众的意识。以“我为群众办实事”为载体，充分发挥党支部战斗堡垒作用，通过走访慰问老党员、重温入党誓词清理垃圾、去除城市“牛皮癣”等活动，进一步强化党员干部服务群众的意识，不断推进服务型机关建设。通过集中整治提升工作作风，树立了政府办公室的良好形象。二、存在的不足在肯定工作成绩同时，也深刻意识到其中存在的不足：一是运用主题教育推动党要管党、全面从严治党主体责任落实还不够到位，运用监督执纪“四种形态”抓在日常、严.”自觉执行V六层就I发够。以瞿二记愿和攵育m服k命攵府重要契机,一洙地就笆"T二个/苻四里K思人，一买把“十三个坚持”贯穿于党的建设各领域、全过程，贯穿于谋划工作、推动工作、落实工作的全过程。以开展主题教育为契机，大兴调查研究之风，通过深入基层一线，倾听群众意见，研究解决实际问题，发挥参谋助手作用。以此为基础，深化能力作风建设“工作落实年”活动取得实效。坚决反对“四风”不放松。发挥职能优势推动精文简会，坚决整治文山会海、督查检查考核过多过频、过度留痕以及不敢碰硬、不愿担责等突出问题。深入贯彻落实习近平总书记对全国党委和政府秘书长会议重要指示要求，树立争创一流意识，争当政府系统的排头兵，努力建设让党放心让人民满意的模范机关。通过作风引领推动制度建设，认真学习党内监督条例及纪律处分条例，掌握党内监督的核心内容，自觉接受上级领导、工作部门和广大群众的监督，把主动监督作为履行职责的重要组成部分，使加强作风建设与完善权力运行制约和优化监督机制有机结合，在全办形成有权必有责、用权必担责、滥权必追责的制度约束，全力打造风清气正、干事创业的优良政治环境。2024年度党风廉政建设反腐败总结及下一步工作安排（最新版）2024年，在市委、市政府的正确领导下，认真贯彻中央、省市关于全面从严治党的决策部署，全面落实中央、省市纪委全会和市委全会精神，以崭新的精神风貌和昂扬的工作姿态推动党风廉政建设工作再上新台阶。现将履行党风廉政工作情况报告如下。一、工作完成情况一是始终坚持狠抓主体责任落实。把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务。坚决贯彻中央和省、省委部署求，把党风廉政建设贯穿工作全过程，全面落实“一岗双责”，压实主体责任，逐级签订责任状，一级抓一级的工作格X机关进一步巩固强化。持之以恒纠“四风”，开展了XX次作风纪律大整顿、基层“微腐败”专项整治活动，我们坚持即知即改、立行立改、边查边改，推动了行风政风持续好转。二是始终坚持把政治建设摆在首位。旗帜鲜明讲政治、顾大X机关，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，深刻学习领悟“两个确立”的决定性意义，坚决维护党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。认真落实“一岗双责”的主体责任，把党风廉政建设和业务工作同部署、同落实，“一把手”管好班子、带好队伍，其他班子成员主动抓好分管科室的廉政建设，真正做到工作职责管到哪里，廉政建设的职责就延伸到哪里，形成全面从严治党的强大合力。三是始终坚持强化干部担当作为。持续教育引导干部增强干事创业的责任感、使命感，放开手脚大胆闯、大胆试，把手中的权力用好，把肩上的责任担好，善始善终、善做善成。创新开展“XX下基层访民意察民情”活动，把本地、本部门情况摸清，把中央、省、省的政策搞清楚，认真研究谋划工作推进措施，有针对性地开展工作，切实增强思路引领和工作引领。持续突出问题导向，各级把破解难题作为推进工作的切入点，领导带头，专班推进，一个问题一个办法加以解决，特别注重划清干事创业和懒政庸政的界线，落实好“三个区分开来”，保护好干部改革创新、干事创业的主动性和创造性，努力形成“有为有位、不为让位”的良好X机关面。四是始终坚持驰而不息正风肃纪。XX党委班子以身作则，始终坚持作风建设永远在路上，必须紧盯不放，常抓不惺，全面落实中央八项规定，以省XX机关联动监督评议为契机，持续开展纠正“四风”和作风纪律专项整治，切实解决群众和企业反映强烈的突出问题，特别是对一些在高质量发展、教育医疗民生福祉、城市更新和环境治理等重点难点工作中存在的推诿扯皮、效率低下、吃拿卡等不正之风，坚决子以严肃查处，绝不姑息。切实解决躲避责任“不想落实”、推诿拖有“不急落实”、打圻变通“不全落实”、能力不足“不会落实”、体制不顺“不利落实''等问题，坚决遏制以文件贯彻文件、以会议贯彻会议的形式主义，祛除“中梗阻”，打通“经脉”。五是始终坚持加大建常立制的力度。全力推进XX政治氛围和政治生态氛围营造专项行动，党风廉政机制和中心工作“双向提升”等制度改革重点工作，按照省X机关“三张清单”工作”部署一落实一督查”闭环工作要求，突出导向引办和领导代办，紧紧围绕省、省安排部署，对每项重点工作制定详细的督查事项清单，明确分管领导、责任科室、工作求、完成时限等具体内容，使“任务项目化、项目责任化、责任具体化”。同时，坚决执行跟踪推进和督促检查，对列入督查督办范围的重点工作开展情况每月通报，确保任务高质量完成。研究制定XX机关关于强化新时代干部担当履职尽责推动工作落实的实施意见，在全X机关推行周例会、旬调度、月督导、季总结、年述职考评的工作机制。按照“谁主管谁负贲”“谁牵头谁协调”的原则，制定或修订相关工作制度、办法，切实推进各项工作落实到位。二、存在的不足在肯定工作成绩同时，也深刻意识到其中存在的不足：一是运用主题教育推动党要管党、全面从严治党主体责任落实还不够到位，运用监督执纪"四种形态''抓在日常、严在经常还缺乏应有的力度，还不够深入细致，靠自觉执行的时候多，在探索规律、创新载体、健全机制等方面还有差距。二是执行政治纪律和政治规矩的方式方法还不够科学，还存在重形式、轻内容的情况。在落实上级决策部署时层层传导压力强调外化于行的情况多，对内化于心关注不够。三是谈心谈话不够深入，具体直接听取意见建议不够及时，就事论事的时候多，掌握党员干部思想动态不够深入，在引发深入思考、促进解决问题、推动改革创新等方面做得还不够。三、下一步工作安排认真履行党要管党、从严治党政治责任，以机关党建为抓手，把党风廉政建设工作作为重大任务抓在手上，扎实推进主题教育不断走深走实。始终牢记“三个务必”，把“不忘初心、牢记使命”作为永恒课题和终身课题常抓不懈，坚持把“三个服务”作为检验主题教育成效的根本标准，把主题教育的良好成效转化为推动“三服务”工作提质增效的强大动力，以高度的政治责任感和使命感为确保服从和服务于市委、市政府工作大局，确保市政府日常工作规范高效、有序运转。（一）通过深化主题教育提南拒腐防变能力。始终把开展主题教育作为践行“十三个坚持”的重要契机，深刻领会“十三个坚持”的重大意义，切实把“十三个坚持”贯穿于党的建设各领域、全过程，贯穿于谋划工作、推动工作、落实工作的全过程。监管与“三服务”工作有机整合，创新工作举措，提高工作效能,发挥好政府办公部门政务服务的主体优势。进一步强化责任意识、