党风廉政建设工作要点工作计划10篇（精选版）.docx

党风廉政建设工作要点工作计划（共10篇）目录篇一、党风廉政建设工作要点工作计划2篇二、2024年度党风廉政建设工作要点工作计划5篇三、2024年全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作要点与计划8篇四、机关2024年党风廉政建设和反腐败工作要点13篇五、党风廉政建设工作要点工作计划19篇六、2024年全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作要点与计划24篇七、学校2024年党风廉政建设工作计划30篇八、2024年全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作要点与计划33篇九、学校2024年党风廉政建设工作计划38篇十、2024年全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作要点与计划41篇一、党风廉政建设工作要点工作计划为全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，全面落实中央、自治区、市纪委监委全会精神，保持坚强政治定力，坚持全面从严治党，强化党风廉政建设“两个责任”落实,实践监督执纪“四种形态”，持之以恒纠“四风”，全面预防和纠正发生在群众身边的不正之风和腐败问题，进一步巩固和深化民政系统的党风廉政建设，扎实推进清廉民政建设，贯彻落实干部作风强化年工作方案，为民政事业高质量发展提供政治保障,特制定2024年党风廉政建设工作要点：落实主体责任，增强履职意识。一是压实责任。以党的二十大精神为指导，持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护工深刻领悟“两个确立”的决定性意义，切实抓好党风廉政建设工作，把党风廉政建设与业务工作深度融合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。二是抓好落实。党组认真履行全面从严治党主体责任，党组书记履行第一责任人职责，党组成员、科室负责人坚持“一岗双责”和“谁主管、谁负责”的要求，认真研究部署工作，细化任务清单，责任落实到人。三是严格纪律。局党组强化主责意识，坚持“惩前患后、治病救人”的方针，坚持严管和厚爱相结合,坚持把“红脸出汗”作为经常性手段，提高精准把握执纪标准和运用政策能力；对思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题，采取谈话提醒、诫勉谈话等形式，做到抓早抓小、防微杜渐。加强理论武装，筑牢廉洁从政思想基础。一是加强理论武装。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,把学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示作为各级党组织会议的笫一内容，把研究落实党中央、自治区、市委决策部署和重点工作作为第一议题，在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫。二是筑牢思想基础。牢固树立宗旨意识和纪律观念，坚持集中学习与自主学习相结合，局党组组织干部职工开展政治理论、党风廉政、业务知识等多方面学习培训；有针对性地开展廉政教育专题活动，定期专题学习中央、自治区、市委关于党风廉政建设的相关文件精神；加大警示教育力度，组织集中观看廉政警示片、革命教育片，对相关典型案例进行深入剖析；开展党组书记专题讲党课等形式,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，不断筑牢反腐防线。三是实施学习教育计划。按照学习教育计划（详见附件），定期开展专题学习和宣传教育活动。贯彻落实中央八项规定精神，强化监督执纪。一是贯彻执行中央八项规定精神，池而不息纠正“四风”。继续紧盯公务接待、会议、培训、食堂用餐等内容及元旦、春节、中秋、国庆等重要节点，强化对节前、节中、节后的廉政提醒、廉政教育；二是抓住“关键少数”，坚持以上率下。督促领导干部带头转变作风，严格约束自己，始终保持狠抓的勇气、严抓的耐心、常抓的韧劲，促进作风持续好转。三是深化乡村振兴领域腐败和作风问题专项治理。坚持“抓系统、系统抓“，加强对民生保障资金的管理，重点聚焦低保、特困供养、临时救助、孤儿生活保障、残疾人“两项”补贴专项资金及养老领域项目资金等民政领域资金管理使用情况。四、加强机关作风整治。一是开展干部作风强化年行动。紧盯当前干部队伍中存在的不良作风，坚持问题导向、目标导向、结果导向，重点纠治“两面派”、“守摊型”、“躺平式”、“蜗牛式”、"鸵鸟式”、“官老爷”、“家长制”、“贪奢型”等八种作风表现，推动全体干部务必不忘初心、牢记使命，务必谦虚谨慎、艰苦奋斗，务必敢于斗争、善于斗争。二是加强监督检查。不定期开展作风建设督查，重点督查上班迟到、早退，上班时间空岗、串岗、溜岗，网上购物、聊天、玩游戏、炒股等违反工作纪律等行为；重点关注党组会决定执行、项目计划进展等情况，及时对督查情况进行通报。三是运用监督执纪“四种形态二强化日常教育管理，加强日常管理和监督，使批评教育成为常态，强化谈话函询，坚持抓早抓小,发现苗头就及时提醒纠正，使纪律始终成为带电的高压线。全面推进清廉民政建设。持续推进清廉民政建设，秉持“民政为民、民政爱民”工作宗旨，推动民政系统全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，向每个支部和党员覆盖，推动清廉思想理念、清廉制度规则、清廉行为规范、清廉文化氛围融入民政工作的各个方面和全过程，在重点抓好清廉机关建设的同时结合民政工作实际抓好行业协会商会规范运行整治，开展倡导移风易俗活动，开展清廉社区、清廉乡村建设等工作。篇二、2024年度党风廉政建设工作要点工作计划为全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，全面落实中央、自治区、市纪委监委全会精神，保持坚强政治定力，坚持全面从严治党，强化党风廉政建设“两个责任”落实，实践监督执纪“四种形态”，持之以恒纠“四风”，全面预防和纠正发生在群众身边的不正之风和腐败问题，进一步巩固和深化民政系统的党风廉政建设，扎实推进清廉民政建设，贯彻落实干部作风强化年工作方案，为民政事业高质量发展提供政治保障，特制定2024年党风廉政建设工作要点：一、落实主体责任，增强履职意识。一是压实责任。以党的二十大精神为指导，持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,增强“四个意识”,坚定”四个自信二做到“两个维护”。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，切实抓好党风廉政建设工作，把党风廉政建设与业务工作深度融合，一起部署，一起落实，一起检查,一起考核。二是抓好落实。党组认真履行全面从严治党主体责任，党组书记履行第一责任人职责，党组成员、科室负责人坚持“一岗双责“和“谁主管、谁负责”的要求，认真研究部署工作，细化任务清单，责任落实到人。三是严格纪律。局党组强化主责意识，坚持“惩前感后、治病救人”的方针，坚持严管和厚爱相结合，坚持把“红脸出汗”作为经常性手段,提高精准把握执纪标准和运用政策能力；对思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题，采取谈话提醒、诫勉谈话等形式，做到抓早抓小、防微杜渐。二、加强理论武装，筑牢廉洁从政思想基础.一是加强理论武装。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，把学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示作为各级党组织会议的第一内容，把研究落实党中央、自治区、市委决策部署和重点工作作为第一议题，在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫。二是筑牢思想基础。牢固树立宗旨意识和纪律观念，坚持集中学习与自主学习相结合，局党组组织干部职工开展政治理论、党风廉政、业务知识等多方面学习培训；有针对性地开展廉政教育专题活动，定期专题学习中央、自治区、市委关于党风廉政建设的相关文件精神；加大警示教育力度，组织集中观看廉政警示片、革命教育片，对相关典型案例进行深入剖析；开展党组书记专题讲党课等形式，让党员干部知敬畏、存戒慎、守底线，不断筑牢反腐防线。三是实施学习教育计划。按照学习教育计划（详见附件），定期开展专题学习和宣传教育活动。三、贯彻落实中央八项规定精神，强化监督执纪。一是贯彻执行中央八项规定精神，弛而不息纠正“四风继续紧盯公务接待、会议、培训、食堂用餐等内容及元旦、春节、中秋、国庆等重要节点，强化对节前、节中、节后的廉政提醒、廉政教育；二是抓住“关键少数”，坚持以上率下。督促领导干部带头转变作风，严格约束自己，始终保持狠抓的勇气、严抓的耐心、常抓的韧劲，促进作风持续好转。三是深化乡村振兴领域腐败和作风问题专项治理。坚持“抓系统、系统抓。加强对民生保障资金的管理，重点聚焦低保、特困供养、临时救助、孤儿生活保障、残疾人“两项”补贴专项资金及养老领域项目资金等民政领域资金管理使用情况。四、加强机关作风整治。一是开展干部作风强化年行动。紧盯当前干部队伍中存在的不良作风，坚持问题导向、目标导向、结果导向，重点纠治“两面派”、“守摊型”、“躺平式”、“蜗牛式”、“鸵鸟式”、“官老爷A”家长制，“贪奢型”等八种作风表现，推动全体干部务必不忘初心、牢记使命，务必谦虚谨慎、艰苦奋斗，务必敢于斗争、善于斗争。二是加强监督检查。不定期开展作风建设督查，重点督查上班迟到、早退，上班时间空岗、串岗、溜岗，网上购物、聊天、玩游戏、炒股等违反工作纪律等行为；重点关注党组会决定执行、项目计划进展等情况，及时对督查情况进行通报。三是运用监督执纪"四种形态强化日常教育管理，加强日常管理和监督，使批评教育成为常态，强化谈话函询，坚持抓早抓小，发现苗头就及时提醒纠正，使纪律始终成为带电的高压线。五、全面推进清廉民政建设。持续推进清廉民政建设，秉持“民政为民、民政爱民”工作宗旨，推动民政系统全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，向每个支部和党员覆盖,推动清廉思想理念、清廉制度规则、清廉行为规范、清廉文化氛围融入民政工作的各个方面和全过程，在重点抓好清廉机关建设的同时结合民政工作实际抓好行业协会商会规范运行整治，开展倡导移风易俗活动，开展清廉社区、清廉乡村建设等工作。篇三、2024年全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作要点与计划2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是深入实施“十四五”规划的攻坚之年，也是X镇抢抓机遇，迎接挑战的重要之年。全镇推进党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻二十届中央纪委三次全会精神和习近平总书记在二十届中央纪委三次全会上的重要讲话精神，全面落实省纪委、市纪委、区纪委全会工作部署，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，坚持稳中求进工作总基调，以党的政治建设为统领全面推进党的建设，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，持续巩固风清气正的良好政治生态。一、以党的政治建设为统领,切实增强拥护“两个确立”的思想自觉和行动自觉（一）提高政治意识。切实加强对深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的监督检查,确保全镇各基层党组织和广大党员干部在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。全面落实意识形态工作责任制，切实维护意识形态领域安全和政治安全。巩固主题教育成果，在学深悟透、务实戒虚、整改提高上持续发力，教育引导党员干部自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者。（二）严明政治纪律。深刻汲取金福根严重违纪违法案教训，督促党员干部尤其是领导干部进一步增强政治敏锐性和政治鉴别力，在大是大非和原则问题上立场坚定、旗帜鲜明，坚决抵制各种“低级红”“高级黑”，严肃查处政治上离心离德、思想上蜕化变质、组织上拉帮结派、行动上阳奉阴违等问题，决不让危害党中央权威和集中统一领导的现象有任何市场。（三）强化政治监督。进一步规范党内政治生活，加强对关于新形势下党内政治生活的若干准则等制度执行情况的监督检查，着力解决在坚持民主集中制、开展批评和自我批评、选人用人等方面存在的突出问题。加强对防范化解重大风险、生态环境建设、重大项目推进等重点工作的监督检查。紧盯“一掌柜六先生”现象，以求真务实的作风确保党中央和省委、市委、区委重大决策部署落地生根、开花结果。扎实抓好市委巡察反馈问题整改，确保改彻底、改到位。二、加强思想建设，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作（一）全面系统学。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想同学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神结合起来，与巩固主题教育成果结合起来，与学习贯彻二十届中央纪委三次全会精神结合起来，充分发挥理论学习中心组的示范引领作用和党支部的主体作用，常态化开展学习、宣传、宣讲、培训等活动，推动学习贯彻工作向基层延伸、向深度广度拓展，做到全覆盖。（二）融会贯通学。准确把握重大意义、科学体系，深刻领会核心要义、实践要求，努力掌握贯穿其中的马克思主义立场、观点和方法，真学、真懂、真信、真用，不断提高理论素养、政治素养，切实用以锤炼党性、历练品质。（三）联系实际学。充分发扬理论联系实际的优良学风,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，把学习成果转化为拥护“两个确立”、做到“两个维护”的政治自觉，转化为坚定理想信念、加强党性锻炼的思想自觉，转化为指导实践、推动工作的行动自觉。三、坚决整饬四风，巩固拓展作风建设成果（一）坚持不懈纠治奢靡之风、享乐之风。紧点部位、重要节点和薄弱环节，全面检视、靶向整治，重点整治公款吃喝、餐饮浪费、酒后驾车等歪风陋习，严肃查处违规发放津补贴福利、大操大办婚丧喜庆、收受礼品礼金、公款旅游等问题，坚决防止老问题复燃、新问题萌发、小问题做大。（二）突出重点整治形式主义、官僚主义。着重整治贯彻落实上级党委的决策部署作选择、搞变通、打折扣，搞“包装式”“洒水式”一刀切式”落实、脱离实际、层层加码等形式主义、官僚主义问题。加大查处问责和通报曝光力度，坚决防反弹回潮，防隐形变异，防疲劳厌战，防新的不良风气。（三）坚持以人民为中心的政治立场，向群众身边的不正之风和腐败问题亮剑。开展民生领域专项整治，切实解决教育医疗、住房养老、低保五保、涉农补贴、环境保护、征地拆迁、食品药品安全等方面侵害群众利益的问题，紧盯重点领域和关键环节，严肃查处履贲不力、吃拿卡要、推诿扯皮等作风问题，严肃查处基层干部贪污侵占、虚报冒领、截留挪用、优亲厚友等行为，营造良好的发展环境。四、深化监督执纪，推动重点工作落实（一）围绕常态化维稳措施落实加强监督。时刻保持警钟长鸣、警惕常在，时刻牢记南湖无小事，事事连政治，常态化落实社会面防控、网络管控措施，把解决已然问题作为头等大事抓实抓好，切实做到出现一个、化解一个。注重源头治好本，抓早抓小、科学应对，依法依规解决矛盾问题。（二）围绕推进高质量发展加强监督。完整准确全面贯彻新发展理念，坚持稳中求进工作总基调，做好“六稳”工作、落实“六保”任务，紧盯重点领域和关键环节，严肃查处履责不力、吃拿卡要、推诿扯皮等作风问题，营造良好的发展环境。五、一体推进不敢腐、不能腐,不想腐，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利（一）强化“不敢腐”的震慢。坚持靶向治疗、精确惩治，有力削减存量、有效遏制增量，严肃查处党的十八大以来不收敛不收手的违纪违法问题，严肃查处政治问题和经济问题相互交织的腐败案件，重点聚焦“十四五”规划中政策支持力度大、资金资源集中、财政金融投向富集的领域和环节，高度关注年轻干部违纪违法问题，不断净化政治生态。（二）扎紧“不能腐”的笼子。要科学把握“惩、治、防”三者的关系，坚持严惩腐败和严密制度、严格要求、严肃教育紧密结合，通过镇纪委查办的违纪违法案件，深刻反思在制度机制上存在的漏洞，有针对性地堵塞制度漏洞。（三）增强“不想腐”的自觉。加强理想信念教育、思想道德教育、革命传统教育、党纪国法教育、警示教育、廉洁教育，综合用好“四种形态”特别是“第一种形态”，教育引导党员干部特别是领导干部树牢马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，时刻自重自省自警自励、慎独慎初慎微慎友，严守纪律规矩、严明公私界限、严格家风家教，筑牢“不想腐”的思想防线，做政治信念坚定、遵规守纪的明白人。六、进一步强化组织领导，为推动全面从严治党向纵深发展提供坚强保障（一）加强组织保障。各基层党组织要支持和重视纪检监察工作，为纪检监察工作高质量发展创造有利条件。镇村干部要忠诚履行党章和宪法赋予的职责，不断提升反腐败工作法治化规范化水平，坚持刀刃向内，严格教育监督管理干部，努力建设“唯实惟先，善作善成“堪当现代化建设重任队伍。纪检监察机关和纪检监察干部要旗帜鲜明带头讲政治,强化纪法思维、纪法素养，提高专业化水平。（二）夯实两个责任。各基层党组织要进一步强化政治担当、履行主体责任，党委（党总支、党支部）书记要履行第一责任人职责，班子成员要严格履行“一岗双责”，把每条战线、每个领域、每个环节的党风廉政建设工作抓具体、抓深入，不松劲、不停歇，推动管党治党责任压力层层传导。（三）营造良好氛围。大力宣传以习近平同志为核心的党中央推进全面从严治党向纵深发展的战略部署，宣传党中央、省委、市委深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的信心决心，宣传全体纪检监察战线涌现出来的时代楷模和先进典型，汇聚支持党风廉政建设和反腐败斗争的强大合力，营造全面从严治党的良好舆论氛围。篇四、机关2024年党风廉政建设和反腐败工作要点2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是深入实施“十四五”规划的攻坚之年，是推动全市机关事务工作高质量跨越发展的关键一年。今年全局廉政工作的基本思路和总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神,全面落实中央、省、市纪委全会精神和各项安排部署，坚持党要管党全面从严治党工作总基调，牢固树立“不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职”的理念，以党的政治建设为统领，以“三抓三促”行动为载体，驰而不息强责任、强信念、强约束、强监督，高位推进机关育廉、保廉、促廉各项工作，以更高的政治站位、更强的责任担当、更大的决心勇气，不断巩固发展风清气正政治生态，为机关事务工作高质量发展提供有力保证。一、坚持“两个确立”，做到“两个维护”，扛起政治监督首要职责1.增强政治自觉。深刻认识党的二十大报告对坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂作出的重大部署，不折不扣抓好重大任务落实，持续深入加强对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记对甘肃重要指示批示精神、习近平关于机关事务工作的重要指示、中央省市纪委全会精神等学习内容，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉站稳政治立场，在政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。加大对机关各科室、党员干部在党的二十大以及中央、省、市和国管局、省管局提出的重点任务、重点举措、重要政策、重要要求贯彻落实情况的监督检查，督促全体机关事务干部职工在助推X高质量发展中展现新作为。2,落实政治责任。严格执行党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，按照X届市纪委X次全会要求，全面建立局党组、“一把手”、班子其他成员责任清单，全面做到照单实施、梯次落实、督导提醒、年度报告。建立政治要件台账管理、专人盯办、会议传达、研究部署、调研督查、定期检视、整改落实闭环机制。年初组织召开党风廉政建设专题会议，每半年至少研究1次党风廉政建设工作。与各科室、机关党员干部签订党风廉政建设责任书、承诺书，做到党风廉政建设与机关事务工作相互融合、相互协调、相互促进。3.严肃政治生活。严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则，切实落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度，加强对党内政治生活状况、党的路线方针政策执行情况、民主集中制等执行情况的监督检查，防止和纠正可能出现的党内政治生活随意化、平淡化、娱乐化、庸俗化等问题，进一步增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。二、狠抓理论学习，坚定理想信念，筑牢廉洁从政思想防线1 .抓学习提认识。继续完善贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想"第一要务”，贯彻落实习近平总书记重要讲话和指示批示精神“第一要件”，党委中心组学习“第一议题”相关制度，坚持“逢会必学”，全年开展党组理论中心组学习不少于16次，干部职工集体学习不少于20次，撰写心得体会人均不少于2篇，记录廉洁笔记不少于1万字,通过研读原文、深入思考、结合实践持续作为，切实强化对党的创新理论的贯彻落实，力求做到思想上“零偏差”，理解到位，推进上“零温差”，贯彻到位，行动上“零时差”，落实到位。2 .抓警示筑防线。坚持把廉政教育作为机关事务部门党风廉政建设的基础性工作来抓，不断创新载体、丰富内容，通过传达通报、警示教育、现场教育、廉政提醒等抓实抓细。对各级重要文件及时组织传达学习，年内组织集体观看警示教育片不少于4次，赴廉政教育基地现场观摩不少于2次，重大节假日坚持向干部职工发送廉政信息，班子成员讲廉政党课不少于2场次，局党组、党组书记、党组成员、科室负责人每季度开展廉政谈话和工作提醒不少于2次。3 .抓文创造氛围。利用巩固“市级文明单位”创建成果为契机，将争创“省级文明单位”正式提上日程，深入开展廉洁文化进机关活动，适时利用市直1号、3号集中办公区2处图书流动驿站及政府礼堂、国防教育综合训练基地打造廉政文化基地，举办廉政摄影、书画展，廉政征文等活动，着力提升廉洁文化感召力，引导党员干部本分做人、干净做事。通过挖掘系统内部先进事迹，选树一批先进人物，通过典型引领，激励全系统形成讲奉献、讲廉洁的浓厚氛围。三、强化监督质效，优化制度建设，构筑高效严密廉政体系1.重日常夯基础。注重做实做细日常监督，细化日常监督任务清单，做实党员干部政治考察，关注党员干部日常言行、一贯表现，依法依规推进机关事务领域党务、政务、事务公开，全面落实提醒谈话制度，对出现的苗头性倾向性问题，及时通过谈心谈话、工作约谈、提醒告诫等方式予以纠正和处置。严肃查处党员干部违规经商办企业、“影子公司”等违纪违法问题。加强对干部的任前任后考核，做好对拟提拔任用干部的廉政考察和廉政法规知识测试，落实拟提拔任用干部事先征求纪检监察部门意见的规定。严格执行一把手“五个不直接分管”规定和“三重一大”事项集体决策、主要负责人末位表态、个人重大事项报告等制度。2 .重统筹聚合力。落实党组管党治党主体责任，注重与派驻纪检监察组沟通协调，自觉接受上级党组织和派驻纪检监察组监督指导，涉及重点工作事项邀请纪检监察组全程参与监督。自觉接受巡察监督、人大监督、民主监督等，进一步整合监督力量，使各方面目标同向、行动协同，推动监督体系高效运转。3 .因成果优机制。不断巩固和深化全市机关事务标准化建设试点成果及精神文明创建成果，加强廉政风险动态排查防范，把制度建设摆在更加突出位置，对现有制度定期“回头看”，通过“立改废”，促使机关各项制度更加完备简洁、务实管用。建立更新公职人员个人廉政风险防控档案，做到制度建到岗、责任落到人、风险防到位，形成用制度管权、管事、管人、管财、管物工作格局，实现对腐败风险的有效防控。四、强力整治“四风二着力培树“新风。力促作风改进效能提升1.改作风提能力。认真落实中纪委关于贯彻党的二十大部署要求锲而不舍落实中央八项规定精神深化纠治“四风”工作的意见和省纪委实施意见，紧盯“空”“庸”“推”“拖”“躲”“假”“虚”“僵”等八个方面隐形变异的形式主义官僚主义、享乐主义和奢靡之风开展彻查整治，紧盯重要节点、重点人员、重点场所、重点问题，做到露头就打，精准对照市纪委形式主义官僚主义负面清单，下实手改进作风，践行“虑事周全、办事细致、作风务实”理念，对标干事创业必求“精、准、实”和狠抓落实必问“时、效、度”标准，在“比”中找短板，在“学”中争赶超，巩固心齐气顺风正实干的良好氛围。2,建“两型”优环境。落实省市“营商环境攻坚突破年”部署安排，扎实开展“抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展”活动，不断巩固深化“两型”机关创建成果，坚决整治机关事务领域不作为、慢作为、乱作为现象，整治反应慢、服务差、效能低、推诿扯皮等顽疾，以法治化、标准化、信息化促服务更加规范、更加精细、更加高效，力争在全市各行业、各部门形成可推广可借鉴可复制的工作样板，主动为全市区域性中心城市建设服务，年内马上办“码”上评评次和满意度要实现大幅上升。4 .守情怀保民生。主动践行以人民为中心的发展思想，优化驻村帮扶工作队伍，持续推进巩固脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接，以“我为群众办实事”为引领，高度关注社情民意，对基层群众、社区居民、引进企业诉求及时发现、及时处置、及时回复，主动做好动态监测、产业培育、乡村建设、乡村治理等工作，配合开展乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治，不断在增强人民群众获得感、幸福感，提升群众满意度上下功夫。篇五、党风廉政建设工作要点工作计划2024年度市国资系统党风廉政建设工作的总体要求是:坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习领会党的二十大及二十届二中三中全会、省第十二次党代会、省委十二届二次三次全会、市第八次党代会、市委八届六次全会精神，以及中央纪委、省纪委以及市纪委全会精神,在新征程上准确把握新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局、促进高质量发展，一以贯之推进党风廉政建设和反腐败斗争，坚定不移推进全面从严治党要求在市国资系统落地生根。一、持续加强政治建设，着力推动政治监督基层见效1.始终保持战略定力。深刻把握习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，坚定维护党中央集中统一领导,切实把对“两个确立”的坚定拥护转化为对“两个维护”的行动自觉，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，认真贯彻落实党中央国务院、省委省政府、市委市政府重大决策部署。教育引导市国资系统全体党员干部职工紧紧围绕党的二十大对深化国资国企改革等工作作出的要求，以“七个有之”为镜鉴、为诫勉，聚焦市国资国企主责主业和腐败问题高发频发领域开展检视，扎实推进政治监督具体化、精准化、常态化，为“全力拼经济、合力搞建设”，加快建设成渝中部现代化建设示范市和“锂电之都”提供坚强保障。2 .坚决扛牢政治责任。深入贯彻党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，每半年召开1次党委会研究党风廉政建设和反腐败工作，落实反腐倡廉工作任务。建立健全党委主体责任、党委书记”第一责任人”责任、班子成员“一岗双责”责任落实体系。国有企业党组织要勇担主体之责，将党风廉政建设和反腐败工作与企业党建工作、年度经营目标、重点工作同安排、同部署、同落实，领导班子成员要把全面从严治党各项工作抓具体、抓深入，不松劲、不停歇，切实推动管党治党责任压力层层传导。3 .全力推进贯通协同。加强国资国企系统政治生态分析研判，提升国资监管能力，建立出资人监督与纪检监察、巡察、审计等监督协同机制，通过监督工作会、线索移交核查、意见反馈整改，强化监管实效和运用。配合做好市纪委监委派驻机构改革相关工作，推进派驻监督有形有效覆盖，推动建立国有企业党组织和派驻纪检监察机构联席会议制度，定期研判政治生态。围绕巡察反馈问题、专项整治问题、热线举报问题，做好问题整改落实情况跟踪督导，确保全部整改到位。二、持续强化日常监督，着力打好作风建设持久战1 .深入开展纪律作风整顿。坚持把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，驰而不息正风肃纪，锲而不舍落实中央八项规定精神和省委省政府、市委市政府十项规定及其实施细则，加强对国有企业“一把手”和领导班子的监督,督促其严于律己、严负其责、严管所辖。持续用力推进纠治“四风”常态化长效化，紧盯各种形式的降低标准、滥发津贴、规避变通、隐形变异等“四风”问题，聚焦违规吃喝、收受礼品礼金、酒驾醉驾、吸毒等违规违纪违法现象精准发力,加强“八小时”外监督管理，对顶风违纪行为从严查处,坚决防止反弹回潮、隐形变异、疲劳厌战。深入开展作风突出问题“回头看”，严肃整治损害党的形象和群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风及损害群众切身利益等突出问题，重点纠治形式主义、官僚主义，坚决防止老问题复燃、新问题萌发、小问题做大。2 .全面加强党的纪律建设。把经常性纪律教育融入日常监督管理，教育引导党员干部进一步增强纪律意识，把党的纪律规矩刻印在心。严格执行党的各项纪律，加强对党章党规党纪执行情况的监督和年轻干部、窗口工作人员、临聘人员的纪律宣传教育，对违反党纪的问题，发现一起坚决查处一越。进一步建立健全国企管理各项规章制度，全方位扎牢制度笼子，精准运用“四种形态”，认真落实“三个区分开来“，坚决杜绝在贯彻执行党的路线方针政策、市委市政府的决策部署要求上做选择、搞变通、打折扪的现象。紧盯国企领导干部存在问题追根溯源、举一反三，实事求是容错纠错，持续深化受处理处分干部回访教育，激励党员干部勇毅担当、积极作为。3 .从严用好监督问责利器。严格执行遂宁市市属企业违规经营投资问题和线索委内移送办理工作规则遂宁市市属国有企业违规经营投资问题和线索查处工作指引等规定，国企各级党组织要敢于动真碰硬，压紧压实责任链条，严格追责问责,推动各类责任主体知责尽责、敢抓敢管、勇于监督。对履行全面从严治党“两个责任”不力、推动国企改革重组乏力、生产经营管理粗放等行为，综合运用约谈提醒、函询整改、组织处理、党纪政务处分等方式严肃追责问责，让有错必究、有责必问、问责必严成为常态。三、持续深化以案促改，着力推进国有企业系统治理1.扎实开展以案促改。深入开展以案促改工作，压紧压实国企党组织主体责任，党组织书记要坚持亲自抓、带头做、负总责，当好以案促改“施工队长”，加强对以案促改工作的监督检查，全面完成工作任务。充分吸取近年来我市国资国企系统发生的违纪违法案件惨痛教训，通过深挖问题根源、查找风险漏洞、开展警示教育、整改突出问题、健全制度机制，实现“查处一案、教育一线、警示一片、规范一方”的政治效果、纪法效果和社会效果，推动国有企业全面从严治党向纵深发展。4 .全面推进系统治理。聚焦企业管理重点领域，结合以案促改工作，把靠企吃企、设租寻租、关联交易、内外勾结侵吞国有资产、领导人员任职回避等问题作为整治重点，以鲜明的态度、坚定的决心、有力的措施，深入开展系统治理。坚持标本兼治，对发现的共性问题、暴露的薄弱环节进行深入分析，针对性开展纪律教育、出台监管制度、完善防控机制，强化权力运行监督制约，确保党的方针政策在国资国企系统不折不扪执行。5 .深入排查廉洁风险。聚焦国有企业重大经营决策、原材料供应、工程招投标、投融资、项目建设、资产处置、供应商管理、客户关系管理、职工薪酬等重点领域的关键岗位、关键环节、关键少数，条目式、清单式开展廉洁风险排查评估，落实防控措施。从企业内设部门、子公司、人员岗位层层入手，逐项理清细化权责事项类别、行使依据、责任主体，对廉洁风险实施动态管理，着力形成以岗位为点、以流程为线、以制度为面的廉洁风险防控机制，不断提升及时发现隐患、完善自身抗风险的能力。四、持续推进从严管理，着力加强腐败源头治理1.始终坚持源头治理。深入开展国企腐败问题整治，严肃查处领导干部配偶、子女及其配偶等亲属和身边工作人员利用影响力谋私贪腐问题，深挖国企新型腐败和隐性腐败，对违纪违法行为实行“靶向”施治，坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战。持续推进清廉国企建设，将清廉思想、清廉文化、清廉制度融入到国企改革发展全过程，加强内控制度建设和廉政风险防控管理，进一步规范国企管理人员廉洁从业行为，持续强化对权力集中、资金密集、资产聚集部门和岗位全过程监督，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，维护好国企改革发展良好环境。6 .不断深化廉洁警示教育。坚持把廉洁警示教育作为国企党风廉政建设的基础性工作来抓，融入国企党的建设整体规划，通过不断创新载体、拓展阵地，分层分类开展警示教育，引导党员干部坚守理想信念、严明公私界限、严格家风家教，切实筑牢廉洁从业思想道德防线。创新开展各类廉洁文化教育活动，充分发挥廉洁文化的引导、激励、凝聚、约束和规范作用，把廉洁文化融入国企党员干部和职工的工作生活之中。7 .全力支持纪检监察体制改革。持续巩固纪检监察“三项改革”成果，扎实推进国企基层纪检组织建设，统筹用好专兼职工作力量，推动完善基层监督体系。切实提升纪检干部履职水平，紧扣国企主责主业深化全员培训I、实战训练，通过上派锻炼、联合办案、交叉审理、业务交流等方式，在监督执纪实践中练就敢打硬仗、善于斗争的硬脊梁、铁肩膀、真本事。进一步完善自身权力运行和管理监督机制，着力锻造一支堪当新时代新征程重任的高素质国企纪检干部队伍。篇六、2024年全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作要点与计划2024年，市直机关全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，深入贯彻落实二十届中央纪委三次全会、十三届省纪委全会、八届市纪委全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚决贯彻坚定不移全面从严治党战略部署，结合2024年市直机关党的建设工作实际，认真落实健全全面从严治党体系任务要求，忠实履行党章和宪法赋予的职责，深入推进市直机关党的建设工作高质量发展，为谱写幸福X现代化建设新篇章提供坚强保障。一、强化政治监督，保障党的二十大战略部署落地落实（一）始终坚持和加强党中央集中统一领导。深入学习宣传贯彻党的二十大二十届二中、三中全会精神，督促市直机关各级党组织自觉坚持党的领导、加强党的政治建设，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，严格贯彻落实习近平总书记重要指示批示闭环管理机制，推动市直机关各级党组织和党员干部始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。（二）严明政治纪律和政治规矩。督促市直机关各级党组织严明政治纪律和政治规矩，深刻认识“七个有之”对党的重大危害，及时发现、着力解决“七个有之”问题。严格规范党员干部政治言行，对党员干部不妥言论、不当行为及时提醒纠正。严肃查处违反政治纪律、政治规矩行为，将落实意识形态责任制作为政治监督内容，推动政治巡察反馈问题整改落实。消除政治隐患，确保党的执政安全。（三）推进政治监督具体化精准化常态化。围绕完整准确全面贯彻新发展理念、加快构建新发展格局、着力推动高质量发展等重大战略部署、重大举措、重点任务，围绕党中央因时因势作出的决策部署，围绕省委、市委、市直机关工委工作安排跟进监督，确保市直党组织在贯彻落实中不偏向、不变通、不走样。二、以务实举措，推动落实党的自我革命制度规范体系（四）构建全面从严治党贲任体系。市直党组织纪检干部要积极协助和督促所在党组织落实全面从严治党主体责任清单，层层压实主体责任、书记第一责任人责任以及党组织和党员干部的管党治党政治责任，不断增强党组织政治功能,提升基层党组织组织力。对党的领导弱化、党的建设缺失、从严治党责任落实不到位等问题，实行“一案双查”，严格责任追究。督促引导职能部门落实监管职责，严格执行责任清单、约谈提醒、履职报告等制度。（五）建强机关纪检组织。深入学习贯彻中国共产党纪律检查委员会工作条例中国共产党处分违纪党员批准权限和程序规定中国共产党党和国家机关基层组织工作条例，督促市直各级党组织配齐、配强纪检干部，举办一期机关纪委干部监督执纪实务教育培训，强化专业训练，提升能力素质，规范机关纪委监督执纪工作。机关纪委要主动接受市纪委市监委派驻纪检监察组的业务指导。扎实开展纪检监察干部队伍教育整顿，市直部门机关纪委书记、副书记、纪委委员纳入教育整顿范围，深入开展思想政治教育、纪律警示教育。（六）加强机关纪委领导。市直部门机关纪委每半年向机关党委、市直机关纪检监察工委报告一次工作，机关纪委书记每年向机关党委、市直机关纪检监察工委述职并接受评议。精准运用“四种形态”中的第一种形态。充分利用市直单位机关纪委书记、副书记、委员和党支部纪检委员“贴身监督”“靠前监督”“挺在最前面”的优势，充分发挥市直党组织纪检干部在全面从严治党、建设坚强战斗堡垒和一体推进不敢腐、不能腐