团青工作管理制度.docx

鄂尔多斯电业局企业规章制度OEP-CCM.1-106-2011团青工作管理制度201 1 -5-27 发布2011-6-1实施鄂尔多斯电业局发布水制度是为规范鄂尔多斯电业局团育工作管理而制定的:制定本制度的目的是为进一步加强共青团和青年工作有效发挥团员青年的生力军和突击队作用，促进企业科学发展。本制度由鄂尔多斯电业局标准化管理委员会提出。本制度由鄂尔多斯电业局党委工作处负宽起草本制度主要起草人：王小菲本制度审核人：高国峰木制度批准人：侯生明本制度由党委工作处归口并负贡解释。222222 q3333444.9.9IO 1011 HIi121213131515162细苗忡弓I田寸社疆尤睇嫌号青年肉位能手.青年安全生产示范岗青年突击队4 .职责4.1 丽.导4.2 同睡4.3 基层团支部5 .管理活动的内容和方法5.1 本制度依据的流程5.2 团组织建设5.2.1 共性工作5.2.2 团娈其它具体工隹5.2.3 团支艘它具体蚱5.2.4 撞辘钟5.2.5 J上理5.3 团员管理5.3.1 ffi三5.3.2 5.3.3 退团5.3.4 团员蕤出5.3.5 用公转人5.3.6 团员奖励5.3.7 团G处分5.4 群in#5.4.1 点做5.4.2 驿媛号5.4.3 青年岗魄手5.4.4 /安5.4.5 ）¥窣密做5.4.6 游界跖殳富次5.4.7 典8就6 .7 .报告和记录8 .藻附录A（规范性附录流程图）图A.IOEP-PCD08.Ol团支部管理流程图A.2OEP-PCD08.02团员管理（转出）工作流程图A.3OEP-PCD08.03团员管理（特人）.作流程17图A.40EP-PCD08.04团青推优评优工作流程18图A.50EP-PCD08_05团员管理（处分）工作流程19图A.60EP-PCD08.06团费管理流程20图A.70EP-PCD08.07团委会议管理流程21附录B（规范性附录表样格式）22222328B.1细胃.B.2推荐登记表隙C鄂尔多斯电业局OkXttEurmiiron>»KmH£<1*党委团青工作管理制度1 .范围木制度规定了鄂尔多斯电业局党委团青工作管理的职员和权限、管理内符和方法、检杏与考核,报告和记录等要求。本制度适用于鄂尔多斯电业局党委m育工作管理。2 .规范性引用文件下列文件中的条款通过本制度的引用而成为本制度的条款。其最新版本适用于本制度。(1)中国共产主义青年团章程(中国共产主义青年团第十六次全国代表大会部分修改2008年6月13H通过)(2)共青团中央印发关于加强发展团员工作的意见和中国共产主义青年闭发展闭员工作细则(试行)的通知(1993年12月20日颁布)(3)关于在全国开展创建“青年文明号”活动的意见(1994年2月5R发文)(4)全国“青年文明号”管理试行办法(1995年8月14日颁布)(5)全国电力系统青年文明号评定奖励办法(1997年6月10日发文)(6)国家电力公司“青年文明号”管理办法(1997年12月24日发文)(7)华北电N有限公司青年文明号活动管理办法(8)内蒙古自治区“青年文明号“管理条例(9)内蒙古自治区“青年文明号”管理条例补充规定)(1998年8月20日发文)(10) 内蒙古电力总公司共青团创建青年文明号活动基本网络程序图(1998年4月22日编制)（三）伊克昭盟青年文明号管理办法(I998年1月15日发文)(12) 伊克昭盟关于迸一步加强创建青年文明号活动的实施意见(2000年7月3日发文)(13) 全国青年岗位能手活动试点工作实施意见(1994年8月4P3发文)(14) 全国电力系统青年岗位能手及杰出青年岗位能手评定奖励办法(1996年11刀6日发文)(15) <华北电网有限公司青年冽位能手活动管理办法(16) 关于在全区企业青工中开展“青年岗位郎手”活动的实施意见(1994年5彳鄂尔多斯电业局.aOftMMELHHUirPtm>.XBrREAr月10日发文）(17) 内蒙古自治区电力总公司青年建功成才活动管理办法X1996年7月11曰发文）(18) 伊克昭盟关于深入开展岗位能手活动的通知）（1996年6月26日发文）(19) 内蒙古电力公司青年安全生产示范岗活动管理办法（2009年4月9日发文）(20) 华北电网有限公司青年突击队活动管理办法3 .术语和定义3.1三会一课三会是指支部密员大会'支部委员会、团小纲会议；-课是指团课，即团组织对M员进行思想政治教育和团的基木知识教育。3.2 双推优是指：推优入党，即推荐优秀团员作为党的发展对象：推优荐才，即发现和培养者年中的优秀人才，推荐他们进入更重要的工作岗位。3.3 青年文明号是以青年为主体*在生产、经营、管理和服务中创建的体现高度职业文明,创造流工作成绩的青年集体（班、组'队）、青年岗位（岗、站'所等）和青年工程。3.4 青年岗位能手是指年龄在35周岁以下，有优良的思想品德和职业道德，敬业爱岗，熟练学振本岗位业务技能和理论知识，积极开展技术创新并取得成绩，能够全面完成木岗位年度考核指标，创造较好经济效益和社会效益的青年职工。3.5 青年安全生产示范岗创建青年安全生产示范岗是指以青年职工为主体，以安全生产示范为导向，以安全思想教育安全技能培训安全监督管理为内容，以确保企业安全生产为Fl的的群众性安全实践活动。3.6 青年突击队是指在生产建设中以青年为主体，围绕生产经营上的急、难、新、险、重任务开展活动的组织形式和活动方式。3.7 青年志愿者是指不为物质报酬，基于良知、信念和责任，£1愿为社会和他人提供服务和帮助的人。4 .职贡4.1局领导（1）对局团委推优评优工作进行审批；（2）听取局团委的工作汇报指导支持局团委开展工作。4.2局团委(1)在局党委和公司团委领导下行政的大力支持F开展工作中艮据上级工作部署和要求，结合实际，部署团的工作，开展适合团育活动，并及时向上级汇报工作，反映情况；(2)配合局党委积极开展团员青年思想政治教育，用党的理论知识武装团员青年全面货彻落实科学发展观加强企业文化和疫W敬业教育不断提高青年职工队伍的整体素质；(3)围绕企业生产经营中心，积极开展青年创新创效、争创青年文明号、争当青年岗位能手、创建青年安全生产示范岗等符合青年和企业特点的活动充分发挥青年在生产经营中的突击队作用，促进企业发展进步：(4)认真开展调查研究，及时向党委、公司团委反映团员青年的呼声和建议，积极维护W员青年的合法权益，切实为团员青年办好事、解难事；(5)加强团组织&良建设和团委P3常工作管理；(6)加强团支部的管理'指导、检查和奖惩。4.3基层团支部(1)根据局闭委和同级党姐织的要求，结合实际开展M的工作：(2)既要向局团委请示、汇报工作，又要独立负交地解决向己职交范围内的问题：(3)积极开展各类活动；(4)加强tl+身建设和队伍建设0<innsHXxnitx:RBi'fKi'"法复常哥麒毒武流 程(见附录A A.1)(I)团支部管理流程(2)团员管理(转出)X作流程(见附录AA.2)(见附录A A.4)(3)团员管理(转入)工作流程(见附录AA.3)(4)团青推优评优工作流程(5)团员管理(处分)工作流程(见附录AA.5)(6)团委会议管理流(见附录AA.6)。S.2团组织建设5.2.1共性工作(1)在上级M组织和同级党组织的领导和指导下，加强M组织的自身建设；(2)坚持党建带团建，把党的要求贯彻落实到团的建设之中，使团的建设纳入党的建设总体规划：(3)团的各级组织要按照民主集中制的原则，积极开展工作，经常听取并认真处理下级组织和团员的意见：(4)团的各级组织耍使M员对M内事务有更多的了解和参与；(5)要健全团委和团支部班子，加强班子建设，实行集体领导和个人分工负贡相结合的制度，按期换届，并严格执行有关要求；(6)实行“三会课”制度，定期组织团员时:好组织生活，采取有效形式对团员进行教育：(7)坚持不懈地抓好教育，提高困员青年素质，要求困员自觉地M行1#章规定和各项义务，在木职工作和社会生活等各方面发挥生力军和突击队作用，为企业发展壮大建功立业，促进团员青年健康成长；(8)坚持开展各类主题活动，按照上级团委的整体要求，围绕本单位党政的中心工作，结合团员青年的特点，经常开展思想教任、生产竞赛、文化娱乐和社会公益等活动。并不断改进活动形式，丰富活动内容，增强M组织活力。(9)坚持把竭诚服务青年作有团的-切工作的出发点和落脚点积极开展青年文明号、青年岗位能手、脊年安全生产示范岗等创迎活动更好的吸引和凝聚脊年;鄂尔多斯电业局必皿VtsFLKrMftnE,Rm-M5.2.2团委其它具体工作(1)配合各部门开展宣传、教育、竞赛、文体等活动；(2)健全组织机构，根据企业实际，审批基层团支部的设立和撤消；(3)对基层团支部工作进行指导'帮助'检杳'考核；(4)认真组织召开团员代表大会、朗支部会议，贯彻上级精神，研究部署工作；(5)年底认真总结全年工作，安排部署次年工作，并上报公司团委工作总结计划；(6)通过各种途径培训团干部，不断提高团干部的素质；(7)采集编写各类信息，上报局党委和公司团委。(8)认真开展纪念五四青年节活动，组织开展各类评比推优活动；(9)做好组织关系转接工作，做好团的统计工作。5.2.3团支部其它具体工作(1)积极:做好发M团员工作，做好新团员的培养、考察等工作，不断壮大团员队伍，凝聚力量(2)按规定办理黑、退团、转入转出手续：(3)收集、整理各类团声信息，上报局团委；(4)按时填报有关统计报表，凶支部每季度在3个工作日内上报季度工作总结计划，每半年在3个JL作日内上报团支部工作总结计划，短年度在3个工作日内上报统计表，统计表内容包括团干基木情况'团青信息统计'团员结构、团员流转'入党、超龄离团、奖惩以及总体情况等；5.2.4换届选举(I)局团委和基层支部委员会由团员大会选举才生，每届任期两年或三年；(2)团委及基层凹支部的代表大会的代表和委员会的产生，要体现选举人的意志。(3)选举的组织，作要由上届委员会主持，选举采用无记名投票的方式。(4)候选人的产生要广泛发扬民主，候选人名单耍充分酝酿讨论。可以直接采用候选人数多于应选人数的差额选举办沾进行选举也可以采用差额选举办法进行预选，产生候选人名单，然后进行等额正式选举。(5)选举人有了解候选人情况、耍求改变候选人、不选任何一个候选人和另选他人的权利。任何组织和个人不得以任何方式强迫选举人选举或不选举某个人。5.2.5三会一课5.2.5.1 支部团员大会(1)学习和讨论党的路线、方针、政策，企业的党政重大会议精神：(2)讨论上级团委的决议，研究部署自身发展建设；(3)选举支部委员会、选举出席上级团员代表大会的代表，讨论接收新团员，讲座对员的奖励和处分。5.2.5.2 支部委员会会议(1)学习和讨论党的各项方针、政策和同内外大事，统一团支部委员的思想认识：(2)讨论团支部活动事项：(3)讨论本单位本部门党政的中心工作和业务茶：(4)为团员大会相关议题提出初步意见；(5)开展批评与自我批评，搞好支委会自身建设；(6)市核发展团员基本情况；(7)组织筹备支部团员大会。5.2.53团小组会议因我局未设置此级组织，暂无制度。5.2.5.4M课(1)引导和帮助团员学习马克思列宁主义'毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重耍思想，学习科学发M观，学习党的M新理论成果，引导团员青年：iK确认识国性，正确分析认识事物：(2)学习团的基木知识和团的优良传统，对团员进行权利、义务和团的组织纪律教育；(3)宣传党的基木路线和各项方针政策，引导团员积极参加企业建设，发挥慎范作用；(4)学习科学、文化、法律的业务知识，不断提高为人民服务的本领；(5)开展国防教育'爱国教育、度企教育，增强青年的贡任心和使命感：5.3团员管理1.1 .1发展团员5.3 .Ll确定发展对象(1)年龄在14周岁以上，28周岁以下的中国青年承认团的章程，愿意参加团的个组织并在其中积极工作、执行团的决议和按期交纳团贽的，可以申请加入中国共产主义青年团。(2)发展团员工作要贯彻“积极地、有计划地发展团员，向一切先进青年敞开团的大门”的方针，做到坚持标准、保证质量，加强培养，积极发展；(3)基层团支部要主动了解青年，及时发现那些积极要求进步、各方面表现好的青年鼓励他们申请入团对于己经提出申请、主动靠近团组织的青年团组织要及时谈话，提出希望鄂尔多斯电业局必皿VtsFIMMfEE,Rm-M和要求将他们列为人团积极分子：(4)基层团支部要利用团课等形式.，对要求人团的积极分子进行教育；同时要吸收他们参加团的活动。(5)基层团支部要及口寸对入团的积极分子进行考察。6 6)一般经过3个月到半年时间的培养教育后，可办理团手续。7 .3.1.2发展团员的手续(1)由本人提出书面申请，(2)申请人团的青年必须有2名团员做介绍人进行培养；(3)介绍人应负贡地向申请人说明团章和团的基本知识，帮助其提高认识：同时要向基层团支部如实说明被介绍人的思想、表现和经历：(4)申请人必须认真如实地填写人团志愿书：(5)经支部委员会审核合格，提交支部大会讨论通过；(6)报局团委审核批准，局团委要以文件形式统一批复团支部人团人员名单；入团时间从支部大会通过之R起取得团籍并计算团龄，从上级团委批准的那个月开始交纳团费；(7)新团员必须在团旗下进行人团宣誓并颁发团员证，誓词如下：我志愿加入中国共产主义青年团，坚决拥护中国共产党的领导，遵守团的章程，执行团的决议，履行团员义务严守团的纪律，勤奋学习，积极工作，吃苦在前，享受在后，为共产主义事业而奋斗；(8)新团员要妥善保管团员证；(9)局团委应将新闭员的入闭志愿书)、入团申请书存入本人朽案=5.3.2 超龄离团(1)年满28周岁，没有担任团内职务，应该办理离团手续；(2)团员加入共产党以后仍保留团箱，年满28周岁，没有在团内担任职务不再保留团籍。(3)由本人申请，所在团支部审核批准在团员证上注明超龄离团时间，盖章，注销备案。5.3.3 退团(1)团员有退团的由；(2)团员要求退团应向所在支部委员会递交书面报告，由支部大会决定除名，并报局团委备案，同时做好统计工作；(3)团支部必须加强对团员的教育和管理和助解决实际W难引导提醒他们履行团员义务，决不要简单草率地做出决定。鄂尔多斯电业局Eurmiirm»IK5.3.4 团员转出(1)基层团支部根据团员本人人事调转情况，出具内部介绍信，注明UJ费交至时间并修订花名册，注明调离时间，注销备案；(2)局团委根据闭员人事关系介绍信和内部介绍信，在团员证上签字盖章，出具介绍信，并注销备案：(3)团员本人持团员证或介绍信到新单位团委报到；(4)若是团干部须做好交接工作。5.3.5 团员转入(1)团员本人持闭员证或介绍信到局团委报到，(2)局团委审核组织关系，在团员证上注明接收意见'时间并盖章，同时编入相应支部，登记备案，并开具内部的介绍信；(3)团员本人持内部介绍信到基层闭支部报到，基层闭支部登记备案组织管理：(4)团支部向团员本人介绍该支部基本情况，并在支部大会上介绍调来的同志。5.3.6 团员奖励(1)团委'凶支部根据有关文件进行奖励；(2)对团员的奖励分为：通报表扬、授予荣誉称号：(3)团员的奖励等级有：基层团支部、局团委、公司团委、团市委、内蒙古团委、华北级、国家级；(4)对团员的奖励必须经过团员所在闭支部的讨论通过，逐步推荐并经同级党组织审核N意(5)基层团支部要做好各级奖励的统计工作：5.3.7团员处分(1)对于不执行团的决议、违反团章的团员团的组织应当本着惩前去后、治病救人的精神，进行批评和帮助情节产重的，给以纪律分；(2)处分分为：瞥告、严惩警告、撤销团内职务，留yj察看，开除yj籍；(3)对团员的纪律处分，必须经支部大会讨论通过报上级委员会批准；(4)团的组织对团员作出处分决定，必须严肃慎重，实事求是。(5)支部大会在讨论决定对团员的处分时除特殊情况处，应当吸收本人参加认真听取他的意见。决定后如果木人不服，可以提出申诉，局团委必须认真调查核实，批复处理意见，或迅转递，不得扣压：(6)留团察看的时间为6个刀或1年，团员在留团察看期间没有选举权、被选举权和表决权，不得作为青年人团的介绍人留团察看期满，改正了错误的，应当及时恢复其团员的上述权利，坚持错误不改的，应当开除团籍；(7)对团员给以开除团籍的处分»必须经县级委员会或被县级以上团的委员会授权的基层委员会批准：5.4青年工作5.4.1 总则(1)各级团组织为青年工作的归口管理部门；(2)作为党的助手和后备军，各级团组织要团结引导青年，发挥和调动青年的积极性和热情，为企业科学发展贡献力量；(3)充分发挥各级闭组织建功育人作用大力加强青年职工的思想教育和引导帮助他们树立正确的价格世界观、人生观、价值观，切实提高肯年的综合素质，培养造成优秀青年人才队伍；(4)加强调研研究，切实了解新形势下青年的思想特点，掌握思想动态，帮助解决青年实际W难和问题，运用易于接受的方式方法，选举喜闻乐见的载体，开展各类活劫，引导和带动青年；(5)积极为yj员青年搭建平台，加强青年技能培训、岗位锻炼、社会实践，深入开展“青年文明号”、“青年岗位能手”、“青年安全生产示范岗”、“育年突击队”、“青年志愿者活动”等青春建功行动在实践中加强团组织建设引领广大团员青年建功立业。鄂尔多斯电业局Eurmiirm»IK(6)切实加强团员青年的培养推荐，加大“双推优”力度，帮助他们成长成才。(7)各类推优评优工作，要严格按照推优评优流程执行。5.4.2 青年文明号(1)青年文明号实行逐级申报与命名的原则，分为国家级、省部级、市(省局)级二个级别；(2)从2011年起，首年文明号实行年度制，不再进行重新认定；(3)创逑不同级别的“青年文明号”集体，必须按照不同级别的标准、条件和管理办法创述；(4)申报时间按上级来文的时M确定。1.1.1 团支部耍枳极组织条件成熟的班组开展创建活动，建立管理档案，对创建活动进行组织、指导、帮助、申报、监督。5.4.3 青年岗位能手5.4.3.1原则(1)青年岗位能手实行逐级申报与评审认定的原则，分为国家级、省部级、市(省局)级'局级四个级别：(2)中报不同级别的青年身位能手，按照不同级别的标准、条件和管理评市：5A3,2局级青年岗位能手的基本条件(1)年龄在35周岁以下；(2)坚持党的基本路线，热爱祖国、热爱企业、热爱本职工作；(3)自学学习理论知识，不断提高思想认识，努力争做“四有”新人；(4)具有优良的思想品德和职业道德；(5)精通本岗位各项技能和理论知识，通过岗位职'Ik技能鉴定，或具有专业技术职称，并在本岗位做出贡献者；(6)能够发扬艰苦创业、无私奉献精神积极参加岗位培训，积极投身电力事业改革发展：(7)刻苦学习新知识、新技术，不断提高专业技能，力争成为复合型人才'学习型人才；(8)在各类比赛评优中获得荣誉者、发现或解决重大事故隐患者、创新工作有一定成果者、为局争得荣誉者优先5.4.3.3局级青年岗位能手申报与命名(1)局团委下发文件组织开展评审T.作：(2)基层团支部传达到每一位青年中，并组织申报：(3)符合条件的个人可申请，填写申报表和聿迹材料报告：(4)基层团支部审核通过后上报局yj委(5)局团委召开会议进行联评后报局党委批准，产生局级青年W位能乎。(6)局团委在每年五四活动期间进行表彰命名。5.4.4 青年安全生产示范岗(1)青年安全生产示范岗逐级申报命名，分为国家级'省部级'市(省局)级三个级另h(2)创建不M级别的青年安全生产示范岗必须按照不同级别的标准条件和管理办法创建；(3)申报时间按上级来文的时间确定。(4)基层团支部要积极组织条件成熟的班组开展创建活动，建立管理档案，对创建活动进行组织'指导'帮助'申报'监督。5.4.5 青年突击队(1)青年突击逐级中报命名，分为M家级、省部级、市(省局)级三个级别。(2)创建不同级别的青年突击队，必须按照不同级别的标准、条件和管理办法创建；(3)中报时间按上级来文的时间确定。(4)基层闭支部要积极组织条件成熟的班组开展创逑活动，逑立管理档案，对创建活动进行组织'指导'和助'申报、监督。5.4.6 青年志愿者活动(1)青年志愿服务倡导“奉献，友爱，互助，进步”的志愿精神：(2)我局青年志愿者工作的指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，服务于企业又好又快发展的工作大局服务于社会和人民群众的基本需求，服务于广大青年成长成才的根本需要，大力弘扬志愿精神，着眼发展、着力建设，努力壮大队伍组织带领广大青年志愿者为构建和谐鄂尔多斯电、Ik局做出积快贡献。(3)志愿者服务要紧密结合企业中心工作和志愿服务工作实际，不断拓展服务领域，健全服务M络扩大社会影响力，努力打造富有企业特色的青年志愿服务工作品牌：(4)志愿者服务内容广泛，传统的项O包括电力优质服务'环保'助闲'支教'大型活动服务等，(5)创新青年志愿者的组织动员方式.，切实改变以往“命令式”、“使用式”的做法，坚持“以青年志愿者为本“，尊重青年志愿者的主体地位更多地通过“个性化”的方法来发动青年，更多地通过青年或兴趣的活动来吸引青年，更多地帮助青年志愿者在服务过程中实现个人成长与精神满足来回报青年；(6)局团委每年3月5R(学习雷峰内)、3月15日(消费者权益内)等Fq期组织局青年志愿者开展活动：(7)基层团支部要积极组织开展志愿者活动，建立管理梢案，加强活动进行组织、指导、帮助；(8)局团委、基层团支部要切实加强对青年志愿者工作的领导和指导Q5.4.7双推优(1)推优工作主要由局团委和基层团支部负贡具体落实；(2)推优的对象为28周岁以卜人团二年以上的优秀团员优秀团千和35周岁以下杰出青年：推荐党员发展对象必须是木人向党组织递交入党申请书，被党维织列入党积极分子一年以上，由基层团组织向同级党组织做出推荐：(3)基层团支部团干由局团委负责推荐，其它团员青年由所在团支部负贡推荐；(4)开展推优工作，首先要做好摸底调查，建立必要的档案；(5)具体步骤是：基层团支部要对推荐对象进行认真考察，经常征求有关部门和群众的意见条件成熟情况下，召开支委会认真讨论研究确走推荐井坝写推优登记表向相关党政部门推荐；(6)相关党政部门要重视团组织的推荐意见及时讨论研究决定，并反馈基层团支部；(7)团员青年入党主要应通过推优的途径进行；(8)推荐青年后备人才应积极慎重、多方积累、严格把关'实事求是：6.检查与考核表1给出了考核项衰1考核项目序号考核项目考核标准执行部门/人监督部门/人1办理转出手续在基层团支部出具内部介貂信后1个工作n内到局团委办理手续bd员本人团委2办理转入手续从局团委出具介绍信后7个工作日内到基层团支部报到团员木人团委3上报申报材料在文件要求时限内上报基层团支部团委干事岗4不服申诉调查核实时间5个工作门团委5上报内容每季度在3个工作日内上报季度工作总结计划，每半年在3个工作日内上报团支部工作总结计划每年度在3个工作日内上报统基层团支部团委6参加会议情况按时按要求参加会议参会人员团委7.报告和记录表2福卷蠹.费行本制度形成的报告和圮录。序号名称填写人保存地点保存期1介绍信团委、基层PJ支部团委、基层团支部长期2推优登记表团委、基层团支部团委、基层团支部长期8.附录附录A.OEP-PCD08.01团支部管理流程OGP-'.W1附录08.02团员管理(转出)工作流程OEP-PCD(3) A.2附08.03团员管理(转入)JJ乍流程OEP-PCD(4) 录A.308.04团古推优评优工作流程OEP-PCD08.(5) 录A.05团员管理(处分)工作流程OEP-PCD08.(6) 录06团委会议管理流程(7) A.5附录A.6)第尔多斯电业局(8) MB11UAflBrRMNtaMO.MPCtMHELcrhvrnm*jRb'REai,(7)附录B.1介绍信(9) 附录B.2推荐登记表附录A(规范性附录流程图:，他：耳尔Mi电4词兄程气办：ffl WW¾tttMUA-旅程的弓：CEP.RBX. OlK务行史侬悯：第I 0.11.婚E相姆InlPus所码支就版本：01图A.1OEP-PCD08.Ol团支部管理流程鄂电局党委工作处过程描述02.MLLfliF X ftitW 靖华早上 根IWl立即工作阴 IttV每年嚏止级旋计0EPPCD08_O】团支部箕理 流程ffw02.团上£年学耀在J个工，日内上隹复KrfPa站沙划 跟4年在3+工作EJNHiHhiJS工总计划CflrK 在3个工作日内k发病计U-蜘部以特用千差事 , 由及(US於算rn 夫德1义及总体恬况淳；找忤表Ol WW UWfrftffxn*OI .的克AMft领团取KUI开稼团交加工作玲3Jar> 岸灯招寻收容工作：结束本流程结束图A.2OEP-PCD08.02团员管理(转出)工作流程位,"尔名/电色&UlMfrR»»PrfhUlrmwl<*r>ra>os.a*三Sd<t*LftMC三HM<3>l.<*liM11.IttXMa/NM而&/册KUIJUB«(OlOEP-PCD08.02团员管珅（转出）作流程鄂电局«$rfttt鄂电局郴大毒”，所发悌文靛过程描述4AWaWLftttIIIIttftOi.4Aam沙内闹耗快除山r飨Qi加©侥的ma，人申w仪取Rflr沙IrMltRXHKrtIr«MWtliMg瓶内称介捌值.K*W1tHH.*ttira博江M善*Hla叁OIlfu:I&V/*亭山A介帕G.天拿蹴GW浦农IMOMHIiW，入Al个fM内持人)XG介热。即前仪的只律姿.Htte11M(1HIflWur.8&“.tmffl<n.Hnmx.MG*人(XkMliIttUAtft-tflBE平位色IMM30外A人在IS伞1：。UWKIH"或介哪侪别4U9MN;右海N*IW的中；.*itMWstEfFIh图A.3OEP-PCD08.03团员管理（转入）工作流程OEP-PCD08.03用员管理（转入）IfIiftW鄂电局鄂电同加关人6”所Hwl支流过程描述TfVM包谷rftn三jt «!«««£. !M .'ffW¼ern* 而34W + -I *' r,4<r014MIW人，便T*J*#Ie俏”KHb*M.MMItftXft11J!ilMULHtWlM（fit.HM4三O.同人机“»tC氾»米月月#内的介帼你；-mrx-HSflAL*01.QdX.帜菅JTA*htwww奉，XRHMIflHi鄂尔多斯电业局图A.4OEP-PCD。8.04团青推优评优工作流程tS(hIHff(PMmidIS戊，*<«m><w.o*i««(ba叁I休会AGeffHMlWGiiM*OiOafCD08.01团青I做推优评优作流程鄂电局M鄂电局党委1作处鄂电局所RRl支修过程描述aftMIn<<uft114'Jtd-VH-M«IHMOlMffIttVftH文除iftKifltHlJUt供出人ifktkrft.ftHlbHHId叁IA11fc三fcf*3且。3艮，>05.JW¾bV哀Uf!Oiuiei$肉4承办上付&?个；fr*u三v*w*Rcnrft1发WIt文外：<e*加丈M做G人在S个rnMKM2fTHHttW*ifitl做1体快2物出，X.OMeIMHHRftStrniirAtKHH."议"Hifw.IHaqiC助"中小MM悦,交委KKlfiMnHMWtft.feUAZVJtintUftHH¾marjFS0sn;.%Mhkm*H图A.5OEP-PCD08.05团员管理（处分）工作流程SilMA-.lG-OP-PO)OB.«%I责ft11意交工作站tttt*MhtW:30I0.11.*l3tt格失国露丽他/情K0支僚IM：0)*tt:部尔多IIWUae翦&纤；团RWR；（/分工作麓口OEP-PCD08.05团员管理（处分）I作流程锦电局fcflttItie(M.Rfta*.titMlYAH鄂电局相关人员/所出团支M小0我制UI械例&分速证可“aAolMIT1HM.atftttflUl本人瞪IIlNM过程描述AKirftnuttOMCJKlZirSMfH眼黑*“小M停tmtJT"月Ii尔人介讨险坎；支部QIMM见若I个IfHI内，拿人M创.摹人队W也。见月等?c,Wn月彼比丈个IlHl内完w：八人h,中j.wwwie.r6S.rflIIUtftttiC.找史处网意见：tAMnnli>4H.或住乂M叁做1ttLA.G11.八傀布实WR收率，44HfA*m委书也Q4.Rftat文惴ea .团技强人技期口气技坏*女tn mH)BaI织舟仍会(U.以2所修用支R团 R JriRIH 我 Wt 阳上交Hft国筌 WifMWn 理 f#02期MlE殳闻m «熠J团也欢默是圮 fflWf*fttd代仍大钳fl性次E*ttow.EB*Mfttm«,ar；wm <aes 七ft <f()Mf早上久文.拜 于S小工作Pl 2上文 Wfl«T 战F当U内!»也，如8. “柠I 5XfF H拔IWtt网上N卜为团姿.陶 时的仔脚晒座台峰：惊：也尔多南也BK惠优驾号-Fflenrmwa0班人；号三>KI>08.06'?王晶竞工作的flG三三W4:2010.11.行:ffiftLR*ttJR31M做*:01图A.6OEP-PCD08.06团费管理流程鹦霰料鼠过程描述0EPPCD08.06闭费符理汝程-4：改性由Q委工IV的门口青”.5.闭安枳曲半年在1个工惦口内<5flnk¾t.a±!t每件&国国员本人Ol.tKHttthc文坪总m8.图艮用时尊浒X梅建腓吊福结束本流程站束*tt:%怔多用电震根名力：tvwttt的人：:&融耳：pF>c.?>w：宽工作姓IlGWlEttM=JOiOJl.>tf11：ffi11/«N*jRttHr±01图A.7OEP-PCD08.07团委会议管理流程鄂电局鄂电局÷41145ftX<相关，所支部限枕油三OEPPCDaO7Iif杳会议理流程Olq2.国委千松在含设”并前7个工体Il内1发勺K » 和共A员在d口HK 3个工作H±I5 >am½U1<R 双巾幺蚁B4i2'0】.初定幺3履、时的内N030.明及TJK*邺1城里令K党如*卬£ I个工件日内日 开会W 国攀干米Ett 2 1、讣U并接出公蜕记做：o.2.ewwK<UHW女邯凄60,WSHftttM委为枳爱出3.由现含税鼠彖件修ZK震定向爱含贝3心矢人ma.耐悔耍京，no含说玷京KtsxamiMrev：l.wwrvl个MFI：4RKi4!-附录B（规范性附录表样格式）B.1介绍信共青团员组织关系介绍信（存根）团员介绍信存根第号同志中国共青Rq用三由转到年月日共青团员组织关系介绍信第号现介绍同志系中国共青团团员由去，请接转组织关系。共青团委员会团费交到年月年月曰（有效期天）彳鄂尔多斯电此局QRA<ttEUonur2SQMUMi'B.2推荐登记表类别内部资料注意保密编号:“推优”登记表推荐项目.推荐单位.推荐时间.鄂尔多斯电业局团委监制姓名出生年月政治面貌鄂尔多斯电业局OfoXMEenuiram