半年年度工作计划集锦5篇.docx

怨。但是，问题出现了，总有解决的方案方法，各领导帮助，各部门配合，问题总会得到解决。在工作中，我可以说，我没有虚度，浪费上班时间，对工作我是认其负责的。经过时间的洗礼，我相信我们会更好，俗话说：只有经历才能成长。世界没有完美的事情，每个人都有其优缺点，一旦遇到工作比较多的时候，容易急噪，或者不会花时间去检杳，也会粗心。工作多的时候，想得多的是自己把他搞定，每个环节都自己去跑，却忽视了团队的作用，所以要改正这种心态，相信别人，相信团队的力S1.再发挥自身的优势：贸易知识，学习接受能力较好。不断总结和改进，提高素质。自我剖析：以目前的行为状况来看，我还不是一个业务员，或行只是个刚入门的业务员，本身谈吐，口才还不行，表达能力不够突出。根源：没有突破自身的缺点，脸皮还不够厚，心理素质不过关，这根本不象是我自己，还远没有发掘自身的潜力，个性的飞跃。在我的内心中，我一直相信自己能成为一个优秀的业务员，这股动力;这份信念一直储藏在胸中，随时准备若爆发，内心-直渴望成功。半年年度工作计划篇2一、加强安全工作制度化建设，推动班组安全工作自主管理运行机制的建立1层层分解员工安全指标，落实各级责任。新年尹始公司将分别与各单位签订某某年度安全生产责任书。各堆位要相应与本单位员工签订安全生产竞任书2、实行班组负责人负责制、各单位负责人是本单位安全工作的第一资任人，公司将采取实施风险承包考核的形式，加大对各单位负货人的安全工作考核奖惩力度、各单位负责人每季末须向公司汇报当季安全工作.3、实行安全一票否决制公司将重点把安全工作纳入对各雎位的考核内容。凡发生事故或轻伤事故突破考核指标的将取消其评选当月先进的资格，所在负责人符取消其当月的奖励资格。杳违章、查隐患工作的考核按月进行，凡突破考核指标的中位将取消其评选当月的优秀资格。4、加强安全基础工作。为在管理重心下移过程中加强对基U的工作指导,年初，公司将卜发安全管理相关资料，以此进一步促进安全工作科学化、制度化、规范化运行。各班组要按照安全工作“五个”（签订份安全货任书、键全一张安全监督网、上好一堂安全教育课、坚持一个安全检查制度、提好一条合理化建议）的要求，认真抓好基层建设等基础工作。二、开展各类宣传教育活动，强化职工安全意识和安全生产技能I、各级要结合本单位安全工作中的难点和玳点，扎实开展各类安全活动，进步提高职工的安全生产意识。6月份，要大力开展“安全生产月”主题活动。三季度，要继续以“全国安康杯竞赛”为主题开展竞赛，做好离温季节的安全保障和各项服务工作，帮助职工牢固树立“安全第一、预防为主”的思想。2、各级组织要发挥实践育人的优势，引导学习安全生产法律法规和规程，掌握安全牛产的技术和技能。要把安全生产与学习技术结合起来，使安全生产的过程成为学习新知识、新技术的过程，使安全生产与学习技术相互促进，相得益彰，尤其要加强对新进厂吉工的安全教目。3、各级组织要把安全工作由工作时间内向工作时间外渗透.深入集体宿舍，提醒注意休息，消除疲劳，保证有充沛的精力上岗.三、深化贵任区创建工作，营造职工安全自主管理的良好氛围1、进步抓好责任区创建的管理工作。某某年各单位要继续按照乍辆维修企业安全管理标准B的有关规定，建立起全方位、立体交叉型的货任区网络体系，认真抓好基层货任区的创建，充分调动职工参与安全管理的积极性;同时还耍结合本单位生产经营的特点，努力培育特色工作，进一步深化贡任区创建工作，发挥其安全文明示范和监督作用，形成安全自主管理的良好冗国。2、大力开展查违章、查照患活动。各级要把查违章、查隐患活动作为开展责任区创建活动的主耍工作载体来抓，要通过开展查违章、查隐患活动，不断提高职工“自我约束、自我防护”的意识和能力。各级要将“自检”和“互检”、“巡查”和“抽查”等方式结合起来，认真执行安全检查制度，公司在检隹中发现安全问题，要及时填写“职工违章杳处单”和“安全哙患杳处整改单”，并向本单位反馈安全意见后，定于卜.月3日前汇总通报。与此同时，各级还要落实好安全隐患的整改工作。3、抓好人员队伍的培训教育工作，安全监督员是开展活动的基本力量。为提高整体素.质，队伍的培训教育采用分级实施的办法。公司负货抓好班组长队伍的培训教育工作，今年招安排1一2期新安全监督员参加上级培训班。各单位负贡抓好基层岗员的培训教育工作，在某某年要对全体员工轮训一次。在培训内容上，耍把学习贯彻安全生产法、车辆维修企业安全管理标准作为重点，促进员工思想认识的深化和管理监督水平的提高。四、发挥好各组员工的突击作用，参与环境整治和现场安全管理工作1、积极参与环境整治。各级要根据“贡任区与区外一个样、厂房内外一个样、治标治本一个样''的环境整治标准，配合厂部工作，枳极组织开展好员工突击活动。通过开展消除环境死角、查陷患、配合厂都创造个安全、文明的生产环境。2、在公司和各班组重点工作中充分发挥员工突击的作用。今年，各单位要根据本单位工作重点，主动请缮，组织员工突击积极承担突击任务，并充分发挥在正点项目中的作用。各单位要根据公司某某年工作计划，结合本里位安全、生产管理的特点和处工安全工作实际，相应制订出本单位的工作计划，并Tl月25日前上报公司。半年年度工作计划篇3今年上半年，在县委、县政府的正确领导下，在市局的指导和各有关部门的大力支持卜.，我们以开展保持共产党员先进性教育活动为动力，以提高林业三大效益为中心，按照”严格保护、积极发展、科学经营、持续利用”的原则，狠抓年初确定的各班工作任务，坚持体制和机制创新，抓好队伍建设，取得了较好的成绩。现就上半年工作总结如下：一、上半年的工作总结(一)以绿色通道建设为重点，全力推进党态林业建设。上半年，经过广大干部群众的共同努力，全县共完成植树造林某某亩，其中农田防护用材林亩，经济林。亩，防护林亩：新建林网击，完善林网由，村屯四旁植树万株。特别是今年的绿色通道建设工作，全县共计完成绿化道路。公里，超过计划的乐成活率和保存率均超过%,栽植质最为历年最好.在今年的植树造林活动中，各乡镇做到了四个结合：一是植树造林与森林防火相结合：二是植树造林与绿色通道建设相结合：三是植树造林与全社会办林业相结合；四是植树造林与林农增收相结合。同时，我县的植树造林工作还突出了“早、高、严、实”四个字：一是领导重视，突出了一个“早”字。县委、县政府¾度重视绿色通道建设，春节前就召开r全县绿色通道建设动m大会，进行了详细的安排部署，并聘其纳入今年县委、县政府的“卜件实事”之主要领导同志曾多次在有关会议上强调绿色通道建设的重要意义。植树节期间，某县长率领有关领导先后到个乡镇对绿色通道建设情况进行了实地调研，对绿色通道建设的标准、质量提出了具体要求。县委、县政府分管领导更是高度重视绿色通道建设，强化调度，多次进行实地检查，通过召开现场会、调度会等形式，加强将促，有效地促进了绿色通道建设的开屣。各乡镇枳极贯彻落实会议精神，分别成立了领导班子和工作班子，把以绿色通道建设为主的春季植树造林工作作为春季农业生产的一项主要任务来抓，U乂分解任务，明确贡任人，建立责任制，制定相应的考核体系或奖惩办法，确保了各项任务的完成。我们自身也积极发挥职能作用，成立了绿色通道建设领导小组和技术指导组、宣传报道组、综合协调组：个工作小组，具体搞好服务工作“同时，通过广播、电视等新闻媒体及各种会议大力宣传植树造林的重要性，使广大群众对改善生态环境、建设生态农业有了个新的正确的认识，造林积极性明显提高，从而形成了全党动员、全民参与、全社会共同支持的良好局面。二是规划、标准，突出了一个“高”字。在今年的植树造林工作中，无论是苗木选择还是栽树地点，无论栽植标准，还是管护措施，我们都坚持高起点规划，严标准要求，确保本稿件属于造林质量。按照突出全点、适地适树、因地制宜、适度超前的原则，确定了今年的绿色通道建设重点，并落实到“图、表、-书”（每个乡便都要按照规划，绘制球色通道建设图、填写绿色通道建设统计表、制定并落实好绿色通道建设路段承包贡任书），明确了绿色通道建设的重点、标准及要求，同时也明确了建设路段的权限和责任，进一步调动了广大群众种树的积极性和主动性，确保了栽一棵活一棵，栽一片绿一片。同时，我们坚持依靠科技，提高标准，讲求实效,在整个建设过程中，坚持统一苗木规格，统一技术标准，统一施工时间“三统一”，做到了随起苗、随运输、随栽植，真正把质量管理延伸到了规划设计、整地挖穴、苗木起运、施工裁植等各个工序各个环节，确保了植树造林的速度和质量。三是检查督促，体现了一个“严”字。为酹保完成建设任务，我们把强化督促检杳放在重要位置，报请县政府同意，从农口兄弟单位抽调1名副局级以上领导干部组成r个工作督导组，并给督导组配备业务能力强的专业技术人员，具体督促绿色通道建设工作。同时明确，绿色通道建设工作由县绿化委员会负成检查和验收，实行定期检查调度制度，造林工作结束后，经检查险收，对完成任务的，县政府采取以奖代补的方式给予一定资金奖励。对完不成任务的，给予通报批评，并追究有关领导和货任人员的贡任，这些措施的落实，有效地推动了绿色通道建设工作的开展。四是管护措施，落脚到一个“实”字。为防止出现以往因责任不消、管护不力造成“年年栽树不见树”的不正常现象，我们大力推广某某侬、“”拍卖方式，引导各乡镇结合各自实际，采取灵活多样的形式，创新植树造林机制，积极深化林权制度改革.，确保了苗木的成活率和保存率。如某某镇实行“树随地走，谁裁谁有"的办法，采取镇、村、户：分成的方式，实施拍卖承包，共签定/份奏任书：某某镇王小庄村，将绿色通道路段承包使用期限定为年，并由承包户对遮荫户进行补修，对路北、路南、路西、路东遮荫户每米分别补偿元、元、元和元：外山村一农户承包了米路段，次就交纳年承包费元。机制的创新调动了广大群众的枳极性，某某镇、某某镇部分路段栽植前，群众都自觉施了底肥，真正实现了“栽起来，管起来”。（一）突破限制玫瑰发展的瓶颈，强力抓好玫瑰产业.一是搞调研、摸实情，为我县玫瑰产业健康发展出谋划策。近几年来，由于市场等原因，出现了玫瑰产品销售难等问题，对我县的玫瑰产业产生了不良影响，仅去冬今春，全县种植面积就减少。万余亩.为保护并发展好这一特色产业，县委、县政府高度重视，多次指示要寻找解决问题的有效途径，尽快撰脱困境，扶持壮大玫瑰产业。针对这种情况，我们组织有关人员先后到有关的玫瑰种植户、加工户、加工企业进行实地走访调研，了解情况、研究对策，形成了关于玫瑰产业发展情况的调查报告，提出了宣传力度不够.缺乏主导产品，缺乏龙头带动，产品销住渠道不畅等问题，并积极向县领导建言献策，千方百计寻找突破口。二是突出抓好龙头企业培植，延长玫瑰产业链条。玫瑰产业发展的过程告诉我们，培植一个有技术、有实力、有市场，能带动群众增收致富的龙头企业，是解决我县玫瑰花产量过剩、玫瑰产品附加值不高等问题的有效途径。为此，按照县委、县政府关丁率先突破远郊县的实施意见有关建设虑标准玫瑰精油加工企业的要求，在县委、县政府分管领导的大力支持下，我们与计划等部门经过多方努力，经过某某集团介绍，与某某公司达成技术转让协议，筹建/玫睨精油加工项目，建设了某某玫瑰花精油加工有限公司，利用土耳其的先进技术，生产玫瑰精油。该企业每天可加工鲜花吨，今年可消耗鲜花吨，约占全县鲜花总产量的/°在企业建设过程中,我们积极提供最优质的服务，无论人力、物力，都给予了最大的支持。企业缺乏技术人员，我们从玫瑰产业办和玫研所抽调名专业人员长驻企业，企业车辆紧张，就无偿提供一辆车供其使用，并积极为其随资金，协调关系，使企业在短短的两个月就完成建设并投产。该企业的建立，在一定程度上提高了玫瑰花的价格，稳定了花农的情绪，保护了花农的利益，促进了我县玫现产业的健康持续发展.目前，该企业已经正式投产，并与土耳其达成初步出口协议.三是加大宣传力度，扩大某某玫瑰品牌知名度。事实证明，我县玫瑰的宣传力度远远不够，它与我县玫瑰的生产规模及不相称，在定程度上制约了我县玫瑰产业的健康发展。为此,我们经多方努力,相维邀请中央电视台、某省卫视、齐鲁电视台专题栏目记者,对我县玫瑰的生产现状、加工情况等进行了全面采访，节目的播出，将进一步扩大某某玫现在全国的知名度，增强玫现产品在市场中的竞争能力，进而带动玫瑰特色产业的健康发屣。(三)优化结构，大力推进经济林基地建设。为促进农民增产增收，结合我县林果生产实际和国内国际市场需求，我们以核桃、酿酒葡荷和苹果为主，着力加快经济林基地建设。一是制定优患政策，调动广大群众的积极性。特别在核桃基地建设中，县里确定了个重点核桃种植基地予以扶持，规定每年集中连片发展由以上的，扶持万元，有效调动了乡镇、村的枳极性。目前，某某镇王庄、某某侬范庄、某某胡坡均发展到亩，某某镇三山峪新栽值市，面积达到市,另外市限酒葡萄基地和市高光效苹果基地也初步建成，均正在实施科学管理，不久，将成为我县林果产业中新的亮点。二是充分发挥专业技术优势，做好技术指导工作。在核桃基地和其它经济林基地建设中，为保证苗木和栽植质量，我局专业技术人员从起苗、装车、运输到定植都严格把关，从源头上酹保基地建设质量。同时，充分利用农民教育课堂这一节目，结合我县林业生产的实际需要，及时地把生产中需要的技术讲解下去，解决了农民在生产中可能遇到的困难。截止目前，共举办农民教育课堂期。在优惠政策和市场需要的共同作用下，农民群众发展经济林枳极性高涨。全县新发展经济林.m,其中核桃市.（四）搞好森林资源管护，巩固造林绿化成果。是做好森林防火工作。针对火险等级偏高的不利局面，我们采取多种措施扎实做好春季森林防火工作，确保了防火期内没有大的森林火灾的发生。首先，创新宣传载体，加大宣传力度。在充分利用好宣传车、广播、电视、标语的同时，我们又通过与县教育局、团县委、妇联联合下发C做好森林防火工作的通知h在农村集贸市场设立宣传台，深入偏远山区发放护林防火小册子等新形式加大宣传，使森林防火工作家喻户晓，及大地增强了全民护林防火意识。其次，加强护林防火队伍和基础设施建设.在我县的制高点修建了两处了里台，购置了一辆专用防火车辆，购买把四号火火工具，添置台风力火火机，进步配齐完善了防火设备设施。同时，邀请消防专家就林火基础知识、扑火战术、自我保护、灭火机具的熟练操作等问题对防火队员进行了专业培训，并适时组织了实战演练，大大提高了队伍的实战能力。再次，加强协作。进一步密切与地方公安、消防、气象等单位的联系，尤其是在火情监测、火警信息、火灾扑救等方面相互配合，相互沟通，最大限度的优化整和防火资源，形成了防火合力。二是继续开展严打活动，严厉打击各类破坏森林资源的犯罪行为。裁止目前共查获各类涉林案件起，其中盗伐林木起，滥伐林木起，非法占用林地案，毁坏幼树案起，失火案起，非法运输木材案起，依法处理毁林违法犯罪人员人次，其中刑事拘留人，治安拘留人，较好地保护了我县的林木资源。三是巩固林权改革成果，做好林地确权发证工作。为切实巩固林权制度改革.成果，给林农吃上定心丸，我们枳极搞好林地权属确定和林权证发放工作。到目前为止，共确权发证份，较好地保护林农切身利益.总的来看，半年来，通过全县人民的共同的努力，我县林业工作取得了一定的成绩，但在充分肯定成绩的同时，我们也要清醒地认识到，这与县委、县政府的要求还有一定的差距，还存在一些不容忽视的问题。主要表现在：一是部分领导同志对发展林业的重视程度不够。还没有真正认识到林业在促进农业用产、农民增收,改善生态环境和促进经济快速发展中的重要作用，同时，由于林业生产周期长、见效慢、政绩难出或成效不明显，导致有的乡镇和有关部门对林业的重视程度，工作力度明显降低，从而影响了我县生态环境的改善。二是面对全面建设小康社会和加快林果产业健康发展的新任务，部分领导和同志在思想观念和工作方式方法上还存在许多不适应。主要表现为“两重两轻”，U:重数量，轻侦量：重生产，轻流通。三是果品产业内部结构还不合理，大路果品数量相对过剩，优质果品和干果产品数量相对不足，优质果买难和大路果、低质果卖难现象还依然存在。四是林果产业化程度比较低，龙头企业规模小，产后处理和贮藏加工滞后等问题仍然十分突出，林果业带动农民增收的潜力还远没有充分发挥出来。合作经济组织比较松散，利益联结机制不够紧密，农民进入市场的组织化程度低，适应市场竞争的能力还比较弱。五是林业执法力度还有待进一步加强，乱砍、滥伐林木，乱占、滥占林地、乱捕滥猎野生动物等现象还不时的发生。二、下半年工作打算下半年，我们将进一步解放思想，开拓创新，继续贯彻年度林业工作思路，落实年初确定的工作任务。具体抓好以卜.三个方面的工作：（一）抓队伍把先进性教育活动迸发出来的积极性在林业实践中发挥好、实现好。通过深入开展保持共产党员先进性教育活动，全局广大干部职工进步增强了服务基J3服务群众的意识，作风进一步改进，工作质量和效率进一步提高。在下步工作中我们将认真抓好三支队伍建设，真正把先进性教育活动中所取得的成效在林业建设的具体实践中发挥好，实现好。是加强专业技术队伍建设。加快实施“科技兴林”计划。二是加强执法队伍建设。以依法行政、商效服务为落脚点，着力加强林政、公安、森保、种苗等四支执法队伍建设，强化政治和业务培训，提高服务意识和服务水平。：.是加强护林员队伍建设。结合万亩省级生态公益林补偿试点工作的实施，建立健全护林员管理的各项规章制度，加强政策法规培训，强化日常管理，对护林员到岗到位情况进行不定期检查，确保造林绿化成果不受任何损在。（二）抓重点，在全面完成目标任务基础上凸现林业建设新亮点。全力做好雨季造林工作.按照年初确立的生态林建设重点，借鉴以往的经验做法，创新机制，落实责任，全面加快荒山绿化步伐，力争完成击。一是认真做好苗木筹备、整地挖穴、苗木定植等各项雨季造林工作。二是深化驻县城机关企事业单位建义务植树基地活动.继续实施县级领导包山头、包单位责任制，大力推行专业队施工这一有效方式，并认真做好代植费的收缴工作，切实搞好荒山造林和疏林地补植。三是抓好封山育林，提高苗木保存率。以驻县城机关企事业单位义务植树基地为盘点，加快用山防护网建设，配齐、配强专职护林员，以此为样板，带动全县封山育林的实施，进一步提高我县荒山绿化的档次和水平。加强对经济林的管理，推进林果产业化步伐。在做好全县经济林管理的基础上，重点加强对新发展的亩核桃，亩酿酒前荀、亩红将军苹果，亩出口创汇苹果和市高光效苹果等基地的后期管理工作，进一步完善技术规程，严格质量管理，加快标准化牛产步伐。同时，维续搞好优良品种和先进技术的引进推广，办好农民教育课堂，强化技术指导和培训。择优扶强，加快培植龙头企业，延长产业链。若力培育和发屣潜力大、销路广、带动力强的木材加工、果品储藏加工等林业龙头企业，延长产业链，增加附加值；特别是对某某玫瑰精油有限贡任公司作为重点龙头企业进行扶持，从各方面给予大力支持。枳极探索在龙头企业与农户之间建立紧密型合作组织。另外，加快玫瑰产业协会、仙桃协会等各种协会组织的组建步伐，为农民联合起来同市场提供有效保障“落实林业政策，加强资源保护。一是继续开展林业严打专项整治活动，严厉打击“三乱”案件，重点查处非法毁林乱占滥占林地、非法收购、经营、加工木材等违法行为：二是巩固林权制度改革成果，做好林权确权发证工作。继续落实林权改革政策，全面完成荒山、荒沟、路、沟、渠、农田林网经营权的承包、租赁和拍卖，搞好保护性开发，抓好确权发证，切实保护好林农的利益。做好护林防火和森林病虫害的预测、预报和防治工作。是认真落实“护林防火责任状”，不断健全完善森林火灾预测预报体系，加强专业扑火队伍建设，坚决杜绝森林火灾事故的发生：二是进一步做好森林病虫宙的预测预报与防治工作，重点抓好国家级中心测报点的虫情监测、系统虫情调查，做好调查数据的汇总上报；三是进一步加强森林植物检疫工作，抓好种苗产地检疫、调运检疫和检疫执法工作，有效控制危险性病虫宙传播蔓延。同时，做好果品检疫费的征收工作：四是加大时野生动物的宣传和查处力度，时驯养繁殖、经营利用野生动物的业户加强管理。(三)抓落实，为全县林业建设的快速、持续、健康发展提供坚强保障。一是召开专题会议，落实责任。根据不同时段的Ifi点，报请县委、县政府同意，及时召开专题会议进行安排部署，明确责任，落实任务。对重点工程、重点基地和重点龙头企业，分别明确局级领导同志负员，由各职能部门根据职责，协助抓好落实。二是强化督促检查。为林业重点项目，继续实行督导制度，报请县政府同意，从农口部门抽调领导干部组成督导组，具体负贵对乡镇的检查监督，定期调度，及时通报，确保各项任务落到实处.三是严格兑现奖惩。对按期完成目标任务的，给予一定的表彰奖励，对未能按期完成任务的通报批评，特别对推委扯皮、指挥不力造成资源浪费的，建议县委、县政府追究有关人员的贡任。半年年度工作计划篇4一、上半年工作总结1、按照国家安监总局关于报送20某某年度非煤矿山安全生产预防应急专项资金治理项目总结的函的要求，上报20某某年采空区隘患治理项目进展情况、20某某年度“头顶阵”综合治理项目绩效完成情况。督促山东金岭矿业股份有限公司做好迎接铁山I尾矿库、铁山矿采空区治理专项资金项目验收相关的准备工作。并配合省安全生产专项资金现场绩效评价组对山东金岭矿业股份有限公司铁山矿辛庄矿区采空区安全生产专项资金使用情况评估，顺利通过评估。2、按照省安监局关于开展尾犷库安全风险评估工作的通知的要求，配合省安全评估组对山东金岭矿业股份有限公司铁山尾矿库、铁山1尾矿库、中铝山东有限公司矿业公司第二赤泥堆场开展安全评估工作,监督中介机构依法依规开屣评估工作，协调指导被评估企业枳极配合，共同做好评估工作。并对省安全评估组检查出的问题进行更查，上报市局红查报告。3、按照市局关于做好20某某年全市非煤矿山防汛检查工作的通知的要求，督促辖区非煤矿山企业认久开展自查工作，全面落实安全度汛措施。到尾矿库企业开展防治检查，并上报市局防汛检查情况总结。4,督促非煤JT山企业做好迎接省安委会巡查相关工作，配合省安委会巡查组对山东金岭矿业股份有限公司铁山1尾矿库进行督导检查。费令企业按时整改检查出的问题，并上报市局省安委会巡视非煤矿山企业院患问题整改更查报告。5、做好非煤矿山转型升级后续工作。对安全评级为“中”的企业，督促制定整改方案，要求限期整改提升巩固，目前，安全评级为中的企业己按照整改方案完成整改工作。按照要求对山东金岭矿业股份有限公司铁山尾矿庵开屣了四评级第评验收工作，总评类别为优。6、督导非煤砂山企业“双重预防体系”运行工作。加强对非煤矿山企业“双重预防体系”工作进行督查指导，重点检查“双重预防体系”在企业基层运行情况，要求尾矿库企业严格按照省市安监局的要求，持续推进双体系建设及运行工作。7、上报市局第一、二季度非煤矿山专项整治工作总结及上半年非煤矿山电气火灾综合治理工作阶段总结08、执法检杳更杳企业40余家次，共计处罚企业12家，罚款34万元。二、下半年工作计划1、督促矿山企业做好汛期安全工作，落实各项防汛工作措施，确保安全度汛。2、按照南安监局全市非煤矿山安全生产专项整治行动方案的要求，开展非煤矿山安全生产专项整治。3、督导非煤矿山企业“双重预防体系”运行工作。确保双体系在矿山企业正常运行到位。4、督促山东金岭矿业股份有限公司按照有关程序及标准做好铁山矿的关闭工作。5、完成各项执法检杳任务。半年年度工作计划篇5某某已经过半，散装事业部物资科严格按照公司年初会议提出的控制好物资集中采购和降低成本的要求和思路，枳极推动erp软件升级工作，认或落实利库事宜。在各位领导的大力支持下，在朋友们的通力协作中，我们按照公司高起点、高水平、高标准的要求，今年上半年基本完成生产任务。现简要总结如卜丁一、工作成绩(一)在公司物资管理上，我们严格按照生产计划，以公司质量管理体系为标准，不断规范物资管理程序：有效控制物资储备定额，建立自上而卜.的货任制：从物资验收入库、登记上帐、储存管理到发放使用、盘存报表等都程序化，圆满完成了生产计划赋于我们的物资收发任务。某某年1-6月完成收发任务。其中钢材入出库5350.3吨，配套件入库.29元、出库.88元，为生产下料1391.2吨，利库.46元。(二)在学习、落实公司erp软件的升级，我们有意识的进行了部门岗位职费、仓库管理、规范物资帐目和统计报表等进行培训学习，从而进步增强了部门员工的业务能力，提高了工作质量。（三）对机加工、结构、装配三个重点生产车间库房物资的分类、存放、堆码、标识，货物的进出库以及盘存、库房安全等作J'系统的管理“为加强仓储工作的各项职能管理，明确职责，使物资贮存管理能够切实到位，以提高仓储管理水平和工作效率。我们依据公司夕工作绩效考核办法，制订了仓储管理考核办法，对岗位职员、劳动纪律、质量信息等作了进一步的规范。(四)安全保卫是我们完成目标任务第保障。配套和成品的储存安全是公司实现经济效益的生命，我们始终把安全置于第一位，防范为主，警钟长鸣,建立健全安全保卫制度，24小时安排人员值守，定职定责,发现隐患,及时处理，积极配合公司全保科的管理工作，实抓狠抓，坚决杜绝/安全事故的发生。（五）总结经验，发现问题，及时改进。上半年我们实现了工作任务有请示安排，执行过程有规范记录，完成任务有总结检杳，针对岗位分散的特殊情况，物资科管理人员经常召开工作分析会。二、存在的问题半年来，物资科全体员工在学习工作中逐步成长，但我们清楚自身还有很多不足，感受到业芳能力、工作经验、组织管理能力等都有待加强，与工作岗位的需要、领导的要求还存在一定的差即，是今后需耍强化和努力的方向.我们将力争做到以下几点，希望领导和同事们对我科进行指导。（）自觉加强学习，逐步提高员工的科技理论水平和业务能力。加强员工整体业务素质和专业技术水平，认真学习，确保公司erp软件有序实施。（二）加强员工的资任心，不推托工作，不推卸责任，困难面前勇于承担，在不断磨砺中成长。坚持完成各顼工作，做到脚踏实地，提高工作主动性，点滴实戏中完善自己。三、某某年下半年工作思想1、在公司领导班子的带领下，认真贯彻落实公司制定的年度目标任务，进一步增强服务于生产一线的意识，更好的为各车间服务。2、按照公司痂量管理方针及CrP管理的标准，进一步规范落实本部门的同位职责、物资管理、劳动纪律及利库等Fl标任务。加强梯队建设，建立一支清正廉洁、敬业高效的物资管理队伍。3、加大对符品符件采购供应管理力度，把车进货计划关和质量关，杜绝无计划不审批进货、超计划和全豆进货，严格控制物资储备定额。4、加强部门人员业务知识和专业技能的培训工作。5、强化部门内部岗位员任、劳动纪律、考核制度等日常工作的全方位管理。提高安全保卫防忠意识，始终把安全置于第一位，坚决杜绝安全事故的发生。6、某某下半年，我们将一如既往，继续认真工作，刻苦学习，完善管理制度，做好为生产一线的服务工作。枳极探讨物资供应路子，不断完善公司物资供应的规范管理.努力降低生产成本，充分利用物资管理软件，形成新的库管体系。相信在各位象导的带领下，我们定会振奋精神、坚定信心、锐意进取、团结互助。圆满完成某某年各项任务，为公司的发展尽自己微薄之力。